777午夜精品视频在线播放_精品欧美一区免费观看α√_91精品国产综合久久精品麻豆_精品一区二区成人精品_av成人在线看_国产成人精品毛片_少妇伦子伦精品无吗_高清视频在线观看一区_8x8x8国产精品_最新国产拍偷乱拍精品

建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制探討

時(shí)間:2022-01-09 08:39:27

導(dǎo)語(yǔ):在建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制探討的撰寫旅程中,學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了一篇優(yōu)秀范文,愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感,引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。

建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制探討

1引言

(1)研究背景。對(duì)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)而言,建筑施工業(yè)屬于支柱產(chǎn)業(yè)。曾經(jīng)央視的“大國(guó)工匠”欄目,就報(bào)道了各行各業(yè)優(yōu)秀的“工匠”,向世人展示了中國(guó)建筑業(yè)的能工巧匠們的敬業(yè)精神和令人嘆服的建筑作品。而以中建某企業(yè)為代表的建筑項(xiàng)目,就包括了杭州G20峰會(huì)的會(huì)館,無(wú)錫靈山、上海佘山世茂深坑酒店等。同時(shí)我國(guó)的建筑業(yè)增加值連續(xù)多年占GDP總量6%以上,其中2015年達(dá)到6.86%。但是由于建筑工程逐漸向大、新、復(fù)雜、先進(jìn)的方向發(fā)展,施工難度也不斷加大。生產(chǎn)單一性、復(fù)雜性、多變性、流動(dòng)性、管理不足。加上現(xiàn)在PPP項(xiàng)目增長(zhǎng)緩慢,拖欠工程款。雖然中建企業(yè)已經(jīng)有些PPP項(xiàng)目,但是依舊對(duì)中建企業(yè)以后的發(fā)展提出更高的要求。(2)研究意義。完善的內(nèi)部控制,有利于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。對(duì)于企業(yè)而言,其目的就是實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)最大化和價(jià)值最大化。實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)方法很多,但是從管理學(xué)角度而言,要整合企業(yè)全體員工的力量,去實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。而整合全體員工的力量就需要企業(yè)的內(nèi)部控制。它可以調(diào)節(jié)內(nèi)部管理體系,制定有效的管理方案,對(duì)企業(yè)存在的問(wèn)題,進(jìn)行監(jiān)督和檢查。尤其對(duì)建筑施工企業(yè),面對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的復(fù)雜性等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并且加以修改。完善的內(nèi)部控制,有利于企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),是任何一個(gè)企業(yè)都必須思考的問(wèn)題。企業(yè)要及時(shí)規(guī)避企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn),減少由風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的損失。因此企業(yè)要建立完善的內(nèi)部控制機(jī)制,對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估以及建立完善的內(nèi)部管理框架。防止受到外部和內(nèi)部因素,影響企業(yè)的正常運(yùn)作,造成企業(yè)內(nèi)部混亂及資產(chǎn)的流失。

2相關(guān)文獻(xiàn)綜述

內(nèi)部控制理論歷史悠久,國(guó)內(nèi)外學(xué)者學(xué)會(huì)對(duì)于內(nèi)部控制的研究也逐漸走向成熟,其中美國(guó)的COSO報(bào)告。COSO報(bào)告在1992年就第一次提出五要素,即控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通、監(jiān)督。之后在2004年9月和在2013年分別豐富和完善了COSO報(bào)告的五要素理論,我國(guó)學(xué)者也對(duì)內(nèi)部控制進(jìn)行探究。2009年王荔認(rèn)為,內(nèi)部控制是一種強(qiáng)調(diào)以預(yù)防為主的制度,防止錯(cuò)誤和舞弊的發(fā)生,來(lái)提高管理的效果及效率。2013年郭玲玲認(rèn)為,企業(yè)加大對(duì)內(nèi)部管理和經(jīng)營(yíng)能有效防范風(fēng)險(xiǎn),可以檢測(cè)出潛在的風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)提出有針對(duì)性的措施。而我國(guó)有關(guān)的會(huì)計(jì)法律法規(guī)也是逐步地完善,包含了中注協(xié)的《內(nèi)部控制和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)》、我國(guó)的《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》等。綜上所述,在國(guó)內(nèi)外學(xué)者及協(xié)會(huì)的參與下,內(nèi)部控制已趨于成熟,得到社會(huì)及政府的認(rèn)同,為全行業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)提供參考。伴隨時(shí)代的進(jìn)步、外部環(huán)境的變化,在對(duì)內(nèi)部控制理論的實(shí)踐上,結(jié)合有關(guān)的典型案例,對(duì)于內(nèi)部控制進(jìn)行實(shí)踐與分析,通過(guò)實(shí)際應(yīng)用對(duì)內(nèi)部控制進(jìn)一補(bǔ)修改完善。幫助企業(yè)提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效率,推動(dòng)企業(yè)廉潔建設(shè)步伐,促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

3建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制分析

(1)企業(yè)管理層不夠重視建設(shè)內(nèi)部控制制度。雖然現(xiàn)在中建企業(yè)都已經(jīng)建立了項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)以及公司機(jī)關(guān)的內(nèi)部控制,但是這些內(nèi)部控制制度不夠細(xì)致,在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)措施不能足夠執(zhí)行,只有依靠項(xiàng)目經(jīng)理自身的能力判斷,無(wú)法展現(xiàn)出內(nèi)部控制的管理成果。對(duì)于在公司機(jī)關(guān)而言,僅僅只靠財(cái)務(wù)部、審計(jì)部、綜合部等幾個(gè)部門來(lái)監(jiān)管。不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制缺陷。就拿最近的萬(wàn)達(dá)而言,內(nèi)部控制其實(shí)本身就存在缺陷,雖然被本身地位極高的內(nèi)審及時(shí)發(fā)現(xiàn),但是依舊給了我們很多思考。如何去完善企業(yè)的內(nèi)部控制,要做到面面俱到。(2)對(duì)于內(nèi)部控制制度缺少評(píng)價(jià)。對(duì)于建筑施工企業(yè),尤其以項(xiàng)目來(lái)說(shuō),對(duì)企業(yè)的內(nèi)部控制的制度也只是在理論上,平時(shí)雖加大對(duì)制度的執(zhí)行力,但卻缺少項(xiàng)目成員的評(píng)價(jià)。大部分制度卻都不切合實(shí)際,不能發(fā)現(xiàn)制度不完善的地方。甚至某些管理人員,對(duì)于制度本身也不是很熟悉,缺少專門的機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,以及成員的反饋。(3)對(duì)于項(xiàng)目成本預(yù)算不足的同時(shí),缺乏管理。隨著財(cái)務(wù)集中辦公的趨勢(shì)加劇,財(cái)務(wù)、審計(jì)逐步脫離現(xiàn)場(chǎng),停留在機(jī)關(guān)辦公,雖然定期會(huì)進(jìn)行檢查,但是依舊力度不足。在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),會(huì)出現(xiàn)很多不必要的各種成本費(fèi)用的支出。超出預(yù)期成本,對(duì)于實(shí)際的費(fèi)用也缺乏合理的審核。造成國(guó)家資金的流失。(4)對(duì)于項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理認(rèn)知不足。對(duì)于項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理來(lái)說(shuō),項(xiàng)目本事的盈利能力以及償債能力分析不足。中建企業(yè)往往以合同額作為評(píng)價(jià)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),紛紛進(jìn)行投標(biāo)。但是相關(guān)部門缺少對(duì)施工圖紙、施工風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)主信譽(yù)、工期等考慮不足,盲目擴(kuò)張市場(chǎng),易導(dǎo)致發(fā)生工期滯后等后果。而對(duì)于造成的損失,直接歸于市場(chǎng)等外部因素原因,沒(méi)有充分地考慮自身的原因,進(jìn)行企業(yè)自身和個(gè)人的反思。還有就是可能某些施工企業(yè)完全將項(xiàng)目的相關(guān)的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),交給項(xiàng)目經(jīng)理,但是又缺少對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的監(jiān)督和審查,也會(huì)造成對(duì)企業(yè)損失。使企業(yè)自身出現(xiàn)資金問(wèn)題,造成企業(yè)的資產(chǎn)損失。

4完善中建企業(yè)內(nèi)部控制對(duì)策

(1)建立完善的內(nèi)部環(huán)境和內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。內(nèi)部控制作為一種現(xiàn)代化的管理制度,對(duì)于外部環(huán)境的變化極為敏感。因此企業(yè)本身的內(nèi)部制度也要相應(yīng)完善,內(nèi)部環(huán)境和內(nèi)部監(jiān)督要互相配合,及時(shí)更新企業(yè)內(nèi)部制度。對(duì)于公司的組織架構(gòu)和有關(guān)部門的互相監(jiān)督機(jī)制要完善,保證內(nèi)部監(jiān)督部門的獨(dú)立性。完善合理的公司治理結(jié)構(gòu)。對(duì)于公司的內(nèi)審要足夠重視,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的不足。根據(jù)最新的法律法規(guī),市場(chǎng)因素及時(shí)有效地對(duì)公司內(nèi)部控制進(jìn)行反饋、建議和完善。同時(shí)對(duì)于項(xiàng)目,也要保證有足夠的監(jiān)督管理機(jī)制,公司加大對(duì)于項(xiàng)目的監(jiān)督頻率,做到細(xì)致全面。(2)建立完善評(píng)價(jià)監(jiān)督機(jī)制。公司和項(xiàng)目都應(yīng)該建立完善的反饋渠道,對(duì)于內(nèi)部控制制度實(shí)施進(jìn)行及時(shí)有效的反饋。有利于企業(yè)管理層進(jìn)行相關(guān)制度的修改,同時(shí)可以在項(xiàng)目和機(jī)關(guān)引入外部審計(jì)機(jī)構(gòu)與內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)合監(jiān)管,對(duì)于公司內(nèi)部各項(xiàng)目?jī)?nèi)部進(jìn)行監(jiān)管,對(duì)于內(nèi)部控制薄弱的地方,進(jìn)行改善。(3)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)財(cái)務(wù)信息緊密結(jié)合。目前財(cái)務(wù)信息化主要由網(wǎng)絡(luò)和有關(guān)軟件組合而成的,對(duì)生產(chǎn)活動(dòng),經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行關(guān)聯(lián)、匯總。涵蓋了供應(yīng)、生產(chǎn)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等。及時(shí)根據(jù)外部市場(chǎng)環(huán)境和內(nèi)部經(jīng)營(yíng)環(huán)境,進(jìn)行信息的采集與改善。但是由于財(cái)務(wù)集中化辦公對(duì)項(xiàng)目本身情況不是很了解,需要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)成本的審核力度,依靠外住審計(jì)等部門,及時(shí)控制項(xiàng)目生產(chǎn)成本。加強(qiáng)與公司機(jī)關(guān)的信息化聯(lián)系,及時(shí)收集信息,建立全面及時(shí)的信息傳達(dá)機(jī)制。發(fā)現(xiàn)管理不足,及時(shí)進(jìn)行改善。(4)建立完善的風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司要想有好的盈利能力和償債能力,就必須加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理,做好項(xiàng)目管理。從對(duì)公司自身因素的深入分析,包括技術(shù)層面和業(yè)主層面的分析。做好投標(biāo)前的準(zhǔn)備,在保證企業(yè)本身利潤(rùn)的情況下,最大限度拿標(biāo)。之后和財(cái)務(wù)、審計(jì)等有關(guān)部門配合。對(duì)于項(xiàng)目的成本、預(yù)算、其他風(fēng)險(xiǎn)等因素進(jìn)行合理把控,預(yù)計(jì)合理的利潤(rùn)。其中對(duì)成本等進(jìn)行分析,對(duì)費(fèi)用報(bào)銷施行嚴(yán)格的分包審批管理。建立合理的資金流計(jì)劃,保證企業(yè)項(xiàng)目的資金的回收,保證企業(yè)資金的周轉(zhuǎn)。

5結(jié)論

內(nèi)部控制雖然歷史悠久,但是現(xiàn)在儼然成為一種現(xiàn)代化的管理制度。大多數(shù)企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)停留在表面,不能面面俱到。因此,要充分發(fā)揮內(nèi)部控制的優(yōu)勢(shì),建立科學(xué)、完善、高效的內(nèi)部控制機(jī)制。保證內(nèi)部控制的完善建設(shè)、有效監(jiān)督、有效執(zhí)行、及時(shí)評(píng)價(jià)、及時(shí)總結(jié)。確保實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財(cái)務(wù)報(bào)告及信息真實(shí)完整,提高經(jīng)營(yíng)效率和效果,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。

[作者簡(jiǎn)介]王長(zhǎng)庚(1995—),男,漢族,安徽天長(zhǎng)人,本科,中國(guó)建筑第八工程局

亚洲黄页视频免费观看| 亚洲国产成人在线| 日韩美女在线观看一区| 国产精品99久久久久久成人| 国产精品麻豆成人av电影艾秋| 亚洲国产另类av| 亚洲人久久久| 老司机色在线视频| 精品亚洲国内自在自线福利| 欧美自拍视频在线| 欧美日韩国产精品综合| 欧美理伦片在线播放| 91精品国产综合久久福利| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆| 岛国大片在线观看| 不卡的av中国片| 成人午夜高潮视频| 中国老头性行为xxxx| 国产探花一区二区| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 三级a三级三级三级a十八发禁止| 天堂av最新在线| 国产精品日产欧美久久久久| 欧美一区二区福利| 粗大的内捧猛烈进出在线视频| 免费观看久久久4p| 国产成人精品一区二区三区| 久久机热这里只有精品| 欧美伦理影院| 日韩精品一区二区视频| 艳妇乳肉豪妇荡乳xxx| 四虎在线精品| 欧美日韩中文精品| 中文字幕天天干| 欧美6一10sex性hd| 国产精品国产三级国产有无不卡| 日韩精品国内| 黄动漫视频高清在线| 国产成人精品一区二| 91在线视频成人| 国产伦理一区二区| 亚洲免费中文| 国产精品96久久久久久又黄又硬| 国产精品视频一区在线观看| 亚洲网站在线| 久久久日本电影| 国产一级做a爱免费视频| 91精品国偷自产在线电影| 亚洲少妇中文在线| 男人操女人动态图| 亚洲国产国产| 精品无人区乱码1区2区3区在线| 国产亚洲视频一区| 77thz桃花论族在线观看| 亚洲免费伊人电影| 在线视频一二三区| 国产女主播在线写真| 成人听书哪个软件好| 91九色蝌蚪嫩草| 国产精品亚洲lv粉色| 日韩高清不卡在线| 国产成人福利网站| 日本免费一二三区| 99久久久久| 欧美多人爱爱视频网站| 日韩黄色一级大片| 亚洲第一在线| 91av在线免费观看视频| 五月婷婷激情五月| 日本aⅴ亚洲精品中文乱码| 日韩中文字幕精品视频| 国产玖玖精品视频| 亚洲欧美综合另类| 老牛国产精品一区的观看方式| 国产精品久久在线观看| 国产情侣激情自拍| 日韩电影网1区2区| 91免费版网站在线观看| 午夜激情小视频| 91日韩精品一区| 亚洲欧美国产一区二区| 国产精品免费观看| 亚洲精品免费在线观看| 妺妺窝人体色www看人体| 爱情岛亚洲播放路线| 一本大道综合伊人精品热热| 九九久久久久久| 最新国产一区二区| 亚洲另类激情图| 波多野结衣喷潮| 欧美国产美女| 91精品国产高清自在线| 亚洲一区二区色| 国产老肥熟一区二区三区| 99高清视频有精品视频| 在线国产1区| 综合自拍亚洲综合图不卡区| 免费在线a视频| 日本一区免费网站| 欧美三级在线看| 亚洲激情 欧美| 亚洲人成网www| 九九久久久久99精品| 久久久久精彩视频| 日一区二区三区| 国内精品二区| 日本在线视频观看| 色综合久久精品| 国产大片一区二区三区| 91精品短视频| 久久久黄色av| 亚洲天堂国产精品| jlzzjlzz亚洲日本少妇| 午夜久久久久久久久久久| 99热99re6国产在线播放| 91麻豆精品国产91| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 欧美福利专区| 欧美综合在线观看| 国产尤物在线观看| 久久一留热品黄| 国产中文字幕二区| 色婷婷成人网| 中文字幕日韩欧美在线视频| 99久久久久久久久| 极品少妇一区二区三区精品视频 | 狠狠躁夜夜躁av无码中文幕| 久久精品一区二区三区不卡| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 在线播放高清视频www| 亚洲精品91美女久久久久久久| 小嫩苞一区二区三区| 性娇小13――14欧美| 国产呦系列欧美呦日韩呦| 久久精品视频观看| 欧美日韩高清影院| 免费一级做a爰片久久毛片潮| 狠狠入ady亚洲精品| 99久热re在线精品视频| 亚洲一区二区三区成人| 欧美日韩视频在线| 先锋资源在线视频| 99久久影视| 国产91精品视频在线观看| 亚洲 欧美 自拍偷拍| 久久久久99精品国产片| 久久综合久久色| 丝袜连裤袜欧美激情日韩| 91高潮在线观看| 黄污网站在线观看| 亚洲女厕所小便bbb| 亚洲色图欧美自拍| 91精品国产自产拍在线观看蜜| 国产精品久久在线观看| 情趣视频网站在线免费观看| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 中文字幕一二三| 久久一区91| 成人精品久久一区二区三区| 日韩精品毛片| 欧美成人精品1314www| 国产亚洲精品久久久久久无几年桃 | 99精品视频在线看| 看电影就来5566av视频在线播放| 亚洲成a人片综合在线| 一女三黑人理论片在线| 一本久道综合久久精品| 欧美亚洲另类久久综合| 欧美黑人巨大xxxxx| 亚洲美女av电影| 国产精品va无码一区二区三区| 久久久久久99精品| 一区二区三区网址| 久久美女精品| 国产精品一区二区欧美| 黄色激情在线播放| 日韩福利视频在线观看| 国产尤物在线视频| 久久一二三国产| 欧美日韩黄色一级片| 国产精品日韩精品在线播放 | 国产又粗又猛又爽又黄91精品| 综合操久久久| 国产极品在线观看| 亚洲人线精品午夜| 中文字幕国产在线观看| 亚洲国产精品二十页| 特级丰满少妇一级| 欧美日韩一区高清| 波多野结衣一本| 奇米色777欧美一区二区| 日本福利视频在线观看| 精品视频高潮| 成人精品视频久久久久| 日日夜夜天天综合入口| 亚洲片av在线| 国产91免费在线观看| 日本高清不卡aⅴ免费网站| av成人免费网站| 99久久综合色| 天天操精品视频| 亚洲欧洲综合| 国产精品久久成人免费观看| 国产精品xxx在线观看| 国产欧美精品日韩| 免费不卡视频| 亚洲欧美自拍一区| 无码精品一区二区三区在线| 精品视频一区二区三区免费| 三级视频在线观看| 中文字幕成人在线观看| 亚洲熟女一区二区| 日本va欧美va欧美va精品| 91丨porny丨探花| 一道本一区二区三区| 国产精品久久久对白| 成人精品动漫| 国产aaa精品| 午夜激情在线| 欧美成人黑人xx视频免费观看| 天堂成人在线| 日韩电影免费观看中文字幕 | 日韩一区二区三区三四区视频在线观看| 亚洲黄色一区二区| 国产精品国产精品国产专区不片 | 国产精品色噜噜| 国产精品美女高潮无套| 国产99久久久久| 日本少妇激三级做爰在线| 爽好多水快深点欧美视频| 97在线播放视频| 雨宫琴音一区二区在线| www.亚洲视频.com| 五月综合激情| 国产人妻互换一区二区| 欧美中文字幕一区二区| 日韩免费三级| 天堂av一区二区三区在线播放| 国模一区二区三区私拍视频| 久久九九精品视频| 1卡2卡3卡精品视频| 国产精品久久久久久妇女| 国产成人精品久久久| 黄色在线论坛| 日韩视频免费大全中文字幕| 福利在线午夜| 色偷偷偷综合中文字幕;dd| 久久米奇亚洲| 一本一本久久a久久精品牛牛影视 一本色道久久综合亚洲精品小说 一本色道久久综合狠狠躁篇怎么玩 | 欧美日韩视频| 日韩视频在线视频| 欧美日韩国产综合网| 波多野结衣之无限发射| 91久久夜色精品国产九色| 久久成人免费观看| 国产精品成人一区二区网站软件| 999一区二区三区| 欧美日韩岛国| 免费av观看网址| 中文亚洲免费| 丝袜制服一区二区三区| 久久九九99| 思思久久精品视频| 国内精品免费**视频| 最新日本中文字幕| 成人午夜视频免费看| 内射中出日韩无国产剧情| 国产精品一区二区在线播放 | 在线观看日韩电影| 国产又黄又爽视频| 在线不卡的av| 天天色棕合合合合合合合| 精品国产伦一区二区三区观看体验 | 蜜臀久久99精品久久久酒店新书 | 国内国产精品久久| а 天堂 在线| 久久精品国产精品青草| 亚洲高清av一区二区三区| 国产乱码精品一区二区三 | caoporen国产精品视频| 中文字幕在线播放一区| 久久综合精品国产一区二区三区 | 日韩精品中文字幕有码专区 | 国产乱码一区二区三区| 亚洲色图14p| 国产欧美一区二区在线| 51精品免费网站| 亚洲一区二区三区四区的| 亚洲永久精品一区| 91精品国产91久久综合桃花| 调教在线观看| 日韩网站免费观看高清| 暖暖在线中文免费日本| 欧美亚洲另类在线| 欧美成a人片免费观看久久五月天| 国产日韩二区| 成人午夜av| 欧美三级一级片| 老司机精品视频一区二区三区| 国产一级二级在线观看| 国产精品麻豆欧美日韩ww| 91午夜视频在线观看| 黄色一区二区在线观看| 99热这里只有精品在线| 精品视频在线导航| 尤物视频在线免费观看| 欧美一区二区.| 亚洲三级在线| 亚洲精品国产精品国自产| 伊人久久成人| 91福利视频免费观看| 久久色在线观看| 日本三级中文字幕| 亚洲综合欧美| 日韩女优制服丝袜电影| 久久无码专区国产精品s| 黑人巨大精品欧美一区| 亚洲午夜精品久久久久久高潮| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 欧美a∨亚洲欧美亚洲| 色综合天天综合网国产成人综合天| www.国产黄色| 亚洲精品一区中文字幕乱码| 黄色片网站在线| 成人免费福利在线| 亚洲人成伊人成综合图片| 国产av天堂无码一区二区三区| 久久99热这里只有精品| 熟女少妇内射日韩亚洲| 一区二区三区四区视频精品免费| 国产精品自偷自拍| 国产一区二区动漫| 超碰在线视屏| 精品免费国产| 午夜久久一区| 潘金莲一级淫片aaaaaaa| 久久综合999| 一本一道无码中文字幕精品热| 欧美不卡一二三| 国产三区视频在线观看| 国产精品第一第二| 日韩超碰人人爽人人做人人添| av免费观看网| 成人av免费观看| 欧美一级视频免费观看| 正在播放亚洲一区| 欧美r级在线| 成人激情在线观看| 999久久久国产精品| 爆乳熟妇一区二区三区霸乳| 91美女在线视频| www毛片com| 亚洲男人av在线| 超碰一区二区| 欧美成人dvd在线视频| 国产欧美一级| 中文人妻一区二区三区| 亚洲综合在线视频| www.亚洲欧美| 欧美国产乱视频| 9l亚洲国产成人精品一区二三 | 亚洲熟女乱色一区二区三区久久久 | 亚洲人成电影在线观看天堂色| 小明看看成人免费视频| 99国产精品一区| 婷婷激情五月网| 日韩高清欧美高清| 在线一区av| 欧美二区三区| 日韩高清中文字幕一区| 日本老熟俱乐部h0930| 欧美成人精品福利| 亚洲婷婷噜噜| 久久这里精品国产99丫e6| 久久久久久黄| 极品尤物一区二区| 欧美一区二区网站| av影视在线| 一区二区三区久久网| 国产米奇在线777精品观看| 最新一区二区三区| 欧美日韩国产在线观看| 91最新在线视频| 国精产品一区二区| 日韩在线a电影| 免费看一级一片| 亚洲精品suv精品一区二区| av资源亚洲| 国产欧美123| 91老师国产黑色丝袜在线| 国产美女裸体无遮挡免费视频| 欧美另类高清videos| 高清在线一区二区| 成人在线免费观看av| 国产精品久久久久久亚洲伦| 亚洲av成人精品一区二区三区在线播放| 国产福利视频一区二区| 国产精品99在线观看| 深夜视频在线观看| 亚洲一区二区在线观看视频|