摘要：本文旨在通過對2015年中國綜合社會調查的數據進行Logistic回歸,分析職業育齡群體的家庭狀況、社會認知對其生育二孩意愿的影響。得出結論:已經有子女數、住房面積與二孩生育意愿具有正相關關系,企業男性與女性育齡群體對已經有子女數和住房面積因素相對更加敏感;公共服務滿意度的提高抑制了育齡群體的二孩生育意愿,且在機關事業單位與企業的育齡群體中更為顯著;預計社會階層向上流動促進生育二孩,且在企業的男性與女性育齡群體中促進作用更顯著。