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啟動會發言稿

時間:2023-03-03 15:55:46

導語:在啟動會發言稿的撰寫旅程中,學習并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了九篇優秀范文,愿這些內容能夠啟發您的創作靈感,引領您探索更多的創作可能。

第1篇

對全體同學來講,考試是評價的一種手段,不僅對學生基礎知識和基本技能進行考查,而且要通過考試了解學生掌握知識的總體情況,因此,就本次期末考試,對全體同學提出以下幾點希望:

第一、希望同學們從思想上能夠重視這次考試。期末考試是對你們一個學期以來所學知識的一次大檢驗,而且要對先進集體和個人進行表彰都有幫助的,希望同學們能夠抓住機會,展示自己,在這收獲的季節摘取勝利的果實。

你們要通過考試,對自己學習情況有一個理性的認識,及時獲得矯正信息,調整自己今后的學習態度和學習方法。本次考試成敗也將成為你反思學習過程,進而改進和調整學習策略,提高學習質量的重要手段;希望和成功。因此,我們每一個學生都應以嚴肅、認真、負責的態度對待本次期未統考。

第二、珍惜從此刻到臨考的每一分鐘。俗話說,“臨陣磨槍,不快也光”,因此,請同學們抓緊點滴時間,勞逸結合,靜心進行考前復習。希望每一位同學能夠把老師所整理、歸類的基礎知識夯實。考試說透了不過是“萬變不離其宗”,因此,我建議各位同學、老師緊抓課本,只有抓住了課本,吃透了教材才能在考場上游刃有余。

第三、考試是一次考驗,是對個人耐心的考驗。除了認真上好每一節復習課外還應該認真的完成作業。不能因為是復習,就隨便不完成作業或降低作業標準。復習時老師會根據知識的重難點,有計劃地布置作業,有目的地練習鞏固。做好復習期間的各種作業復習才能達到事半功倍的效果。

第四、對于不懂的問題,要敢于提問。如果感到自己哪方面的知識不過關,有疑問的一定要提出來,問同學、問老師、問家長,弄懂以后還要多練習兩次。只有這樣,才能有效地彌補自己的知識漏洞。

第五、堅持誠信考試。

考試是一次行為習慣的考驗。我們要求做到:(1)考前準備好文具,規定以外的物品、書籍、資料要放到講桌前。考后注意考場整潔衛生。(2)考試時應認真安靜地答卷,不得交頭接耳,不得左顧右盼,不得夾帶與考試有關的東西,一經發現,均以作弊論處。

第2篇

今天召開這個“創建學習型企業”動員大會,主要目的就是為咱們黨員隊長后勤人員輸入創建學習型企業理論知識,在座的各位同志都是我們小桂林場的骨干,希望你們深入理解創建學習型企業的意義,努力配合場里開展創建工作。

今天主要要講三個問題,一是什么叫學習型企業?二是為什么要創建學習型企業?三是在我場如何開展創建學習型企業活動?

第一章什么是學習型企業

今天我們坐在一起開“創建學習型企業動員大會”,首先要明白什么是學習型企業。學習型企業這個“學習型”指的其實是一種企業管理理論,它源于“學習型組織”管理理論。學習型組織管理理論不是學習理論,而是一種最先進、最前沿的管理理論。

所謂學習型組織,是指以共同愿景為基礎,通過培養彌漫于整個組織的學習氣氛、充分發揮員工的創造性思維能力而建立起來的一種有機的、高度柔性的、扁平的、符合人性的、能持續發展的組織。這種組織具有持續學習的能力,具有高于個人績效總和的綜合績效。

學習型組織理論放到企業里去用,就是創建學習型企業,放到政府里去,就是創建學習型政府,放到社區(家庭)里去用,就是創建學習型社區(家庭),等等。總之,不管是創建學習型政府也好,創建學習型社區也好,創建學習型黨支部、工會也好,創建學習型企業也好,都是指用這種最先進的“學習型組織理論”來管理政府、社區、企業等。

“學習型企業”的概念我覺得通俗的說呢,就是企業里職工自身學習和團隊共同學習相結合,逐步提高職工的學習力、創新力,改變職工的思想狀況和心智模式,提煉出一個職工和企業的共同愿景,為了這個共同愿景,職工不斷自覺創新,主動要去超越自己,從而使企業得到可持續發展能力,核心競爭力整體提高,在市場上獲得巨大的經濟效益,最終實現企業和職工的共同愿景,并讓職工從中活出生命的意義。

這里“共同愿景”一詞我理解呢,就是企業和職工共同的目標,即職工對未來的美好愿望和企業美好的前景。

我認為身為企業員工要知道企業是你賴以生存的平臺,你要珍惜現在的工作,自覺的為企業服務,其實也是為你自己努力工作,企業倒閉了,你也失業了,我不說下崗,就因為以后根本就沒有下崗這一說了,沒有工作就失業。對于我們小桂林場來說,我們所依附的農林工貿公司只是集團公司的一個小單位,在市場經濟大潮中,到底能有多少年壽命,以后會不會被人兼并重組,誰也不敢講,不要覺得集團公司不倒閉,我們就沒事,相城礦不就破產了嘛?誰事先又能想的到。再說國家的政策總是在不停的調整著的,現在國家在扶持國有大型企業,但誰敢說以后在國外企業的沖擊下,在市場經濟的競爭中,xx礦業集團就一定不會破產倒閉?一些大型煤炭企業如汾西礦務局、阜新礦務局不都申請破產了嗎!要知道在外國一般大企業的壽命平均不超過40年,只相當人類壽命的一半。我們國家的大型企業現在還是依靠國家扶持,在國家宏觀調控下發展的。所以我們都要有危機感和使命感,說到危機感,我給大家講個故事:“把青娃放在熱水里,它會感覺到危險而立即跳出來。但若是把青娃先放在冷水里,再將水慢慢加熱,麻痹的青蛙就會耗盡體力,再想跳出來為時已晚。”我們可不能變成那只跳不出來的青蛙,要奮發有為,超越自己、不斷創新,善待企業、善待小桂林場,就是善待你自己!

剛才我們聽了“學習型組織理論”的概念解釋,現在我們繼續了解“學習型組織理論”的特征,就是說一個學習型組織他有什么特點呢?

①組織成員擁有一個共同的愿景。組織的共同愿景(SharedVision),來源于員工個人的愿景而又高于個人的愿景。它是組織中所有員工共同愿望的景象,是他們的共同理想。它能使不同個性的人凝聚在一起,朝著組織共同的目標前進。

②善于不斷學習。這是學習型組織的本質特征。所謂“善于不斷學習”,主要有四點含義:一是強調“終身學習”,二是強調“全員學習”,三是強調“全過程學習”,四是強調“團體學習”, 學習型組織通過保持學習的能力,及時鏟除發展道路上的障礙,不斷突破組織成長的極限,從而保持持續發展的態勢。

③“地方為主”的扁平式結構。傳統的企業組織通常是金字塔式的,學習型組織的組織結構則是扁平的,即從最上面的一決策層到最下面的操作層,中間相隔層次極少。它盡最大可能將決策權向組織結構的下層移一動,讓最下層單位擁有充分的自決權,并對產生的結果負責,從而形成以“地方為主”的扁平化組織結構。

④自主管理。“自主管理”是使組織成員能邊工作邊學習并使工作和學習緊密結合的方法。通過自主管理,可由組織成員自己發現工作中的問題,自己選定改革、進取的目標,自己進行分析、解決問題,從而增加組織快速應變、創造未來的能量。

⑤員工家庭與事業的平衡。學習型組織努力使員工豐富的家庭生活與充實的工作生活相

得益彰。學習型組織對員工承諾支持每位員工充分的自我發展,而員工也以承諾對組織的發展盡心盡力作為回報。

學習型組織有著它不同凡響的作用和意義。它的真諦在于:學習一方面是為了保證企業的生存,使企業組織具備不斷改進的能力,提高企業組織的競爭力;另一方面學習更是為了實現個人與工作的真正融合,使人們在工作中活出生命的意義。

第二章為什么要創建學習型企業

剛才講了許多學習型組織的定義和特征,各位同志也差不多該對學習型企業有一定的感性認識了。

我們再接著說為什么要創建學習型企業。

人們常說:當代城市之間、國際之間科技、經濟的競爭,說到底是人才的競爭。這個“底”其實并非真正的底,真正的“底”是人才的學習力,包括全體市民、全體國民的學習力。套用裴多菲一句詩:人才誠可貴,學力價更高。

所謂學習力乃一個人學習態度、學習能力和終身學習之總和。這也是動態衡量人才質量高低的真正尺度。好比兩名同樣大學畢業的人才,一名學習力一般,且踏上社會后不再繼續刻苦學習了,三五年后他的知識已被折舊了一半;而另一名學習力較強,踏上社會后又能邊工作邊學習,則三五年后很可能已經事業有成。

隨著知識經濟時代的到來,企業之間的競爭越來越表現為員工素質的競爭,只有具備高素質的人,才能有高素質的企業。而員工的高素質,在很大程度上取決于其學習能力。從這一意義上說,在新的時代背景下,企業競爭的實質是學習能力的競爭,企業競爭惟一的優勢是來自比競爭對手學習得更快的能力。因此,打造學習型企業,鼓勵員工不斷學習,更新知識結構,最大限度地發揮自己的智力,是企業參與知識經濟時代競爭的必然選擇,也是在市場競爭中站穩腳跟并贏得競爭的重要保證。

有資料表明,在全球500強企業中,50%以上都是學習型的企業。美國排名前25位的企業,80%是學習型企業。全世界排名前10位的企業,100%是學習型企業。我國的海爾、聯想、寶鋼、小天鵝等知名企業也在實踐中積極探索建立學習型組織。可以說,重視員工的學習培訓,積極創建學習型企業,正是這些企業成功的關鍵所在。

當前我們xx礦業集團正處于新一輪加快發展的關鍵時期,創建學習型企業,是集團公司黨委以黨的十六大精神為指導,認真分析當前經濟全球化和科技革命加速發展,市場競爭日趨激烈的新形勢而作出的一項戰略性決策。這對于全面加快礦區改革發展步伐,不斷增強集團公司核心競爭力,具有重大而深遠的意義。

我們集團公司老總許崇信在今年3月23日《在集團公司創建學習型企業動員大會上的講話》就指出:

創建學習型企業,是貫徹黨的十六大精神、實踐“三個代表”重要思想的內在要求。創建學習型企業,是應對新科技革命、提升礦區產業層次的必然選擇。創建學習型企業,是實現礦區經濟跨越式發展的重要支撐。

第三章怎樣創建學習型企業

集團公司已經提出了創建學習型企業的階段性目標是:一年打基礎,兩年見成效,三年上臺階。經過3-7年的努力,力爭實現“五個一”目標。

1、確定一種先進的學習理念。

2、造就一支高素質的干部職工隊伍。

3、建立一套推動和促進創建工作的保障機制。

4、建成一批具有淮北礦業集團特色的學習型團隊。

5、創造出一批具有國內外先進水平的物質文明、精神文明和政治文明成果。

我們x公司也下發了《創建學習型企業工作通知》,確定8月份為引入創建學習型企業有關理念的知識月,9月份為“大討論、大學習”活動月,10月份為理論培訓月。

我們x場經過認真研究,決定成立x場創建學習型企業領導小組,組長由我擔任,負責全場創建學習型企業的全面安排指導工作和“學習型黨支部”的創建工作;副組長由x擔任,負責“學習型領導班子”創建工作,成員有xx,x負責“學習型工會”的創建和相關宣傳工作,x負責“學習型班組”的創建工作,按照x公司黨委要求開展形勢多樣的創建活動。

第3篇

各位老師們,同學們早上好!

在此,我感謝學校給我一個機會代表學校向同學們進行期末考試動員,吹響期末復習的集結號.

在這個學期,我相信同學們都希望能善始善終的完成本學期的學習任務,為了提高復習效果,本人特談幾點看法和大家共勉。

第一、希望同學們從思想上能夠重視這次考試。

期末考試是對我們一個學期所學知識的一次大檢驗。我們每個同學都有取得好成績的愿望,我們都應該高度重視這次期末考試,切不可掉以輕心。只要思想上重視了,你就會全力以赴、扎扎實實地搞好期末復習,那么,取得好成績就有了保證。

第二句話是:方法是取勝之關鍵。

很多同學都有過這樣的經歷:考前會做,考試出錯,考后難過。這實際上是關乎考試方法與心態的問題。我們應該向有經驗的同學借鑒討教,了解什么是主次之分;我們要調整好臨場心態,運用好考試技巧,才能清楚地把握時機。機會在自已手中,我們要爭取的是最好。

第三、你有信心嗎?

你有信心嗎?回答的聲音,信心是這樣體現的嗎?真正的信心是你的行動,行動就是取得成績的硬道理。只有你今天把握了知識,了如指掌,無論他出題出到哪考到哪,你都易如反掌,這才是真正的信心,記住“一分耕耘一分收獲”。

第4篇

各位員工:

今天我們在此召開年終總結大會,對過去一年的發展進行總結。過去的一年,在各位員工的努力下,公司的業績取得了新的突破,公司規模得到壯大,在省內乃至國內的市場有了很大拓展,公司品牌、知名度都有了很大提升。在此,作為董事長,我想真誠的對各位員工說聲謝謝,“謝謝你們了”你們的付出公司是不會忘記的。我希望在今后的工作中,各位員工們能夠繼續努力公司項目啟動會董事長發言稿,真誠對待,把公司作為自己的家,把公司的事作為自己的事,當然了,你們的事也就是公司的事董事長在年度總結大會發言稿。

雖然這一年來我們取得了驕人的成績,但是那只是過去、歷史,我們不能沉醉在過去的驕傲中。市場變幻莫測,是不講任何情面的,未來的競爭是激烈的。望各部門領導干部們、各位員工樹立居安思危的思想,不能有絲毫懈怠。對此,我想具體就今后的工作任務提出幾點要求。

一、鞏固本地市場,積極開拓省內、國內市場

就目前情況而言,我們已經占領了本地市場,可以說是本地同類企業的領軍人物。相比其他企業,我們是綜合型企業,我們有自己的產品產地、科研機構、銷售網絡,這些就是我們的優勢。我們要充分利用這些優勢來鞏固和強化本地市場,將本地市場作為我們開拓業務的堅實的基地和大后方。同時,我們要積極開拓省內和國內市場。爭取在未來的短時間內全面覆蓋本省董事長周年慶大會發言稿怎么寫,在國內各主要城市也要建立銷售網絡,讓我們的公司品牌在國內具有一定的知名度。

二、提升知名度、擴大品牌影響力

鑒于在本地市場,我們的品牌已經有了很大知名度可以說是個響亮的牌子,所以未來我們要將廣告投放集中在有影響力的省級媒體(安徽電視臺、新安晚報等)和國內有影響力的門戶網站(如新浪、網易、搜狐等)。關于廣告方面的問題,策劃部門要做好詳細的方案和經費預算。廣告投放不可盲目,一定要選擇性價比高,真正達到宣傳效果的廣告媒介。在做廣告時一定不能忽視文化內涵,要通過廣告來傳達我們是負責任的的企業、人性化的企業,要透露出我們的企業精神,一定要避免低質量的、惡俗的廣告。

三、做好科研工作,掌握核心競爭力

產品研發是公司的核心和本源董事長新公司成立發言稿提綱,是我們占有市場的前提,只有開發出先進的、優質的產品我們才有說話權而不是人云亦云、亦步亦趨。所以要保證科技研發足夠的的經費,引進優秀的人才,在關于科研方面我們不能有絲毫的吝嗇,一定要保證人才進的來、留得住,一定要尊重知識、尊重人才。另外,我認為作為公司的科研部門一定要走在科技的最前沿,掌握最新科技動態、行業動態,要有敏感性,要“草木皆兵”。往往可能就是一點的風吹草動就讓我們落后于別人,失去市場,所以必須重視,不可小覷。

四、完善企業制度、做好財務工作

一個優秀企業必須建立健全企業制度,包括人事制度、管理制度等。只有健全的制度才能保證企業的有效健康平穩運行。首先是人事制度要完善,要讓員工有發展的空間,看到人生希望,讓他們工作舒心、安心、放心,要像對待家人一樣對待他們。要切忌避免公司小團體主義和官僚主義作風,這些都是公司長遠發展的慢性毒瘤,必須及時摘除。另外是健全管理制度,要保證高效的工作效率,避免尾大不掉。財務部門要做好財務工作,要有一本清楚明了的帳,要保證公司各項收入和支出的明了。財務工作的完善與否是衡量一個企業的重要指標,必須重視。五、做環保型企業、注重安全生產工作做好公司的環境保護工作,建設環保型企業。這也是當前國家、社會對環境提出新要求的大背景下的必然之路。要從科技上、設備上下功夫盡量減少給環境帶來的污染和壓力,爭取做真正的環保型企業。從而獲得社會、國家、及當地政府、居民的支持。一定要避免因為環境問題給公司帶來的不必要的損失,所以危機公關部門要提前做好危機公關預案,遇到相關問題時能夠及時處理,避免給公司造成負面影響。最后要說的是安全生產工作,一定尊重生命,把員工的人身安全放在首位。要做好前期預防工作,避免因為人為原因造成對員工生命的威脅。同時平時要做好宣傳教育工作,加強員工的安全防范意識。另外,要加強定期安全檢查工作,不能馬虎大意,要認認真真,建立事故責任制度。

第5篇

又是一年的年會時,又要準備上臺發言了,你都會準備什么樣的年會發言稿呢?如果關于年會的發言稿還沒寫好的話,下面小編為大家收集整理了“2021年會優秀代表發言稿5篇”,歡迎閱讀與借鑒!

年會代表發言稿1尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們:

大家晚上好!

在這辭舊迎新的日子里,我滿懷著無比激動與喜悅的心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮,共鑄事業巔峰!

作為公司的新人,作為公司的血液,我有說不完的感想與感悟,但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰場,共同抒寫2021年新的輝煌!

__公司,特別是像我們這樣的以優質服務為基準,以家文化為核心的會銷公司,突出的是培養每一位員工的專業知識以及情商的突破性的提高與升級。我們__做到了,并且做得很好,在這個集體里,我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業、友愛、平等是我的收獲和感悟。

當然,這一切的一切來的真的不容易,領導們的關心關注,同事們的鼓勵支持,更重要的是有公司這樣一個天高任鳥飛,海闊憑魚躍的廣闊平臺。把我的自信心一點一點培養起來,自信有了,心態就好了,那么出單,成交就很簡單了。

回顧2020,展望2021,魏總說我們2021是跨越的一年,2021是超越的一年,他老人家為我們指明了陽關大道,那我們還有什么理由懈怠、退縮呢!我還是始終堅信一句話:只要你想,全世界都會為你讓路的!

年會代表發言稿2大家好!

作為一名曾經在公司有過__年工作經歷的老員工,我很高興重回公司參加這個年終會議,首先我代表我個人和__建筑有限公司祝__公司在新的一年里龍騰虎躍,虎虎生威,取得更加驕人的業績!值此新年來臨之際,也提前給大家拜個早年,衷心地祝愿_總和在座的各位同仁們新春愉快、工作順利、闔家幸福、萬事如意!

回顧過去在__公司的歲月,我感慨頗多。20__年,我來到了公司。當時就是抱著一種做任何事情都負起責任,盡量做出完美、做出特色的想法。在工作中盡職盡責,對于自己接手的工作都是高度負責。我從來認為自己只是做好了本職工作,但是_總卻看在眼里,記在心里,對我大加褒揚,并且把我當作重點對象來教育培養,讓我充分感受了公司的溫暖,讓我更加堅定了努力工作的決心。從20__年一直到20__年的_年間,我始終跟著_總,踏踏實實工作,認認真真做事,忠心耿耿的爭當馬前卒,堅定不移的跟著_總、跟著公司度過了一次又一次的難關,頭腦中從來也沒有出現過要跳槽的念頭。

正是因為我能始終如一地在跟著_總低頭做事,刻苦向_總學習管理知識和業務能力,所以積累了豐富的社會知識和工作經驗,鍛煉了較強的業務能力,提升了自己的綜合素質和能力,逐步具備了獨當一面的才能。_總是一位具有豐富閱歷和管理經驗的企業家,同時也是一位可親可敬、寬容大度的師長,在_總的寬容、理解和熱心支持下,20__年,我也自理門戶,成立了自己的建筑公司,并且可以說一直是在_總的幫助、關心下茁壯成長。

離開公司的_年里,我時常會想起在__的美好時光,時常會想起在__公司接受的教育。_總的寬闊的胸懷、聰明的智慧給了我巨大影響,近年來我管理公司也是一直在學習他的方法模式。我也始終和_總保持著密切的聯系,而且在合作項目上保持了良好愉快的合作關系。在我眼里,_總既是我學習的榜樣,也是我值得尊敬的兄長,他的智慧、他的魅力、他的精干、他的誠信都讓我充滿了深深的敬意。近幾年來,__公司在_總的英明領導下,克服了種種困難,圓滿地完成了很多重大項目,成功地實現了公司的跨越式發展,取得了明顯的經濟效益和社會榮譽,在社會各界也獲得了較高的知名度和公信力,成為我們四川地區建筑行業的排頭兵和領頭雁,也是我博大公司和許許多多家建筑企業學習的示范和榜樣。

我看到,在_總的領導下,__公司早已形成了團結協作、開拓進取、尊重人才、尊重勞動的良好氛圍。以前的工作體會早已告訴我,每一個在__公司工作的員工,你所做出的每一點點成績,你所付出的每一份勞動,_總都會看在眼里,記在心里,絕不會抹殺你一點一滴的功勞和業績;就像我當年一樣。所以我想告訴在座的同仁們,在__公司,你的付出都會得到加倍的回報!你辛勤的勞動會得到充分尊重,你對企業的忠心會得到絕對的信任,你的努力會讓你得到豐碩的結果!你們都比我年輕,比我有知識、有學問、有能力并且朝氣蓬勃。我相信,在_總的帶領下,你們一定會比以前的我做的更好,更出色!“眾人拾柴火焰高”,__公司的發展靠_總,也要靠在座各位的努力奮斗!我也相信,在_總領導和大家共同努力下,__公司的明天會更加輝煌!

最后,恭祝大家在新的一年里身體健康,工作順利、心想事成!同時也祝愿今后我們兩家公司的合作愉快,友誼長存!

年會代表發言稿3各位領導、各位同事:

大家好!

從異常繁忙的工作中,來到今天的公司年會,顧不上去注意新的春天的腳步漸近,但是,這年會的喜慶提醒著我,新的春天確實已經到來。

此時此刻,與各位一起共同總結過去望未來,這種共聚一堂的喜悅與感慨,在繁忙的工作中,顯得如此珍貴。我們的年會,或許對外人來講不算什么,但對我們在座的每一個人,都有著沉甸甸的分量,因為,這是我們所有人都感到快樂的年終大會。

非常感謝公司,給我這樣的平臺與發言機會,讓我作為員工的代表,與各位分享我在過去一年的理解與思考。我想以“一個成熟員工的心態”為主題,來談談我的想法。

作為團隊的一份子,我見證了公司這幾年的發展,比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情,百般滋味揉一體,萬千感慨。不同于幾年前,今天公司已經成長為一個較大的公司,公司的規模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣,深感心潮澎湃、深感我心激蕩。身處這大變局之中,我們的企業充滿了無限的可能,而我們每一個人,充滿了無限的機遇。

回望剛剛過去的一年,我們的產業,得到快速發展,盡管這過程中有很多的磨礪與曲折。

回望過去的一年,在我們身上有著成功的喜悅也有創業的艱苦,這一年,我深深感謝公司的成長,讓我在公司發展的大潮中得到成長的機遇與珍貴的磨礪。在過去的一年,由于經濟的下滑,我們承受了太多太沉重的壓力與委屈,因為力之不所及,只是在靠一種責任心在支撐,那種累,愿睡它三千年不醒。但正是這樣的高壓,讓我無可奈何卻又無比幸運地意識到自己需要成長的地方,不成長不行,因為不成長總是要受批評,不成長不行,因為不成長總會耽誤項目的進展。摸爬滾打、踉蹌前行??這一年的辛苦與勞累、挫敗與悲傷、拼搏與淚水,此時此刻,都化作成長的喜悅,這是發至內心的喜悅,歷經千錘百煉,走向坦蕩從容。

我有很多很多的體會,在這里,迫不及待與你們分享,你們愿不愿意聽?

首先,是關于成長。

成長理論與成長心態是我幾年得以快速成長的力量源泉。我永遠也不會忘記,三年前我有一次在出差途中聽到的李總關于成長的一段話,我今天把它精煉地總結為:每個人,在每個階段,都需要成長,成長是人生的常態。這些年,我對成長心態的理解與運用,幫助我在人生、在工作中的每一個關口取得進步,這是受用一生的哲理。在前兩年,我經常性地會體會這句話,并且不斷地發現每個階段的成長都那么驚人。這句話直到今天依然在影響我,我相信李總自己也在用他的行動不斷地把這個哲理傳遞給他所接觸到的團隊,影響一批人,并通過這一批人,影響越來越多的鴻與智人。就在我為這次發言做準備時,又有機會深刻體會到,成長,尤如一顆種子,必須經歷過狂風暴雨,干涸的土地,其他種子成長的競爭,才可擁有強大的生命。

年會代表發言稿4尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們:

大家晚上好!

歡聲辭舊歲,笑語迎新年。經過一年工作的忙碌,在收獲的喜悅中,我們即將送走2020年,迎來嶄新的2021年,在此,我謹代表公司領導班子,向公司的全體員工及其家屬致以節日的問候和最真摯的新年祝福,向長期以來關心和支持公司發展的各界領導和朋友表示衷心的感謝,向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福,祝福大家新年行大運,事事順通!

即將過去的2020年,是我公司穩步發展的一年,在市場經濟形勢多變的情況下,公司抓住了各項發展機遇,取得令人鼓舞的工作業績:2020年,在集團公司領導的帶領下,我們部門的員工同心協力,工作中擰成一股繩,對外形象得到大幅的提升,在行業內得到了充分的肯定。

在2020年的發展進程中,我們經歷了艱辛,經歷了坎坷,受經濟危機,天災、經濟不確定的因素,物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小;債權催討難度大,債務訴訟不斷,資金壓力加大。但是國企的地位要求我們承擔的社會責任,國家啟動拉動內需政策,路橋板塊改制上市工作正在實施,我們面臨又一輪機遇,機遇蘊含精彩,創新成就偉業!

2021年,嶄新的一年,開啟我們共同嶄新的夢想,在2020年的起航的關鍵之年,我們公司將緊密依托集團公司領導,以提高經濟效益為重心,以改革改制為動力,迎難而上,銳意進取,團結協作,大膽創新,力爭盡快實現運營結構的全面優化,共創2021年我公司發展的新藍天!

歷史上每一次挑戰對于__都意味著一次機遇,我們有理由相信,有我們這個集體,有我們戰無不勝的精神,我們一定能夠再次迎來新的契機,一定能用我們的共同努力去再次創造新的輝煌!

年會代表發言稿5尊敬的領導,各位同事們:

大家好!

我很是有幸能夠在年會現場做出發言,沒有想到這一年就這么過去了,內心實在是感觸很多,在走位在今后的工作當中我一定會繼續做好這么一件事情,保持好的態度,未來我一定不會辜負了公司的期望,這一年來我們也是取得了不錯的成績我希望我嫩能夠繼續做好相關的工作,在年會之際我相信每一位__的員工夠跟我想的一樣未來我們還會有更多的時間,公司還會遇到更多的挑戰,可是我們沒退縮,對即將來臨新的工作已久充滿信心。

在工作上面我一直都希望我們能夠處理好細節,我要感激公司這一年來對我的栽培,我希望能夠在下階段的工作當中繼續處理好這些,工作是我應該要去想的一個問題,我知道只有把這些細節的事情處理好了才能繼續在下階段的工作當中發揮好未來的工作一定會更加充滿挑戰,我這一年來在__這里經歷的真的是非常的多,我也希望能夠繼續在下階段保持下去,我要感激公司同事們對我的幫助,我么是一個大團體,過去一年來相互扶持著,相互配合著,我能夠在工作當中取得一點點小成績,都是離不開大家的幫助,我一直都希望自己能夠在工作當中繼續保持好的工作狀態。

我感激_總這一年來在工作上面的指導,我想了很多,這份工作是我一直都希望做好的工作,未來的工作當中還會有更多的問題,我希望不辜負了公司,還有_總對我的看好,過去一年來雖然在工作上面取得了一些成績但是那還不夠,我也沒有驕傲這都是我應該做好的,我不能辜負了公司對我的看好,這也是一直所遇到的問題,未來還會有的很多要去做的事情我會一直記住過去一年所經歷的工作,那些都是我的工作經驗,在未來的工作當中我一定會繼續保持好的態度,端正自己落實好,以后還會遇到很多問題,也請同事們能夠多多照顧,大家對我的幫助我一定會記在心里,不管遇到什么事情都會讓自己端正好的態度,保持虛心學習。

第6篇

尊敬的各位領導,同志們,同學們:

上午好!

“春風吹得花滿地,萬紫千紅正是春”,在這春風拂面、春意盎然的時節,我們迎來了第24屆“4.23世界讀書日”。今天,我們在這里隆重舉行“美麗**、幸福家園”世界讀書日暨**市第五屆兒童閱讀節活動啟動儀式,我有幸代表*****來參加這次活動并安排我發言,深感榮幸。

****是黨的思想文化重要宣傳陣地,是社會主義精神文明的重要窗口。****始終堅持社會效益至上的原則,始終堅持全心全意為人民(讀者)服務的根本宗旨,始終堅持為教育事業服務的經營理念,積極服務于**經濟社會發展,服務于**人民。

各位領導,同志們、同學們。閱讀的最大意義在于改變,無論是弘揚社會主義核心價值觀,還是弘揚傳統文化經典,無論是作為其他學科的學習工具,還是提升人的精神境界,閱讀都成為至關重要的一個環節。 不愛讀書的人就如同不會品咖啡的人一樣,只知其苦,不知其樂。而愛讀書的人則如同會品咖啡的人一樣,能品出其有的韻味,進入樂之境界。

著名央視主持人董卿說:讀書的“用”,不在眼前,不在當下,而是像甘霖雨露滋潤萬物之后,萬物所呈現的那種清新、新鮮、水靈時的生機勃勃,是看不見和摸不著的。它是一種無形之用,是一種潛移默化,它能融進你的血液、精神、行動之中,悄悄地對你的生活、環境發生作用,會在不知不覺中改變你的人生軌跡。

眼睛到不了的地方,文字可以。多學一點知識,就少說一句求人的話。讀書就是為了不遇見不想遇見的人。讀書,失去的是過眼云煙,得到的卻是一雙飛翔的翅膀,最終獲得的是一份無與倫比的人生,能夠享受一種靈魂深處的愉悅。

少年讀書如春郊新綠,翠柳扶風,欣欣然一片青青之意。一字字一句句如行云流水般從眼底心頭漫過,留下悄喜,留下輕愁,留下一份無言的感動與感慨。讀朦朧的詩篇如煙籠寒水月籠沙,婉約的心緒隨黃昏的柔風融入斜陽最后的笑靨;讀純情的小說如月下聞琴,泠泠之間漫浸滿地斑駁的松竹之影,或心動,或心痛,點點滴滴的青春在心底匯集成流淌的花溪潺潺;或讀一些明凈的散文,如五月的田野怡紅快綠,在浩蕩的長風中馳心騁懷,激揚著生命中最初的豪情,如云上之鷹,一片天高地闊天遙地遠。

親愛的同學們,你每天讀書了嗎?你們可知道:愛讀書的孩子更聰明,愛讀書的孩子更大方,愛讀書的孩子更可愛,愛讀書的孩子最美麗。希望你們積極行動起來,加入到青春閱讀活動中,享受閱讀那一抺寧靜的美麗,讓閱讀成為你終身的承諾!

第7篇

發言稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別,實事求是的說明,那么你知道總經理年會致辭演講稿該怎么寫嗎??為了方便大家,共同閱讀吧!下面給大家分享關于總經理年會個人致辭演講稿2020【5篇】,歡迎閱讀!

總經理年會發言稿1尊敬的各位來賓、各位朋友、同仁:

大家好!今天我們歡聚在這里,舉行公司辭舊迎新聯歡晚會。首先,我謹代表公司向全體員工和各位來賓,在20__年中的辛勤工作、努力進取表示深深的感謝,“大家辛苦了!”

回顧20__年,我們同心協力克服了種種的壓力和困難,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門相互協作,使得各項經營目標都得以實現。同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升,所取得的每一個可喜的成績,離不開公司全體工作人員和各位商的共同努力,剛才表章的優秀員工和優秀干部,事實證明了我們這支工作團隊,是一個有凝聚力、執行力,且勇于創新、銳意進取的優秀團隊,你們是優秀的,我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪!

盤點過去、展望未來,新的一年我們將面臨更多的機遇與挑戰,我們要好好把握當前靈芝產業發展的走勢,利用公司所處的優越環境,挖掘、整合有利資源,以市場為導向,爭取在經營業績上取得更大的突破。全體員工要增強危機感、責任感和緊迫感,進一步弘揚“誠信、務實;凝聚、進取;專業、創新”的企業精神,抓住機遇,迎接挑戰,堅定信心,頑強拼搏,為完成新的目標任務,實現公司持續穩健發展而努力奮斗!

最后,祝全體員工和各位商在新的一年:身體健康、工作進步、闔家幸福、萬事如意!謝謝大家!

總經理年會發言稿2公司全體員工、各位嘉賓朋友們:

大家晚上好!

值此201_年新春佳節來臨之際,我謹代表公司董事會、公司領導向全體員工及各位嘉賓致以最真摯的祝賀,向忙碌在各個崗位上的員工及其家屬致以衷心的祝福和最親切的問候!祝大家新年好!

回首20__年,我們無比自豪。20__年是我公司成立之年,在總公司和投資公司的關懷、指導下,在各景區的大力支持下,通過全公司員工的辛勤努力,公司各項工作順利進行,開局建設和經營管理實現了雙豐收。

公司于20__年__月__日舉行了隆重的開業慶典暨揭牌儀式,在各界領導嘉賓的共同見證下順利舉行。“蟲蟲王國主題樂園”于今年10月份正式開業,至今運行良好,得到了社會各界的喜愛與支持。在此期間公司緊抓桂林市的創城迎檢工作,在公司全體員工的共同努力下圓滿完成任務。

公司獲得了總公司20__年度“雙文明”建設先進單位光榮稱號,公司員工___、___等13位同志被評為出席總公司、投資公司及公司的先進個人,財務部被評為投資公司先進部門。在此,我代表公司董事會、公司領導向獲獎員工和部門致以最衷心的祝賀!感謝你們的付出與汗水,感謝你們的無私與奉獻!

20__年動物主題樂園共接待游客21萬人次,完成經營收入642.89萬元,為年計劃461萬元的139.46%,實現利潤____萬元,一舉扭虧為盈,實現了歷史性“0”的突破,改變了歷年的虧損局面,為公司的建設和發展奠定了良好基礎。

201_年是嶄新的一年,展望未來,任重道遠,我們將更加豪情滿懷。公司已計劃于今年啟動“時光隧道”、“總統會所”、“高空觀景”等項目的建設。繼續完善動物園功能配套設施。公司相信在我們全體員工的不懈努力下將加大步伐創造出更好的成績。

總之,新的一年,是公司開啟新一輪歷史篇章的一年;新的一年,也將是各項工作、建設繼續追求高標準,不斷邁向新水平的一年。我們將始終秉承“誠信人為本,發展智當先”的公司理念,團結拼搏,求真務實,創新發展,為打造一個新型的、一流的、集觀光與游樂于一體的綜合性旅游企業而不懈努力!

祝全體員工、各位嘉賓朋友:新春愉快!恭喜發財!謝謝大家。

總經理年會發言稿3各位同仁們:

大家上午好!

策馬揚鞭辭舊歲,喜氣洋洋迎新年。我們走過了忙碌多彩的20__年,迎來了充滿生機的20__年。在新春佳節即將來臨之際,我謹代表公司向這一年來無私奉獻和辛勤工作的全體員工致以節日的問候。祝大家新年快樂!

一、總結與回望

20__年雖已離我們而去,但回首而望,這一年是公司迎難而上的一年,是公司迅速成長的一年,更是公司面對不利形勢,勇于開拓進取的一年。通過公司全體人員的不懈努力和辛勤付出,公司取得全年銷售總額1億7000萬元的好成績,超額完成銷售指標4000萬元。至此,我們由2012年1億5000萬,20__年1億6000萬發展至今,一年一個臺階,一步一個腳印地成功走向了一條健康穩步的發展之路。20__年新產品新業務收入較上一年增長86%,較2012年增長363%,真正意義上實現了跳躍式發展的良好勢頭!20__我們在生產安全問題上經過了幾年的努力有了突破性的的提高。安全事故發生率較2012、2014年分別下降82%,56%,并且杜絕了重大安全事故的發生。20__年我們開展了轟轟烈烈的降本增效工作,在全員的努力下,累計節約資金279萬元,這其中飽含了每一位員工的努力和智慧!回首亞通5年的發展歷程,1800多個日日夜夜里,我們經歷過困苦,面對過挫折;付出過汗水,更多的是收獲了喜悅。今天,我們已經由沖壓供應商成功轉型為焊接供應商,并開始大批量供貨,這預示著未來三年我們的產能將大幅度提高,所以,我想再一次感謝和亞通一路走來的每一位員工,感謝你們對我的信任,是你們的努力和堅持,讓亞通在不斷發展和前進的道路上,能夠走的這樣昂首闊步!

二、夢想與期望

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,不經歷風雨,如何見彩虹。而真正支撐我走到現在的,正是我今天要講的主題——光榮與夢想,責任與擔當。

每個人都擁有夢想,而我的夢想就是將亞通打造成一個受人尊敬的企業。那什么叫受人尊敬?就是當你非常自豪地告訴你的家人、朋友“我在亞通公司工作”時,他們會望向你,并投以無比羨慕和崇敬的目光。這就是受人尊敬,被人敬仰。

那么,在這新的一年里,我也要對在座的所有亞通人提出我的期望:

作為一名亞通人,我希望每個人對工作都要充滿激情。這種激情,首先源自你對這份工作的熱愛。只有熱愛工作、對工作充滿激情的人,才會自動自發地對工作產生責任感。

作為一名亞通人,我希望每個人都能批次信任,相互關懷。信任與關懷是我們每個人以誠相待,和諧團結的前提,更是發揮團隊力量的基礎。目前,我們部門間的合作與溝通還不是很順暢。既然我們為了一個共同的夢想走到了一起。那么,我希望,我們每個人、每個部門在合作時,都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。我希望,我們都能有一顆寬容心。

三、未來與展望

展望20__年,我們將面臨新的機遇和更大的挑戰,希望大家繼續努力,開拓創新,以新的姿態、新的努力,譜寫新的篇章!只有所有亞通人共同努力,齊心協力不斷開拓進取,在全年的各項工作中努力貫徹實施,與集團公司一起“中流擊水”,我相信20__年的亞通將會百尺竿頭更進一步,在激烈的市場競爭中成為業界黑馬,贏得美好的未來!

最后,我在此謹代表公司再次向全體員工表示衷心的感謝,并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,并給大家拜個早年,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

謝謝!

總經理年會發言稿4各公司同事、各位同仁們:

律回春暉漸,萬象始更新。在20__年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20__年,三實公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,三實公司依然獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是九到12月,短信銷售量出現一月就是單人10萬的佳績,這是全體三實公司員工共同努力的成果。同時,公司在“體制加人制”的管理方針下,整體管理水平顯著提高并將日漸成熟。在此,我再次深深感謝各位同仁長期以來為三實所付出的辛勤與努力。

新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。通過目前的分析來看,20__年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且網絡營銷和工作網站優化也即將在20__年全面運營,這不僅將為公司的發展帶來更多市場機會,同時也更加穩固公司在安徽短信行業中領先的地位以及市場份額。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大網絡營銷力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在市場份額上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對三實人充滿了信心!

公司管理方面,我們要持續認真貫徹并落實“體制加人制”的管理方針,即一定要實現崗前技能培訓的目標、實現細節化管理的目標、實現責任制度建立的目標和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場需求為導向,全力以赴抓好產品的完善、銷售及售后服務工作,并力爭將20__年公司引進的新產品在20__年運作成公司新的主打產品,成為公司新的盈利創收點。

同時,我們還要盡力營造企業管理文化。我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20__年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出移動信息營銷的新篇章!

最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!馬上有錢。

謝謝!

總經理年會發言稿5尊敬的各位領導、同仁:

大家上午好!律回春暉漸,萬象始更新,今天我們歡聚在這里,共同迎接蛇年新春的到來。值此歲序更迭、辭舊迎新之際,我謹代表公司董事會和管理層向__全體同仁及親友同志致以最誠摯的祝福和最衷心的感謝!

對于__來說,剛剛過去的20__年是充滿挑戰的一年,也是蓬勃發展的一年。在董事會的正確決策指引下,在公司全體員工的共同努力下,__充分利用自身在品牌、資金、核心技術等多方面的優勢,成功打造“資本+產業”的創新營銷模式,儀器與試劑相互帶動,最終圓滿完成了年初制定的銷售任務。與往年相比,公司生產經營策略更加科學,產品結構更加合理,企業綜合競爭力不斷增強。

作為中國IVD產業的龍頭企業,__堅持以最優質的產品和服務回饋客戶,始終保持行業領先地位。20__年,__先后榮獲了“中國中小型企業創新100強”、“上海民營制造業企業50強”、“上海生物醫藥十強企業”等多項榮譽,__品牌得到了國內業界的廣泛認可。

這些驕人成績的取得,無不凝聚著__全體員工的無私付出和深切期盼。我為每一位__員工感到驕傲,并向所有兢兢業業的__人致以最衷心的感謝。

20__年,在公司生產任務大幅增加的情況下,生產、物流、質控等部門團結協作,積極改進工藝流程,完善部門管理制度,保證生產管理規范有序、倉儲物流高效準確、產品檢驗精益求精,最終順利完成了公司下達的各項生產任務和質量目標,為公司業績的增長提供了有力保障。

20__年也是公司對質量體系建設重新認識的一年。公司質保部門在對產品質量活動全過程進行風險分析的基礎上,系統科學的建立了與特定產品相適應的質量管理體系,多次完成公司質量體系驗證和產品注冊工作,有效促進了公司質量體系的完善和產品質量的提升。

公司研發部在過去的一年里也不斷開拓思路,牢牢把握市場脈搏,在新產品開發、隊伍建設、工藝管理等方面均做出了成績,不僅為20__年公司良好業績的取得做出了巨大貢獻,更為公司長遠發展夯實了技術基礎。20__年研發部還與法規臨床注冊部共同完成了15項新產品的研發、注冊申報工作,創造了近年來公司年申報注冊新產品數量之最。

此外,公司人力資源部、總經辦、財務部和審計部等部門的出色工作,也有效地保障了公司人力資源管理、上市公司信息披露、財務管理、法律風險控制和內部審計等工作的有序進行。

關愛生命,追求卓越,__生物歷經三十載鑄就國內IVD行業第一品牌。展望機遇與挑戰并存的20__年,我們__將繼續加快新產品戰略實施,保證穩健經營與快速發展并重,努力成為在研發創新、精益管理、市場營銷、人才建設等多方面均具競爭優勢的中國最大最強的IVD企業。我希望,在新的一年里大家能夠繼續團結協作,再接再厲,共同譜寫公司發展的新篇章!

最后,我向大家拜個早年,祝愿大家新年快樂,萬事如意,闔家幸福!

第8篇

縣人民醫院改造是今年政府在加快衛生事業發展的重點工程,是一項政府民心工程。縣人民醫院四十多年來,擔負著我縣繁重的醫療、護理、保艦教學、科研任務,取得了可喜的成績,贏得了社會群眾的普遍贊許。但是這幾年來,隨著我縣人口的增長和社會經濟的發展,人民醫院在硬件設施上跟不上發展的步伐,難于滿足人民群眾的就醫需求。接下來是小編為大家整理的關于奠基儀式講話稿,方便大家閱讀與鑒賞!

奠基儀式講話稿1尊敬的各位領導、各位來賓、同志們、朋友們:

大家上午好!十月,是流金的歲月,收獲的季節。在這個生機盎然、滿懷希望的美好日子里,____旅游地產開發有限公司隆重舉行__五星級酒店開工奠基儀式。在此,我謹代表__縣委、縣人民政府對酒店的開工奠基表示熱烈的祝賀!對各位關心、支持__經濟建設和社會發展的各界人士表示衷心的感謝和誠摯的敬意!

__五星級酒店項目是縣委、縣政府凝全縣之智、聚全縣之力,立足“合作共贏、互利互惠”原則,傾力引進__并開工建設的第一家五星級酒店。____旅游地產開發有限公司是一家誠信為本、理念前沿的旅游地產開發公司,投資建設的__大酒店是公司立足長遠發展、高起點進入酒店領域的重要項目之一,是一家設計新穎、理念先進、品位獨特的涉外旅游五星級酒店。項目的開工建設,對于加快__商貿、旅游業的發展,提高旅游接待能力和服務水平,提升城市品位,打造“旅游大縣”,帶動第二、第三產業快速發展,推動縣域經濟結構優化和商貿繁榮,都具有極其重大的戰略意義。_______之鄉、是______地、是__之鄉、是__乃至西南地區東進“兩湖”、南下“兩廣”的最前沿。近年來,__旅游景區景點逐漸增多,設施不斷完善,旅游人數逐年增加,酒店業十分興旺。隨著__高速公路、__快速鐵路的相繼建成通車和____經濟開發區的規劃建設,__的發展將進一步加快,到__經商、旅游的人數將會不斷攀升。酒店行業市場潛力巨大、商業前景廣闊,__公司在__投資建設__麗大酒店,可以說是獨具慧眼,體現了難得的商業遠見,也必將為公司帶來豐厚的回報。

“客商至上、服務第一”是我們始終秉承的理念,為企業創造良好環境是政府重要的職責。全縣各有關單位和部門要全力支持該項目的建設,加強協調,通力合作,做好服務,努力為項目建設營良好環境,確保工程建設順利進行。同時,希望__公司按照“建一流工程、樹一流品牌”的要求,把天__大酒店建成我縣代表性、標志性的建筑,建成個性鮮明、功能完善的涉外旅游五星級現代化酒店。施工單位要一手抓進度,一手抓質量安全,爭取酒店早日建成開業。

我們還希望__公司把天麗大酒店的開發建設作為雙方友好合作的良好開端,在開發建設酒店的同時,繼續關注__各項事業的發展,宣傳__的資源優勢、區位優勢和招商引資優惠政策,借助你們的穿針引線,吸引更多戰略投資者落戶__,開創__招商引資工作的新局面。

謝謝大家!

奠基儀式講話稿2尊敬的各位領導、各界嘉賓,女士們、先生們:

大家上午好!

茲此某西湖大酒店奠基之際,我代表某中原建設集團,向前來參加奠基儀式的各級領導、各位貴賓,表示衷心的感謝!

西湖大酒店做為某標志性建筑,傾注了某市各級領導的希望和期待。該項目主樓地上37層,8—10萬平方米建筑面積,總投資6億元。西湖大酒店的落成,必將成為某城市的會客廳,某對外形象的展示窗口。

西湖大酒店我們將按照科學規劃、一流設計、精品施工、品牌經營要求施工,是集商業、休閑、觀光、餐飲、商務接待為一體的綜合性酒店,西湖大酒店在建設中借鑒國內外高層建筑的成功經驗,采用新材料、新工藝、新設備、新技術,使其更有品位和內涵,構筑起某一道靚麗的風景。

我們中原建設集團是經國家建設部核準的一級資質企業,能承攬40層及以下各類跨度的建筑工程。30余年創出了多項第一:1984年承建的某市工商銀行保險樓,開創某地區建筑質量“全優工程”零的記錄;1995年承建的河南省高級法院綜合樓,創建省會鄭州面積最大、樓層最高的優良工程;20__年元月,企業成為某首家被國家工商行政管理總局頒發的“國家級守合同重信用企業”。在西湖大酒店的施工建設中,我們將發揮集團優勢,集中優勢組建精干施工隊伍,積極申報科技示范工程,確保河南省中州杯工程,努力實現國家魯班獎。工程計劃三年內建成開業。我們一定讓領導放心、讓全市人民滿意。、

最后,再次,感謝社會各方面多年來對中原集團的關心、支持和幫助,謝謝大家!

奠基儀式講話稿3尊敬的各位領導、各位來賓、各位朋友:

上午好!在這個洋溢著喜慶和歡樂氣息的日子里鑼鼓宣天,彩旗飄飄,“沙沃鑫苑新型農村社區”也迎來如期開工的日子。今天,我們在這里隆重舉行“沙沃鑫苑社區”工程奠基儀式。借此,我代表沙北村委會,向長期支持、關心本項目的各級領導,向支持、幫助本項目的各位來賓、朋友,表示衷心的感謝!

“沙沃鑫苑社區”是20__年在我沙沃鄉首次建設的新型農村社區項目,社區整體占地面積17.78公頃。規劃居住戶數1718戶,規劃安置6872人。20__年將投資4700萬元建設小高層20幢,住房500多套。待整個工程完工之后,你們腳下的這片土地上將出現一個優雅精致的園林式新型農村社區,我們將全力打造沙沃鄉首個戶型設計個性化、環境管理人性化的社區。“沙沃鑫苑社區”在籌備期間,受到各界領導的大力支持和幫助,在這里我代表沙北村委會再次表示衷心的感謝,并希望各界領導和朋友一如既往的支持我們的工作!

良好的開端是成功的一半!我保證“沙沃鑫苑社區”在建設過程中將狠抓細節,用一流的設計、一流的施工、一流的監理、一流的管理,締造出一流質量。同時,我們決心抓住這千載難逢的機遇,全力以赴,通力配合,扎扎實實的做好各項協調工作,盡心竭力提供各種優質服務,努力為“沙沃鑫苑社區”建設營造一個寬松的施工建設環境。我們的宗旨是,當廣大群眾生活于溫馨家園,漫步于繁華街鋪,徜徉于綠地園林時,會由衷的感受到綠色、生態、和諧、繁華和便利。

最后,我代表“沙北村委會”項目建設小組全體人員,向上級各位領導,在項目前期籌備階段的關心和支持,表示由衷的感謝!祝愿“沙沃鑫苑社區”在縣委縣政府鄉黨委政府的科學領導下、在各級職能部門共同支持下,一定會建成一個美麗的溫馨家園。

謝謝大家!

奠基儀式講話稿4尊敬的各位領導、各界嘉賓,女士們、先生們:

大家上午好!

在這生機盎然、滿懷希望的美好日子里,宿州南方集團隆重舉行宿州國際大酒店開工奠基儀式。在此,我代表市經濟開發區管委會對宿州國際大酒店的開工奠基表示誠摯的祝賀。向前來參加奠基儀式的各級領導和各位嘉賓表示熱烈的歡迎!也借此機會,向長期以來關心、支持、幫助開發區發展建設的各位領導以及社會各界朋友,表示衷心的感謝!

近年來,市經濟開發區在市委、市政府的堅強領導下,圍繞建設“工業新區、人居新城”的目標,不斷加快工業化和城市化發展步伐,園區經濟實力不斷提升,基礎設施逐步完善,區內商住小區、學校、商貿市場、金融網點等市政配套日益完備,開發區正在向著開放型、多功能、現代化的工業新區、人居新城邁進。

今天開工奠基的宿州國際大酒店,是由宿州南方集團投資建設。該酒店是開發區開工建設的第一家五星級酒店,總投資約7億元,建筑面積約6萬平方米,共26層,高99.9米,建成后將成為開發區地標性建筑。建成后的酒店集餐飲、娛樂、休閑、會議等商務功能為一體,設有近400個標準客房、擁有2800平方米的多功能廳,同時可容納1000多人就餐。項目工期共30個月,預計20__年初可全部建成投入使用。

南方集團自20__年入駐開發區以來,先后成功開發建設了南方國際花園、清華苑兩個高檔住宅小區,此次南方置業以國際化的眼光,高標準、大手筆投資建設宿州國際大酒店,再次掀起了開發區人居新城建設的新熱潮,也必將成為開發區建設發展史上重要的里程碑。自古有云“商業興則百業興”。今天開工奠基的宿州國際大酒店是開發區進一步推動第三產業繁榮發展,加快新城區建設的又一重大舉措。酒店的開工建設,將進一步優化開發區招商引資環境,提升園區品位形象,同時也將進一步增強新城區的人居功能,帶動園區二、三產業的快速發展,推動開發區人流、物流、信息流的快速集聚。

項目開工重在加快建設,貴在早日建成。在今后的工作中,開發區將不斷完善項目服務幫辦機制,積極協助南方置業合理安排建設進度和節點目標,及時解決酒店建設中出現的困難和問題,全面兌現各項優惠政策,確保宿州國際大酒店早日建成投入使用。在此,也希望南方置業和項目承建方牢固樹立精品意識,不斷強化質量管理,把宿州國際大酒店建成個性鮮明、功能完善的現代化酒店,成為開發區新城區建設中的又一新亮點。

最后,預祝宿州國際大酒店早日建成投入使用。祝各位領導、各位嘉賓身體健康、工作順利、萬事如意。

奠基儀式講話稿5各位領導、各位來賓,同志們:

在這個陽光明媚的日子,__鎮__社區在此舉行隆重的奠基儀式。市委、副市長__同志,縣委書記__同志帶領市、縣有關領導,特地前來向__鎮黨委、政府和社區群眾表示熱烈祝賀!向參與社區建設的施工單位表示親切的慰問!

新型農村社區是我縣“12139”新型城鎮化戰略的重要組成部分,對推進城鄉一體化具有重大意義。__社區的啟動,是__鎮黨委、政府積極響應上級號召、努力推動的結果,更是廣大群眾熱切期盼美好生活的最直接體現。建設新型農村社區可以更好地完善農村基礎設施和公共服務設施,共享城鄉公共服務資源,徹底改善農村生產、生活環境,也為土地集約化經營、農民增收帶來新的契機。新型農村社區建設是百年大計,鎮政府、村委會要認真負責,科學制定建設、搬遷方案,規劃設計和建設施工單位要高起點規劃、高標準建設,各職能部門要強化指導和服務,加大支持力度,努力把__社區打造成全市一流社區,向__社區居民交一份滿意的答卷,為全縣新型農村社區建設樹立樣板。

寬闊的馬路、漂亮的樓房、公園一樣優美的環境、高標準的學校,這一切都不是城里人專有的東西,農民同樣可以擁有,不久的將來就會在農村變成現實,農民也會過上城里人的生活。最后,讓我們衷心祝愿__社區順利施工,早日建成。祝社區群眾生活更加幸福美好,日子越過越紅火!

第9篇

安全是一個從不過時的話題,特別是對于一些高危工作的勞動者來說,安全永遠排在第一位,當開展安全生產月活動時,動員大會的發言稿應該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的關于百日安全動員大會發言講話范文,希望對大家有所幫助。

百日安全動員大會發言講話范文1廣大市民朋友們:

按照國家和省的統一部署,全市正式啟動為期一個月的~~年“安全生產月”活動。今年“安全生產月”活動的主題是“加強安全法治、保障安全生產”,我市將圍繞安全生產中心任務,強化組織領導,積極采取措施,通過開展形式多樣的宣教活動,掀起貫徹落實黨和國家安全生產方針政策,宣傳普及安全理念、安全文化、安全法律和安全知識的新,努力營造“人人關注安全、人人重視生命”的社會輿論氛圍。

今年的“安全生產月”活動,我市將充分利用廣播電視報刊、網絡、短信、文藝演出等多種載體,廣泛宣傳安全生產法律法規和相關知識,如播放“加強安全法治、保障安全生產”主題公益廣告;各地區將在本地區的中心廣場開展安全生產宣傳咨詢日活動。全市還將深入組織企業開展生產安全事故警示教育活動,吸取事故教訓,推動企業主體責任落實;組織開展非煤礦山、危險化學品、冶金行業等行業應急演練活動,提高全市各行業的應急救援能力;組織開展“手指口述”安全確認活動,營造有序的安全生產環境;組織各級工會、共青團、婦聯、道路交通、消防和教育等部門廣泛開展各種宣傳教育活動,全面提高廣大市民的安全意識、安全素質。

安全生產責任重于泰山。在“安全生產月”活動中,希望各地區、各部門、各企事業單位高度重視、精心組織,廣大市民熱情支持、積極參與,共同唱響“加強安全法治、保障安全生產”這一主題。同時,全市要加強安全檢查和聯合執法,加大隱患排查治理和掛牌督辦力度,全面落實企業安全主體責任,嚴防各類有影響和重特大生產安全事故的發生。要以提升企業本質安全水平為目標,深入學習推廣先進安全生產技術標準,支持企業研發應用安全新技術、新標準,大力推進企業安全技術改造。培育安全生產的市場環境,宣傳推廣大連港太平灣建設項目,把職業健康安全管理體系認證作為工程招投標采購基本條件的經驗,逐步將安全生產體系的認證作為招標、生產資質發放的市場準入條件,深入推進企業安全標準化創建和職業健康安全管理體系認證工作。要加強事故調查處理后續跟蹤,及時向社會公開報道事故調查處理的最終落實情況。要推進“以案說法”常態化,在大連電視臺三套每月播放一次典型生產安全事故案例,深入剖析事故原因教訓,舉一反三,嚴防同類事故再次發生。宣傳推廣典型企業安全生產的好經驗和好做法,樹立安全生產管理先進典型。各企業單位要結合實際組織開展安全知識競賽、安全演講、安全講座等活動,增強廣大職工做好安全生產工作的自覺性和主動性,營造良好的安全生產環境。

廣大市民朋友們,安全生產是一項常抓不懈的系統工程。開展安全生產月活動僅是一個具體形式,做好安全生產工作需要常抓抓長,齊抓共管,建立長效機制。安全生產事關人民群眾生命財產安全,事關改革開放、經濟發展和社會穩定大局,事關黨和政府形象和聲譽。我相信,只要我們大家都能做到時時講安全、處處講安全、人人講安全,就一定能有效防止事故的發生,就一定能開創我市生產安全、人民安康、社會安定的新局面,就一定能為我們自己創造一個溫馨、安寧、幸福的社會環境。

最后,預祝全市~~年“安全生產月”活動圓滿成功!

百日安全動員大會發言講話范文2同志們:

今天,我們在此隆重舉行安全生產月活動,其目的就是要圍繞“安全責任、重在落實”活動主題,唱響“安全發展、和諧發展”主旋律,營造“關愛生命、關注安全”的良好氛圍,為確保安全生產創造一個穩定的環境。下面,我講三點意見。

一是堅決落實崗位責任。

安全生產必須靠整體推進,單靠哪一級或哪一個部門重視都不夠,必須全體動員、全員參與,形成分工合作、密切配合、總體推進的工作格局。只有各個崗位的責任都真正盡到了,才能構筑起防范事故的嚴密網絡。在礦領導層面,我是安全生產工作的第一責任人,必須把主要精力放在抓安全上;各分管礦領導、科室區隊負責人、班組長,更是責無旁貸,要按照“一崗多責”的要求,做到管業務也要管安全。安全管理科要緊盯現場,發揮好監管作用,要督導采、掘、機、運、通等各區隊把安全責任逐級分解到班組、車間,落實到每個環節、每個崗位和每個人身上,真正把主體責任承擔起來。每個部門、每個環節、每個崗位之間的配合要到位。對有些工作來說,有的部門承擔的是牽頭責任,有的部門承擔的是配合責任,牽頭部門固然要牽好頭、引好路,配合部門也要配合好、跟上去,絕不能敷衍應付、推諉扯皮。每個部門、每個員工要把自己的責任逐條逐項地梳理清楚,按照制度和流程,加強溝通,密切配合,保質保量地完成各項工作。在此,還要強調每一名員工必須要具備扎扎實實的工作作風。在安全工作上,我們開再多的會議、發再多的文件、制定再完善的制度,如果不能雷厲風行地落實下去,一切都等于零,所以必須要提高全員的執行力。同時要細致入微地抓好安全管理每一項工作,任何細微環節的疏漏和不到位,就可能造成不良后果。本安體系建設包括“人、機、環、管”四個方面的內容,作為管理者、操作者,我們要充分發揮主觀能動性,通過牢牢把握好每一個管理環節、操作細節,確保安全生產。

二是嚴厲追究失職責任。

大家對當前的責任追究形勢都很清楚,一旦安全上出了問題,不管其他工作干得多么出色,都將“一票否決”。我們不能出事,不敢出事,也出不起事。大家務必將其擺在極端重要的位置,始終作為“天字號”工程來抓。盡管我們不希望任何人受到追究,但守土要盡責、失土必問責,凡出現違規違紀、失職瀆職、造成安全事故或未遂事故的,必須按照規定,嚴肅追究責任,絕不姑息遷就。

三是積極履行教育培訓責任。

當前,我礦一部分員工素質還不是很高,特別是新入職的員工和年齡較大的員工,要么是不具備工作經驗,要么是文化程度低。所以說,全員安全教育培訓工作非常迫切、非常重要。深入開展教育培訓,讓每一名員工都認識到安全生產的重要性,時刻繃緊安全生產弦,明確辨識作業現場的危險源,及時排查整治隱患,可以有效預防安全事故的發生。今天的`活動就是很好的教育培訓方式,我們一定要從實際出發,通過開展形式新、聲勢大、效果好的教育培訓活動,面向全體員工,面向生產一線,貼近基層,貼近生活,貼近群眾,動員員工家屬當好賢內助,使大家在活動中受到教育,在活動中學到知識,在活動中增強安全意識。

同志們,當前的工作頭緒很多、任務很重,但越是在這樣的情況下,越要保持高度的警覺,越要落實安全責任。希望大家再接再厲,以更大的決心、更有力的措施、更扎實的作風抓好安全生產工作!

謝謝大家!

百日安全動員大會發言講話范文3各位同事們:

今天我們在這里召開20~~年“安全生產月”活動專題會議。下面我提出七點要求:

一是要提高認識。

各部門、各子公司要高度重視“安全生產月”和“安全生產專題行”活動,提高認識,迅速行動,落實人員和資金,切實加強對活動開展的組織領導。

二是要圍繞主題。

各部門、各子公司,要按照集團公司組委會的統一部署,圍繞“全面落實企業安全生產主體責任”主題,把集團公司20~~年“安全生產月”和“安全生產專題行”活動組織好、開展好,掀起“安全生產月”活動的新,著力營造良好的安全生產氛圍。

三是要強化排查,打牢基礎。

各部門、各子公司要結合安全月活動,對各自經營區域和生產區域重點部位、人員密集場所,開展全面深入的隱患排查治理,建立完善風險管控和隱患排查治理雙重預防機制,打牢安全管理基礎。

四是要落實整改。

各子公司對查出的隱患和問題,能立即整改的立即整改,不能立即整改的要嚴格落實安全防范措施。

五是加強督查。

成立隱患整改督查組,由集團安全生產管理總部牽頭對各子公司隱患排查整改工作情況進行檢查,紀檢監察室配合督察。

六是嚴格考核。

各部門、各子公司一定要圍繞劉文新市長在市“安全生產月”活動會議上要求的“牢、實、真、細、硬、嚴、濃”七個方面開展20~~年安全生產月活動,集團公司將適時組織對各子公司組織開展“安全生產月”和“安全生產專題行”活動的情況進行督查考核,并作為各子公司20~~年目標考核的重要組成部分。

七是及時報送信息。

各部門、各子公司要扎實穩步推進安全月活動,確保各項工作任務全面完成。要及時進行活動信息的跟蹤、采集和報送,便于集團公司組委會掌握相關活動動態,并加強與上級部門的信息報送及溝通工作。

百日安全動員大會發言講話范文4各位領導、同事、職工代表們:

你們好!

今天是公司召開20--第一個百日安全無事故活動動員大會,做為部室代表我感到很榮幸,同時也感到肩上壓力重大。安全生產始終是煤礦行業永恒的主題,是企業發展壯大、礦區持續穩定、家庭平安幸福的`保證。為此我們要做好如下幾方面工作。

1、提高思想認識,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。

加強安全培訓,提高員工安全意識和操作技能,使全體員工在理論上、行動中安全意識全面扎根,杜絕三違,達到安全作業安全生產的目的。

2、加強現場管理,嚴格落實各項規章制度,夯實安全基礎,全面落實好各級安全生產責任。

我們必須以“三大規程”和行業技術規范為準繩,以煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定為鐵律,進一步夯實安全質量標準化基礎工作,始終把安全工作作為一切工作的重中之重抓緊抓實。

3、深刻吸取各類事故教訓,加大力度開展查隱患和反三違工作,及時消除安全隱患,同時落實好兩述兩化工作,不斷提高員工自身素質,讓事故遠離,讓安全走近你我他,切實杜絕事故發生。

4、做好基層服務和安全監管工作,認真履職,加強學習,提高業務和管理水平,加強部門之間、部門與區隊之間溝通和協調工作,避免工作失誤,充分發揮集體凝聚力的作用,提高部室辦事效率。

總之我們要以百日安全生產無事故活動為契機,落實安全責任,突出工作重點,為全面推動公司煤礦安全生產工作再上新臺階而努力奮斗。謝謝大家!

百日安全動員大會發言講話范文5同志們:

今天,我們在這里召開大會,按照上級部門的要求,對公司“安全生產月”活動進行動員,希望各單位要結合實際,對“安全生產月”有關活動進行系統部署,認真貫徹落實,力爭把本年度“安全生產月”活動搞得既扎扎實實,又轟轟烈烈,營造出良好的安全生產氛圍。下面,我就如何開展好“安全生產月”活動,做如下安排。

一、加強領導,提高認識,明確指導思想,深入抓好今年的安全生產工作

安全工作關系全局、責任重于泰山,是事關職工群眾生命安全及公司改革發展穩定的一件大事,公司各部門、各單位要加強領導,提高認識,貫徹好“安全生產月”活動指導思想,并與公司“安全生產基礎年”、“hse創優升級”、“安全質量標準化達標”活動相結合,加快推進hse管理體系的運行步伐,以“強三基、反三違、除隱患;遵章守法、關愛生命”為工作主線,強化各項安全生產防范措施,加強對施工作業現場的監督管理,排查治理公司生產經營中存在各類隱患,建立起有序、可控的安全生產預防體系,達到杜絕重大事故,減少一般事故,事故總量逐年下降的工作目標,為公司“打造優勢年”活動的順利進行提供必要的安全保障。

二、突出重點,強化落實,貫徹落實好“安全生產基礎年”和“安全生產月”活動的各項安排

當前,公司各項生產經營活動已經進入旺季,安全工作任務繁重,我們要按照公司“安全生產基礎年”和“安全生產月”活動的工作部署,突出重點,在建立長效機制、強化基層安全基礎工作、風險管理、交通安全、用電管理、施工現場管理等一些重點環節上下功夫,以確保公司安全生產、文明生產的順利進行。

一是要抓好交通安全管理。嚴格執行“三交一封”制度,狠反在行車中不系安全帶、接打手機、酒后駕車、跑私車等習慣性違章現象,執行車輛回廠檢查制度,做好車輛“三檢”工作,對車輛的各要害部位定期進行檢查,發現問題隱患,及時處理,保障車輛設備的完好狀態,降低或杜絕因車輛設備本身的安全問題而導致交通事故的發生頻次。

二是要抓好用電管理。通過日常的監督檢查發現,用電問題一直是各單位安全工作的一項薄弱環節,違章接電現象屢禁不止,存在一定的安全隱患,各單位在活動期間,要組織有關人員對本單位的各用電線路進行認真、細致的安全檢查,及時更換老化、損壞的用電線路,對施工暫設的用電線路要嚴格按照用電管理規定進行搭接,杜絕各類違章接電現象的發生,達到用電安全標準化的要求。

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