時(shí)間：2022-07-17 00:03:48
導(dǎo)語(yǔ)：在入黨宣誓程序的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
關(guān)鍵詞：職業(yè)素質(zhì)；企業(yè)文化；民航；學(xué)生
中圖分類號(hào)：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-9324（2012）06-0126-02
高職教育是以應(yīng)用型高技能人才培養(yǎng)為目標(biāo)的專業(yè)教育模式，而我們目前的應(yīng)用型高技能人才他們主要特征體現(xiàn)在有較高的職業(yè)素質(zhì)和水平。我們的學(xué)生他們職業(yè)素質(zhì)的高與低，會(huì)直接影響到他們的就業(yè)，還會(huì)間接的影響到學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展，為此培養(yǎng)高素質(zhì)的職業(yè)人才是我們高職院校各項(xiàng)工作當(dāng)作的核心問(wèn)題。當(dāng)前，在社會(huì)上，職業(yè)素質(zhì)是指一個(gè)人是不是能進(jìn)入職業(yè)以及勝任職業(yè)工作的主要內(nèi)容和條件，其中涵蓋職業(yè)的個(gè)人品德文化修養(yǎng)及業(yè)務(wù)知識(shí)和所學(xué)專業(yè)技能多個(gè)方面。
一、職業(yè)素質(zhì)教育的內(nèi)容
職業(yè)素質(zhì)是指從業(yè)者在一定生理心理?xiàng)l件基礎(chǔ)上，再通過(guò)培訓(xùn)、實(shí)踐等多個(gè)途徑形成和發(fā)展起來(lái)的教學(xué)模式。高職學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的構(gòu)成主要有職業(yè)道德、職業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能、職業(yè)心理、職業(yè)精神等。為了有效實(shí)施高職教育、培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀的生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)技能人才，為了使學(xué)生就業(yè)和健康成長(zhǎng)的需要，全面實(shí)施職業(yè)素質(zhì)教育是非常必要的。
二、民航企業(yè)文化的內(nèi)涵
（一）民航企業(yè)文化
民航企業(yè)文化是指企業(yè)在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的實(shí)踐中，逐步形成的為全體員工所認(rèn)同、遵守、帶有本企業(yè)特色的價(jià)值觀念、經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則、經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、企業(yè)精神、道德規(guī)范、發(fā)展目標(biāo)的總和。企業(yè)文化是企業(yè)中形成的文化觀念、歷史傳統(tǒng)、共同價(jià)值觀念、道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則等企業(yè)的意識(shí)形態(tài)。眾多企業(yè)文化的共性表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)。
1.價(jià)值觀。價(jià)值觀是企業(yè)文化的核心內(nèi)容，共同的價(jià)值理念決定著企業(yè)的發(fā)展方向，使得企業(yè)文化得到真正的體現(xiàn)、固化和延續(xù)，成為支撐企業(yè)生存的組織凝聚力。
2.創(chuàng)新意識(shí)。在創(chuàng)新意識(shí)培養(yǎng)中，重點(diǎn)在于多探索、多研究、多思考，充分發(fā)揮創(chuàng)造力和想象力。
3.團(tuán)隊(duì)精神。即要具有與人合作、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神、責(zé)任心與敬業(yè)精神。
4.誠(chéng)信意識(shí)。誠(chéng)信是一種社會(huì)資本，它存在于兩個(gè)人以上的社會(huì)群體中，是人與人之間互相信任、互相依賴、相互合作、相互支持的一種“社會(huì)資源”。
5.感恩意識(shí)。感恩，就是對(duì)別人的恩情有所感覺(jué)、有所覺(jué)悟、有所感動(dòng)。在感恩文化氛圍下，有利于創(chuàng)造寬松的環(huán)境、和諧的人際關(guān)系。
（二）民航企業(yè)文化
目前我國(guó)民航業(yè)的發(fā)展模式呈現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)降漠a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)性很強(qiáng)。對(duì)于民航業(yè)的三大系統(tǒng)“航空、機(jī)場(chǎng)和空管”而言，它們的文化既有共性，又有差異。從共性來(lái)看，航空、機(jī)場(chǎng)和空管三者都強(qiáng)調(diào)安全文化、服務(wù)文化和管理文化建設(shè)。
三、充分了解學(xué)生和企業(yè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與學(xué)校的無(wú)縫對(duì)接
1.民航院校學(xué)生的特點(diǎn)，在剛?cè)胄５膶W(xué)習(xí)生活中，所有學(xué)生都能在思想上積極要求進(jìn)步、學(xué)習(xí)勤奮努力、工作積極主動(dòng)、生活節(jié)儉質(zhì)樸、同學(xué)之間團(tuán)結(jié)友愛(ài)，這也為整個(gè)校園注入一股強(qiáng)大的新生力量。在他們身上也存在另一方面的特點(diǎn)：學(xué)習(xí)摸不到頭緒、踏不下心，生活作風(fēng)散漫，玩心重，更有一部分新同學(xué)不顧學(xué)校和家長(zhǎng)的勸阻，沉溺于互連網(wǎng)虛幻世界，玩游戲、QQ聊天。此外，現(xiàn)在的學(xué)生年齡大都處于由“準(zhǔn)成人期”到成人期的過(guò)渡階段，但他們多是沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)際鍛煉的，自我管理、自我控制能力還要靠班主任老師在日常教學(xué)過(guò)程中，通過(guò)經(jīng)常性的幫教來(lái)確立，自理、自控能力較差。
2.民航企業(yè)對(duì)學(xué)生培養(yǎng)工作的要求，隨著民航業(yè)日新月異的發(fā)展，本行業(yè)對(duì)學(xué)生培養(yǎng)提出了更高的要求：（1）加強(qiáng)英語(yǔ)能力，特別是英語(yǔ)閱讀能力的培養(yǎng)。在和東航昆明維修基地定檢部、航線部相關(guān)負(fù)責(zé)人的溝通中，企業(yè)多次提到英語(yǔ)能力的重要性。這主要是因?yàn)閷?shí)際工作時(shí)，一些操作程序是全英文的，所以專業(yè)英語(yǔ)的學(xué)習(xí)很重要。（2）加強(qiáng)實(shí)際操作的學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中理解各項(xiàng)維修手冊(cè)，適航法規(guī)。對(duì)于民航業(yè)來(lái)講，安全是非常重要的，因此學(xué)生的安全意識(shí)應(yīng)提前增強(qiáng)，應(yīng)加強(qiáng)《人為因素》課程的學(xué)習(xí)。（3）提高綜合素質(zhì)。包括表達(dá)能力，寫作能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，誠(chéng)實(shí)、嚴(yán)明的紀(jì)律性，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
四、增強(qiáng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)教育，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
1.融入民航企業(yè)文化的元素，開設(shè)民航企業(yè)文化專題講座。作為民航院校的學(xué)生，畢業(yè)后的就業(yè)單位多為國(guó)內(nèi)各航空公司，因此了解國(guó)內(nèi)相關(guān)民航企業(yè)的文化，掌握民航機(jī)務(wù)行業(yè)文化理念，將其深化為全體機(jī)務(wù)學(xué)子的共識(shí)，促進(jìn)學(xué)生的職業(yè)認(rèn)同感顯得尤其重要。為此，在廣泛搜集全國(guó)各航空公司企業(yè)文化的基礎(chǔ)上，在大一新生中間分階段開展民航企業(yè)文化專題講座，使學(xué)生全面了解未來(lái)就業(yè)單位的文化，深化對(duì)民航企業(yè)的認(rèn)識(shí)，不斷完善自身的職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)。
2.開展職場(chǎng)體驗(yàn)，培養(yǎng)職業(yè)意識(shí)。“職場(chǎng)體驗(yàn)”是一門開放性、職業(yè)性很強(qiáng)的實(shí)踐活動(dòng)，是組織學(xué)生到合作企業(yè)通過(guò)介紹、參觀和一定時(shí)間具體崗位現(xiàn)場(chǎng)的聽、看、察、問(wèn)，感知職業(yè)環(huán)境氛圍、職業(yè)崗位流程、職業(yè)崗位素質(zhì)技能，為將來(lái)的學(xué)習(xí)和因材施教奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。時(shí)間安排為兩周，其中，第一周到所學(xué)專業(yè)面向的行業(yè)領(lǐng)域有代表意義的企業(yè)進(jìn)行，讓學(xué)生總體了解就業(yè)的崗位在哪里；第二周安排在具體的崗位上實(shí)踐體驗(yàn)，當(dāng)然這其中也需要相關(guān)合作單位的大力支持。通過(guò)職場(chǎng)體驗(yàn)，學(xué)生能近距離的感受真實(shí)的職場(chǎng)情境，對(duì)未來(lái)的工作環(huán)境形成一定的認(rèn)知，獲得對(duì)機(jī)務(wù)專業(yè)漸進(jìn)的認(rèn)識(shí)和感受，從而使學(xué)生知道在三年的學(xué)習(xí)生活中，如何使自己在知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)、職業(yè)技能以及職業(yè)素質(zhì)方面去積累和準(zhǔn)備，符合民航職業(yè)人的需要。
3.在仿真工作環(huán)境中體驗(yàn)機(jī)務(wù)文化、在實(shí)訓(xùn)活動(dòng)中增強(qiáng)機(jī)務(wù)職業(yè)素質(zhì)。在民航機(jī)務(wù)專業(yè)教育中，實(shí)踐教學(xué)是學(xué)生了解機(jī)務(wù)行業(yè)、了解自己與職業(yè)的適合度的最直接、最有效途徑。在實(shí)訓(xùn)教學(xué)過(guò)程中，應(yīng)該創(chuàng)造仿真的機(jī)務(wù)工作環(huán)境，讓學(xué)生盡量接觸真實(shí)的機(jī)務(wù)維修工作環(huán)境，譬如在晚上或者惡劣的天氣環(huán)境下執(zhí)行機(jī)務(wù)維修工作，并且通過(guò)模擬仿真的工作，讓不按照維修手冊(cè)操作的學(xué)生得到失敗教訓(xùn)，培養(yǎng)其嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)規(guī)范的工作態(tài)度。
大家好！
近年來(lái)，我校團(tuán)的基層組織建設(shè)在黨總支和教育局團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞黨的中心工作和局團(tuán)委的要求，不斷配合學(xué)校各方面的具體工作，依據(jù)新形勢(shì)下素質(zhì)教育的特點(diǎn)和規(guī)律，更新觀念，開拓創(chuàng)新，以德育為素質(zhì)教育的龍頭，以引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀為重點(diǎn)，以開展多種健康有益的活動(dòng)為載體，以高度的使命感和責(zé)任心和對(duì)學(xué)生高度負(fù)責(zé)的精神，充分發(fā)揮了團(tuán)組織的政治敏銳性和先鋒模范作用，為青年團(tuán)員的健康成長(zhǎng)、為學(xué)校事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將我校團(tuán)委的主要工作成績(jī)匯報(bào)如下：
一、提高團(tuán)員思想素質(zhì)，不斷深化團(tuán)的思想教育
隨著學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的深入開展，科學(xué)發(fā)展的觀念深入人心，團(tuán)組織的工作也面臨著新的時(shí)代要求和發(fā)展要求，共青團(tuán)必須跟上時(shí)代的步伐，引領(lǐng)時(shí)代的潮流，孕育時(shí)代的希望。可以說(shuō)，團(tuán)的工作任重而道遠(yuǎn)。我校團(tuán)總之深刻的認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，圍繞學(xué)校中心工作，狠抓思想道德建設(shè)。做到了目標(biāo)明確，步驟清晰，方法得當(dāng)，措施有力，收效明顯。
（一）通過(guò)開展形式多樣的活動(dòng)，用科學(xué)的思想武裝青年
近年來(lái)，我們及時(shí)抓住每一次富有重大意義的事件，對(duì)團(tuán)員青年進(jìn)行政治思想理論教育、愛(ài)國(guó)主義教育，用科學(xué)的理論武裝青年，要求他們響應(yīng)黨的號(hào)召，用正確的思想武裝自己，并轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)的動(dòng)力、成長(zhǎng)的方向。如：在八十八周年之際，我校團(tuán)委舉辦了紀(jì)念“五四動(dòng)運(yùn)八十八周年”合唱比賽、演講比賽、座談會(huì)、詩(shī)歌朗誦等活動(dòng)，并利用廣播、黑板報(bào)、校報(bào)等宣傳媒介大力宣傳“”的偉大意義，通過(guò)這一系列教育活動(dòng)，極大地調(diào)動(dòng)了廣大團(tuán)員青年立志成才、報(bào)效祖國(guó)的激情；在紀(jì)念12.9運(yùn)動(dòng)中，舉行了愛(ài)國(guó)主義演講比賽和一系列紀(jì)念活動(dòng)；每年都為年滿18歲的學(xué)生舉行成人宣誓儀式，增強(qiáng)了青年團(tuán)員的責(zé)任感和主人翁意識(shí)；在2008年的抗震救災(zāi)中，校團(tuán)組委組織全校團(tuán)員奉獻(xiàn)愛(ài)心，為災(zāi)區(qū)同胞捐款，共捐款XXX元；同事校團(tuán)委還組織了青年志愿者服務(wù)隊(duì)等，這些活動(dòng)凝聚了校團(tuán)組織的向心力，團(tuán)結(jié)了同學(xué)，解決了思想問(wèn)題、方向問(wèn)題，對(duì)他們樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀起到了巨大的推動(dòng)和導(dǎo)向作用。
（二）創(chuàng)造良好的育人環(huán)境，形成風(fēng)清氣正的校園環(huán)境
環(huán)境可以造就人。對(duì)于學(xué)校來(lái)說(shuō)，各方面作風(fēng)的好壞直接影響著學(xué)校整體工作。校風(fēng)建設(shè)是學(xué)校工作的中心，也是團(tuán)委的工作中心。我校團(tuán)的工作，在進(jìn)行政治思想教育的同時(shí)，通過(guò)各種日常教育，引導(dǎo)學(xué)生從孝敬父母，尊敬師長(zhǎng)，關(guān)心同學(xué)，熱愛(ài)祖國(guó)，樂(lè)于助人，遵紀(jì)守法，遵守公德，珍惜糧食，不怕困難，刻苦學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己，勤儉節(jié)約，文明禮貌，講究衛(wèi)生做起，在日常的生活中學(xué)會(huì)做人，讓學(xué)生在學(xué)中做，做中學(xué)，學(xué)用結(jié)合，言行一致；在學(xué)風(fēng)建設(shè)方面，近年來(lái)，校團(tuán)委立足于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新精神，對(duì)學(xué)生開展學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)。
二、以團(tuán)的自身建設(shè)為基礎(chǔ)，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力
組織建設(shè)是團(tuán)的建設(shè)的重要一環(huán)，我們努力實(shí)踐學(xué)校對(duì)團(tuán)委提出的要求，即“團(tuán)委要深入到學(xué)生中去，切實(shí)把握學(xué)生的思想脈搏，解決學(xué)生實(shí)際存在的問(wèn)題，要把團(tuán)的工作扎扎實(shí)實(shí)地落到實(shí)處”，把校團(tuán)的工作做強(qiáng)、做好。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全
一是我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視團(tuán)的建設(shè)，團(tuán)組織結(jié)構(gòu)完整，陣地得到不斷完善。我校團(tuán)的組織由教師擔(dān)任校團(tuán)委書記，下設(shè)學(xué)生會(huì)，由學(xué)生擔(dān)任學(xué)生會(huì)主席，三個(gè)年級(jí)分別成立了團(tuán)總支和學(xué)生會(huì)，并由年輕教師擔(dān)任團(tuán)總支書記，指導(dǎo)學(xué)生在本年級(jí)開展團(tuán)的工作；近幾年，學(xué)校團(tuán)的基地建設(shè)也在不斷完善。建立了獨(dú)立的團(tuán)委辦公室，團(tuán)員活動(dòng)室，心理健康咨詢室，學(xué)生廣播站，體育活動(dòng)室等。二是學(xué)生自主管理成為校團(tuán)工作的一大特色。在我校團(tuán)委組織的多項(xiàng)活動(dòng)中老師只是起到一個(gè)指導(dǎo)的作用，很多成效顯著的活動(dòng)都是由學(xué)生自己組織，自己開展的，比如五四演講比賽、紀(jì)念12.9運(yùn)動(dòng)等等，極大地鍛煉了學(xué)生的組織能力和責(zé)任意識(shí)。
（二）團(tuán)的組織生活有序開展
我們按規(guī)定時(shí)間召開團(tuán)代會(huì)，及時(shí)增補(bǔ)團(tuán)委委員以健全組織機(jī)構(gòu)，正常開展民主生活會(huì)，完善團(tuán)委委員的例會(huì)制度等，以協(xié)調(diào)工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，討論部署下階段工作；在各年級(jí)設(shè)立團(tuán)總支，在團(tuán)委的指導(dǎo)下獨(dú)立開展符合各年級(jí)特點(diǎn)的活動(dòng)；對(duì)各團(tuán)支部的工作也時(shí)刻注意指導(dǎo)和檢查，在全校范圍內(nèi)開展?fàn)巹?chuàng)“合格團(tuán)支部”活動(dòng)，明確要求各支部在合格達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)校的“優(yōu)秀團(tuán)支部”和XXX的“先進(jìn)團(tuán)支部”。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)團(tuán)干部、班委干部的培訓(xùn)，平時(shí)有短期培訓(xùn)，明確具體工作的要求和所要達(dá)到的目的，在假期舉辦學(xué)生干部的夏令營(yíng)或培訓(xùn)班，從干部意識(shí)、活動(dòng)組織策劃能力等入手全方位進(jìn)行培訓(xùn)，使得學(xué)生干部的力量加強(qiáng)，成為團(tuán)工作的強(qiáng)大生力軍，這些干部分散在各班各支部，夯實(shí)了各基層團(tuán)組織的工作。推優(yōu)薦才工作在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下有條不紊地展開，幾年來(lái)有XX位品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生被吸收入黨；并通過(guò)團(tuán)課、本支部書記及支委的談心等形式加強(qiáng)對(duì)團(tuán)外青年的思想教育，絕大部分團(tuán)外青年已向團(tuán)組織遞交了入團(tuán)申請(qǐng)書，團(tuán)委嚴(yán)格按照程序和要求，發(fā)展新團(tuán)員。
三、加強(qiáng)校園文化建設(shè)，讓健康有益的文體活動(dòng)占領(lǐng)校園
（一）團(tuán)組織文體活動(dòng)異彩紛呈
在搞好以上各項(xiàng)主題活動(dòng)之外，我們通過(guò)學(xué)生會(huì)，堅(jiān)持開展常規(guī)性的文化體育活動(dòng)，如英語(yǔ)角、手抄報(bào)、有獎(jiǎng)?wù)魑摹⒒@球賽、乒乓球賽、足球賽、拔河、元旦猜謎、長(zhǎng)跑等豐富多彩的文化體育活動(dòng)，豐富校園文化生活。各項(xiàng)活動(dòng)努力做到有量度，有計(jì)劃，講究科學(xué)性，兼顧教育與情趣，知識(shí)與娛樂(lè)，活動(dòng)與休息的關(guān)系，寓教于樂(lè)，以美育德，求真啟善。
（二）社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)常抓不懈
幾年來(lái)，我校團(tuán)委積極組織團(tuán)員青年關(guān)注家鄉(xiāng)發(fā)展、參與家鄉(xiāng)的建設(shè)，利用寒暑假深入社會(huì)開展公益勞動(dòng)和社會(huì)調(diào)查活動(dòng)，舉行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的報(bào)告會(huì)并對(duì)活動(dòng)成果顯著的進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。與社區(qū)結(jié)對(duì)子、到福利院慰問(wèn)孤寡老人、開展“獻(xiàn)愛(ài)心希望工程”活動(dòng)、定期為離退休教工服務(wù)等青年志愿者活動(dòng)也開展得有聲有色，增強(qiáng)了學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感；團(tuán)委還根據(jù)社會(huì)的發(fā)展,加強(qiáng)信息化建設(shè)。團(tuán)委辦公室在信息化建設(shè)的過(guò)程中,硬件配備齊全,有電腦、打印機(jī)，在網(wǎng)頁(yè)上還設(shè)有意見箱，充分聽取學(xué)生的心聲。
全縣共青團(tuán)工作緊緊圍繞“爭(zhēng)當(dāng)新青年，建設(shè)新農(nóng)村”這一主題，以服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)青年為宗旨。突出推動(dòng)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富、提高農(nóng)村青年文明、增強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)這三大工作重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，積極參與新農(nóng)村建設(shè)。
（一）立足青春創(chuàng)業(yè)，服務(wù)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富
1、加強(qiáng)農(nóng)村青年中心建設(shè)。按照各級(jí)團(tuán)組織建立青年中心的要求，圍繞聯(lián)系青年、服務(wù)青年、凝聚青年，積極打造農(nóng)村青年中心這一平臺(tái)，規(guī)范完善了已建立苗家曲村等各種類別、各種模式的農(nóng)村青年中心21處，新建2處。一是在蘇村鎮(zhèn)仕子口村探索建立的農(nóng)村青年中心，設(shè)有青年稀奇特養(yǎng)殖培訓(xùn)部、育齡婦女服務(wù)部、外出務(wù)工青年服務(wù)部，主要是順應(yīng)該村團(tuán)組織設(shè)置要求而延伸出來(lái)的社團(tuán)組織，以便更好地吸收40歲以下超了團(tuán)齡的農(nóng)村青年，開創(chuàng)了帶動(dòng)周圍青年共同致富的新模式和農(nóng)村青年團(tuán)組織建設(shè)的新局面。二是在辛集鎮(zhèn)張家溝村成立了張家溝村農(nóng)村青年中心，此處青年中心是以眾誠(chéng)鴨業(yè)為依托，通過(guò)公司+協(xié)會(huì)+青年農(nóng)戶的方式把青年聯(lián)系起來(lái)，為青年會(huì)員提供鴨苗飼料供應(yīng)、技術(shù)服務(wù)、成鴨回收等一條龍服務(wù)，帶領(lǐng)青年致富奔小康。同時(shí)在全縣推行試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，整體推進(jìn)農(nóng)村青年中心建設(shè)，將政治待遇和經(jīng)濟(jì)利益納入中心會(huì)員制的運(yùn)作范疇，在服務(wù)的基礎(chǔ)上實(shí)行利益驅(qū)動(dòng)，以便更好地聯(lián)系青年服務(wù)青年凝聚青年。
2、建設(shè)青年科技示范基地。為更好地輻射帶動(dòng)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富，團(tuán)縣委不斷深化青春創(chuàng)業(yè)行動(dòng)。一是對(duì)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富導(dǎo)師30名進(jìn)行了重新核實(shí)登記，進(jìn)一步規(guī)范了青春創(chuàng)業(yè)基地16處。二是對(duì)“基地+合作社+青年農(nóng)戶”的形式進(jìn)行了探索，團(tuán)縣委積極引導(dǎo)青年致富帶頭人王發(fā)年依托蒲汪鎮(zhèn)眾誠(chéng)鴨業(yè)養(yǎng)殖基地成立鴨業(yè)合作社，吸納社員入股，不斷擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模，收到了良好的效益。現(xiàn)已吸納青年入社200余戶。不斷增加了基地的資金，也更加緊密地聯(lián)系了青年。三是進(jìn)一步積極搞好青春創(chuàng)業(yè)園區(qū)建設(shè)。我們?cè)诖笄f鎮(zhèn)徐家溝村依托青春創(chuàng)業(yè)帶頭人許明成創(chuàng)辦的四個(gè)基地而成立了青春創(chuàng)業(yè)園區(qū)。積極開展青春進(jìn)園區(qū)活動(dòng)，鴨業(yè)加工基地、飼料加工基地和昊成制衣廠分別吸納青年900余人就業(yè)，同時(shí)依靠鴨業(yè)協(xié)會(huì)輻射帶動(dòng)280戶養(yǎng)殖戶帶頭致富。在此基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮團(tuán)組織聯(lián)系青年的職能作用，經(jīng)常組織農(nóng)村青年到青年科技致富示范基地中參觀學(xué)習(xí)，不斷提高青年農(nóng)民的科技素質(zhì)和市場(chǎng)意識(shí)，更好地輻射帶動(dòng)青年致富，積極為農(nóng)村青年的創(chuàng)業(yè)致富提供平臺(tái)。
3、促進(jìn)農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)。剩余勞動(dòng)力對(duì)外輸出是實(shí)施青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)的有效途徑之一，團(tuán)縣委注重協(xié)調(diào)有關(guān)部門，加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系，加大對(duì)外輸出力度。一是實(shí)行“爭(zhēng)建”活動(dòng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，形成合力。與縣勞動(dòng)局、財(cái)政局、科技局等進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，聯(lián)合制定下發(fā)了《農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃》，積極協(xié)調(diào)有用工需求的企業(yè)舉辦了“農(nóng)村青年勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移服務(wù)月”供需見面洽談會(huì)，先后在馬牧池、依汶等地舉辦13次，利用農(nóng)村逢大集時(shí)機(jī)，到集上進(jìn)行宣傳，得到廣大農(nóng)村青年的認(rèn)可和好評(píng)，擴(kuò)大了團(tuán)組織的影響力。二是與勞動(dòng)局聯(lián)合建立了“青年外出勞工服務(wù)中心”。該中心充分發(fā)揮團(tuán)組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，將全縣廣大有外出意向的農(nóng)村青年信息輸入微機(jī)，統(tǒng)一管理；同時(shí)，又與發(fā)達(dá)地區(qū)有用工意向的企業(yè)和單位建立起網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，一旦有需求，優(yōu)先從該中心調(diào)出符合條件的青年外出務(wù)工青年名單，真正體現(xiàn)竭誠(chéng)服務(wù)青年的宗旨，給予青年一份可靠的信息資料和適宜的工作崗位。三是團(tuán)縣委在青島港務(wù)局長(zhǎng)期建立青年外出就業(yè)服務(wù)基地，協(xié)調(diào)提供就業(yè)崗位2000余個(gè)。在此基礎(chǔ)上，今年成立了駐青島港團(tuán)工委，通過(guò)建立團(tuán)組織，進(jìn)一步健全用工資源信息庫(kù)和人力資源信息庫(kù)，加快了信息的傳遞溝通，實(shí)現(xiàn)了勞動(dòng)力資源信息的共享。四是大力實(shí)施外出務(wù)工青年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，鼓勵(lì)有條件的外出務(wù)工青年回鄉(xiāng)興辦各類二、三產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
4、加強(qiáng)農(nóng)村青年致富培訓(xùn)。團(tuán)縣委把對(duì)農(nóng)村青年的教育和培訓(xùn)，改變農(nóng)村青年的思想觀念，提高農(nóng)村青年的內(nèi)在素質(zhì)做為推動(dòng)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富的關(guān)鍵所在，注重整合培訓(xùn)資源，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等多種方式，注重培訓(xùn)實(shí)效，全面提升農(nóng)村青年的內(nèi)在素質(zhì)，全縣各級(jí)先后舉辦培訓(xùn)班38期，培訓(xùn)人員2000余人次。團(tuán)縣委首先與職業(yè)教育學(xué)校聯(lián)系，利用職業(yè)教育學(xué)校閑置的教室和教學(xué)資源，建立起全縣的農(nóng)村青年培訓(xùn)中心。以此為龍頭，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級(jí)要依托黨校、黨員活動(dòng)室和各級(jí)農(nóng)村青年中心、尤其是現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育建立農(nóng)村青年培訓(xùn)中心，同時(shí)選拔了一批擁有基地和技術(shù)的農(nóng)村青年科技帶頭人30名，全縣農(nóng)、林、牧、科技等多層界的高級(jí)技師和技術(shù)人員30名，組成60人左右的教師培訓(xùn)隊(duì)伍。在培訓(xùn)方式上，采取常規(guī)辦班培訓(xùn)、基地實(shí)際操作培訓(xùn)、結(jié)對(duì)帶動(dòng)培訓(xùn)、合作組織互動(dòng)交流培訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式，注重加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村青年就業(yè)觀念、創(chuàng)業(yè)觀念和就業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，全縣各級(jí)先后舉辦不同規(guī)模和層次的培訓(xùn)班38期，培訓(xùn)人員達(dá)2000余人次，結(jié)對(duì)73個(gè)，外出參觀學(xué)習(xí)4期。在培訓(xùn)的內(nèi)容上，注重思想觀念的改變和創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實(shí)效性、可操作性和科技性。通過(guò)培訓(xùn)使大部分青年進(jìn)一步解放了思想，改變了就業(yè)觀念，熟練掌握了1-3門實(shí)用技術(shù)和科技致富技術(shù)，全面提升了農(nóng)村青年素質(zhì)，加快了四型青年農(nóng)民隊(duì)伍建設(shè)。為使培訓(xùn)經(jīng)常化，規(guī)定每年舉辦縣級(jí)培訓(xùn)班4期。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委每年舉辦農(nóng)村青年培訓(xùn)班不少于6次，村級(jí)培訓(xùn)班每月不少于1次。并列入對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織進(jìn)行年度考核的重要內(nèi)容。同時(shí)對(duì)培訓(xùn)方式、培訓(xùn)教師、培訓(xùn)程序等都做了明確的規(guī)定，使培訓(xùn)走上了規(guī)范化和正常化的軌道。
（二）努力提高農(nóng)村青年文明素質(zhì)，提升鄉(xiāng)風(fēng)文明
1、加強(qiáng)農(nóng)村青年思想道德建設(shè)。組織廣大農(nóng)村青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，用科學(xué)的發(fā)展觀武裝青年頭腦，著重加強(qiáng)了以社會(huì)主義榮辱觀為核心的思想道德建設(shè)，努力提高農(nóng)村青年文明素質(zhì)。目前共組織“八榮八恥”巡回演講團(tuán)到農(nóng)村巡回演講共42期，各地農(nóng)村團(tuán)組織也紛紛組織莊戶劇團(tuán)編演了生動(dòng)的節(jié)目演出，共舉辦26次，將社會(huì)主義榮辱觀深入人心。
2、深化青年志愿者服務(wù)。團(tuán)縣委始終把“爭(zhēng)當(dāng)新青年，建設(shè)新農(nóng)村”當(dāng)做主題，積極宣傳發(fā)動(dòng)青年志愿者參與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。3月1日，團(tuán)縣委制定下發(fā)了《關(guān)于在3·5“中國(guó)青年志愿者服務(wù)日”前后集中開展“爭(zhēng)做志愿者，建設(shè)新農(nóng)村”主題活動(dòng)的通知》，并于3月3日下午在西山腳下舉行了沂南縣“爭(zhēng)做志愿者，建設(shè)新農(nóng)村”活動(dòng)啟動(dòng)儀式，儀式上，青年志愿者進(jìn)行了入團(tuán)宣誓，組織了縣醫(yī)院、供電公司等8支青年志愿者服務(wù)隊(duì)到磚埠鎮(zhèn)洙陽(yáng)村青年中心、孫祖、雙堠等地為當(dāng)?shù)卮迕襁M(jìn)行了義診、法律咨詢、科技宣傳、技術(shù)服務(wù)等。同時(shí)，在3·5期間集中開展“小手拉大手，文明沂南行”主題活動(dòng)，并與農(nóng)村青年志愿者進(jìn)行互動(dòng)。植樹節(jié)期間，全縣出動(dòng)青年志愿者隊(duì)伍126支1500余人進(jìn)行義務(wù)植樹活動(dòng)，麥?zhǔn)占竟?jié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村共出動(dòng)麥?zhǔn)罩驹刚叻?wù)部142支幫助麥?zhǔn)眨伟卜?wù)隊(duì)42支、消防服務(wù)隊(duì)26支，共同維護(hù)農(nóng)村安全。青年志愿者共同參與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，在促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔轉(zhuǎn)變、社會(huì)治安等方面起到了積極的推動(dòng)作用。
3、舉辦“五四”文藝晚會(huì)。每年團(tuán)縣委都舉辦了“站在新起點(diǎn)·放飛夢(mèng)想”文藝晚會(huì)，晚會(huì)以謳歌時(shí)代，唱響創(chuàng)業(yè)之歌為主題，充分展示了我縣“站在新起點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)新跨越”取得的現(xiàn)實(shí)成果，也號(hào)召了廣大農(nóng)村青年運(yùn)用辛勤的雙手創(chuàng)業(yè)致富，營(yíng)造了全縣干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。
（三）深化共青團(tuán)“凝聚力工程”，加強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)
1、推進(jìn)農(nóng)村團(tuán)支部書記進(jìn)兩委工作。在今年換屆期間，繼續(xù)加大調(diào)整力度，選出優(yōu)秀團(tuán)支部書記進(jìn)兩委，調(diào)整部分團(tuán)支部書記名額達(dá)到配齊配強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)支部書記的目的。目前，全縣572個(gè)行政村團(tuán)支部書記進(jìn)兩委的比率達(dá)到100%，充分發(fā)揮作用，班子堅(jiān)強(qiáng)的達(dá)到86%。
2、創(chuàng)新農(nóng)村團(tuán)組織設(shè)置方式。由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)村集體、私營(yíng)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)的活躍，協(xié)會(huì)、合作社等民間組織的不斷增多，外出務(wù)工青年數(shù)量也日益加大，農(nóng)村青年出現(xiàn)了分層，原有的團(tuán)支部設(shè)置方式已不能有效的服務(wù)農(nóng)村青年。團(tuán)縣委積極探索，建立了以協(xié)會(huì)為主兼顧地域設(shè)置的團(tuán)總支，總支下設(shè)養(yǎng)殖團(tuán)支部、外出務(wù)工團(tuán)支部、種植團(tuán)支部、留守青年團(tuán)支部、育齡婦女團(tuán)支部，機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新設(shè)置增強(qiáng)了服務(wù)青年的職能，將廣大農(nóng)村青年有效的凝聚在團(tuán)組織的周圍。我們陸續(xù)探索了12處新的農(nóng)村團(tuán)組織，這些團(tuán)組織的設(shè)置方式都結(jié)合實(shí)際靈活機(jī)動(dòng)，取得了良好的效果。
3、加大農(nóng)村團(tuán)支部書記的培訓(xùn)力度。我們對(duì)農(nóng)村團(tuán)支部書記實(shí)行分類管理，按照種、養(yǎng)、加等分類培訓(xùn)，切實(shí)提高他們的整體素質(zhì)，提高團(tuán)組織的影響力和輻射力。
4、深化農(nóng)村推優(yōu)工作。團(tuán)縣委嚴(yán)格《關(guān)于加強(qiáng)完善推薦優(yōu)秀共青團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象工作的意見》，制定了農(nóng)村團(tuán)員入黨積極分子培養(yǎng)教育制度，協(xié)同考察推薦對(duì)象制度，建立農(nóng)村入黨積極分子檔案，嚴(yán)格推優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范推優(yōu)程序，今年農(nóng)村優(yōu)秀團(tuán)員推優(yōu)入黨19名。
（四）做好共青團(tuán)常規(guī)工作，推進(jìn)城鄉(xiāng)互動(dòng)，優(yōu)化農(nóng)村發(fā)展環(huán)境
1、積極接納大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。團(tuán)縣委與8余所高等學(xué)校聯(lián)系，積極接收高校大學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐服務(wù)隊(duì)，深入開展“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)，共有大學(xué)、建筑大學(xué)、華東師范大學(xué)等學(xué)校100余名學(xué)生來(lái)到馬牧池、孫祖、岸堤等6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，他們到農(nóng)村小學(xué)損贈(zèng)學(xué)習(xí)用品、衣、物等，進(jìn)行義務(wù)支教；深入農(nóng)村進(jìn)行法律、衛(wèi)生、環(huán)保宣講，播放科技片20余場(chǎng)，開展社會(huì)調(diào)查活動(dòng)，吃農(nóng)家飯、體驗(yàn)農(nóng)村生活；走訪紅嫂，走進(jìn)當(dāng)?shù)鼐蠢显悍瞰I(xiàn)愛(ài)心。社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)得到了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村群眾和師生的一致好評(píng)，也有效的推動(dòng)了城鄉(xiāng)互動(dòng)。
2、積極做好農(nóng)村青少年維權(quán)工作。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所、法律事務(wù)所爭(zhēng)創(chuàng)“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”活動(dòng)為抓手，積極維護(hù)青少年合法權(quán)益，共創(chuàng)建農(nóng)村優(yōu)秀維權(quán)崗3個(gè)；同時(shí)，聯(lián)合有關(guān)部門在青少年加大了法制教育力度，各農(nóng)村小學(xué)法制副校長(zhǎng)、輔導(dǎo)員也充分發(fā)揮作用，積極開展警示教育，向師生普及法律知識(shí)，增強(qiáng)法制意識(shí)，推進(jìn)“平安校園”建設(shè)。舉辦法制報(bào)告會(huì)76余場(chǎng)，教育農(nóng)村青年自覺(jué)抵制各種不良行為的引誘和侵害，遠(yuǎn)離違法犯罪，做文明青少年。
（五）以團(tuán)帶隊(duì)，推進(jìn)農(nóng)村少先隊(duì)工作的扎實(shí)開展
1、加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀教育。沂南縣共有33個(gè)少先隊(duì)，其中農(nóng)村30個(gè)，做好農(nóng)村留守兒童的管理教育具有重要意義。年初，團(tuán)縣委、縣教育局、縣少工委下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)以社會(huì)主義榮辱觀教育為主的思想道德建設(shè)的意見》，迅速掀起了全縣少先隊(duì)榮辱觀教育活動(dòng)。各農(nóng)村少先隊(duì)也通過(guò)征文比賽、“八榮八恥”圖片展、“十美十丑”行為征集等各種形式開展教育活動(dòng)，教育廣大農(nóng)村少年兒童知榮辱、明是非，辨美丑。團(tuán)縣委、縣教育體育局在二小舉行了全縣慶“六一”暨社會(huì)主義榮辱觀教育匯報(bào)演出。
2、以活動(dòng)為載體，活躍農(nóng)村少先隊(duì)工作。每年縣領(lǐng)導(dǎo)都分組到全縣7處農(nóng)村小學(xué)、1處縣直小學(xué)、1處幼兒園走訪，給他們帶去了學(xué)習(xí)、生活等用品，送去了節(jié)日的祝福；同時(shí)，在全縣開展“魅力少先隊(duì)”、“少先兒童書信”大賽等活動(dòng)，全面活躍少先隊(duì)工作氛圍。繼續(xù)深入開展“雛鷹爭(zhēng)章”活動(dòng)，推進(jìn)少先兒童素質(zhì)體驗(yàn)教育，加強(qiáng)“手拉手”活動(dòng)的開展，新增6對(duì)城鄉(xiāng)“手拉手”，推動(dòng)了城鄉(xiāng)少年兒童的相互交流。
下一步打算
今后我們將按照?qǐng)F(tuán)市委的要求，進(jìn)一步理清思路，突出重點(diǎn)，結(jié)合縣委新農(nóng)村建設(shè)工作大局，繼續(xù)圍繞“爭(zhēng)當(dāng)新青年，建設(shè)新農(nóng)村”這一工作重心，創(chuàng)新工作思路，積極探索，開拓我縣農(nóng)村共青團(tuán)工作的新局面。
（一）繼續(xù)深化青少年思想道德建設(shè)
1、加強(qiáng)農(nóng)村青年社會(huì)主義榮辱觀教育。繼續(xù)組織廣大農(nóng)村青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策，開展愛(ài)國(guó)主義教育，著重加強(qiáng)了以社會(huì)主義榮辱觀為核心的思想道德建設(shè)，努力提高農(nóng)村青年文明素質(zhì)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)風(fēng)，建設(shè)文明鄉(xiāng)村。
2、繼續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)團(tuán)委、小學(xué)少先隊(duì)理想信念育人工作。充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)組織優(yōu)勢(shì)，組織青少年認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和依法治國(guó)、以德治國(guó)的思想，繼續(xù)大力推進(jìn)青少年社會(huì)主義榮辱觀教育，培養(yǎng)青少年從小文明行為的良好習(xí)慣。
3、深化農(nóng)村青年志愿者活動(dòng)。積極探索建立農(nóng)村青年志愿者服務(wù)的新路子，建立農(nóng)村青少年志愿者服務(wù)站，規(guī)范和完善農(nóng)村青年志愿服務(wù)各項(xiàng)制度，建立和完善農(nóng)村青年志愿服務(wù)的招募機(jī)制、物質(zhì)保障機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制、管理機(jī)制和評(píng)選表彰機(jī)制，大力推進(jìn)城鄉(xiāng)青年志愿者扶貧接力計(jì)劃，使青年志愿者活動(dòng)深入人心。
（二）圍繞“建設(shè)新農(nóng)村”這一主題，創(chuàng)新性的開展共青團(tuán)工作
1、推進(jìn)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富。繼續(xù)探索建立新的農(nóng)村青年中心，規(guī)范已建立的青年中心，強(qiáng)化措施，創(chuàng)新工作思路，尋求新的青年中心運(yùn)用模式，以更好地服務(wù)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富；建立特色創(chuàng)業(yè)基地，探索推廣“基地+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶”的運(yùn)作方式，突顯基地引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)致富的作用，選樹一批新的青年致富帶頭人；積極聯(lián)合勞動(dòng)局等有關(guān)部門規(guī)范管理“青年外出勞工服務(wù)中心”，加大對(duì)外聯(lián)系，與外地一批有名企業(yè)建立互助關(guān)系，轉(zhuǎn)移農(nóng)村青年剩余勞動(dòng)力。
2、繼續(xù)做好大、中學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。積極接收更多的高校大學(xué)生實(shí)踐服務(wù)隊(duì)，做好屬地服務(wù)工作；與教育文化等有關(guān)部門聯(lián)系，聯(lián)合開展送科技、文化、衛(wèi)生下鄉(xiāng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)城鄉(xiāng)互動(dòng)。
關(guān)鍵詞：加強(qiáng) 班組管理 途徑
煤礦生產(chǎn)主要是地下作業(yè)，勞動(dòng)強(qiáng)度大，作業(yè)環(huán)境差，工作變化大，自然災(zāi)害多。在這種特殊的作業(yè)環(huán)境下生產(chǎn)，決定了煤礦班組結(jié)構(gòu)小、任務(wù)重、管理實(shí)、工作細(xì)等鮮明的特點(diǎn)。班組是加強(qiáng)企業(yè)管理、搞好安全生產(chǎn)、減少傷亡和各類災(zāi)害事故的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。據(jù)大量事故案例分析，90％以上的事故發(fā)生在班組，因“三違”即違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律所發(fā)生的傷亡事故占事故總數(shù)的90％以上。因此，加強(qiáng)班組安全管理是企業(yè)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理的關(guān)鍵，也是減少傷亡和各類災(zāi)害事故最切實(shí)、最有效的辦法。如何加強(qiáng)煤礦班組安全管理，筆者認(rèn)為：
一、建立完善制度。強(qiáng)化班組安全管理
在班組管理制度方面要堅(jiān)持傳承和創(chuàng)新相結(jié)合，堅(jiān)持以規(guī)范化、精細(xì)化管理為基礎(chǔ)，形成一套閉合、量化的班組安全管理制度體系。建立健全班組安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確班組成員在安全工作中的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利，做到一崗一責(zé)制，使安全工作事事有人管、人人有專責(zé)、辦事有標(biāo)準(zhǔn)、工作有檢查，把與安全生產(chǎn)有關(guān)的各項(xiàng)工作同班組成員連接、協(xié)調(diào)起來(lái)，強(qiáng)化班組的安全管理組織體系，形成明確的分工，相互協(xié)作，從而達(dá)到規(guī)范和約束班組成員行為的目的，形成一個(gè)嚴(yán)密高效的安全管理責(zé)任系統(tǒng)。建立班組的安全管理組織體系和內(nèi)部分擔(dān)制度，切實(shí)改變班組安全的松散管理局面。班組安全管理組織體系可分為：班長(zhǎng)是班組的安全第一負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)全局。設(shè)立班長(zhǎng)(工段)級(jí)的安全員，賦予安全員班長(zhǎng)級(jí)別的權(quán)利，讓安全員從配角變成主角，改變過(guò)去跑龍?zhí)椎慕巧袑?shí)認(rèn)真負(fù)起責(zé)任。設(shè)立班組作業(yè)(區(qū)域)安全負(fù)責(zé)人。班組安全負(fù)責(zé)人由一些技術(shù)好、責(zé)任心強(qiáng)的人員承擔(dān)，在平常的工作中有表率作用，在具體的生產(chǎn)實(shí)踐中可規(guī)范并約束其他人員的不良行為。班組要形成由班組作業(yè)(區(qū)域)安全負(fù)責(zé)人、安全員、班長(zhǎng)形成的三級(jí)安全管理體系，及時(shí)、有效地糾正班組在日常生產(chǎn)實(shí)踐中的不良行為，提高安全管理的權(quán)威和效力。
二、選好兵頭將尾。提高班組長(zhǎng)素質(zhì)
首先，要抓好班組長(zhǎng)的選任工作。要明確規(guī)定班組長(zhǎng)任職條件、選聘程序、任用期限、解聘方式等。對(duì)班組長(zhǎng)的選聘，積極推行班組長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗和民主選舉班組長(zhǎng)制度，可采取由基層黨支部研究報(bào)名，班組職工投票認(rèn)可，礦(單位)審定，也可采取本人自薦、群眾推薦和公開競(jìng)爭(zhēng)等方式產(chǎn)生。對(duì)新擬聘人員須經(jīng)過(guò)上級(jí)培訓(xùn)中心培訓(xùn)并考試合格，取得任職資格證后，由各區(qū)隊(duì)聘用，礦工會(huì)登記造冊(cè)并建立班組長(zhǎng)管理檔案，并報(bào)礦勞資、組織部門備案，同時(shí)落實(shí)工資待遇。班組長(zhǎng)任期一般為兩年，由區(qū)隊(duì)黨支部或車間工會(huì)組織職工對(duì)班組長(zhǎng)每季度進(jìn)行一次民主測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果一次不合格，給予警告，兩次不合格者或通過(guò)月考核連續(xù)兩個(gè)月被評(píng)為不合格班組長(zhǎng)的應(yīng)立即撤換。特別是在選任班組長(zhǎng)時(shí)還要充分體現(xiàn)班組長(zhǎng)隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化。
其次，強(qiáng)化班組長(zhǎng)培訓(xùn)。礦、區(qū)隊(duì)(車間)要經(jīng)常注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有前途的班組長(zhǎng)后備人才，建立班組長(zhǎng)后備人才檔案，積極為他們提供和創(chuàng)造多形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉機(jī)會(huì)，在抓好安全生產(chǎn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)班組長(zhǎng)管理知識(shí)、管理方法培訓(xùn)和職業(yè)道德培訓(xùn)，促其快速健康成長(zhǎng)。礦級(jí)職工培訓(xùn)中心和勞資等部門，每年均耍安排全礦班組長(zhǎng)進(jìn)行3-7天的脫產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容以安全知識(shí)和崗位技能培訓(xùn)為主。同時(shí)鼓勵(lì)班組長(zhǎng)自學(xué)成才，參加高層次的繼續(xù)教育，不斷提高班組長(zhǎng)隊(duì)伍素質(zhì)，以適應(yīng)班組安全建設(shè)的需要。
第三。落實(shí)班組長(zhǎng)政治、經(jīng)濟(jì)待遇，調(diào)動(dòng)班組長(zhǎng)積極性。要在入黨、記功、分房和外出培訓(xùn)等方面優(yōu)先考慮在生產(chǎn)中成績(jī)突出的班組長(zhǎng)。組織部門要建立了區(qū)隊(duì)長(zhǎng)后備人才庫(kù)，將優(yōu)秀班組長(zhǎng)全部納入后備干部檔案，作為重點(diǎn)考察對(duì)象。在經(jīng)濟(jì)分配上向一線和苦臟累崗位的班組長(zhǎng)傾斜，要形成組長(zhǎng)為副班長(zhǎng)的第一候選人，副班長(zhǎng)為班長(zhǎng)的首選人，班長(zhǎng)為提拔區(qū)隊(duì)干部的重點(diǎn)人選的人才選拔聯(lián)瑣機(jī)制。以此來(lái)充分調(diào)動(dòng)班組長(zhǎng)趕超先進(jìn)的積極性。
三、建立激勵(lì)機(jī)制。實(shí)行績(jī)效考核
要加強(qiáng)班組安全建設(shè)，提高班組安全管理能力及班組長(zhǎng)的素質(zhì)，全面評(píng)價(jià)班組和班組長(zhǎng)的工作績(jī)效，必須制定細(xì)致的班組安全考核辦法和班組長(zhǎng)繢效考核辦法，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。為確保考核質(zhì)量，達(dá)到預(yù)期的效果，企業(yè)組織要設(shè)立專門班組安全建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用，成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，培訓(xùn)考核成員，安排考核日程，為考核工作的順利進(jìn)行做好前期準(zhǔn)備和基礎(chǔ)性工作。以班組安全建設(shè)百分制考核為標(biāo)準(zhǔn)，每月對(duì)各單位班組安全建設(shè)情況進(jìn)行一次檢查、考核，考核分不合格、合格、優(yōu)秀、紅旗四級(jí)，實(shí)行動(dòng)態(tài)考核，年終經(jīng)過(guò)綜合評(píng)定后分別給予不同的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)班組長(zhǎng)的績(jī)效考核，采取由班組長(zhǎng)自我總結(jié)、自我評(píng)議、組織職工進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、考核小組成員深入班組長(zhǎng)所在部門進(jìn)行背靠背訪談、班組長(zhǎng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)的方法，從激情、能力、業(yè)績(jī)?nèi)齻€(gè)方面全面聽取意見，并對(duì)自我評(píng)議、民主測(cè)評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)等項(xiàng)賦分，每月進(jìn)行一次考核，從中評(píng)選出若干名左右優(yōu)秀班組長(zhǎng)給予獎(jiǎng)勵(lì)，連續(xù)三月被評(píng)為優(yōu)秀班組長(zhǎng)的再給予獎(jiǎng)勵(lì)。
四、抓重點(diǎn)創(chuàng)特色。推動(dòng)班組安全建設(shè)