摘要：在企業(yè)制度性交易成本調(diào)節(jié)上,目標(biāo)設(shè)定易忽視地區(qū)或產(chǎn)業(yè)間要素稟賦差異,方式選擇易混淆各類交易成本、產(chǎn)品價(jià)值等績效間牽制關(guān)系。研究表明:基于稟賦及競爭力的二維產(chǎn)業(yè)分類評價(jià)矩陣、基于交易環(huán)節(jié)及績效的二維制度分類調(diào)節(jié)矩陣分別可以為目標(biāo)設(shè)定、方式選擇提供依據(jù)。因此,可按顯著優(yōu)勢、潛在優(yōu)勢、顯著劣勢和潛在劣勢四類產(chǎn)業(yè)設(shè)定調(diào)節(jié)目標(biāo),可按內(nèi)部和外部擠出、內(nèi)部和外部定價(jià)四類作用綜合選擇調(diào)節(jié)方式,并且利用不同交易制度調(diào)節(jié)作用所長。以我國東北地區(qū)為案例,對其在調(diào)節(jié)目標(biāo)和方式上的典型問題進(jìn)行分析,提出其應(yīng)遵循前述思路及步驟來針對性解決。