摘要：大數據技術的出現改變了信息處理的方式,在這一技術變革中,大數據不僅影響著信息技術領域,這種新的思維方式也影響了社會生活中的多個領域。傳統的人力資源管理教學活動也受到啟發,學習應該是開放動態的過程,教師的定位將從教學的主導者變為學生的啟發人和評估人;教學資料的選擇不局限于書本講義,更多的網絡資料會出現;而傳統以教授和監督為主的教學方式將會被激勵和啟發的方式替代。