時(shí)間：2023-02-16 17:26:20
導(dǎo)語：在五個(gè)一活動(dòng)總結(jié)的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
我校認(rèn)真貫徹大安市教育局《關(guān)于開展開展預(yù)防教育“五個(gè)一”專題活動(dòng)的通知》。積極開展禁毒教育，使全校師生了解的基本常識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)師生的防毒、拒毒意識(shí)。
一、成立禁毒教育領(lǐng)導(dǎo)小組
為了加強(qiáng)學(xué)校禁毒教育的組織管理，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，首先成立了由校長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，其他行政、各班主任為組員的學(xué)校禁毒教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)
的預(yù)防教育的關(guān)鍵在于預(yù)防，在于喚起民眾的自覺防范意識(shí)。相對(duì)于眾多的德育主題教育，禁毒教育應(yīng)該更加重視。幾年來，我校把禁毒教育列入學(xué)校工作計(jì)劃中，通過教師大會(huì)、國(guó)旗下講話、主題班會(huì)、黑板報(bào)、廣播、手抄報(bào)對(duì)師生進(jìn)行宣傳教育。舉行“關(guān)愛生命，遠(yuǎn)離”簽名活動(dòng)，把禁毒教育與學(xué)生日常行為規(guī)范教育相結(jié)合，與學(xué)校法制教育相結(jié)合，與培養(yǎng)青少年樹立良好的道德觀相結(jié)合，做到預(yù)防教育工作常抓不懈，使廣大師生了解基本常識(shí)，無人參與涉毒活動(dòng)，不斷增強(qiáng)青少年預(yù)防教育的緊迫感和責(zé)任感。
三、集聚合力，加強(qiáng)教育
我校注重活動(dòng)載體建設(shè)，在活動(dòng)中落實(shí)預(yù)防教育，開展形式多樣的預(yù)防教育活動(dòng)，學(xué)校組織了“珍愛生命，遠(yuǎn)離”為主題的系列活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生們通過查閱、展示資料，了解學(xué)生吸毒現(xiàn)狀，討論分析青少年吸毒的原因及其危害性，增強(qiáng)禁毒、拒毒意識(shí)。全校范圍內(nèi)進(jìn)行了預(yù)防宣傳教育。學(xué)校還依托家庭、社區(qū)，充分發(fā)揮“三位一體”的合力，開展禁毒教育。讓學(xué)生通過實(shí)踐活動(dòng)內(nèi)化了學(xué)校的知識(shí)教育，自覺形成了禁毒意識(shí)。
四、落實(shí)措施，精心組織
我校積極組織學(xué)生廣泛開展禁毒教育活動(dòng)，尤其是切實(shí)做好“五個(gè)一”活動(dòng)。
一是學(xué)生制作一份校園法治小報(bào)。
組織五年級(jí)學(xué)生，每人制作一份以預(yù)防教育為主要內(nèi)容的校園法治小報(bào)，并進(jìn)行張貼展評(píng)活動(dòng)。
二是教師創(chuàng)作一份書法或繪畫作品。
組織每位教師創(chuàng)作一份以預(yù)防教育為主要內(nèi)容的書法或繪畫作品。學(xué)校要自行組織教師書法或繪畫作品張貼展出活動(dòng)，并張貼展出。
三是班級(jí)召開一次主題班會(huì)。
組織每個(gè)班召開一次以預(yù)防教育為主要內(nèi)容的主題班會(huì)。
四是學(xué)校開展一次集中宣教活動(dòng)。
在“6.26”國(guó)際禁毒日當(dāng)天，組織全校師生開展了主題為“珍愛生命、遠(yuǎn)離”的禁毒宣誓簽名活動(dòng)。
五是兼職法制副校長(zhǎng)舉行一次專題講座。
聘請(qǐng)了法制副校長(zhǎng)紅崗子鄉(xiāng)派出所所長(zhǎng)，為全校師生舉行一次以預(yù)防教育為主要內(nèi)容的專題講座。
本次預(yù)防教育“五個(gè)一”活動(dòng)，增強(qiáng)了師生的禁毒意識(shí)，在學(xué)生當(dāng)中建立起正確的人生觀、價(jià)值觀，使孩子們做到遠(yuǎn)離、珍愛生命，為建設(shè)平安校園、和諧校園奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
開展預(yù)防教育“五個(gè)一”活動(dòng)總結(jié)
**根據(jù)監(jiān)獄工作的部署和要求，為了進(jìn)一步提高警察執(zhí)行力，加強(qiáng)**警察隊(duì)伍思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，鞏固深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治警“五查五整頓”專項(xiàng)行動(dòng)的工作成果。整治在“2.23”罪犯自縊事件暴露出警察隊(duì)伍中存在的精神懈怠、思想麻痹、履職不認(rèn)真、紀(jì)律松散、作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)的問題。按照&號(hào)文件的要求，結(jié)合實(shí)際，從3月1日開始，認(rèn)真組織開展“&”專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)。已按要求完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員、對(duì)照檢查、整改提高等各個(gè)階段的既定內(nèi)容，現(xiàn)將開展此次活動(dòng)的情況總結(jié)如下：
一、高度重視，統(tǒng)一思想，精心部署
制定專項(xiàng)活動(dòng)方案。確保行動(dòng)不走過場(chǎng)，并取得實(shí)效。根據(jù)&的要求，領(lǐng)導(dǎo)班子及時(shí)召開班子會(huì)議，討論成立了以支部書記&為組長(zhǎng)的“&”專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了&開展此次專項(xiàng)整頓活動(dòng)的具體實(shí)施方案，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行了全面部署，確保了活動(dòng)有序開展。
二、明確目標(biāo)、內(nèi)容、逐項(xiàng)扎實(shí)開展
第一階段：為了提高*的業(yè)務(wù)水平和履職能力，切實(shí)掌握*崗位履職標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)&的決定，分批組織&進(jìn)行為期一天的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容：一日工作流程、應(yīng)急處置、學(xué)習(xí)有關(guān)制度、督察業(yè)務(wù)及執(zhí)法記錄儀使用方法、輿情應(yīng)急處置。在培訓(xùn)期間，&都能按照&的規(guī)定著裝，按時(shí)到&禮堂參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記。上課期間無一人被督察發(fā)現(xiàn)睡覺，玩手機(jī)等違規(guī)現(xiàn)象。充分體現(xiàn)*對(duì)此次活動(dòng)從思想上高度重視，作風(fēng)紀(jì)律都有明顯增強(qiáng)，為下一步工作起了一個(gè)好頭。
同時(shí)，根據(jù)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的部署，組織學(xué)習(xí)《*》，使&充分認(rèn)識(shí)到精神懈怠、思想麻痹、作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)等問題給個(gè)人、給單位所帶來的危機(jī)和隱患，使專項(xiàng)活動(dòng)目的、內(nèi)容和要求入腦入心，確保人人受教育、人人有提高。
第二階段：開展自查自糾。結(jié)合本人實(shí)際，重點(diǎn)對(duì)照精神懈怠、思想麻痹、紀(jì)律松散、作風(fēng)不嚴(yán)實(shí)等方面存在的問題進(jìn)行查糾，并且個(gè)人撰寫剖析發(fā)言提綱，在&會(huì)議上個(gè)人對(duì)照進(jìn)行了發(fā)言。
第三階段：依托“五個(gè)一”開展活動(dòng)。
首先、支部書記就&事件的教訓(xùn)剖析警示
其次、開展一次直點(diǎn)問題的警醒談話。
活動(dòng)主題：張張賀卡傳真情，句句祝福暖師心，強(qiáng)身健體為學(xué)生。
一、進(jìn)行一次國(guó)旗下講話
利用周一國(guó)旗下講話時(shí)間，郭校長(zhǎng)發(fā)表了熱情洋溢的教師節(jié)賀詞，向全體教師致以節(jié)日的祝賀。
二、舉辦一期歌頌教師的黑板報(bào)
教師節(jié)前夕，學(xué)校政教處布置各班以歌頌教師為主題，舉辦一期黑板報(bào)，通過靈活多樣的形式，豐富多彩的內(nèi)容，贊揚(yáng)老師的無私奉獻(xiàn)精神。
三、開展一次主題班隊(duì)會(huì)
在教師節(jié)即將到來之際，我校開展了以我用真情頌師恩的主題班隊(duì)會(huì)，同學(xué)們利用詩朗誦、快板書、書法、繪畫、演講等形式，表達(dá)了對(duì)辛勤教育自己的老師的感謝，并致以節(jié)日的祝賀。
四、進(jìn)行一次趣味體育活動(dòng)
學(xué)校舉行了教師趣味體育活動(dòng)，通過這些有趣的活動(dòng)，大大激發(fā)了教師的熱情與斗志，為投身教育事業(yè)做好了充分的準(zhǔn)備。
五、在博客中發(fā)一次節(jié)日感言
每位教師都在博客中寫了節(jié)日感言，對(duì)自己的職業(yè)有了更新、更高的認(rèn)識(shí)。
今年的教師節(jié)慶祝活動(dòng)開展的豐富多彩，成效顯著。通過本次活動(dòng)，老師們都振奮了精神，鼓足了干勁，準(zhǔn)備在今后的工作中大顯身手。我們?nèi)w師生將本次活動(dòng)的成果向家長(zhǎng)和社會(huì)傳播，并及時(shí)利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)搜集先進(jìn)教師以及尊師重教的事跡，及時(shí)學(xué)習(xí)和交流，教師要在實(shí)際工作中，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
總結(jié)五：教師節(jié)慶祝活動(dòng)總結(jié)
九月金秋，老師是這個(gè)季節(jié)的主題，空氣中彌漫著感念師恩的情緒。尊師重教是永遠(yuǎn)的美德。過去的，現(xiàn)在的，將來的，所有的教師都應(yīng)該享受崇敬與祝福。
我校為了讓老師們愉快、充實(shí)地度過這個(gè)教師節(jié)，開展了豐富多彩的慶祝活動(dòng)，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、利用櫥窗、板報(bào)、廣播等多種形式，宣傳優(yōu)秀教師風(fēng)采，倡導(dǎo)尊師重教新風(fēng)，營(yíng)造濃厚節(jié)日氣氛。升旗儀式上，華慧書記代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為各位老師送出了深深的祝福。
二、各班利用各種形式慶祝教師節(jié)
1、低年級(jí)開展向老師交滿意答卷活動(dòng)。教師節(jié)這天，低年級(jí)學(xué)生一早就將自己工整的作業(yè)擺到了老師的面前，教師看到學(xué)生完美的作業(yè)，臉上流露出欣慰的微笑。
2、中年級(jí)學(xué)生在教師節(jié)當(dāng)天，為教師寫一句祝福的話，當(dāng)學(xué)生把精美的賀卡送到老師的面前，老師看到賀卡上寫著“教師節(jié)快樂”、“老師您辛苦了”等話語，老師非常的驚喜，覺得學(xué)生們都張大了，懂事了。
3、高年級(jí)開展感恩活動(dòng)，學(xué)生們興高采烈的開展了為老師做一件有意義的事情活動(dòng)，有的同學(xué)一大早就來到學(xué)校為老師打掃辦公室，有的同學(xué)為老師送作業(yè)本等┉，這些活動(dòng)讓老師感動(dòng)，拉進(jìn)了師生間的距離。
根據(jù)市委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室的統(tǒng)一部署和要求，并在指導(dǎo)檢查組第一組的指導(dǎo)幫助下，我局結(jié)合自身的實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，按照分析檢查階段工作計(jì)劃，堅(jiān)持把查擺問題、分析原因、制定措施作為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)，開展“六查找六落實(shí)”活動(dòng)，召開了專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，形成分析檢查報(bào)告，組織了黨員群眾評(píng)議，取得了顯著成效，為第三階段工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)基本情況收獲
我局把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)作為促進(jìn)老干部工作、提升服務(wù)水平的難得機(jī)遇，堅(jiān)持高起點(diǎn)、力求高標(biāo)準(zhǔn)、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，取得了階段性成果。
通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵和根本要求的認(rèn)識(shí)有了新的提高。著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念；著力提高全市老干部系統(tǒng)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力；著力解決影響和制約老干部工作科學(xué)發(fā)展的突出問題；著力解決老干部反映強(qiáng)烈的突出問題，著力構(gòu)建老干部工作科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制。
一是積極爭(zhēng)取各級(jí)各單位對(duì)老干部工作的重視和支持，特別是加強(qiáng)了對(duì)各縣（市、區(qū)）、市直各單位老干部工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查力度，形成并落實(shí)了“五個(gè)一”等工作機(jī)制，齊抓共管老干部工作的局面進(jìn)一步鞏固提升。
二是按政策規(guī)定落實(shí)提高離退休干部的各項(xiàng)生活待遇，特別是離休干部“三個(gè)機(jī)制”正常運(yùn)作并發(fā)揮了很好的保障作用，企事業(yè)單位離休干部生活待遇得到財(cái)政的支持并同步增長(zhǎng)，離休干部護(hù)理費(fèi)、企業(yè)離休干部去世后的撫恤金等待遇得到調(diào)整提高。
三是離退休干部服務(wù)管理工作水平不斷提升，特別是“雙高期”的工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)，形成了“二十字方針”加強(qiáng)對(duì)接管的230多名離休干部的服務(wù)管理，工作走在全省前列，受到老同志的充分肯定和好評(píng)。
四是離退休干部思想政治建設(shè)和黨建工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)，形成了每年舉行4個(gè)專題的老干部政治理論報(bào)告會(huì)、舉辦1期離退休干部黨支部工作骨干培訓(xùn)班、組織處級(jí)以上退休干部參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)等行之有效的工作制度。
五是重視解決離退休干部的特殊困難和突出問題，特別是跟蹤解決了市直21個(gè)行政性轉(zhuǎn)制公司退休干部享受行政事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇問題，每年元旦春節(jié)期間走訪慰問孤寡、住院、特殊困難等離退休干部850多人。
六是市老干部活動(dòng)中心順利完成重建升級(jí)改造，加強(qiáng)內(nèi)部管理，豐富服務(wù)功能，組織發(fā)動(dòng)老干部開展有益身心健康的各項(xiàng)文體活動(dòng)，特別是服務(wù)協(xié)調(diào)13個(gè)老干部團(tuán)隊(duì)開展好工作，每年舉辦各類比賽、演出、聯(lián)歡活動(dòng)50多場(chǎng)次，前往參加活動(dòng)的老干部全年達(dá)21萬多人次。
七是市老干部（職工）大學(xué)順利完成改制擴(kuò)校，建成了獨(dú)立的學(xué)校體制，提升了辦學(xué)規(guī)模和質(zhì)量，招生范圍由原來只招收老干部學(xué)員擴(kuò)招至退休職工，班次由辦學(xué)之初僅4個(gè)班270多名學(xué)員，發(fā)展到現(xiàn)在已開設(shè)15個(gè)專業(yè)35個(gè)班在校學(xué)員1180人，帶動(dòng)了老年群眾性文化活動(dòng)的蓬勃發(fā)展。
八是以關(guān)工委、老促會(huì)、炎黃文化研究會(huì)、老年書詩畫社等為主陣地的老干部發(fā)揮作用成效突出，特別是市關(guān)工委廣泛發(fā)動(dòng)“五老”參與關(guān)心下一代工作，全市各級(jí)關(guān)工組織現(xiàn)已發(fā)展到3685個(gè)，核心隊(duì)伍達(dá)5.3萬人，開展的“六個(gè)一”暑期活動(dòng)、幫助“三失”青少年、舉辦農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班等活動(dòng)成績(jī)斐然，其中6年間共舉辦農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班70多期、培訓(xùn)農(nóng)村青年4000多名，募捐助學(xué)金310萬元、資助貧困學(xué)生4342人。
九是老干部工作隊(duì)伍自身建設(shè)不斷得到新加強(qiáng)，每年舉辦1期老干部工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，老干部工作人員綜合素質(zhì)不斷提高，深入調(diào)研、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新之風(fēng)扎實(shí)。
十是圍繞中心，服務(wù)大局，切實(shí)完成黨委交給的各項(xiàng)任務(wù)，特別是“十百千萬”工作取得良好成績(jī)，連續(xù)5年來分別派駐農(nóng)村工作組5批8人次，共籌集資金200多萬元投入駐村集體經(jīng)濟(jì)和基礎(chǔ)建設(shè)，發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目5個(gè)，修水泥村道近3公里，創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生村2條，改善辦公、校舍、水利防洪等設(shè)施一批，慰問支助困難群眾50多人，協(xié)助調(diào)解村民糾紛300多宗，為促進(jìn)“三農(nóng)”工作科學(xué)發(fā)展做了應(yīng)有的工作，2007年被評(píng)為全市掛鉤聯(lián)系基層先進(jìn)單位。
二、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，廣泛征求意見建議的基本情況
近年來，全市老干部工作認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的老干部工作方針政策，緊緊圍繞市委、市政府的工作大局，突出重點(diǎn)，扎實(shí)工作，老干部工作全面協(xié)調(diào)穩(wěn)步推進(jìn)，老干部隊(duì)伍始終保持了高度穩(wěn)定。我局取得了工作成效，但仍堅(jiān)持廣泛征求廣大老干部意見建議。我們高度重視征求意見工作，把它作為分析檢查階段的基礎(chǔ)，做到“四力求”。一是力求行動(dòng)早、渠道多，以多種渠道和方式，廣泛聽取意見建議。二是力求層次廣、內(nèi)容實(shí)。三是力求領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭策劃，班子成員帶頭參加。四是力求與促進(jìn)離退休黨員學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合。
針對(duì)老干部提出的問題，積極采取措施，取得了工作成效。一是老干部工作“五個(gè)一”機(jī)制得到進(jìn)一步健全。各級(jí)黨委、政府對(duì)老干部工作高度重視，對(duì)老干部工作情況及困難，老干部局能積極爭(zhēng)取市委、市政府和各方面重視和支持，切實(shí)解決老干部工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。二是離退休干部的各項(xiàng)生活待遇得到進(jìn)一步落實(shí)。按政策要求落實(shí)好離退休干部的各項(xiàng)生活待遇，特別是離休干部“三個(gè)機(jī)制”進(jìn)一步鞏固完善，切實(shí)為老同志辦好事、實(shí)事，解決實(shí)際困難，使離退休干部晚年生活得到有效保障。三是離退休干部服務(wù)管理工作得到進(jìn)一步提高。建立健全家訪、探訪、慰問老干部的各項(xiàng)制度，做好深入細(xì)致的服務(wù)工作，特別是按照“20字方針”的要求，抓好高齡、高發(fā)病期離休干部服務(wù)。四是離退休干部思想政治建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。以理論學(xué)習(xí)為龍頭，每年組織4個(gè)專題的老干部政治理論學(xué)習(xí)；加強(qiáng)對(duì)離退休干部黨建工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和推動(dòng)，每年舉辦1期支部骨干培訓(xùn)班，開展黨建工作交流；組織和鼓勵(lì)老干部發(fā)揮作用，促進(jìn)老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。五是老干部活動(dòng)中心和老干部大學(xué)建設(shè)得到進(jìn)一步發(fā)展。各級(jí)老干部活動(dòng)中心和老干部大學(xué)，積極加強(qiáng)場(chǎng)所設(shè)施建設(shè)和內(nèi)部管理，組織帶動(dòng)廣大離退休干部開展豐富多彩的文體活動(dòng)。六是老干部工作隊(duì)伍自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。老干部工作隊(duì)伍，干部素質(zhì)高，領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，對(duì)老同志富有感情，為做好老干部工作打?qū)嵔M織保障。
三、形成分析檢查報(bào)告，組織了黨員群眾評(píng)議情況。
分析檢查報(bào)告形成后，黨員群眾各方面的意見建議，并進(jìn)行修訂完善。尤其要把需要存在的問題、整改的意見、責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行公布，并作出公開承諾，接受黨員群眾監(jiān)督。
（一）認(rèn)真進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)。
分析檢查總結(jié)工作既要實(shí)事求是地評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得的成效和經(jīng)驗(yàn)，又要指出存在的不足和努力方向，并將老干局開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)分析檢查的總體情況采取會(huì)議或書面方式向黨員、群眾通報(bào)。同時(shí)要堅(jiān)持實(shí)踐服從質(zhì)量，在抓好老干局領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，也要注意抓好老干部黨員群眾的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，原則上學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束后，老干局再召開學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)。
（二）搞好群眾滿意度測(cè)評(píng)。
老干局學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將印發(fā)群眾滿意度測(cè)評(píng)表參考樣式。要合理確定參評(píng)人員的規(guī)模、范圍，使之既有一定的代表性，又規(guī)模適中，力求測(cè)評(píng)方式和程序簡(jiǎn)便易行，測(cè)評(píng)結(jié)果客觀真實(shí)。測(cè)評(píng)結(jié)果要以適當(dāng)方式向職工群眾公布。根據(jù)測(cè)評(píng)情況，各企業(yè)要進(jìn)一步完善整改落實(shí)措施，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中尚未解決的問題繼續(xù)得到有效解決。
四、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)情況。
我局于5月22日上午，在局二樓會(huì)議室召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。會(huì)議堅(jiān)持“四不上會(huì)”的原則，緊緊圍繞“切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”的主題進(jìn)行，對(duì)近幾年來貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)踐進(jìn)行認(rèn)真回顧，查找了領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的突出問題，提出了改進(jìn)措施。
存在的問題：一是理論學(xué)習(xí)的深度、廣度還不夠。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性還不夠強(qiáng)，有時(shí)存在以干代學(xué)的思想，學(xué)習(xí)的廣度、深度還不夠，政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有待進(jìn)一步提高。二是開拓進(jìn)取精神還不夠強(qiáng)。工作上有時(shí)存在按部就班、按經(jīng)驗(yàn)辦事的現(xiàn)象，有時(shí)不夠大膽開展工作，一些工作成效還不夠顯著。開拓創(chuàng)新精神還不夠強(qiáng)，有時(shí)存在求穩(wěn)怕亂的心理。對(duì)各縣（市、區(qū)）及市直單位老干部工作的指導(dǎo)和交流工作還做得不夠。三是老干部工作的發(fā)展還不夠平衡。主要是部分市直單位老干部工作專職編制存在挪用或缺編現(xiàn)象，個(gè)別縣（區(qū)）老干部活動(dòng)中心建設(shè)相對(duì)滯后，企業(yè)退休干部服務(wù)管理工作有待進(jìn)一步推進(jìn)。
5月23日上午，省十屆人大常委會(huì)第三十二次會(huì)議專題聽取了副省長(zhǎng)茅臨生代表省人民政府所作的關(guān)于我省科技自主創(chuàng)新情況的報(bào)告。
報(bào)告肯定了這幾年來我省科技創(chuàng)新工作的成績(jī)，并明確了今后一個(gè)階段加強(qiáng)自主創(chuàng)新的主要目標(biāo)和措施。
省人大常委會(huì)組成人員在審議中，普遍肯定這些年我省在科技自主創(chuàng)新方面所做的工作，對(duì)進(jìn)一步推進(jìn)我省的科技自主創(chuàng)新工作提出了建議、意見。常委會(huì)組成人員指出，推進(jìn)科技自主創(chuàng)新工作，一是要樹立主導(dǎo)意識(shí)，政府要把科技自主創(chuàng)新作為一個(gè)基本戰(zhàn)略，作為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的重要抓手；二是要突出主體意識(shí)，企業(yè)是科技自主創(chuàng)新的主體，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)科技自主創(chuàng)新的引導(dǎo)和扶持，有助于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和我省經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整；三是要強(qiáng)化憂患意識(shí)，目前我省科技自主創(chuàng)新與浙江在全國(guó)的經(jīng)濟(jì)地位不相稱，要加大創(chuàng)新文化的培養(yǎng)，尊重創(chuàng)新人才，形成全社會(huì)重視科技自主創(chuàng)新的良好氛圍。
嘉興市人大力促中等職業(yè)教育發(fā)展
近年來，嘉興市人大常委會(huì)通過督辦代表建議，組織代表專題視察，開展專題調(diào)研提出意見建議等形式，力促該市中等職業(yè)教育健康有序發(fā)展，取得了明顯成效。近期，嘉興市政府出臺(tái)了關(guān)于統(tǒng)籌全市中等職業(yè)教育專業(yè)設(shè)置及招生工作的實(shí)施意見，從而使嘉興成為全省率先實(shí)行中等職業(yè)教育統(tǒng)籌發(fā)展的地市。
該實(shí)施意見指出，嘉興各地要結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要和學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的實(shí)際，統(tǒng)籌全市中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)設(shè)置，打破招生區(qū)域限制，統(tǒng)一生均經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按生源地進(jìn)行差額結(jié)算，避免和減少專業(yè)重復(fù)設(shè)置，有效提高經(jīng)費(fèi)使用效率，整體提升中職教育水平。
根據(jù)該實(shí)施意見，嘉興中等職業(yè)教育統(tǒng)籌發(fā)展將實(shí)行“四步走”：一是各職業(yè)學(xué)校結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要和學(xué)校的優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真做好現(xiàn)有專業(yè)的申報(bào)工作；二是市教育局組織有關(guān)專家對(duì)現(xiàn)有專業(yè)在專業(yè)設(shè)備、專業(yè)師資、畢業(yè)生需求等方面進(jìn)行科學(xué)評(píng)估；三是對(duì)今后新開設(shè)的專業(yè)，學(xué)校組織專家進(jìn)行論證，并報(bào)有關(guān)部門審核和審批；四是實(shí)行并不斷完善職業(yè)學(xué)校自主招生辦法，確保生源在全市范圍自主流動(dòng)。
麗水市開展“代表作表率”主題活動(dòng)
近日，麗水市人大常委會(huì)組織市人大代表開展“構(gòu)建和諧麗水、代表作表率”主題活動(dòng)，在構(gòu)建和諧社會(huì)中，充分發(fā)揮人大代表的模范帶頭作用。
該項(xiàng)主題活動(dòng)以“四項(xiàng)活動(dòng)”為載體，即努力學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)、深入調(diào)研勤履職、真心為民辦實(shí)事、立足本職促發(fā)展。代表通過活動(dòng)，崗敬業(yè)的表率、遵紀(jì)守法的表率和文明道德的表率。代表要精讀一本以上好書，不斷豐富和拓寬知識(shí)面；深入基層調(diào)查研究，提出一條以上意見，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展；走訪原選舉單位及群眾，努力為當(dāng)?shù)厝罕娹k好一件以上實(shí)事；立足本職，做促進(jìn)“跨越發(fā)展、和諧融入”的帶頭人，同時(shí)努力發(fā)揮個(gè)人專長(zhǎng)，帶動(dòng)群眾勤勞致富，服務(wù)基層群眾，以自己的良好業(yè)績(jī)和模范行動(dòng)推動(dòng)麗水經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
為推進(jìn)主題活動(dòng)開展，麗水市人大常委會(huì)采取舉辦代表培訓(xùn)班，印發(fā)代表履職登記卡，組織活動(dòng)總結(jié)評(píng)比等措施，增強(qiáng)主題活動(dòng)社會(huì)效果。
下城區(qū)圍繞“五個(gè)一”開展代表統(tǒng)一活動(dòng)
杭州市下城區(qū)人大常委會(huì)為進(jìn)一步搭建代表活動(dòng)平臺(tái)，改進(jìn)活動(dòng)方式，提高活動(dòng)實(shí)效，充分發(fā)揮人大代表的作用，決定圍繞“五個(gè)一”開展區(qū)代表統(tǒng)一活動(dòng)。
下城區(qū)代表統(tǒng)一活動(dòng)日的主要內(nèi)容是圍繞杭州正在開展的共建共享“生活品質(zhì)之城”大討論，和下城區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)“生活品質(zhì)之城”示范區(qū)活動(dòng)，組織代表開展“五個(gè)一”活動(dòng)：參加一次爭(zhēng)創(chuàng)“生活品質(zhì)之城”示范區(qū)大討論活動(dòng)；為爭(zhēng)創(chuàng)“生活品質(zhì)之城”示范區(qū)獻(xiàn)一計(jì)；對(duì)經(jīng)濟(jì)生活、文化生活、政治生活、社會(huì)生活、環(huán)境生活等方面開展一次視察；督促政府和有關(guān)部門解決一個(gè)爭(zhēng)創(chuàng)工作中的薄弱環(huán)節(jié)；為選區(qū)和選舉單位及周圍群眾辦一件實(shí)事。
該區(qū)人大常委會(huì)要求各街道工委認(rèn)真做好周密細(xì)致的準(zhǔn)備和服務(wù)工作，保證區(qū)代表統(tǒng)一活動(dòng)日的正常開展；同時(shí)要求區(qū)各有關(guān)部門都應(yīng)為代表執(zhí)行職務(wù)創(chuàng)造便利條件，并認(rèn)真研究辦理代表提出的意見、建議，做到件件有著落，事事有回音。
江東區(qū)政府部門建立人大聯(lián)絡(luò)員制度
寧波市江東區(qū)政府部門為更好地加強(qiáng)與人大的工作聯(lián)系、溝通，自覺接受監(jiān)督，最近普遍建立人大聯(lián)絡(luò)員制度。
制度規(guī)定政府各職能部門業(yè)務(wù)科室指定一名工作人員，作為對(duì)口聯(lián)系人大常委會(huì)各工委的聯(lián)絡(luò)員。在人大常委會(huì)準(zhǔn)備聽取和審議專項(xiàng)工作報(bào)告、組織執(zhí)法檢查時(shí)，主動(dòng)與對(duì)口人大工委進(jìn)行溝通，負(fù)責(zé)接收人大常委會(huì)審議意見書，及時(shí)向人大常委會(huì)反饋落實(shí)情況；定期向人大常委會(huì)及對(duì)口工委寄送反映政府有關(guān)職能部門工作的信息、文件、工作報(bào)告、調(diào)研和簡(jiǎn)報(bào)等材料；了解人大代表對(duì)政府部門工作的意見建議。
該區(qū)政府要求各職能部門將主動(dòng)聯(lián)系人大工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作，主動(dòng)登記人大代表的意見建議，主動(dòng)反饋辦理情況，把人大和人大代表的意見、建議作為改進(jìn)和加強(qiáng)政府職能部門工作的動(dòng)力。
鎮(zhèn)海區(qū)辦理代表建議關(guān)停污染企業(yè)
近日，寧波市鎮(zhèn)海區(qū)政府認(rèn)真辦理代表建議，對(duì)一家環(huán)境污染嚴(yán)重又整改不力的企業(yè)作出停業(yè)決定。
在該區(qū)后海塘環(huán)城北路上，有一家主營(yíng)預(yù)應(yīng)力管樁生產(chǎn)、混凝土攪拌、離心機(jī)成型、高壓蒸汽養(yǎng)護(hù)的企業(yè)，每天24小時(shí)連續(xù)生產(chǎn)所產(chǎn)生的高噪聲和高粉塵污染，嚴(yán)重影響與企業(yè)一墻之隔的某住宅小區(qū)居民的正常生活，部分區(qū)人大代表在今年召開的區(qū)人代會(huì)上就此提出對(duì)該企業(yè)實(shí)施環(huán)保整治的建議。鎮(zhèn)海區(qū)政府對(duì)此十分重視，責(zé)成環(huán)保部門對(duì)該項(xiàng)代表建議涉及的問題進(jìn)行調(diào)查處理。通過實(shí)地監(jiān)測(cè)，環(huán)保部門確認(rèn)該企業(yè)生產(chǎn)過程中存在噪聲、粉塵排放嚴(yán)重超標(biāo)的情況，在溝通和建議指導(dǎo)無效的情況下，依法對(duì)該企業(yè)進(jìn)行了處罰，并先后下達(dá)了限期改正通知書和限期治理決定書。但該企業(yè)仍不積極整改，在規(guī)定的期限內(nèi)未完成治理任務(wù)，噪聲、粉塵超標(biāo)排放的問題未見明顯改善。環(huán)保部門遂依法報(bào)請(qǐng)區(qū)政府，對(duì)該企業(yè)作出停業(yè)決定。
蘭溪市落實(shí)代表建議創(chuàng)建農(nóng)村放心店
在今年市人代會(huì)期間，蘭溪市人大代表非常重視農(nóng)村消費(fèi)安全，要求市政府加快創(chuàng)建農(nóng)村放心店工作，努力改善農(nóng)村消費(fèi)環(huán)境。蘭溪市政府及有關(guān)部門積極落實(shí)代表意見，采取措施，確保創(chuàng)建農(nóng)村放心店工作保質(zhì)保量完成。
該市引入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，對(duì)放心店所需的貨架、貨柜等采購、制作實(shí)行公開招投標(biāo)，盡量降低創(chuàng)建成本。提高考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，在全省“五統(tǒng)一”的基礎(chǔ)上，增加門面、貨柜、公用電話“三統(tǒng)一”。拓展行業(yè)領(lǐng)域，先后創(chuàng)建了校園放心店、農(nóng)資放心店等，不使放心店局限在單一的食品領(lǐng)域。加強(qiáng)行業(yè)自律管理，組織放心店業(yè)主進(jìn)行交叉檢查，將檢查結(jié)果作為考核放心店的依據(jù)，為業(yè)主開展互相學(xué)習(xí)、提高經(jīng)營(yíng)水平提供平臺(tái)。
目前，該市已全面完成今年168家農(nóng)村放心店創(chuàng)建任務(wù)，全市農(nóng)村放心店總數(shù)為440家，覆蓋80.9％的行政村。
黃巖區(qū)人大常委會(huì)作決議管好政府錢袋子
5月15日，臺(tái)州市黃巖區(qū)第十四屆人大常委會(huì)第二次會(huì)議審議通過了黃巖區(qū)政府要求將浙江省黃巖經(jīng)濟(jì)開發(fā)總公司項(xiàng)目貸款償還資金納入地方財(cái)政基金支出預(yù)算的議案，并作出相關(guān)決議。這是該區(qū)人大常委會(huì)首次按照監(jiān)督法相關(guān)要求，并以決議的形式審議同意政府性項(xiàng)目融資貸款償還資金納入地方財(cái)政基金支出預(yù)算，為管好政府錢袋子邁出了重要一步。
今年，黃巖區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)以浙江省黃巖經(jīng)濟(jì)開發(fā)總公司的名義，通過包裝輕化投資區(qū)土地開發(fā)項(xiàng)目，向興業(yè)銀行臺(tái)州支行爭(zhēng)取總額2.5億元的3年期貸款，用于重新啟動(dòng)輕化投資區(qū)開發(fā)建設(shè)。根據(jù)興業(yè)銀行貸款約定要求，要以該項(xiàng)目區(qū)塊內(nèi)的土地出讓收入優(yōu)先償還到期貸款。按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，土地出讓收入必須納入地方財(cái)政基金預(yù)算。5月8日，黃巖區(qū)政府以書面形式正式向區(qū)人大常委會(huì)提交了《關(guān)于要求將浙江省黃巖經(jīng)濟(jì)開發(fā)總公司項(xiàng)目貸款償還資金納入地方財(cái)政基金支出預(yù)算的議案》。黃巖區(qū)人大常委會(huì)在決議中對(duì)該資金用途、年度使用計(jì)劃、土地出讓金償債計(jì)劃和接受區(qū)人大常委會(huì)跟蹤監(jiān)督等方面提出了要求。
溫嶺市法院重視落實(shí)人大代表意見
溫嶺市人民法院在今年開展的“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，通過上門走訪、發(fā)放征求意見函、聘請(qǐng)監(jiān)督員、召開座談會(huì)等形式，廣泛征求人大代表對(duì)法院干警隊(duì)伍建設(shè)的意見和建議，同時(shí)將收集到的意見和建議逐條梳理分析，逐一解決落實(shí)，并及時(shí)答復(fù)人大代表。
安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)范文4000字
二月是全國(guó)第*個(gè)“安全生產(chǎn)月”，圍繞“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”活動(dòng)主題，分公司以開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)為載體，強(qiáng)化安全理念的宣貫，進(jìn)一步推進(jìn)安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造全員重視安全的良好氛圍，不斷夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作。
一、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，落實(shí)直線組織，踐行有感領(lǐng)導(dǎo)
分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)高度重視，提前部署，分公司及各大隊(duì)都成立了領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)，明確了工作職責(zé)，制定并下發(fā)了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案。活動(dòng)期間，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)定期聽取進(jìn)展匯報(bào)，深入一線檢查指導(dǎo)，研究解決面臨的困難、存在的問題，為活動(dòng)的開展提供了必要的人力、物力、財(cái)力支持，有效地推動(dòng)了活動(dòng)的開展。
二、開展各項(xiàng)活動(dòng)，營(yíng)造安全氛圍，夯實(shí)安全基礎(chǔ)
一是組織安全宣傳教育。安全生產(chǎn)月期間，分公司組織了4期安全監(jiān)督骨干培訓(xùn)，培訓(xùn)大隊(duì)安全員及小隊(duì)HSE監(jiān)督員60人；組織了環(huán)保政策法規(guī)培訓(xùn)，培訓(xùn)一線小隊(duì)干部10人；組織特種作業(yè)人員培訓(xùn)41人。6月14日在油田公司組織的安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)中，分公司在指定宣傳點(diǎn)設(shè)置宣傳板40塊，彩旗40面，選派安全宣傳志愿者70人，發(fā)放安全宣傳單1000張，圓滿完成宣傳任務(wù)。各大隊(duì)采取懸掛橫幅、制作安全環(huán)保宣傳板和安全警句小彩旗等方式，時(shí)時(shí)刻刻提醒員工安全生產(chǎn)的重要性。修井二大隊(duì)搜集近年來發(fā)生的一些事故案例進(jìn)行整理匯編，印發(fā)給基層小隊(duì)各班組。要求在每次班前會(huì)上都由班長(zhǎng)念一個(gè)事故案例，以此警示員工，提高員工“反三違”的主動(dòng)意識(shí)和自覺性，使“保護(hù)人的身心健康、尊重人的生命渴望與實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值”成為全體員工共同的行為準(zhǔn)則。
二是開展各項(xiàng)活動(dòng)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作。安全生產(chǎn)月期間分公司工會(huì)組織開展了“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽。修井一大隊(duì)組織開展了“五個(gè)一”活動(dòng)（即：每月一次基層HSE監(jiān)督員會(huì)議，每月一次安全交叉大檢查、每周召開一次安全委員會(huì)會(huì)議、憶一次事故教訓(xùn)、提一條安全生產(chǎn)建議），通過多樣、喜聞樂見的活動(dòng)，使員工認(rèn)真進(jìn)行安全經(jīng)驗(yàn)分享和應(yīng)急演練，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。壓裂大隊(duì)組織各隊(duì)、站骨干人員開展了安全知識(shí)答卷活動(dòng)，提高班以上骨干力量的安全知識(shí)和在實(shí)際工作中的安全防范能力。加油站開展了消防演練，進(jìn)一步強(qiáng)化員工的防范意識(shí)和提高對(duì)事故的應(yīng)變能力。修井二大隊(duì)組織各基層隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)到20940隊(duì)參觀學(xué)習(xí)，在參觀過程中各隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)查問題、談感想、找差距，并針對(duì)本隊(duì)的薄弱環(huán)節(jié)明確努力方向、制定提高措施。通過互學(xué)互檢，進(jìn)一步提高了干部的思想認(rèn)識(shí)和工作標(biāo)準(zhǔn)，為推進(jìn)基礎(chǔ)工作不斷步入新水平起到了積極的促進(jìn)作用。生產(chǎn)準(zhǔn)備大隊(duì)將安全經(jīng)驗(yàn)分享作為會(huì)議一項(xiàng)重要內(nèi)容，各小隊(duì)結(jié)合自已的工作實(shí)際，通過召開會(huì)議或交談，由駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富的員工講解交通案例、駕駛經(jīng)驗(yàn)和安全常識(shí)，以談話交流的形式，相互傳遞經(jīng)驗(yàn)，提高了員工的操作技巧、駕駛技能和安全意識(shí)。
三、組織安全檢查，消除隱患，確保安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)月期間，分公司HSE監(jiān)察室現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察200井次，平均每支施工隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察2.4次，發(fā)現(xiàn)和監(jiān)督整改HSE隱患79個(gè)。安全環(huán)保部組織對(duì)壓裂加油站、高層辦公樓等消防重點(diǎn)部位的電氣、消防以及防雷設(shè)施進(jìn)行了檢測(cè)；組織可燃?xì)怏w檢測(cè)儀檢測(cè)42臺(tái)。為吸取成都公交車火災(zāi)事故教訓(xùn)，組織了通勤車安全專項(xiàng)檢查，對(duì)安全錘缺失等隱患進(jìn)行了治理，并在生產(chǎn)服務(wù)大隊(duì)組織了通勤車疏散演練。各大隊(duì)組織對(duì)廠區(qū)加油站、車庫、食堂、保養(yǎng)站、公寓等進(jìn)行一次全面細(xì)致檢查，主要檢查車庫是否存放油桶、棉紗等易燃品，加油站、食堂、公寓的電路系統(tǒng)和消防設(shè)施是否存在隱患。修井一大隊(duì)組織各基層隊(duì)HSE現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督員開展安全交叉大檢查，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行檢查，同時(shí)對(duì)員工熟知集團(tuán)公司“反違章禁令”和“HSE九項(xiàng)管理原則”規(guī)定進(jìn)行落實(shí)，各基層隊(duì)也加大自查、自檢整改力度，全面進(jìn)行隱患排查工作，認(rèn)真對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別，并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、削減措施，通過結(jié)合小隊(duì)自檢、大隊(duì)交叉檢查活動(dòng)，切實(shí)提高基層隊(duì)操作層和現(xiàn)場(chǎng)管理層的安全管理水平及隱患自檢能力。
四、取得的經(jīng)驗(yàn)與存在的不足
通過開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)，員工參與安全管理的意識(shí)得到提升，生產(chǎn)準(zhǔn)備大隊(duì)員工張學(xué)忠針對(duì)搬家中超高超寬車輛警示標(biāo)識(shí)提出了自己的建議，修井一大隊(duì)員工姜中軍針對(duì)通勤車提出了安裝扶手的建議，說明我們的員工已經(jīng)從“要我安全”逐漸向“我要安全”轉(zhuǎn)變，安全文化建設(shè)取得了初步成效。但是在安全生產(chǎn)月中，分公司發(fā)生3起交通事故，交通安全管理不同于其他管理，受個(gè)體因素制約較大，3起事故的發(fā)生雖然是個(gè)別現(xiàn)象，但事故就是一面鏡子，在分公司高度重視安全生產(chǎn)、持續(xù)夯實(shí)安全基礎(chǔ)的大背景下，在分公司領(lǐng)導(dǎo)大會(huì)小會(huì)反復(fù)強(qiáng)調(diào)、安全管理文件不斷出臺(tái)的情況下，6月份連續(xù)發(fā)生了3起交通事故，說明個(gè)別單位的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還十分薄弱，暴露出少數(shù)單位對(duì)安全生產(chǎn)極端重要性的認(rèn)識(shí)不到位、責(zé)任落實(shí)不到位、監(jiān)督管理不到位、安全培訓(xùn)不到位等深層次問題，教訓(xùn)十分深刻。
一是對(duì)交通法規(guī)、管理制度的宣傳、貫徹力度不夠。由于駕駛員的工作性質(zhì)特殊，各單位對(duì)集中或脫產(chǎn)培訓(xùn)的重視程度不夠，為了保障車輛出勤率，在安全培訓(xùn)過程中，對(duì)于相關(guān)交通安全知識(shí)，采取以會(huì)代訓(xùn)、以卷代培的方式，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)流于形式，沒有從根本上起到培訓(xùn)的效果，致使部分駕駛員對(duì)《道路交通安全法》、《分公司交通安全管理辦法》的內(nèi)容理解不透，對(duì)交通事故危害性認(rèn)識(shí)不夠，對(duì)違反法律規(guī)定的嚴(yán)重性認(rèn)識(shí)不足。
二是安全管理制度落實(shí)執(zhí)行不嚴(yán)。近三年，分公司一直狠抓酒后駕車，但是有些個(gè)別管理干部，思想上認(rèn)識(shí)不夠，沒有通過苗頭，深挖根源，而是輕描淡寫，大事化小；老好人思想作怪，執(zhí)行制度不利，不按照分公司有關(guān)文件要求嚴(yán)肅處理，只是對(duì)這些駕駛員在大會(huì)、小會(huì)上做一些口頭警告和批評(píng)。“嚴(yán)是愛，松是害”，由于個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)失之于嚴(yán)，失之于寬，不僅司機(jī)本人沒得到應(yīng)有的'處罰和教育，對(duì)其他同志也沒有產(chǎn)生觸動(dòng)，更沒有從根本上采取有效措施杜絕這些現(xiàn)象，導(dǎo)致酒后駕車的行為屢禁不止。
三是對(duì)日常安全管理工作監(jiān)督不利。車輛管理工作是安全工作的重要組成部分，由于分公司的特殊工作性質(zhì)，庫外、零散停放車輛的比例高，生產(chǎn)及公務(wù)用車遍及內(nèi)部、外部市場(chǎng)，分布范圍廣。大型車輛安裝GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)后，大型車輛車速得到有效控制，作業(yè)一大隊(duì)6月份發(fā)生1起交通事故，因我方車輛未超速，雖被對(duì)方車輛撞翻，但未傷人，我方僅負(fù)次要責(zé)任，如果我方車速快，則此起事故將可能會(huì)是1起嚴(yán)重的交通事故，后果不堪設(shè)想。而在公務(wù)用車使用上，不受GPS監(jiān)控，領(lǐng)導(dǎo)派車存在隨意性，安全部門對(duì)車輛缺少有力監(jiān)管。
五、下步工作方向
1.在“三個(gè)全員”上下真功夫。一是強(qiáng)化全員安全意識(shí)。加強(qiáng)安全管理工作是政治、是大局、是責(zé)任，是當(dāng)前各項(xiàng)工作的重中之重。安全事故頻發(fā)，不但直接影響企業(yè)效益，更會(huì)影響企業(yè)的形象，影響員工隊(duì)伍穩(wěn)定。干部員工要牢記血的教訓(xùn)，充分認(rèn)識(shí)做好安全環(huán)保工作的重要性和必要性，增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感，如履薄冰，如坐針氈。牢固樹立“安全第一、環(huán)保優(yōu)先、以人為本”的理念和“事故是可以避免”的思想，堅(jiān)持把安全環(huán)保作為工作的重中之重，作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程，切實(shí)抓緊抓好。二是落實(shí)全員安全責(zé)任。安全責(zé)任重于泰山，要進(jìn)一步完善和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全部門要重新檢查安全責(zé)任分解落實(shí)情況，從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到基層職工，都清楚自己肩負(fù)的責(zé)任，清楚發(fā)生事故的嚴(yán)重后果，形成人人有專責(zé)、事事有人管、過程受控制、工作高標(biāo)準(zhǔn)的局面。各單位強(qiáng)化責(zé)任追究制度，做到嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)查嚴(yán)處、獎(jiǎng)罰分明，逐漸將安全壓力轉(zhuǎn)變?yōu)楦愫冒踩h(huán)保工作的動(dòng)力。對(duì)管理層面，按照“直線組織、屬地管理、誰主管誰負(fù)責(zé)、管生產(chǎn)必須管安全”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行與年終考核兌現(xiàn)掛鉤的政策，絕不手軟。對(duì)操作層面，進(jìn)一步建立完善安全行為準(zhǔn)則，對(duì)違章行為堅(jiān)決處罰，促使員工養(yǎng)成遵章守紀(jì)的良好習(xí)慣。三是提升全員安全素質(zhì)。基層員工的素質(zhì)和行為直接決定著現(xiàn)場(chǎng)的安全水平。要進(jìn)一步提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，加大操作技能和應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)力度，建立培訓(xùn)獎(jiǎng)懲機(jī)制，把培訓(xùn)與能力評(píng)價(jià)、考核、晉級(jí)結(jié)合起來，進(jìn)一步提高培訓(xùn)效果，強(qiáng)化制度的連續(xù)性。全面推行持證上崗制度，堅(jiān)決禁止無證上崗，為安全環(huán)保長(zhǎng)效機(jī)制的建立打下基礎(chǔ)。
2.加大反“三違”力度。“三違”仍然是影響當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期安全生產(chǎn)的頑疾。要深入開展典型事故教育，引導(dǎo)員工樹立“違章就是事故”的觀念，自覺查找身邊的違章行為；對(duì)反違章認(rèn)真、不怕得罪人、效果好的，予以通報(bào)表揚(yáng)；對(duì)反違章不力、效果不好的，通過談話、培訓(xùn)等方式進(jìn)行促進(jìn)，實(shí)在難以勝任的調(diào)離崗位；繼續(xù)宣貫《集團(tuán)公司反違章禁令》，堅(jiān)持處罰與教育并重，一級(jí)抓一級(jí)，生產(chǎn)必須安全；落實(shí)公務(wù)用車及領(lǐng)導(dǎo)乘車最高領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，無論所乘車輛產(chǎn)權(quán)性質(zhì)如何，還是執(zhí)行何項(xiàng)工作任務(wù)，乘車的最高領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)對(duì)所乘車輛的行車安全擔(dān)負(fù)監(jiān)督和管理責(zé)任，督促駕駛員遵守交通規(guī)則，及時(shí)提醒并制止各類不安全駕駛行為；擴(kuò)大GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)的應(yīng)用范圍，外部市場(chǎng)車輛逐步實(shí)現(xiàn)全部安裝，加強(qiáng)對(duì)外部市場(chǎng)車輛的監(jiān)控；認(rèn)真總結(jié)近幾年開展反違章工作的經(jīng)驗(yàn)、查找存在問題，使反違章活動(dòng)促進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、隱患排查等基礎(chǔ)工作。
3.組織開展百日安全大檢查活動(dòng)。通過深入開展百日安全大檢查活動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度的落實(shí)，促進(jìn)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，促進(jìn)隱患排查治理的深入開展。
一是檢點(diǎn)要害部位和薄弱環(huán)節(jié)安全防范措施落實(shí)情況。對(duì)加油站、食堂、公寓、鍋爐房、招待所、辦公樓等公眾聚集、易燃易爆場(chǎng)所的安全疏散條件、消防設(shè)施、用火用電和應(yīng)急演練等情況進(jìn)行檢查。對(duì)廠內(nèi)高低壓線路維護(hù)等的安全管理情況進(jìn)行檢查，對(duì)消檢、電檢、防雷檢測(cè)中發(fā)現(xiàn)問題的整改情況進(jìn)行檢查。
二是檢查各類危險(xiǎn)化學(xué)品、放射源、存液坑、民爆器材的管理情況。對(duì)各類危險(xiǎn)化學(xué)品、放射源、民爆器材的使用、運(yùn)輸、儲(chǔ)存等各環(huán)節(jié)安全管理情況進(jìn)行檢查。對(duì)存液坑的加高、加固等維護(hù)措施落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
三是檢查各類施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全環(huán)保措施落實(shí)情況。對(duì)修井、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的雨季施工安全環(huán)保措施、防暑降溫措施、安全防護(hù)設(shè)施、HSE兩書一表、危險(xiǎn)作業(yè)審批制度、特種作業(yè)人員持證上崗的落實(shí)情況進(jìn)行檢查，對(duì)班組開展安全教育培訓(xùn)的效果進(jìn)行抽查。
四是檢查井控安全措施落實(shí)情況。檢查地質(zhì)、工程和施工“三項(xiàng)設(shè)計(jì)”執(zhí)行情況、井控裝置配備使用情況、施工作業(yè)人員安全教育培訓(xùn)情況，防噴、防漏、防毒等安全措施落實(shí)以及應(yīng)急預(yù)案的編制修訂和演練情況。
五是檢查交通安全管理措施落實(shí)情況。集中整治嚴(yán)重影響交通安全的無證駕車、超速駕車、酒后駕車、疲勞駕車、爭(zhēng)道搶行、超員超載、帶病運(yùn)行、違反信號(hào)、不系安全帶及駕車使用手機(jī)等不安全行為，重點(diǎn)檢查通勤大客車、長(zhǎng)途車和非職業(yè)駕駛員駕車的監(jiān)管情況、車庫管理及各種車輛“三交一封”執(zhí)行情況，檢查車輛后排安全帶安裝情況，存在隱患的立即組織整改。
義務(wù)教育學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)工作總結(jié)
本學(xué)年，我校本著“做有故事的教育 辦有溫度的學(xué)校”的辦學(xué)理念一直努力著，奮斗著，各項(xiàng)工作嚴(yán)格執(zhí)行教育行政部門的政策，現(xiàn)對(duì)照《義務(wù)教育學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)》各項(xiàng)指標(biāo)就我校管理工作做如下總結(jié)：
登封市徐莊鎮(zhèn)王屯小學(xué)位于徐莊鎮(zhèn)王屯村，**年搬遷至現(xiàn)在校址，學(xué)校輻射1個(gè)行政村，服務(wù)轄區(qū)人口約2440人，方便學(xué)生就近入學(xué)。學(xué)校屬于非寄宿制學(xué)校。一至六年級(jí)6個(gè)教學(xué)班，180名學(xué)生。9名教職工。全部走讀。學(xué)校嚴(yán)格按施教區(qū)招生、實(shí)行免試入學(xué)，一年級(jí)新生招收6周歲的適齡兒童。均衡配置教育資源，不分重點(diǎn)班與非重點(diǎn)班。接受各方監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于義務(wù)教育免費(fèi)的規(guī)定。執(zhí)行國(guó)家學(xué)籍管理相關(guān)規(guī)定，有專人負(fù)責(zé)學(xué)籍管理工作，操作規(guī)范，辦理及時(shí)，一人一號(hào)，籍隨人走。無輟學(xué)學(xué)生。 學(xué)生考勤制度健全，每天統(tǒng)計(jì)學(xué)生到校、上課信息，并及時(shí)通報(bào)。建立健全學(xué)習(xí)困難學(xué)生的學(xué)習(xí)幫扶制度。依法接受符合條件的適齡殘疾兒童隨班就讀，為他們的學(xué)習(xí)和生活提供便利和幫助。 學(xué)校依托登封市教體局黨建“五個(gè)一”，開展形式多樣的主題教育，進(jìn)行愛黨愛國(guó)愛人民等理想信念教育。例如，每天唱愛國(guó)歌曲、每月看一部愛國(guó)電影、每學(xué)期進(jìn)行一次德育基地實(shí)踐活動(dòng)、每學(xué)期進(jìn)行一次法制教育，每學(xué)期至少召開一次家長(zhǎng)會(huì)，背誦社會(huì)主義核心價(jià)值觀、每天誦讀《弟子規(guī)》等多種形式宣傳，營(yíng)造包容、理解、尊重的校園文化氛圍。學(xué)校醒目位置及教室中張貼《中小學(xué)生守則》，開展多樣化的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，讓學(xué)生熟記于心、外化于行。按照《中小學(xué)德育工作指南》的實(shí)施途徑和要求，推動(dòng)德育工作實(shí)現(xiàn)全員育人、全程育人、全方位育人。 學(xué)校堅(jiān)持開展大課間體育活動(dòng)，確保學(xué)生每天鍛煉1小時(shí)。我校體育課由唐宗杰老師兼職上，保證一二年級(jí)每周四節(jié)體育課、三至六年級(jí)每周三節(jié)體育課。每年九月份，我校按要求完成《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試工作，上報(bào)率100%，及格率85%以上。登封市教體局指定登封市人民醫(yī)院每年對(duì)學(xué)生組織一次體檢，學(xué)生的視力、營(yíng)養(yǎng)狀況和體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)狀況及時(shí)向家長(zhǎng)反饋。學(xué)校建立學(xué)生健康和身體素質(zhì)檔案，并納入學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。 學(xué)生每天在校集中學(xué)習(xí)時(shí)間小學(xué)分別不超過6小時(shí)。按時(shí)上下課，確保學(xué)生課間及課后自由活動(dòng)時(shí)間。一、二年級(jí)不布置書面家庭作業(yè)，三至六年級(jí)每天書面家庭作業(yè)總時(shí)間控制在1小時(shí)之內(nèi)，保證小學(xué)生睡眠時(shí)間不少于10小時(shí)。 教室內(nèi)采光、照明、通風(fēng)、課桌椅、黑板等設(shè)施達(dá)到《國(guó)家學(xué)校體育衛(wèi)生條件試行基本標(biāo)準(zhǔn)》。學(xué)生坐姿端正，眼保健操規(guī)范、認(rèn)真，近視新發(fā)率低。我校沒有專業(yè)的體音美教師，缺乏藝術(shù)教學(xué)使用的藝術(shù)教室和藝術(shù)活動(dòng)室。體育課由數(shù)學(xué)老師兼職上，我校的音樂課、美術(shù)課和書法課是通過“互加計(jì)劃---彩虹花和閱課”進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直播學(xué)習(xí)，同學(xué)們非常感興趣，也受到了良好的效果！ 學(xué)校充分利用校外藝術(shù)教育資源，開展藝術(shù)教學(xué)和實(shí)踐活動(dòng)。例如，聘請(qǐng)登封市曲藝家協(xié)會(huì)副主席趙鐵頭老先生為我校上快板課，成立了快板社團(tuán)，快板詞都是自編原創(chuàng)，分別歌頌我校的變化和家鄉(xiāng)的變化！
我校充分利用我鎮(zhèn)綜合實(shí)踐基地---敬老院以及紅色革命根據(jù)地，組織學(xué)生開展綜合實(shí)踐教育活動(dòng)。利用寒暑假給學(xué)生布置與勞動(dòng)或社會(huì)實(shí)踐相關(guān)的作業(yè)，完成質(zhì)量高。 另外，校園內(nèi)師生使用普通話。學(xué)校對(duì)教師的衣著、語言、行為舉止等方面的要求有明確規(guī)定。將教師從教行為作為師德建設(shè)的重要內(nèi)容，納入全過程管理。學(xué)校注重廉潔教育，教師中無收受學(xué)生或家長(zhǎng)禮品、無有償家教現(xiàn)象。每學(xué)期開展有益教師身心健康的文體活動(dòng)。教體局每?jī)赡臧才乓淮谓處燇w檢。對(duì)于生活上確有困難的教師，給予幫扶和適當(dāng)救濟(jì)。我校每學(xué)期組織全體教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)處于不同發(fā)展階段的教師提出不同要求。每學(xué)期組織梳理本校教學(xué)過程中存在的實(shí)際問題，有針對(duì)性地開展研究。常態(tài)化開展集體備課、聽課、說課、評(píng)課等校本研訓(xùn)活動(dòng)，有計(jì)劃、有行動(dòng)，老師參與度高。每學(xué)年組織全校教師學(xué)習(xí)《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》，班主任配備符合規(guī)定。每學(xué)期組織優(yōu)秀班主任經(jīng)驗(yàn)介紹，每學(xué)年組織班主任基本功比賽。每年添置適合教師閱讀的經(jīng)典書刊，每學(xué)期安排一兩次教師讀書交流活動(dòng)。組織開展教育技能和普通話、漢字書寫等教學(xué)基本功訓(xùn)練。每年針對(duì)全校教師開展信息技術(shù)和現(xiàn)代教育裝備應(yīng)用培訓(xùn)，組織教師參加信息技術(shù)應(yīng)用能力測(cè)評(píng)。我校每年公用經(jīng)費(fèi)總額中用于教師專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)達(dá)到5%。 我校開齊開足國(guó)家義務(wù)教育規(guī)定課程。教輔資料選用河南省定的“一科一輔”，并遵循自愿和非營(yíng)利原則。堅(jiān)持課表公示制度，不拔高教學(xué)要求，不加快教學(xué)進(jìn)度。學(xué)校教師加強(qiáng)學(xué)情分析，尊重學(xué)生差異，堅(jiān)持因材施教，探索靈活多樣的個(gè)性化教與學(xué)的策略，提高教學(xué)效果。每學(xué)期召開1次教學(xué)質(zhì)量分析，且形成分析報(bào)告。課堂教學(xué)采取啟發(fā)式、討論式、合作式、探究式等多種教學(xué)方式，尊重學(xué)生主體。作業(yè)布置堅(jiān)持“精選、批改、講評(píng)”原則，不布置簡(jiǎn)單重復(fù)性和懲罰性作業(yè)，實(shí)施分層作業(yè)，引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自身的實(shí)際來選擇適當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)量、作業(yè)級(jí)別，不斷向更高層次挑戰(zhàn)。每學(xué)期市教研室統(tǒng)一考試一次，考試成績(jī)不公開排名，實(shí)行等級(jí)加評(píng)語的評(píng)價(jià)方式。教學(xué)資源和設(shè)施設(shè)備有專人負(fù)責(zé)，資產(chǎn)臺(tái)賬完備，及時(shí)維護(hù)保養(yǎng)，保障教育教學(xué)需要。我校圖書室全天對(duì)學(xué)生開放。學(xué)校為所有學(xué)生購買校方責(zé)任險(xiǎn)，鼓勵(lì)家長(zhǎng)購買醫(yī)療保險(xiǎn)。防治校園欺凌和暴力事件措施得力，無校園欺凌和暴力事件。學(xué)校門口、教學(xué)樓、操場(chǎng)等人員聚集場(chǎng)所安裝視頻圖像采集裝置，學(xué)校門衛(wèi)值班室設(shè)置一鍵式緊急報(bào)警裝置，并與屬地接警中心聯(lián)網(wǎng)。每學(xué)期開學(xué)前開展校舍及其它基礎(chǔ)設(shè)施安全隱患排查和整治工作，有計(jì)劃、有檢查、有改進(jìn)措施。學(xué)校無力解決或者無法排除的重大安全隱患，及時(shí)書面報(bào)告主管部門和其他相關(guān)部門。每學(xué)期至少各開展2次防溺水和交通安全專題教育活動(dòng)。學(xué)生有較強(qiáng)的安全意識(shí)，掌握一定的安全技能。每月開展一次應(yīng)急疏散演練。制訂詳實(shí)的活動(dòng)方案，環(huán)節(jié)齊全，有完善的應(yīng)急處置預(yù)案，有活動(dòng)總結(jié)。 校園布局合理，干凈整潔。校園綠化面積達(dá)標(biāo)，學(xué)生積極參與校園文化建設(shè)。在校園和教室內(nèi)，布置圖書角并且定期更新圖書，設(shè)置閱讀場(chǎng)所，引導(dǎo)學(xué)生閱讀，增強(qiáng)校園文化氣息。對(duì)照學(xué)校章程，審查、修訂、完善學(xué)校各項(xiàng)工作制度。
認(rèn)真學(xué)習(xí)并落實(shí)《中小學(xué)校財(cái)務(wù)制度》，按要求做好財(cái)務(wù)管理工作。有學(xué)校財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施。學(xué)校堅(jiān)持校務(wù)公開制度，在校園內(nèi)及學(xué)校網(wǎng)站的醒目位置設(shè)置信息公告欄，及時(shí)公開校務(wù)信息。學(xué)校通過校長(zhǎng)接待日、校長(zhǎng)信箱、學(xué)校開放日等方式，暢通學(xué)校校長(zhǎng)與教職工、學(xué)生、家長(zhǎng)及社會(huì)的溝通聯(lián)系，及時(shí)聽取各方面的意見和建議，及時(shí)、有效改進(jìn)工作、化解矛盾。學(xué)校少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)和學(xué)生社團(tuán)等組織機(jī)構(gòu)健全，活動(dòng)開展有計(jì)劃、有陣地、有實(shí)效。學(xué)校建有家長(zhǎng)委員會(huì)，家長(zhǎng)在學(xué)校治理中參與度高。 總之，我校始終堅(jiān)持“培養(yǎng)良好習(xí)慣，辦學(xué)生樂學(xué)、家長(zhǎng)滿意的學(xué)校”的辦學(xué)目標(biāo)，樹立了“文明健康、勤奮爭(zhēng)先”的校風(fēng)，“愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、創(chuàng)新”的教風(fēng)；“樂學(xué)、好問、會(huì)學(xué)、多思”的學(xué)風(fēng)；并把“改變，做更好的自己”作為校訓(xùn)。“我想讓自己的孩子跟什么樣的老師學(xué)習(xí)，我就做這樣的老師”，我們是這樣說的，也是這樣做的，各項(xiàng)工作都得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)！我校會(huì)繼續(xù)秉承“做有故事的教育 辦有溫度的學(xué)校”的辦學(xué)理念，腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印走下去！