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課改工作匯報

時間:2022-03-01 11:23:56

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課改工作匯報

第1篇

一、基本情況

我縣共有小學15所,災后重建完成12所,還有3所學校在其他校區(qū)或其他場所過渡。重建完成的學校中有9所完全按照省07標準配備了實驗器材,其他學校正在配備中。我縣科學課教師全部為專職教師,他們雖然是專職教師,但都不是學習科學課相關專業(yè)的教師,其中有部分為近年轉崗的年輕教師。目前我縣有小學生6000左右,各校學生人數(shù)相差很大,學習基礎相差也很大。

二、教學教研情況

本期按照教學工作計劃和桂馨基金會的培訓要求,我們重點做了以下工作:

1、狠抓教學常規(guī)管理

我縣科學課的教學工作由于受到地震的影響,教師和學生的教與學都急需加以規(guī)范。我們從教師的備課、課前準備、上課等常規(guī)入手,要求必須有詳盡的教學設計、充分的課前準備、合格的課堂實施,學校教務處加強督查。從學生的課前復習、課前準備、課堂記錄著手,要求必須課前預習、能在課前準備必備的材料和其他資料、課堂記錄要認真,教師要把學生的常規(guī)作為評價內(nèi)容之一。教研室要加強教學督導,對教學常規(guī)較差的教師要給予批評幫助。

2、注重實驗器材和《科學實驗工具箱》的使用和管理

我縣地震之后,大多學校的實驗設備全部損壞,去年各校已按新標準配備了教學儀器,因此,為了使其更好地發(fā)揮效益,我們加強了實驗器材的管理和使用。要求各學校按《實驗室管理制度》規(guī)范管理實驗設備,按照《小學科學課實驗目錄》開展實驗教學,科學實驗儀器的使用要結合《科學實驗工具箱》,做好使用記錄。本期開展了片區(qū)科學《實驗工具箱》的使用研討,大家就使用中的經(jīng)驗作了交流,對使用中的問題進行了探討。

3、開展片區(qū)青年教師的培訓指導

根據(jù)阿壩州教科所的安排,今年將參加省教科所舉辦的《省小學科學課青年教師賽課活動》,我們?yōu)榱伺浜洗舜位顒娱_展了青年教師賽課選拔活動,力求通過此項工作對年輕的科學教師進行一次業(yè)務培訓,幫助教師在活動中得到鍛煉和提高。我們還對近年進入科學課教學的教師指定了專人負責的培養(yǎng)的工作安排,要求盡快成為合格的科學課教師。

4、進行全縣小學科學教學的實地考查

多年來,我縣開展的小學科學教學實地考查工作對我縣的科學教學工作有較大的促進作用,對科學課教師的成長也起到了積極作用,因此教育局十分重視此項工作。今年是災后恢復的第一年,對學校科學課的教學現(xiàn)狀的掌握尤為重要,為此經(jīng)我們請示上級領導同意開展了小學科學課教學工作實地考查。

我們的實地考查工作是由教研室組織全縣小學科學學科骨干教師和學科帶頭人成立的考查小組,按照制訂的考查標準,深入各個學校,采取抽樣檢測、調查問卷、查閱資料等形式進行。考查的內(nèi)容包括:教師的教學常規(guī)、教學方法、實驗器材的管理和使用、科學活動的開展情況、學習與提高等;學生的學習興趣、學習習慣、科學知識的掌握、科學探究的水平等;學校對科學教學的管理與指導、教學研究的開展等。

5、開展科學教師知識提升活動

針對我縣科學教師的專業(yè)技能水平不高的情況,我們今年安排了小學科學教師知識考試工作,其目的旨在以考促學,重在教師自身科學知識的提升,以便更好地為教學服務。

6、注重學生科學學習的評價

為了更好的貫徹課程改革精神,提高教學質量,我們注重了對學生的學習評價。要求教師注重學生學習過程的評價,評價要全面、準確,評價的方式要根據(jù)自身實際。我們擬定了供學校參考的《科學學習評價表》、《科學觀察評價量表》、《科學操作評價量表》、《單元評價表》、《小組學習態(tài)度評價量表》等,要求學校根據(jù)自身實際有選擇的使用和改進。

三、疑惑與困難

1、學科的尷尬地位

小學科學課在各地都不是很受重視,我們這兒也是如此,小學語文、數(shù)學是主科的思想表現(xiàn)相當突出。前幾年,我省的“教育八不準”,去年的“規(guī)范辦學行為”等文件的出臺,對科學課的教學影響極大,科學課教師的地位等同于音體美教師,且有低于他們的趨勢。我縣學科教師大多是專職的,科學課教師也不例外,然而在教學考核、評優(yōu)晉級等明顯看重語數(shù)教師。領導意識如此,學校意識當然如此,帶動家長意識也是如此,科學課教師受此影響表現(xiàn)為應付了事的多了,缺乏了工作激情和進取精神。

2、教師培訓的欠缺

國家花大力氣來進行教師培訓,對地震災區(qū)更是如此。許多教師直接參與了省級、國家級的培訓,還有很多全國各地的培訓活動也考慮了我們,就培訓的面和培訓的量上我們都遠高于全國教師的平均水平。然而,這樣的培訓給我們教師帶來了什么?他們知識技能沒有得以提升,教學技藝沒有得到發(fā)展,可能就學了些時髦的“理論”,卻又不能在教學中加以應用。我們的教師需要什么樣的培訓,怎樣培訓才能使教師更快成長,這也許是我們該認真研究和反思的問題。

3、教師素質提升的艱辛

由于我們科學教師大多“專業(yè)不對口”,師范院校沒有專門的科學教育專業(yè),因此,科學課教師自身的專業(yè)素養(yǎng)本身就存在問題,如何能更好的推動科學課的教學發(fā)展呢?我們教研員也是全靠自己探索一些方法來指導學校的科學課教學。

4、教學研究及教育科研的推進艱難

小學科學課是一門小學科,各校的科學教師也就2-3名,所承擔的教學任務也比較重,教學研究自然也就是形式大于內(nèi)容。我們需然采取了一些方法,如:片區(qū)教研活動、全縣教學觀摩、送課到校等,但還是收效甚微,各種活動受經(jīng)費的制約不能開展更多,學校又迫于人員緊張而放棄參與,等等因素使教學研究工作開展艱難。

四、今后工作打算

1、千方百計抓好教師的培訓與培養(yǎng)

結合我縣的科學教師知識考試,我們將教師的自我學習培訓放在首位,讓教師能學以致用,從而使其變要我學為我要學。將培養(yǎng)的重點放在年輕教師身上,為他們制定發(fā)展目標,想方設法為他們提供學習機會,讓他們能盡快成長。

2、創(chuàng)設有利于教師成長的平臺

為了全體教師的成長,我們將借助網(wǎng)絡開展網(wǎng)絡教研,成立我縣科學教學網(wǎng)絡教研組,由學科帶頭人任組長負責此項工作。力爭開展一次全縣的科學教學研討活動,以研促教,以研促學。加強教學視導,認真總結科學教學實地考查經(jīng)驗,推廣優(yōu)秀的教研成果。

第2篇

今年,省、市人民政府對我縣教育工作的督導評估,是推進我縣教育事業(yè)和經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展的一次良好機遇,是對縣、鄉(xiāng)各級政府近年來發(fā)展教育事業(yè)的一次大檢閱。根據(jù)省政府的統(tǒng)一安排,我縣教育工作將于6月10日左右接受省政府教育督導團的評估檢查。這次督導評估檢查要求之高、檢查之嚴,不亞于去年省政府“兩基”“普實”復查驗收工作。在時間緊,任務重的情況下,能不能順利過關,就看各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在座的各位領導思想上重視夠不夠,工作措施落實不落實,工作成效明顯不明顯。為認真做好迎檢工作,確保順利通過省政府教育督導團的評估驗收,下面,我主要講三點意見。

一、市級教育督導復評情況通報

5月11日至13日,市人民政府教育工作督導復評組對我縣教育工作進行了督導復評。復評組對照《云南省縣級人民政府教育工作督導評估標準》、《云南省縣級人民政府教育工作督導評估辦法》和《〈云南省縣級政府教育工作督導評估標準〉評估要點及評分要求》等文件內(nèi)容,采取“聽、看、察、訪、議”等方式,堅持實事求是,堅持公開、公平、公正,堅持督政與督學相結合,堅持鑒定性評估與發(fā)展性評估相結合,力求客觀、如實地評估元江縣教育工作。復評組首先聽取了元江縣關于全縣教育工作情況匯報,分別召開了人大、政協(xié)、政府相關職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學校負責人座談會,并對相關問題進行了質詢,深入到澧江、東峨、青龍、因遠4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及當?shù)氐闹行W共14所學校實地檢查,認真細致查閱了相關檔案資料,抽查清點在校學生情況,進一步驗證、核實縣政府的自評報告。通過兩天多的調查核實,復評組認為:元江縣委、縣政府重視教育督導評估工作,作為宣傳、動員全社會尊師重教的大事來抓,縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府做到思想認識到位、工作措施到位、責任履行到位,全縣上下形成了迎接督導檢查的濃厚氛圍,自評工作嚴肅認真,扎實細致,有關檔案資料較為規(guī)范,掀起了繼“普九”之后的又一輪關心、支持教育的熱潮;自評報告內(nèi)容基本符合全縣教育工作的實際;檢查組所到學校管理有序、師生精神狀態(tài)好,教育質量逐年上升,校園環(huán)境做到了綠化、美化、人文化,校園文化建設有聲有色,發(fā)揮了環(huán)境育人和管理育人的功能。評估組給我縣教育工作督導復評分為91.5分,基本達到“教育工作先進縣”的分值要求,但由于評估過程中發(fā)現(xiàn)有涉及“教育工作先進縣”一票否決的要素(主要是d級危房嚴重超標),評估組經(jīng)過認真合議后,同意將元江縣作為“教育工作合格縣”等級呈報給省人民政府教育督導團評估認定。

市人民政府教育工作督導復評組,在充分肯定我縣教育工作取得成績的同時,也中肯地提出了存在的問題。

一是危房偏高。全縣中小學現(xiàn)有45584平方米危房,占校舍總面積的16.21%,遠遠超出評選“教育工作先進縣”標準中關于d級危房比例不得高于3%的要求。

二是辦學條件還需進一步改善。我縣中小學宿舍較為擁擠,農(nóng)村寄宿制學校食堂大多數(shù)是簡易房,學校沒有洗澡房,廁所十分簡陋。實驗儀器老化,自然破損、報廢、消耗較大,原來配備的實驗儀器與新課改教學需要不相適應,特別是農(nóng)村中小學音體美、衛(wèi)生、勞技器材配置嚴重不足,生均圖書不達標,小學計算機配置生機比也不達標。

三是我縣初中控輟保學形勢不容樂觀。近幾年,縣、鄉(xiāng)政府加大了初中控輟保學的力度,取得一定成效。但由于各種原因,初中在校生輟學率仍然有突破省定標準底線的危險。輟學率2008年為2.59%,從數(shù)字上看雖然不超標,但是初中生輟學是動態(tài)的,稍有疏忽,輟學率就會反彈和超標。個別初中學校的輟學率已大大超過3%的指標要求。義務教育經(jīng)費保障機制改革基本解決了因貧輟學的問題,但對于因厭學而輟學還缺乏有效措施。

四是進一步加強校長和教師隊伍建設,努力提高整體素質。元江縣教師隊伍在區(qū)域分布、年齡結構、學科結構等方面尚不夠合理,校長和教師隊伍的整體素質有待進一步提高。

五是存在的幾個具體問題:

1、政府、教育行政部門和學校要高度重視學校安全工作,切實加強學校管理,消除安全隱患,杜絕安全事故發(fā)生。特別要加強農(nóng)村寄宿制學校管理,完善寄宿制學校的配套建設,重點支持寄宿制農(nóng)村初中改善學生宿舍、食堂、廁所和文體設施的條件,加強住宿生的安全管理、衛(wèi)生管理,高度關注寄宿生的身心健康。

2、評估檔案資料要力求規(guī)范。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能部門的業(yè)務指導,更多地體現(xiàn)政府行為(個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)的匯報材料是教育部門的工作總結)。縣級與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的統(tǒng)計數(shù)據(jù)要一致對應,同時要注意數(shù)據(jù)核實,如實反映情況(因遠鎮(zhèn)初中入學率92.37%,低于95%屬于“不合格”指標,原因是因遠二中未將戶籍內(nèi)在外借讀學生算入)。關于檔案資料和表冊的一些細節(jié)問題,必須抓緊修改完善。

3、進一步加強教育督導工作,為教育持續(xù)健康發(fā)展提供有力保障。要認真實施《中華人民共和國教育法》和《云南省教育督導規(guī)定》,加強縣教育督導機構的建設,成立元江縣人民政府教育督導機構,落實編制、配備專職督導人員,開展教育督導工作。

4、根據(jù)1986年國務院《教育費附加征收暫行規(guī)定》第八條“地方征收的教育費附加,按照專項資金管理,由教育部門統(tǒng)籌安排,提出分配方案,商同級財政部門同意后,用于改善中小學教學設施和辦學條件,不得用于職工福利和發(fā)放獎金”要求,將“教育費附加”全額及時劃撥縣教育局“義務教育資金專戶”進行專項管理、統(tǒng)籌使用。

5、抓好勤工儉學工作,促進基礎教育和諧發(fā)展。要堅持開展以校園“五小工程”為主要形式的勤工儉學活動,把辦好一個食堂,種好一片菜地,養(yǎng)好幾頭肥豬,救助一批困難學生作為工作重點來抓。要從政策導向、資金支持等方面對學校的勤工儉學給予扶持。要把勤工儉學作為素質教育的重要組成部份,培養(yǎng)學生勞動意識和動手實踐能力,改善學生生活質量。

六是實地檢查中發(fā)現(xiàn)的幾個問題。一是匯報材料上的問題。幾乎所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)都把教育工作匯報材料寫成了教育工作總結,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡單地把2008年省政府“兩基”、“普實”復查驗收匯報材料修后就進行匯報。沒有站在政府的角度敘述履行教育工作職責的情況。從這一點可以看出,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對本次教育工作督導評估認識上還存在偏差,錯誤地認為教育督導評估只是教育行政主管部門和學校的事情,恰恰相反,本次教育督導評估主要是督政,而不是督學,主要目的是為了檢查當?shù)攸h委政府履行教育工作職責的情況,具體講就是當?shù)攸h委政府依法組織適齡兒童進行義務教育、學校周邊環(huán)境整治、當?shù)攸h委政府支持學校建設給予用地保障(勤工儉學實踐基地)、力所能及為學校改善辦學條件和表彰優(yōu)秀教師等等情況。二是資料裝檔方面的問題。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在資料裝檔上比較隨意,籠統(tǒng)地把各種資料混裝在一起,不但不便于查閱,而且顯得混亂。根據(jù)市政府復評組的要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的教育工作資料應分開裝訂,并帖上標簽。具體包括四個方面:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府教育督導評估的各種文件,鄉(xiāng)鎮(zhèn)各種教育工作匯報材料、控輟保學先進材料,強化教育管理方面的材料,“兩基”表冊。

二、統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強做好迎接省政府教育督導評估工作的責任感和緊迫感

確保順利通過省政府教育督導團對我縣教育工作的檢查驗收,是我縣今年教育工作的一項重要任務,是必須完成的硬任務。對此,大家務必保持清醒頭腦,端正思想,提高認識。

首先,我們要認識到這次教育督導評估工作的重要性和嚴肅性。2008年5月,我縣“兩基”“普實”工作順利通過省政府復查驗收,去年主要是基本普及九年義務教育、基本掃除青壯年文盲檢查驗收,而這次督導評估是對“普九”復查的進一步拓展、深化和加強,涉及部門多、范圍廣、要求高,是對縣鄉(xiāng)兩級政府履行教育工作職責全面的、綜合性的檢查驗收。所以大家務必采取過硬措施,集中時間,集中精力,對照標準,查漏補缺。

其次,我們要認識到這次教育督導評估工作形勢的嚴峻性和任務的艱巨性。近年來,在市委、市政府的高度重視和關心支持下,我縣教育工作取得了一定成績。但是,對照省政府教育督導評估各項要求和指標,仍然還有很大差距。從5月13日市政府教育工作督導復評組對我縣教育工作督導復評反饋意見看,我縣還存在許多問題。這些問題既影響了教育督導評估的檢查驗收,又制約著我縣教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,必須盡快加以研究解決。冷靜分析目前的現(xiàn)狀,迎檢面臨的形勢十分嚴峻、任務十分艱巨、時間十分緊迫。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關部門和學校一定要高度重視,迅速將迎檢工作擺上重要議事日程,堅持硬件從實、軟件從嚴的原則,扎實做好各項迎檢準備工作。

第三,我們要認識到做好迎接省教育督導評估工作是提高我縣教育發(fā)展水平的良好契機。這次省檢的很多內(nèi)容包含了中小學校辦學水平和辦學條件(如d級危房排除等)的指標。這無疑是各校發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的良好契機,也是推動教育上水平的大好機遇。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各中小學校要通過這次省檢,認真對照標準,尋找差距,盡最大努力把欠賬補上,把遲早要干的事提前干好,著力解決一批群眾關心、社會關注的教育熱點、難點問題,推動提高全縣中小學校辦學水平。

三、明確職責,狠抓落實,扎實做好各項迎檢準備工作

應該說,5月11日~13日市政府對元江縣教育工作的督導復評只是省政府教育督導評估的一次預演,說直接一點,市政府對我縣的教育督導評估并不算嚴格,所提出的問題也很宏觀,但實際上我縣在前次市政府教育督導復評中,還存在許多問題,尤其是一些部門的領導在專家質詢環(huán)節(jié)上,對涉及本部門的情況了解不全、掌握不清,這種情況在省政府督導評估時要避免發(fā)生。下面,我針對市政府教育督導復評組提出的整改意見,具體講五個方面的問題:

(一)縣級職能部門工作

1、落實教育督導機構

一是縣教育局要盡快提出《關于成立元江縣人民政府教育督導室的請示》報縣機編委;二是縣機構編制委員會要盡快研究,盡快批復。(此項工作由縣教育局和縣機編委負責落實)

2、落實教育費附加的撥付

按上級有關文件要求足額撥付教育費附加,并辦理撥付相關手續(xù)。(此項工作由縣財政局和縣教育局負責落實)

3、材料檔案:一是縣政府教育工作匯報材料以《云南省縣級人民政府教育工作督導評估基本情況登記表》為依據(jù),進一步核實相關數(shù)據(jù);增加社會力量辦學、教師小區(qū)建設和捐資助學情況的內(nèi)容;利用圖片、統(tǒng)計圖,把縣政府匯報材料做成電子文稿。二是教育工作督導評估申報材料經(jīng)修改定稿后,按市政府教育督導室的要求,做好材料申報工作;三是進一步完善表冊檔案,核對縣、鄉(xiāng)兩級教育相關數(shù)據(jù),做到表表相通,冊冊相符。(此項工作由縣教育局負責落實)

4、各職能部門負責人,要出席匯報會、座談會和反饋會,并能回答專家質詢本部門的相關問題和涉及的數(shù)據(jù),說得清本部門履行教育工作職責的情況。重點做好以下工作:

(1)縣政府辦:做好部門之間協(xié)調工作;相關文件的印制和下發(fā);認真做好迎檢工作方案,包括省政府教育督導評估日程、會場、食宿、車輛的安排和標語的布置等等。

(2)縣發(fā)改委:熟悉和掌握“十一五”元江縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃中相關教育工作和教育設施建設項目立項及教育收費情況。

(3)教育局:一是指導全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、中小學做好復查迎檢準備工作,幫助全縣各中小學建立健全備查的“兩基”、“普實”表冊和學校管理工作檔案,充分展示我縣在強化管理、改善辦學條件、提高教師隊伍素質和辦學質量等方面的成果。二是做好控輟保學工作,確保涉及“一票否決”的普及程度的各項指標達到省定標準。三是配合縣政府辦做好各種迎檢工作,確保萬無一失。

(4)廣電局:一是制作教育工作的電視專題片;二是及時報道省政府教育督導團在我縣的檢查工作情況,做到當天活動當天報道,并全程跟宗報道。

(5)人事局:熟悉和掌握全縣教職工配備情況、農(nóng)村富余勞動人員轉移培訓和社會效益的情況、禁止使用童工專項整治情況。

(6)財政局:熟悉和掌握近三年義務教育經(jīng)費的“三個增長”按規(guī)定足額征收城市教育費附加和撥付情況;中小學生均公用經(jīng)費執(zhí)行情況;“三免一補”經(jīng)費撥付情況;及時撥附相關教育經(jīng)費。負責向省督導評估團解釋和說明教育經(jīng)費的相關問題。

(7)農(nóng)業(yè)局:熟悉和掌握近三年農(nóng)村成人中等教育和農(nóng)村實用技術培訓,農(nóng)科教統(tǒng)籌取得的成果情況。

(8)公安局、工商局、文化局、衛(wèi)生局、建設局:熟悉和掌握近三年本部門履行教育工作職責的情況。同時要安排人員,在這段時間經(jīng)常開展整治學校周邊環(huán)境、食品安全、文化環(huán)境等活動,認真治理學校門口擺攤設點、無證占道經(jīng)營的現(xiàn)象。在城區(qū)中小學上學、放學時段,公安要幫助學校維持校門通秩序。

(9)其他職能部門,也要按元政辦發(fā)〔2009〕12號《元江縣人民政府辦公室關于印發(fā)元江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及縣級有關部門教育工作職責的通知》的規(guī)定,負責向省政府教育督導團說明本部門所履行的教育工作職責情況;對一些未按要求達到的硬性指標要寫出專題報告說明情況。

(10)其他要求。凡參加匯報會的部門領導,會后要認真通讀全縣的教育工作匯報材料,凡是涉及本部門的相關情況和數(shù)據(jù),務必做到匯報會當場解釋得清、道得明;同時,各部門在專家質詢時要能密切配合,相互補充匯報、說明情況。

(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作

1、對尚未入學或流失的適齡少兒,要認真梳理,摸清底子,建立翔實可靠的流失生名冊;落實“控輟保學”責任制,進一步明確鄉(xiāng)、村、社和學校、教師的職責,依法采取“動員勸學”、“強制執(zhí)行”等多種辦法,使輟學生重返校園完成義務教育,保證義務教育階段“普及程度”的各項指標達到省定標準。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長匯報材料:要從鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的高度,認真總結近三年本鄉(xiāng)鎮(zhèn)確立教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位、促進教育協(xié)調發(fā)展、學校布局調整、“兩基”鞏固提高工作、教師隊伍建設、改善辦學條件、“控輟保學”工作、治理校園周邊環(huán)境等方面取得的成績和經(jīng)驗。材料應包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本情況、主要措施與成效(重點部分)、存在的問題、今后工作的打算。要對現(xiàn)有的匯報材料進行認真修改,材料中涉及到的教育統(tǒng)計數(shù)據(jù),要以2008年度學校統(tǒng)計年報和“兩基年審情況登記表”為準。修改好后報縣教育局進行審閱定稿。

3、檔案:要在現(xiàn)有的基礎上,要組織發(fā)動中小學、各站所,采取“缺什么、補什么”的辦法,認真挖掘和整理相關教育工作的材料,進一步充實和完善教育工作檔案。具體按會上發(fā)放的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案資料》要求建立。鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案要擺放在匯報會所在地,不能放在學校。

4、要做好2個彩色封面材料:一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長匯報材料;二是迎檢方案等材料合訂本(文件順序為自評領導小組、迎檢方案、08年履職自評報告、07年履職自評報告和06年履職自評報告)

(三)學校(幼兒園)工作

(1)要進一步整理完善近三年“兩基”、“普實”表冊和學校管理工作檔案,特別要認真核實各種材料中使用的數(shù)據(jù)是否與教育統(tǒng)計數(shù)據(jù)相符。加強與公安等職能部門的聯(lián)系,防止重大安全事故的發(fā)生。加強學生養(yǎng)成教育,搞好學校衛(wèi)生保潔工作,以斬新的校園面貌和良好的師生精神狀態(tài)迎接省政府教育工作督導評估。

(2)要做好3個彩色封面材料:一是迎檢方案等材料合訂本(材料裝訂順序為自評領導小組、自評實施方案、近三年學校工作情況匯報材料);二是學校(幼兒園)特色材料(3至5個材料);三是學校(幼兒園)簡介(檢查組進入校門時分發(fā))。

(3)檢查期間,學校所有教職工要佩戴工作牌。

(四)迎接工作

1、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導,一是相關人員(鄉(xiāng)鎮(zhèn)包括書記、鎮(zhèn)長、人大主席,分管教育工作的領導、中小學校長,并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)長匯報)要參與迎接;二是按通知要求參加匯報會和反饋會;三是全程陪同檢查。

2、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校、住宿賓館均要在醒目的地方懸掛“熱烈歡迎省人民政府教育督導團蒞臨我縣(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校)指導教育工作”字樣的標語。(此項工作由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關部門負責落實,具體由縣教育局負責通知鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學校)。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開匯報會時,涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所長和學校校長要參加會議,并接受督導評估組的詢問。

(五)相關工作要求

1、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校所有表冊、材料的修改完善及歸檔工作,要在5月31日前完成。

第3篇

工作上:不斷加強業(yè)務學習,努力為領導和師生服務好。現(xiàn)把這學年度幾項中心工作匯報如下,請領導和教師批評指正。

1.2008年8月底,在開學初,加班加點完成三個年級教師新學年課程安排表。使教師和學生開學后正常教學和學習。

2.08年9月組織安排新分我校的新教師崗位培訓。

3.08年9月20日前完成我校學生學籍注冊工作。同時,在市教委體育處體育測試抽查我校時,完成被抽查學生學籍核對工作。

4. 10月開始,利用6個雙休日,組織我校150名教師參加“十一五繼續(xù)教育”的信息技術學習并獲得學分。

5.11月,克服困難,并外出取經(jīng),與莽老師一起完成我校高一和高二學生新課程網(wǎng)上學分登統(tǒng)工作。7.期末,完成各年級期末考試如安排考場、監(jiān)場、閱各科試卷機讀卡工作。(高三為一摸)

8.09年2月,開學初,加班完成學校教師課程表安排。

9.3月20日前完成全校近2000名學生的學籍卡注冊工作。1 2 311.4月底完成學校高一和高二年級第二學期期中考試工作。提前排出監(jiān)場表,每場開考前發(fā)放試卷,親身監(jiān)場,考試后幫助教師閱機讀卡。5月10日前幫助高三一摸和二摸,監(jiān)場、讀機讀卡等。

12.參加教委、教研中心、少年宮組織的學籍、繼教會議和創(chuàng)新競賽培訓工作。

13.協(xié)助梁遠剛老師完成學生教材搬運、發(fā)放工作。

14.我校是北京市高中課改樣本校。用“北京高中課程網(wǎng)”搭建平臺,引領我校課程改革是我校的一項工作。我作為具體工作者,需要收集上傳稿件。截止目前,我通過收集、編輯和整理,在“北京高中課程網(wǎng)”發(fā)表我校教師論文、教案、學案、上課錄象、學校活動照片等440多件。在全市約40所樣本校(包括十幾所重點校)里名列第五名。這也是獲得了德育處、電教中心、教科室、年級組等多部門的教師支持的結果。沒有領導和教師提供稿件,我校高中課程網(wǎng)的工作就會變?yōu)闊o水之魚。這也是全校教師和領導重視的結果。這在客觀上,使我校教師教育教學的點滴收獲可以在更廣闊的群體里交流和提高,促進我校的新課改工作。

15.參加并完成教學處每周的教育教學上課情況檢查工作。學期末檢查紙制教案、作業(yè)和電子教案等。

16.09年6月,做好全校教師繼續(xù)教育工作。如組織教師繼續(xù)教育報名學習,接受外調來教師的繼教學分錄入等。

17.09年3月,繼續(xù)完成我校09年高一和高二年級新課程模塊成績管理工作(5月后此工作轉給趙秀芳老師)。

1 2 318.其他臨時工作。如到銀行交學生會考費,到教委取會考合格證等。

19.09年3月,在中國教育學會和中國文字學會等單位舉辦的“第五屆全國語文規(guī)范化知識大賽”中榮獲教師組貳等獎。

20.09年7月,繼續(xù)作好學校期末考試等工作。如排監(jiān)場表,幫助老師讀試卷機讀卡等。

第4篇

一、  提高認識,成立組織管理機構

實現(xiàn)農(nóng)村教育信息化,是我縣農(nóng)村教育跨越式發(fā)展的必然選擇,遠程教育設備的投入使用,優(yōu)質教育資源的廣泛傳播和應用,為我縣農(nóng)村中小學教育信息化提供了堅實的物質基礎,為教育的普及和個性化、多樣化、終身化發(fā)展創(chuàng)造了條件。目前,我校設備屬于“衛(wèi)星教學收視點”。

利用遠程教育設備開展教育教學活動,是一項集專業(yè)性與業(yè)務性于一體的工作,集成度高,綜合性強。為加強此項工作的管理,學校決定成立現(xiàn)代遠程教育領導機構和現(xiàn)代遠程教育教學研究組,配備一名專職信息技術管理教師,專門負責對培訓工作的管理。從組織和機構上確保全校運用遠程教育條件開展教育教學活動工作的正規(guī)化、規(guī)范化。

二、  運用現(xiàn)代遠程教育條件開展教育教學活動的模式

模式類別:衛(wèi)星教學收視點

備:衛(wèi)星信號接收單元

衛(wèi)星數(shù)據(jù)接收系統(tǒng)

衛(wèi)星電視收視單元

教學光盤播放單元相關外設等。

配備對象:農(nóng)村小學

應用方式:收看空中課堂節(jié)目,進行同步教學;計算機輔助教學;教師備課、教研活動和教師培訓;農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育。

運行要求:通過衛(wèi)星傳送能夠滿足教學需要的、不斷更新的資源,并及時使學校了解資源傳送信息。學校安排有一名經(jīng)過培訓的教師,及時下載和整理資源,方便師生使用,并具有基本的設備維護能力。

三、  培訓內(nèi)容及目標

1、信息技術培訓及目標

培訓工作分“基礎知識”和“綜合利用”兩個階段進行,“基礎知識”部分配合小繼教《信息技術》培訓工作,在全體教師中開展。通過培訓,使教師熟練運用Word 2000、PowerPoint 2000等常用軟件來編寫電子教案、統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)、制作教學課件;學校校長能獨立運用PowerPoint2000將各種工作匯報(介紹)提綱制作成演示文稿,并在進行實際匯報(介紹)時能對各種遠教設備運用自如。

培訓目標:通過以上培訓,教師能夠按照學校統(tǒng)一安排的課時,分別在現(xiàn)代遠程教育教室的環(huán)境下,運用自制的多媒體教學課件展開學科教學活動。

2、新課程改革師資培訓

通過衛(wèi)星接收系統(tǒng)收看中國教育電視臺一、二套節(jié)目和空中課堂節(jié)目、IP遠教資源和市、縣提供的課改光盤進行培訓。

3、農(nóng)村實用技術培訓

利用農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育衛(wèi)星接收系統(tǒng)下載關于農(nóng)村實用技術的資源,對大中村黨員干部和農(nóng)戶展開培訓。

四、培訓形式

堅持以校本培訓為主的原則。

五、督促檢查

學校現(xiàn)代遠程教育領導小組按照有關文件及本方案的要求,將對運用現(xiàn)代遠程教育條件開展教育教學工作進行自查,自查將采取定期和不定期的多種形式及方法,階段性自查結束后及時總結經(jīng)驗。自查的內(nèi)容主要是:

1、利用現(xiàn)代遠程教育條件開展師資培訓的工作方案,計劃或實施意見。

2、利用現(xiàn)代遠程教育條件開展教育教學工作的有關規(guī)章制度及措施。

3、培訓任務的完成情況。

4、利用現(xiàn)代遠程教育條件開展教育教學工作檔案的建立和建設。

第5篇

撰寫人:___________

期:___________

xx年初教部工作總結

一年來,初教部做為全縣小學教研的業(yè)務指導管理部門,在各級教育部門和業(yè)務部門的領導和指導下,積極探索新課程背景下的教科研機制,組織教研員投身于課程改革的問題研究和解決的實踐中,充分發(fā)揮了組織協(xié)調,指導和服務功能,努力實現(xiàn)對基層學校的校本研修及崗位練兵的專業(yè)引領。主要工作與體會

一、統(tǒng)一規(guī)劃、規(guī)范流程、充分發(fā)揮教研片區(qū)聯(lián)動作用

1、注重教研的導向性、針對性和實效性。一來推動縣片區(qū)教研采用專題教研模式。縣級教研項目在每學期初就向全縣各校公布,片區(qū)教研專題由基層學校和教研員下發(fā)調研后共同確定,具體實施計劃并報我部備查。

2、規(guī)范教研流程,明確“備、說、聽、評、總結”各個教研環(huán)節(jié)的整體要求,并及時做好教研記錄,教材收集、整理、經(jīng)驗推廣工作,強調在教研前一周將教研材料提交學科教研員,認真研究后,提出意見,再把材料返還各學校,參加教研的老師進行修改完善。今年xx月xx日—xx日我們在全縣分6個片區(qū),對以上流程進行觀摩性的教研,收到良好的效果,此次活動共有7個學科的專題、168名教師講課,并評出28節(jié)優(yōu)質課參加市級“進取杯、開拓杯”的賽課,有18人獲一等獎,二小的李玉梅老師獲語文學科特等獎。

3、進一步建設和完善教研網(wǎng)絡建設。建設縣中心教研組—片區(qū)校際教研組—中心學校教研組—鄉(xiāng)(鎮(zhèn))片區(qū)校際教研組—各小學各級教研網(wǎng)絡,拓展課改研討的橫向聯(lián)系,為農(nóng)村教師提供研討的平臺,實現(xiàn)優(yōu)勢、資源共享、智慧共用,成果共生。

二、關注基層,全體參與,切實強化服務組織協(xié)調

課改以來,我們明確提出,教研員應牢固樹立面向基層,堅持下鄉(xiāng)下校,隨堂聽評課,參加片區(qū)教研和培訓授課,深入調查研究。一是教研員掛鉤片區(qū),基層教師結對指導,通過隨堂聽課和參與集體備課,交流研討活動呈現(xiàn)教學中存在的問題,幫助教師分析原因,尋求對策。二是階段性檢查評估與指導,今年xx月xx日—

xx月xx日,對全縣小學教學工作進行督查,教研員進校入課堂,不僅聽評課和檢查教師的案頭工作,還開展實證教研,業(yè)務領導評課,召開座談會等方式了解學校及教師業(yè)務水平,培訓、反思等方面的情況,并與學校領導教師交流、協(xié)商,適時進行指導,從而掌握課改工作最真實的第一手材料。

三、突出重點,關注“三課”,多方促進教學方式改進。

“三課”是指課堂、課例、課題(專題)。

1、重建課堂教學常規(guī),認真組織教師學習《課標》、《教學理論》和《賓縣中小學課堂教學常規(guī)》,一是淡化“教案”強化“設計”,以開放的心態(tài)和方式進行教學,二是尊重個性,今年xx月我們組織同課異構教研活動,從下到上全體參與,全縣小學每科圍繞2個專題進行個性設計,資源共享,最后形成典型課例360篇。并匯編成冊。

2、倡導新的教學模式,一是要明確目標,研讀課標。二是突出互動。三是要求承認差異,關注發(fā)展。對此今年xx月xx日在進修三樓專題召開賓縣小學語文作文教學研討會,會上有二小趙艷陽和李玉梅老師作文進行了工作匯報,教研員點評總結,全縣240名三、四年級教師聽課。

3、開展青年教師教學競賽,送教下鄉(xiāng)活動

xx月xx日組織二小學青年教師張冰、李玉梅和金環(huán)宇3名教師到滿井中心校送教,三名教師不僅上示范課,而且與中心小學教師面對面進行交流,互動、解決教學中存在的問題。

四、創(chuàng)設平臺,交流互動,研培一體、努力實現(xiàn)練兵與教學實際相結合。

1、學科教師教材、教法及專題講座培訓,今年xx月xx日—xx日積極組織語文、數(shù)學、外語三科骨干教師參與,哈市陽光助教賓縣專場活動,近450人參加了培訓,對今后的課改產(chǎn)生深刻的影響,xx月xx日—xx日聘請省語委辦專家到賓縣進行小學語文一年級教材教學培訓活動,會上有指導,評課,有互動與交流,全縣近200名教師接受培訓。

2、是對在全縣教師業(yè)務測試不達標的教師進行集體培訓,今年xx月xx日—xx日小學語文、數(shù)學、外語三科近260人參加了3天學科知識培訓,為課改順利實施奠定基礎。

3、是積極組織小學各學科教學能力的評比工作,通過“仿真課教學”“理論測試”評出小學學科教學能手40名

4、幼兒教師參加市崗位練兵展示活動獲得大豐收。進修校獲優(yōu)秀組織獎,有6名參賽教師獲得特等獎和一等獎。

四、網(wǎng)上互動初步形式。

今年xx月xx日—xx日小學數(shù)學,xx月xx日—xx日小學語文通過“uc”培訓的形式展示“專題”崗位練兵現(xiàn)場互動活動,數(shù)學有8名教師,語文五小學9名教師參加現(xiàn)場活動,受到省市教研員及專家的好評。

存在的主要問題

一、教研活動組織形式單調,不少基層學校的教研只是停留在聽課??????評課,缺乏鮮明的主題和有針對性的內(nèi)容。

二、學校的校本教研制度建設滯后,還未能形成對校本教研工作有效的管理與激勵機制。

三、理論上的超編,實際上的缺員,導致部分教師課時負擔過重,不少農(nóng)村學校中低年級教師“包班”現(xiàn)象相當嚴重,沒有時間開展或參加教研活動。

第6篇

尊敬的省、市各位領導:

今天上午,各位領導親臨我鎮(zhèn)檢查指導教育工作,這是對我們工作的極大鼓勵和鞭策。在此,我代表××鎮(zhèn)黨委、政府對各位領導表示衷心的感謝!借此機會,就我鎮(zhèn)教育工作的有關情況向各位領導作一簡要匯報。

我鎮(zhèn)位于××市北部,距杭州市20公里,離××市區(qū)5公里。地域總面積104平方公里,轄16個行政村,常住人口2.9萬人。全鎮(zhèn)共有中學1所、1181人,小學3所、2288人,幼兒園10所、1057人,總在校學生4526人。20__年,全鎮(zhèn)實現(xiàn)生產(chǎn)總值22.29億元,工業(yè)總產(chǎn)值86.5億元,財政收入2.08億元,農(nóng)民人均收入13653元。社會經(jīng)濟綜合發(fā)展指數(shù)進入全國“千強鎮(zhèn)”(200位)、省“百強鎮(zhèn)”(34位)和杭州市“十強鎮(zhèn)”行列,先后獲得了全國環(huán)境優(yōu)美鎮(zhèn)、浙江省教育強鎮(zhèn)、省文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省體育強鎮(zhèn)、省優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省衛(wèi)生鎮(zhèn)、省科普示范鎮(zhèn)、省綜治先進單位等榮譽稱號。

多年來,鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,把教育工作作為社會事業(yè)發(fā)展的一項重要工作貫穿始終,做到投入力度不減,工作力度不松,大手筆抓教育規(guī)劃,大投入抓基礎建設,大動作抓教學管理,大聲勢抓教育創(chuàng)強,工作取得了明顯的成效,教育事業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好局面。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)加大投入,辦學條件不斷改善。

鎮(zhèn)黨委政府牢固樹立“再窮不能窮教育、再苦不能苦孩子”的理念,始終把教育事業(yè)放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,優(yōu)先保證教育投入。專門出臺了《××鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展和管理工作若干意見》,具體規(guī)定了獎教金執(zhí)行制度和各類教育投入辦法。近年來,鎮(zhèn)財政每年撥給教育的正常經(jīng)費均達1300萬元以上,部分村每年捐助教育的經(jīng)費也多達數(shù)十萬元。經(jīng)常性的教育支出,已占到鎮(zhèn)財政可用資金的61%以上。同時,各校每年的一些設施更新,基礎建設投入都在百萬元以上。

在加大財政投入的同時,我鎮(zhèn)還積極創(chuàng)造條件,廣泛吸收社會資金來支持教育事業(yè)的發(fā)展。為緩解財政壓力,20__年,我們發(fā)動浙江萬能集團投資380萬元,興建了“××鎮(zhèn)智能幼兒園”;為加快××中學建設,我鎮(zhèn)先后三次發(fā)動企事業(yè)單位捐款,共募集資金300余萬元。通過這些措施,全民辦學的熱情得到激發(fā),教育經(jīng)費投入渠道進一步拓寬,初步形成了全社會力量共同發(fā)展教育的良好氛圍。

(二)“四輪驅動”,教育質量均衡發(fā)展。

在實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略中,我們創(chuàng)新發(fā)展了幼兒、小學、初中、成人教育“四輪驅動”的發(fā)展模式。具體來講,就是實施了“一項工程”,抓住了“一個龍頭”,突出了“兩個重點”。“一項工程”就是“撤并工程”,通過撤并,實現(xiàn)了中學“二并一”、小學“六并一”、幼兒園“七并一”和“十一并一”,進一步優(yōu)化了資源配置,教育布局更趨合理。“一個龍頭”就是緊緊抓住義務教育這個龍頭,認真貫徹落實《義務教育法》,外來民工子女就學問題妥善解決,義務教育實現(xiàn)全覆蓋,入學率100%。“兩個重點”就是幼兒教育和成人教育兩個重點。在幼兒學前教育上,積極探索社會化辦學,投資380萬元興建了“智能幼兒園”,撤并吸納××片村辦幼兒園7個;投資150萬元建造了新義中心幼兒園,撤并新義片村辦幼兒園11個,基本滿足了家長們對優(yōu)質學前教育的愿望,實現(xiàn)了幼兒教育低齡化、均衡化、規(guī)范化的要求。20__年,杭州市學前教育現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)召開。在成人教育上,我們也花巨資進行了重點扶持,辦學規(guī)模、辦學質量不斷提高,被評為浙江省示范性成校。

(三)強化隊伍,師資素質明顯提高。

為提高師資素質,加強隊伍建設,我們采取了“三大措施”。一是出臺了教師績效考核辦法。制定了《教職工績效考核獎及福利發(fā)放實施細則》,把工資福利與工作績效掛鉤,獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶。二是鼓勵教師提高學歷。出臺政策,積極鼓勵在職教師參加繼續(xù)教育。三是重視教學研究。全鎮(zhèn)各學校教研、科研風氣日益盛行,教師通過教學實施,探索教學規(guī)律,有效地建立了以教師為主導、學生為主體、能力培養(yǎng)為核心、教法與學法相結合的課堂教學新模式。目前,初中已有二個課題獲得杭州市三等獎,一個課題列為省課改課題;中小一個課題被列為浙江省重點課題。相當多的教師們在抓好教學的同時,積極撰寫教學論文,多次獲得省、杭州市和××市級獎項。

第7篇

述職報告可以說是工作報告中的總結性報告,是向上級機關陳述事項的上行文,屬于行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。下面就是小編給大家?guī)淼?021最新年終述職報告,希望能幫助到大家!

2021最新年終述職報告1一、思想認識方面

辦公室一大功能就是服務功能,主要任務是為公司領導、各部門和員工做好服務工作,確保公司各項工作正常開展。我的工作比較龐雜凌亂,甚至有一些瑣碎。但其重要性卻不容忽視,尤其是在后勤保障方面,有的事情雖小,但其影響面很大,缺少打印紙或墨盒更換不及時可能1份重要稿件不能及時出稿。這些事情可能簡單,人人能做,但我認為不是每個人都能把它做好,我對自己的要求是既然重要,沒有理由不把它做好。

二、辦事效率方面

思想上認識明確,行動上當然有所表現(xiàn),工作效率對每件工作都很重要。但我之所以把辦事效率單獨作為一條來總結,是因為工作效率對我這方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰顯它的價值和意義。為提高工作效率,我的方法是日常性工作未雨綢繆,偶發(fā)性事情高效解決。確保公司工作不受影響或少受影響。

三、主動性方面

許多工作只有積極主動,才能從容自如,要不然會疲于奔命,忙于應付。份內(nèi)之事,不要領導交辦,更不要領導催辦。領導交辦的事,不推不拖,各部門和個人的事情同樣不推委、不敷衍,能解決及時解決,不能解決及時匯報。

四、工作實績方面

(1)后勤花園工作在呂總和張波經(jīng)理的正確指導下,后勤人員的努力下,通過不斷完善、積極整改,吸取往年的花卉擺放經(jīng)驗,使今年的花卉養(yǎng)植及擺放受到領導和員工的一致好評。

(2)積極和勝天世紀公司賈總、王老師、別老師學習公司規(guī)范化項目,對公司管理新措施、新規(guī)定、新辦法,對各項管理辦法、工作制度深入學習。

(3)積極配合義堂小學學生實踐基地揭牌活動,此次活動的準備及后勤服務深受義堂中心小學領導的一致好評。

(4)面對員工反映意見比較集中的餐廳,經(jīng)過多次的意見調查,確定大部分員工的口味,在食品衛(wèi)生、份量、菜式、餐具衛(wèi)生及用餐時間上,均根據(jù)各部門各車間的需要及員工意見進行了調整。目前,員工滿意率基本達到80%以上。九月份員工餐廳費用,根據(jù)采購部物料采購費用在員工滿意的基礎上合理降低成本。

(5)日常辦公用品的保障,勞保福利、節(jié)日福利發(fā)放,積極與倉庫做好銜接,對中秋節(jié)日福利出現(xiàn)混亂情況和倉庫一起研究商量解決辦法,對于未領福利的員工必須節(jié)后必須由企管部批準由倉管部審核并方可領取,并在事后做好保存、發(fā)放工作。

(6)做好員工宿舍的管理,對新入職員工進行住宿的安排,對已住宿的員工和車間主任溝通協(xié)商,最終一個宿舍一位宿舍負責宿舍衛(wèi)生、人員調配等各項事宜。事后積極關心,把工作思路變被動為主動,積極主動,爭取創(chuàng)造一個高質量的服務體系,保證公司的各項后勤工作正常進行。

(7)領導安排的其他臨時性工作,準確高效率完成。

2021最新年終述職報告2時間過得真快,茫茫碌碌中以近年末,轉眼間我接管炊事班班長已經(jīng)一年了。作為炊事班自然是離不開飲食,食是每個人生活中不可缺少的一部分,假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的,所以作為炊事班,在部隊這也是很重要的。作為班長更應多為戰(zhàn)友們的飲食著想,為保證每位戰(zhàn)友的身心健康而考慮,現(xiàn)我對這一年時間的炊事班工作匯報如下:

政治方面:認清形勢,與時俱進。不斷加強政治理論學習,提高政治敏感性。堅持從自身做起,從嚴要求炊事人員,從端正思想認識入手,正確處理學習和工作的關系。積極參加組織各種學習,做到不缺課、不早退,認真學、認真記,寫體會、談感受、說想法,從思想深處認識到學習的重要性,理想信念得到了進一步加強。

學習方面:堅持學以致用,不斷提高工作水平。由于自己剛剛從今年初當班長,在管理上不是很熟悉,但我能向老班長加強學習,不斷充實完善自己,努力使自己成為工作的明白人。必須不斷加強學習,不斷充實完善自己。自己深深感到,學習問題是一個干到老學到老的問題,學習永無止境,只有不斷學習,適應形勢變化,勇于面對問題,勇于探索,才能使自己適應工作需要不落伍。

工作方面:加強責任心,完成好各項工作任務。能夠撲下身子不恥下問的向大家學習請教。作為一個集體食堂,要嚴格落實全臺食品衛(wèi)生安全是關系到每一位戰(zhàn)友身體健康的大事。首先,每位炊事員每年都要進行上崗前的體檢,對體檢不合格者不於上崗。其次,不定期對炊事人員進行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學習,提高炊事員在工作中的服務質量和意識。切實做好食品衛(wèi)生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工做臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時到位。全體炊事人員能夠認真做好本職工作,明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證了連隊日常工作正常開展。第二、能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈,物品的擺放也整齊,使領導對食堂不會產(chǎn)生了臟、亂、差的印象。八月是忙碌的一個月,也是關鍵的一個月,為了保證奧運會期間不出現(xiàn)事故,進行食物檢查、注意用電、用水等安全隱患。對炊事班衛(wèi)生,我和全班人員一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等,統(tǒng)統(tǒng)進行了一次大清掃。這次清理行之有效,廚房有了明顯改觀,良好的工作環(huán)境改變了領導的印象,保持下去是關鍵。把住食品進貨也非常重要。外面送進來的食品,如:肉、菜、蛋、禽、主、副食等。我親自嚴把存放時間長的、變質變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外,嚴防食物重毒事件的發(fā)生,切實保證每位戰(zhàn)士的`身體健康。在我營食堂用餐的人員無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。

紀律方面:全班人員能夠認真落實《條例》、《條令》和部里規(guī)章制度,嚴格請銷假制度,公私分明,不假公濟私,以公為私。在集體利益與個人利益發(fā)生矛盾時,做到以集體利益為重。在與地方人員交往中嚴格遵守軍隊紀律,維護軍人形象。在團結同志中,講民主,重團結。與別人發(fā)生矛盾、誤會時,不背后私下議論他人,認真開展批評與自我批評,敞開思想,暢所欲言地與對方談心交心,從中達到更好地團結他人。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但是也仍然存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié),主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是學習積極性不夠,不能夠及時的參加連隊組織各項學習。

二是衛(wèi)生標準不高,純在死角。

三是人員思想不夠穩(wěn)定,存在僥幸心理。

下一步工作打算:

加強學習,努力提高全班人員思想和學習的積極性;注重團結協(xié)作,始終堅持高標準,嚴要求;堅持和發(fā)揚良好的工作作風,努力培養(yǎng)時間觀念和工作作風;實事求是,扎扎實實做好本職工作,搞好食堂衛(wèi)生。保證用電用水安全,無中毒事故。確保我營日常工作的正常運行。

2021最新年終述職報告3一、工作思路

依據(jù)學校工作計劃,深入學習各學科的《課程標準》,全面推動教育教學改革,促進教師專業(yè)化成長,打造一支業(yè)務精湛、師德高尚的教師隊伍,全面推進素質教育,全面提高教育教學質量。

二、工作重點

1、堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導與常規(guī)制度落實工作。

2、扎實開展“教學質量月”活動,積極探索提高教學質量的有效途徑。

3、落實校本研修,搞好教師培訓,提高教師素質。

4、結合實際,開展多種學科競賽活動,促進學生學業(yè)水平提高。

三、工作內(nèi)容

(一)堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導與常規(guī)制度落實工作。

教學常規(guī)是落實在日常教學工作中的工作規(guī)范,是實現(xiàn)教學目標、開展各項教學工作、全面提高教育教學質量的保證和基礎,教學常規(guī)工作的落實要求從教學的每一個環(huán)節(jié)做起。備課,要求教師嚴格以學校和教務處的規(guī)定進行備課,每周備課檢查結果定期公布;上課,要求教師必須嚴格把好課堂關,使課堂真正成為教與學的主陣地。對上課遲到早退和曠課的教師嚴格按職代會通過的《考勤制度》執(zhí)行。作業(yè)、課后輔導和課外活動必須做到面對全體學生、關愛每一個學生,不選擇學生的家庭、生活環(huán)境、性格,對待優(yōu)生和其他學生一樣要一視同仁。

1、教務處深入課堂,走進各教室,認真檢查教學的開展情況,與教師及時交換意見,要求作業(yè)批改力爭做到書寫認真、規(guī)范,批改及時、準確,數(shù)量恰當適中。

2、繼續(xù)進行隨堂聽課,聽各學科、各年級的課,及時和上課老師交換意見,加強監(jiān)督管理,促進教學水平的提高。

3、定期開展教研活動,組織教師開展豐富多彩的教研活動,充分利用我校現(xiàn)有的現(xiàn)代化教育技術設備,要求教師進行課件制作的學習,以提高課堂教學效率。

(二)扎實開展“教學質量月”活動,積極探索提高教學質量的有效途徑。

全面提高教育教學質量是我校的立校之本,如何在各學科各年級大面積提高教學質量是教學工作的當務之急,本學期我校將從以下方面的工作做起,為全面提高教學質量打下堅實的基礎。

1、以“教學質量月”活動和課堂教學達標活動為契機,進一步提高中青年教師的業(yè)務素質和課程實施能力,規(guī)范課堂教學常規(guī),提高課堂教學質量,以課堂教學的實施與研究為載體,把進行課堂教學研究、開展教學反思作為提高教師教學水平、促進教師專業(yè)化發(fā)展的必要途徑。

2、加強教務處對各教研組的管理力度,從教學的細節(jié)做起,從每一課堂做起,加強教學水平和業(yè)務能力的提高。

3、扎扎實實地上好綜合實踐活動課,積極組織教研組開展教研活動。

教研活動時間要求教研組成員都要認真對待,教研組長按要求定出研究的內(nèi)容、操作的步驟。教師要認真上好每一節(jié)課,逐步提高教學水平,提高教師課程建設能力、實施能力和研究能力,努力建設一支高素質的教師隊伍,以適應課程改革的需要。

4、組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本教研。

根據(jù)教材與學生的實際情況,找準開展校本研究的突破口,扎實、深入地開展工作。不斷加強校本培訓和網(wǎng)絡教研,做到理論學習與基本功訓練有機結合,做到信息技術掌握與課堂教學實踐相結合,做到發(fā)現(xiàn)問題與教學反思相結合,使培訓工作制度化、內(nèi)容化、科學化。

5、全體老師在認真參加教研的基礎上,仍要堅持做到周周有教學反思、月月有教學故事、期期有案例,要在教育教學刊物、教育網(wǎng)站和學校網(wǎng)站上發(fā)表高質量的教育故事,教育隨筆。

(三)搞好教師培訓,提高教師素質,加強教師培訓,突出工作重點,切實推進課程改革工作。

為了有效地落實課程標準精神,積極推進課程改革,依據(jù)學校工作計劃,在學校和教研室正確領導下,教務處加強教師的業(yè)務學習和指導,提高教師對新課程的適應能力,并以校教研組培訓為突破口,充分發(fā)揮骨干教師在課改中的中流砥柱作用。本學期教研組要繼續(xù)開展好一月一次的集中研究、學習活動,鼓勵廣大教師有創(chuàng)新地開展課改教學工作,在常規(guī)教學的基礎上,要求每學科都有3-4個教學金點子,使課改工作充滿生機和活力。

1、繼續(xù)做好新教材、新課標的培訓工作,為課改工作的深入發(fā)展打下堅實基礎。

2、各教研組利用教研時間,繼續(xù)學習新教材,新課標,并做好學習記錄。

3、利用課堂教學達標活動,為青年教師提供展示風采的舞臺,打造一支理念新、教藝精、底蘊厚的創(chuàng)新型教師隊伍,提高教師的`教育教學基本素質。

(四)結合實際,開展多種學科活動,促進學生學業(yè)水平提高。

本期為了活躍學生學習生活,促進學生全面發(fā)展,將開展多種學科競賽活動,盡量做到形式多樣,內(nèi)容豐富。

2021最新年終述職報告4一、指導思想:

在主管副校長、教務主任的領導下,具體負責、組織、管理教務工作。圍繞學校的辦學目標,堅決貫徹落實學校學期工作要求,精細管理。規(guī)范行為,以人為本,從嚴治教,從嚴治學,提高課程實施水平,努力實現(xiàn)學校教學工作各項目標,使學校教育教學工作再上新臺階。

二、主要職責:

1、協(xié)助主任配合各年級的工作,負責分管有關方面的工作,處理教務處的日常工作。

分管的工作做到有計劃、有布置、有檢查、有請示、有匯報。對于各年級或教師的有關問題和意見及時處理,做出答復。對于一些重大問題及時向主任通報并報告主管副校長。

2、做好教務主任的助手,定期不定期的向教務主任匯報工作,對有些問題要提出具體思路和解決的辦法,并付諸實施。

3、對承擔的每一項具體工作,要周密思考,做到工作有計劃、有布置、有檢查、有分析、有總結,并要規(guī)范地做好檔案建設。

三、具體工作:

1、編寫教導處計劃、總結及其他文字工作。

2、制定本學期校歷、作息時間表。

3、組織教學常規(guī)檢查,寫出總結,及時反饋問題。

4、管理考務及成績統(tǒng)計上報工作。

5、組織開展公開課教學活動及外出聽課活動。

6、組織安排校內(nèi)語言文字工作的宣傳活動,并開展一系列活動。

7、完成學校交辦的其他工作。

2021最新年終述職報告5一、指導思想:

在校長、分管校長、以及教導主任領導下,具體協(xié)助教務主任負責、組織和管理教務工作。圍繞學校的辦學目標,堅決貫徹落實學校學期工作要求,精細管理,規(guī)范行為,以人為本,從嚴治教,從嚴治學,提高課程實施水平,努力實現(xiàn)學校教學工作各項目標,使學校教育教學工作有新的起色,再上新臺階。

二、本學期中心工作:

1、協(xié)助教務主任加強對教學常規(guī)的督查。

及時了解并檢查各任課教師履行職責的情況,經(jīng)常檢查教學計劃的執(zhí)行情況,特別要加大對上課規(guī)范的督查力度,堅決杜絕上課遲到、拖堂、早退的現(xiàn)象。

2、認真輔助組織本學期的平時單元測評、期中、期末考試工作。

精心組織參與考試各環(huán)節(jié),要通過考試,發(fā)現(xiàn)問題,尋找差距,并通過我們的積極工作,提高各學科的教學質量。

三、主要職責:

1、負責分管有關方面的工作,處理教務處的日常工作。

分管的工作做到有計劃、有布置、有檢查、有請示、有匯報。對于各年級或教師的有關問題和意見及時處理,做出答復。對于一些重大問題及時向王善才主任通報并報告校長。

2、做好教導主任的助手,定期不定期的向教導主任匯報工作,對有些問題要提出具體思路和解決的辦法,并付諸實施。

3、對承擔的每一項具體工作,要周密思考,做到工作有計劃、有布置、有檢查、有分析、有總結,并要規(guī)范地做好檔案建設。

四、具體工作:

1、常規(guī)工作

輔助教導處做好一切工作,在作業(yè)堅持方面,堅持間周一次檢查,并且做好記錄并總結,遇到問題做到及時糾正。另外協(xié)助教導處和各班級組織單元測試、查課、聽課、查空堂等常規(guī)工作。

2、進一步貫徹落實新課程理念

全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度上課,提前備課,準時上課,按時下課。每天按時處理學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生。嚴格控制學生在校時間,按時到校。適應社會需要,著重培養(yǎng)學生的能力,重視培養(yǎng)學生搜集處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流和合作的能力。結合學校的實際情況,以青年教師為帶頭人,普及全校教師貫徹執(zhí)行新課程理念,做到堅持課堂上教師有新思維,學生有新活力,定期聽評課交流經(jīng)驗,力使我校教學工作再度提高。

3、檔案工作

做好檔案工作,新學期結合領導認真擬定各種計劃,做好存檔,并且堅持按照計劃執(zhí)行。

4、其它工作

第8篇

各位領導:

大家上午好!

首先歡迎XX一行到合隆鎮(zhèn)小學進行督導評估,現(xiàn)在就結合我校進行標準化建設等工作向各位領導作簡要匯報,督導評估匯報材料。

一、合隆鎮(zhèn)小學的基本情況

目前中心校現(xiàn)有教學班38個,在校學生2007名,教職工115人,其中省市級骨干教師9人,縣級學科骨干教師35人,獲得省級以上榮譽稱號的有4人;市級以上榮譽稱號有的5人,縣級以上榮譽稱號的有26人。學校下轄15所村小,全鎮(zhèn)村小學生1509人。一年來,學校先后配備了辦公專用電腦、移動多媒體、打印復印一體機、數(shù)碼照相機、攝相機、刻錄機,建了多媒體教室、電子備課室、科學實驗室、圖書室等,儀器設備較為齊全。每年學校設置專項資金為教師每人購買教育專著、教師外出補助等,在2011年上學期就花了5000元為老師購買各教育書籍,2011年8月花3000元統(tǒng)一購買了?三生?教材,基本可以滿足教師教學和學生學習的需要。

幾年來,我校被評為

?長春市

‘三A’學校?、代表農(nóng)安縣教師進修學校成功承辦了?農(nóng)安縣信息技術教育現(xiàn)場會?、代表農(nóng)安縣教師進修學校迎接市小學教研室教學視導檢查取得令人滿意的成績、合隆鎮(zhèn)國家屯小學代表農(nóng)安縣迎接教

育均衡發(fā)展檢查評估順利通過驗

收、代表農(nóng)安縣教育局成功舉辦了?深化教育改革、推進學校標準化建設現(xiàn)場會?。

二、今年開展的主要工作

根據(jù)教育局全面落實學校標準化建設會議精神,我們對照學校現(xiàn)在的運行情況,進行全面的解讀、分析、思考,

經(jīng)過充分的調研與論證,我們確定學校發(fā)展的主攻方向:要立足提升全鎮(zhèn)小學教育教學質量,牢牢抓住提高質量這個命脈,促進全鎮(zhèn)小學教育均衡發(fā)展,快速發(fā)展,在以下三個方面取得突破。

第一、校園建設發(fā)展

(1)整體規(guī)劃校園,今年根據(jù)迎接現(xiàn)場會的需要,學校投資

萬元,在操場鋪了

平方米草坪,投資

萬元,裝備了多功能階梯教室,現(xiàn)在可容納500人的會議,極大了滿足了全鎮(zhèn)教育教學工作的需要。在?十二五?期間內(nèi)我們打算改造西廂房,把音樂活動室、美術活動室、體育活動室、?尖子生?活動室全部移到西廂房,全部完成各功能室內(nèi)部裝備建設,滿足教學需要。

(2)加大學校文化建設力度,從硬件上,進一步提升校園文化層次。對樓下文化長廊內(nèi)容更新,投資

元,更換了以弟子規(guī)為主題的宣傳畫廊。對教學樓內(nèi)部分內(nèi)容進行了調整與更新,每班級門口設專題板塊,班主任簡介、班級寄語介紹班級文化。現(xiàn)在教學樓每一個樓層一個主題,每個班級布置一個主題,全力營造隱性課程,真正讓學校的每個角落有規(guī)范、有提示、有微笑、有感動。

(3)進一步完善數(shù)字化校園的建設,以信息化帶動教育現(xiàn)代化。今年新購置了移動多媒體4臺,新上了彩色打印機,重新裝備了多媒體功能室。現(xiàn)在15所村小全部完成互聯(lián)網(wǎng)鏈接任務,力爭2012年到2015年中心校各班逐步實現(xiàn)班班通。

第二、教師專業(yè)發(fā)展

①有高尚的教師職業(yè)道德——把愛、公正、責任感作為教師職業(yè)道德的核心。人心齊,泰山移,我嚴格要求領導班子成員把團結教師當做工作的重要任務,領導就是服務,定位要準,領導要有?領?的東西,要有?導?的樣子,要想方設法團結所有的老師,理解老師、包容老師、幫助老師、感化老師,當然也要嚴格的要求老師。我們也想方設法的給老師搭建平臺,展示的舞臺,幾年先后有10人次在縣級以上教研會做輔導或講課。現(xiàn)在我們合隆鎮(zhèn)中心校的教師團隊真正感受到了職業(yè)內(nèi)在的尊嚴與幸福。

②有嫻熟的教學技藝——遵循教育規(guī)律,智慧地、藝術地教育學生,靈活地、技巧地駕馭課堂教學。具有現(xiàn)代信息技術的開發(fā)和應用能力,并能靈活有效地運用到教育教學實踐中去。我們結合市級實驗課題進行《有效教學模式的實驗研究》,我們的每一位任課教師心中有模式,對所教學科都可以如數(shù)家針的說出他們的模式來。現(xiàn)在合隆鎮(zhèn)小學教學模式集已經(jīng)結集出版。

第三、學生素質發(fā)展

一有良好的學習品質;二有持續(xù)的發(fā)展?jié)撡|;三有鮮明的文化特質,這是我們對合隆小學的發(fā)展定位,在夯實基礎知識、素質全面提高的前提下,有自己的興趣愛好,追求個性的自由發(fā)展。在語文、數(shù)學、英語三科進行尖子生培養(yǎng),每個年級的任課老師對本年級學生進行尖子生海選,組成尖子生培養(yǎng)團隊,我們統(tǒng)計時間,統(tǒng)一場地,統(tǒng)一老師,統(tǒng)一進度,材,對尖子生單槽喂養(yǎng),建立尖子生檔案進行過程跟蹤。其中王朔同學到臺灣參加數(shù)學競賽獲得二等獎。

第四、環(huán)境建設工程

(1)立足本校實際,積極營建?立意深遠、內(nèi)容雋永、形式獨特?的校園文化環(huán)境。這是我們在2011年年初提出的整體要求,年初我們拉著15位村小校長到所有村小進行了巡回參觀,對他們的最大的觸動就是在校園文化建設上都下足了力氣,學校的整體布局,學校的走廊文化,各村小有各村小的特點,校校有特色,

工作匯報

《督導評估匯報材料》()。

(2)積極推進平安校園工程。加強安全管理,確保穩(wěn)定發(fā)展。牢固樹立安全重于泰山、穩(wěn)定壓倒一切的思想,把維護學校安全和穩(wěn)定放到重要位置。建立和健全學校安全工作責任制和責任追究制,實行?首遇負責制?。定期認真做好對學生的?三防?演練,定期進行安全排查、消除隱患,促進學校穩(wěn)步健康發(fā)展。

第五、教育創(chuàng)新工程

(1)樹立全面質量觀,制定全面和可操作的教學質量標準與教學常規(guī),完善教學研討制度、教學工作督導制度、教學信息反饋制度等,

現(xiàn)在合隆鎮(zhèn)小學2011年工作匯編已經(jīng)重新編纂完成,匯編收錄了2011年中心校各職能部門的工作計劃、方案及相關配套制度,今年暑期開學,我們根據(jù)縣里會議精神對現(xiàn)行計劃、方案及相關配套制度進行了調整與完善。

(2)以課題為載體,促進課改實驗科學、有序地向縱深推進,開辟課題研究論壇,完善課題網(wǎng)站,開發(fā)課題研究資料庫,推廣具有校本實用價值的課題,有效地實現(xiàn)科研與教研的有機整合,突出教育科研對教學實踐的針對性、應用性和指導性,推動課程改革走向立體化和動態(tài)化。?十一五?期間,我校省級課題《新課程背景下有效教學策略的實驗研究》被評為優(yōu)秀實驗學校,現(xiàn)在運行的市級課題《有效教學模式的實驗研究》被長春市教育局評為優(yōu)秀實驗學校。現(xiàn)在合隆鎮(zhèn)小學課題研究隨

筆集語文、數(shù)學已經(jīng)結集出版。

(3)以校本課程的開發(fā)為主體,以校本教研和校本培訓為?兩翼?,

構建校本課程體系,全面推進校本建設,使學校教育駛入健康發(fā)展的快車道。現(xiàn)在合隆小學開發(fā)校本教材三套九本。

(4)進一步加強班主任隊伍建設,加大對班主任工作的獎勵力度,重視班主任對班級管理工作的總結,考評結果納入學校標準化管理,做為教師評優(yōu)選先的依據(jù),提升班主任的幸福感,我校對班主任補助逐年提高。

第六、活動推進工程

搭建各種活動平臺,讓學生在豐富多彩的校園活動中去參與,感受學校文化的魅力,塑造自己、完善人格。

(1)德育活動促養(yǎng)成。以行為習慣的養(yǎng)成為重點,開展豐富多彩的道德實踐活動。努力把德育貫穿到常規(guī)教育活動中,融化到少先隊活動中,滲透到家庭教育活動中,拓展到社會實踐活動中。我們在教學樓樓梯處用紅線分出上下樓梯的指示線,放學隊每個班級配備一名專科教師送隊,經(jīng)過幾年的行為養(yǎng)成,現(xiàn)在可以說學生不排隊不會走路。學校現(xiàn)在簽約活動基地兩處,分別是陳店新農(nóng)村和榮發(fā)服裝廠。我們的校報《隆興周報》今年連續(xù)出刊四期,為學生搭建展示的平臺。

(2)校本活動創(chuàng)特色。以中華經(jīng)典誦讀為抓手,貫徹讀好書、做好人的宗旨,開設適合校情的閱覽、誦讀、書法等形式多樣、靈活開放的校本課程,切實提高學生的素質。通過幾年來實驗收到很好效果。低年級背誦成語接龍,最多的能背500條;中年級背誦唐詩宋詞,最多的學生能背350首;高年級背誦趣味對聯(lián),現(xiàn)在學生可以連續(xù)背700條。

(3)興趣活動育專長。點面結合,成立各類興趣小組,通過對特長生的針對性培養(yǎng),推出一批在全縣、全市乃至全省有一定影響專長突出的學生。現(xiàn)在我們學校一共9個特長生小組,分別是舞蹈、器樂、籃球、排球、足球、剪紙、繪畫、合唱等。這些特長生都是各輔導老師在所有學生中海選出來的,我校每年都有近30名學生在全國書畫類大賽中獲獎。

第七、管理優(yōu)化工程

(1)創(chuàng)新隊伍管理機制,著力提高教師隊伍素質,嚴格清理在編不在崗教師,其他機關單位借用人員實行嚴格的報批制度。

(2)建立健全科學的管理制度,逐步形成公平、公正、民主、和諧的制度環(huán)境,推進依法辦學、民主治校,完善校務公開制度,規(guī)范學校的辦學行為,維護學生、教師的合法權益,實現(xiàn)管理的人本化。

(3)按照?精干、高效?的要求,打造一支真誠溝通、團結協(xié)作、精益求精的領導隊伍。現(xiàn)在校級領導四人,中層領導7人,他們都愛崗敬業(yè),善于鉆石,他們每年讀書筆記

至少達到2萬字,最多的每年讀書筆記達5萬字,我們這支領導隊伍不但和諧,而且默契。教師隊伍從嚴把握教師?入口關?,從教師專業(yè)化的需要出發(fā),進行先培訓后上崗,近二年合隆鎮(zhèn)8名特崗教師外出培訓6次,校內(nèi)進行師徒結對,互相聽課。

(4)積極實行人事制度改革和分配制度改革。充分發(fā)揮教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,有效盤活管理資源,真正優(yōu)化教育資源配置,實行教師鎮(zhèn)內(nèi)區(qū)域性流動,優(yōu)質資源共享。計劃對村小因專業(yè)不對口而開不齊的學科,特別是英語、音、體、美等學科,由中心校教師到那里輪崗任課。

第八、品牌塑造工程

(1)傳承名校精神,打造合隆村小窗口名校,注重把窗口村小對其它村小的精神滲入,特別是在教育教學管理、教育理念、教學方法、教學手段等方面加大對他們的輻射作用,以區(qū)域發(fā)展引領拉動整體發(fā)

展。我們把15所村小分成三個片區(qū),每個片區(qū)5所村小,組成小型互助聯(lián)合體,所有的主題教研、主題學習等都以片區(qū)為單位開展。上學期每個片區(qū)的5所村小分別承擔不同的主題任務都進行了相應的教學活動。今年魏局長、曲局長到合隆鎮(zhèn)村小檢查工作都給予了高度評價。

(2)提升素質,熔煉品牌實力。全面提高師德水平,遵循現(xiàn)代師德建設的規(guī)律與特點,大力開展富有創(chuàng)造性、實效性的師德教育活動。促使教師在思想政治上、道德品質上、教風學風上,以身作則,率先垂范。同時,構建開放靈活的教師培訓體系,有系統(tǒng)地組織教師參加高層次研修和學習,加快教師學歷層次提高步伐。

(3)大力推動?名師工程?,加大培訓資金的投入,通過對教師的專業(yè)知識培訓,教學方法培訓,著力培養(yǎng)一批省、市、縣骨干教師和教學名師。

(4)加強村小校長隊伍建設,09年對5位村小校長進行了輪崗,今年調整了2名村小校長。進入?十二五?,我們將著力完善村小校長隊伍的選拔機制,大力培養(yǎng)后備干部,激活用人機制,實行動態(tài)管理,充分發(fā)揮村小校長的自覺性和主動性。

三、學校發(fā)展存在的問題

一是盡管學校辦學條件得到較大改善,但教育質量和教育結構方面還有許多要調整和改進的問題。

表現(xiàn)在:教育發(fā)展不夠均衡,村小校際間的差異較大。村小專業(yè)對口教師嚴重缺失。多數(shù)村小教師專業(yè)知識結構不合理,尤其音、體、美教師多數(shù)是其他專業(yè)教師兼任。

二是教育質量意識淡薄,相當一部分人包括教師將實施素質教育與提高教育質量對立起來,對教育質量的核心價值取向缺少深入的思考。

三是幼兒教育未能引起高度重視,教材不規(guī)范,個體園管理失控,不安全隱患大,特別是孩子的飲食安全和交通安全。

另外個體園幼兒教育?小學化?現(xiàn)象嚴重。

以上這些問題都是需要我們立項當做課題去研究、去思考、去破解的問題。

五、應對策略

一是加大對教師專業(yè)不對口的培訓力度。

我們?nèi)h片區(qū)互助就是一項很好的措施,是師資培訓的好辦法;其二是由上級部門提供培訓費用,特別在培訓名額上向村小傾斜。

二是加強學習,注重引領,改變教師教學觀念,堅持用最短的時間使師生的質量得到提升。

第9篇

述職報告屬于應用寫作,有著報告者陳述自己任職情況,評價自己工作能力,接受上級領導檢驗和各部門監(jiān)督的功能,主要具有具有匯報性、總結性和理論性的主要特點。下面就讓小編帶你去看看高中教務主任個人工作述職報告范文,希望能幫助到大家!

高中教務主任述職報告

在學校黨政的正確領導下、全體教師的鼎力支持和幫助下,我盡心盡職、全力以赴,力爭干好本職工作。我開學初就做了充分的準備,在抓德育工作方面,把加強德育隊伍建設和學生養(yǎng)成教育放在首位,以“養(yǎng)成教育”、“安全教育”、“法制教育”為主線,促進學生思想道德水平進一步提高。經(jīng)過一年的努力,我校政教工作呈現(xiàn)良好態(tài)勢,現(xiàn)將本學年工作情況匯總如下。

一、加強德育隊伍建設

1、開學初,首先經(jīng)過校委會認真研究,反復斟酌,確定了二十四名班主任人選。

2、每月定期召開班主任學習交流會,帶領班主任學習先進的教育觀念和教育方法,調動了班主任工作的積極性,增強了班主任工作的針對性。

3、認真開展班主任經(jīng)驗交流活動。通過學習和活動,進一步提高班主任帶班育人的水平。同時,逐步完善了對班主任工作的檢查、評估、激勵制度,充分調動了班主任的工作積極性和創(chuàng)造性,建立了一支高素質的班主任工作隊伍。

4、同時注重年級組長及學生干部培養(yǎng),定期召開年級組長會議及學生干部會議,了解班級、學生情況,更好的為管理學生服務。

二、加強學校校園文化建設

1、充分利用周一升旗、學校《校園廣播》、宣傳欄等宣傳平臺,從重大新聞、時事政治、法制方面等宣傳各式各樣的有益信息。

2、本學年還加大力度對學校的重要場地的文化宣傳標語做了更換,學生宿舍、教室、廁所等每一面墻壁都有宣傳標語,并且成功舉辦了“學生書畫展”。

三、針對素質教育的要求,積極開展陽光體育運動

1、把一些傳統(tǒng)的體育用品分發(fā)到班級,豐富學生課間活動。

2、堅持課間操,早操,讓學生真正的鍛煉了身體。

3、同時組織了籃球比賽、冬季田徑運動會、拔河比賽、教師競技運動等。這些活動的開展讓學生真正的鍛煉了身體,陶冶了情操。豐富學生的校園生活。

四、開展了豐富多彩的德育活動

開展活動,用學生身邊的先進人物教育學生,增強了教育的實效性、針對性。讓學生在潛移默化中受到熏陶,得到啟迪,產(chǎn)生震撼。

1、利用周一升國旗時間對學生進行愛國主義教育、紀律教育等。

2、在縣局組織的反宣傳活動中,我校上報了學生的三十多篇作品,兩名教師及十多名學生作品獲獎。

3、舉辦了國慶書畫展;“五·四”組織了紅歌大賽、游園活動、籃球賽等;還組織了“黨在我心中”征文活動、三生教育、文明學校宣傳等活動。

4、去年九月份,利用一周時間對七年級學生進行入學教育,收到了良好的效果。

5、組織學生開展低碳生活征文活動,通過教育,學生愛護環(huán)境的意識大大增強,現(xiàn)在各班垃圾基本實現(xiàn)了分類收集,各位班主任老師鼓勵學生收集銷售,最后把所得收入作為班級獎勵資金。

五、強化行為規(guī)范教育的檢查、評比

學校開展多種評比活動,引導學生積極參與,以達到鞏固規(guī)范之目的。如先進班級評比、優(yōu)秀團支部評比、三好學生評比、優(yōu)秀班干部評比、優(yōu)秀團員評比等等,鼓勵學生從現(xiàn)在開始,從小事做起,爭做先進,激勵后進,以促其良好行為習慣的養(yǎng)成。發(fā)現(xiàn)好思想和行為,及時表彰獎勵,通過評優(yōu)樹模,在學生當中收到良好的示范教育。

六、充分發(fā)揮學生在行為規(guī)范教育中的主體作用

體現(xiàn)主體育德效應我校充分發(fā)揮學生干部的管理才干,認真組織學生干部工作,讓他們自己管理自己。

七、努力促進學校教育和家庭、社會的相互溝通和配合,形成合力,積極營造大德育環(huán)境

我校堅持“請進來,走出去”的原則。通過家長會、家訪、電訪、校訊通等形式同學生家長經(jīng)常聯(lián)系,緊密配合。對學生進行跟蹤教育。

八、全面開展校風、教風、學風建設

全面開展校風、教風、學風建設,塑造具有鮮明特色、和諧向上的,能體現(xiàn)本校辦學理念、精神風貌和文化內(nèi)涵的校園形象,積極創(chuàng)建整潔、有序、文明、和諧的校園環(huán)境,影響和熏陶學生,促進學生健康成長。

九、全面做好學生安全教育工作及健康教育工作

1、本學年來,由于大多數(shù)學生在校寄宿,學生安全管理難度增加,我們積極探索,實行專人管理,多層督查,二十四小時對接管理。

2、本學年初,以《學校公共安全教育教程》為綱,積極制定我校安全教育計劃。

3、制定我校緊急情況預案和緊急疏散方案。并每學期進行一次疏散演練,定為機制。

4、堅持收繳管制刀具、棍棒活動,每月一次在學生中形成威懾。

5、加強校外住宿生管理及課間管理工作,堅持領導帶班,每天專人負責。

十、存在的不足

1、本學年還發(fā)生了幾起學生受傷的意外情況,經(jīng)過學校努力協(xié)調,使問題得到了及時的解決。

2、學生道德觀念還需要進一步加強,特別是宿舍、教室等公物遭到部分學生的破壞,學生之間還有矛盾時常發(fā)生從而引發(fā)打架斗毆等。

3、學生抽煙比較多,嚴重危害學生身體健康。

一份耕耘一份收獲,經(jīng)過政教處及全體老師扎實有效的工作,使我校的德育成效在原有的基礎上又有了新的提高和突破,政教工作得到了全校師生的認可。在今后的工作中會進一步開拓創(chuàng)新,加強學習。

述職人:

20____年____月____日

高中教務主任述職報告

尊敬的各位領導:

大家好!本學期我擔任高一____班的語文教學工作和高一____班的班主任工作,同時任教務處主任職務。

一年來,在教務處我主要和張副主任負責高中部的教學管理,教學常規(guī),教學督導等工作。初入六中我用九個字形容:任務重,要求高,壓力大。在工作中,我以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。一年來在校長的正確領導下,各位領導和同事的幫助下,我很快適應了新的角色。現(xiàn)就本學期的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導。

一、一絲不茍抓常規(guī),常規(guī)不失落

常規(guī)工作約定俗成,是教學工作穩(wěn)步推進的“必修課程,”在過去的一年里,教務處自始至終保持著常規(guī)工作的“本色”,在做好上級布置的各項工作的同時讓常規(guī)不失落,永葆常規(guī)工作的經(jīng)常性、規(guī)范化。一是抓好常規(guī)教學,由于敦促到位,檢查及時,教師們均能按要求備夠課,備好課,上好課,做好常規(guī)工作。二是組織好高中部每周校級公開課,幾乎高中部所有教師都能拿出一節(jié)或幾節(jié)課供全校教師觀摩,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質量的提高,三是迎接了教研室對我校高中部教學工作的聽課調研。在領導的總體協(xié)調下,對當天的工作做了具體、詳盡的安排和布置,所聽的8節(jié)課絕大部分質量較高,受到教研室領導的好評。四是配合電教中心做好教師每次考試教學成績的積分計算并作為六橫九縱考核的重要依據(jù)并督促教師做好試題分析,學生分析并制定改進措施。五是在全體高中部全體教師的配合下配合高中各年級組組織了月考,期中考,期末考,使的考試有條不紊,繁而不亂。考試結束后,對每次考試情況作了較詳盡的質量分析。六是與教科處成立聯(lián)合督導組對教師備課、上課、批改作業(yè)、教研組活動情況等業(yè)務常規(guī)進行了細致的檢查和督促。

二、持之以恒抓教研,教研不虛浮

學校的教研工作是學校的生命力所在,本學期高中部開展了豐富多彩的校本教研工作,一是高中部開展了富有成效的每周教研活動,在各教研組長的精心組織下,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質量的提高。二配合張主任組織了信息技術與課程整合說課比賽,經(jīng)過認真的篩選,高中部推舉出高玉芳老師和侯秀芬老師代表本我校高中部參加市教育局的比賽,并最終獲得了一個二等獎和一個三等獎,為我校贏得了榮譽。三是在繁忙的工作之余,認真研讀、分析、總結高一語文教材,做好教材分析中考考等點總結工作,受到了教研室領導的肯定。四是協(xié)調教科處組織召開了赴杜郎口中學觀摩學習匯報會,并組織赴杜郎口教師上了一節(jié)匯報課,效果較好。五是鼓勵高中部教師積極或參加論文比賽,一年來多位教師論文在市級省級刊物上發(fā)表或獲獎。六是組織高中教師赴駢山中學,邯鄲十中,高北中學等學校,參加學科研討會,觀摩會等。

三、理直氣壯抓質量,質量步步高

學校的生命系于質量,質量的優(yōu)劣在于課堂,本學期,依據(jù)開學高教學計劃提出的教學工作要走進課堂,走進學生的思路,高中部做了一定的工作。一是依照教學工作計劃,如期每周進行公開課活動,并帶動,號召高中部教師都參與到聽課活動當中,每周評出的課堂質量都較高,達到了活動的目的。二是積極鼓勵引導高中部教師接受新的教學理念,采用新的教學模式,真正真正的調動學生學習的積極性,努力提高課堂效率。三是始終樹立質量意識,利用周公開課活動,結合教研活動,深入教師課堂中,特別是對青年教師或剛進入高中的教師及時的進行交流和反饋,力爭使每節(jié)課都達到聽課有效,上者有提高的目的。四是協(xié)調和指導高一畢業(yè)班工作,確保教學,任務的全面落實和教學質量的穩(wěn)步提高

四、因地制宜抓活動,活動促發(fā)展

豐富多彩的學生活動是學校課程一個有益的補充,本學期,我組織了以下活動。一是配合高中語文教研組組組織高中部學生參加《語文周報》全國作文比賽,共有263人參加,截止目前共有124人獲得二三等獎和優(yōu)秀獎,暑期還將角逐一等獎。二是配合高一年級組組織高一全體師生召開高一一模質量分析會,高一優(yōu)生座談會極大的調動學生學習的積極性。配合高二年級組,組織召開了高二教師期中質量分析會,配合高一年級組召開了高一教師調度會等。

此外,還從學校的大局出發(fā),做好了其它的教育教學工作,由于時間關系,在此不一一說明。

存在的問題

一是本學期由于計劃外活動的增加,使得本學期的活動顯得較多,致使深入課堂,深入教師的時間受到的沖擊,雖然一直秉持著,走進教師,走進學生,但實際走得不是很近,使得抓教師業(yè)務能力,教學水平的計劃做的不是很好。

二是對過程性的管理與指導檢查做得不好,有忽冷忽熱之感,很希望有計劃性但沒有做到計劃性,使得有些環(huán)節(jié)放松。

三是對有些工作按部就班,沒有很好的調動教師們的積極性,也沒有勤動腦思考調動教師積極性的辦法。使得有些教研活動氛圍不濃厚,教師對待工作熱情不高。

四是還不能用全新的思維和方式開創(chuàng)性的開展工作,缺乏創(chuàng)造性的開展工作的意識和魄力。

五是本學期對高中部教師的高效課堂培訓工作,沒有很好的開展。

總之在今后的工作中,我將加強學習,努力工作,克服不足,努力做好自己的工作。謝謝大家!

高中教務主任述職報告

尊敬的各位領導:

________-________學年度本人任教導處主任,兼任高二年級(10)(11)班化學教學工作,現(xiàn)將一學年來的主要工作匯報如下。

一、加強學習,努力提高自身的理論水平

一年來,本人能夠積極參加政治理論學習,不斷提高自己的政治思想認識水平,以身作則,以黨員標準嚴格要求自己。同時,不斷通過業(yè)務培訓、閱讀管理書籍,積極聽取各種指導建議,在實踐中積極探索,力求用理論指導工作,不斷提高工作效率。

二、立足實際,積極開展各項工作

在學校領導支持和關懷下,在教導主任的領導下,認真履行教導副主任職責,協(xié)助教導處主任貫徹落實所分管的工作,使各項工作得以順利實施。

1、在每學期初制定了教導處詳細的工作計劃和教導處工作行事歷。

2、修訂《涇干中學教學常規(guī)管理要求》等多項制度,使管理工作更趨于科學化,促進了學校各項工作的順利實施,取得了明顯的效果。

3、加大教學常規(guī)、質量的檢查、監(jiān)控力度,完善了階段考試制度,使階段考試更具有信度和效度,對改進教學工作提供了有力的依據(jù),促進教學質量的穩(wěn)步提高。

4、建立了教師業(yè)務檔案,對教師備課、上課、批改作業(yè)、備課組計劃執(zhí)行情況等進行了細致的檢查和督促,并記入教師業(yè)務檔案,為教師年終考核和下學年的工作安排及評優(yōu)樹模提供了有力的依據(jù)。

5、制定了《高一高二年級期中期末考試獎勵方案》,充分調動了基礎年級教師的積極性,教學成績都有突破性的提升,高一、高二大部分學科成績在全市排前五名,其中高一的數(shù)學高二的語文排第三名。

6、始終樹立質量意識,利用備課組活動,青年教師賽教活動,青年教師座談會,深入教師課堂聽課等方式,積極與青年教師進行交流和討論,最后達到共識。不但加強自身,同時促進了青年教師的迅速成長。

7、充分利用教學資源,為教師提供電教資源、網(wǎng)上教研中心資源和多媒體教學,以滿足教學實際和新課改的需要。

8、協(xié)助高三畢業(yè)班領導小組做好各項工作,本屆高三畢業(yè)班在高考中取得了優(yōu)異成績。

9、服從學校的安排,擔任高二(10)(11)班化學教學任務。在教學中,能起到模范帶頭作用,重視課堂教學效果,多啟發(fā),善引導,努力培養(yǎng)學生自主學習能力,所任教班級化學成績位居年級前列。

三、存在問題

1、教學管理的理論水平有限,經(jīng)驗欠缺,僅憑著滿腔熱情和教學經(jīng)驗工作,許多工作有待改進。

2、教學觀念急需更新,新課程理論水平有待提高,在今后工作中應加強新課程理論學習,加強教學改革順應時代潮流。

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