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中專學(xué)期個人期末總結(jié)

時間:2022-05-04 23:15:53

導(dǎo)語:在中專學(xué)期個人期末總結(jié)的撰寫旅程中,學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文,愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感,引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。

中專學(xué)期個人期末總結(jié)

第1篇

【關(guān)鍵字】中專班;問題;管理策略

中專班相對于高職班而言,是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)比較差,行為習(xí)慣比較散的班級。班級學(xué)生中大部分人雖有自己的理想,有努力學(xué)習(xí)培養(yǎng)技能的決心。但是,在實際學(xué)習(xí)生活中,他們卻出現(xiàn)了思想與行動不一的問題,導(dǎo)致形成班風(fēng)不良、學(xué)風(fēng)不濃、凝聚力不強、問題層出不窮等普遍局面,具體體現(xiàn)在如下問題上:

1.學(xué)生集體觀念較為淡薄,班級凝聚力不強。在學(xué)校和班級組織的集體活動中,相當(dāng)一部分學(xué)生,不愿意參加或是即使參加也是熱情不高。如有的同學(xué)不愿意擔(dān)任班干部,認為擔(dān)任班干部要幫老師和班級做事情,挺累人;不少同學(xué)不愿參加班級各項活動,做任何事情都懶洋洋的,不愿為集體出力。說明了當(dāng)代青少年中出現(xiàn)了強調(diào)個人享樂主義的傾向,集體意識薄弱。

2.學(xué)生的勞動觀念較為薄弱。根據(jù)相關(guān)報道指出,大部分青少年認為較為理想的職業(yè)多為私營企業(yè)老板、外資企業(yè)高級經(jīng)理、政府工作人員、外交工作者和大學(xué)教師。所以有些同學(xué)哪怕大學(xué)夢破滅,來念中專,也是好高騖遠,看不起一線勞動工人,不愿從事勞動,練就勞動技能。小到班級值日工作,也是拖拖拉拉,能省即省。

3.學(xué)生行為處世思想和方法不成熟,導(dǎo)致各種問題少年。調(diào)查同時也顯示,當(dāng)代中專生在承擔(dān)責(zé)任、關(guān)心他人、換位思考、自我管理等方面明顯存在道德失范的現(xiàn)象。大部分學(xué)生不注意觀察別人的喜怒哀樂,不能明辨道德是非,以自我為中心,做事欠考慮后果。比如有的學(xué)生在校犯了些錯誤,回家怕家長責(zé)罵,就制造一個假離家出走,逼得父母求他回來。再比如有的學(xué)生為了幾句口角大打出手致重傷等等。

針對以上中專班普遍出現(xiàn)的問題,我嘗試用以下方法來加以管理,實踐證明,在不同程度上對這些問題的解決頗有效果。

一、成長檔案扭轉(zhuǎn)班級不良風(fēng)氣

一年級的時候我班意外事件層出不窮,嚴重毀壞班級風(fēng)氣,讓我傷透腦筋,傳統(tǒng)的說教、壓制已經(jīng)沒有什么效果了。于是我一直在尋找一種有效的方法,能否把這種不良風(fēng)氣給扭轉(zhuǎn)?后來我想到了成長檔案,我讓他們每人準備了一本插頁文件夾,讓他們利用空余時間先把首頁做好,首頁是個人簡介,可以用圖片、照片、自己畫畫、文字設(shè)計,同學(xué)們根據(jù)自己的愛好自由設(shè)計,干勁極高,各顯神通精心制作自己的檔案首頁。接著制定三年總目標和本學(xué)期階段性目標與計劃,寫完就插入成長檔案。我不斷鼓勵同學(xué)們朝著自己制定的目標去努力,爭取取得預(yù)期的目標。其間放入他們獲得的各種榮譽證書、處分、活動照片、成績冊、處分撤銷、畢業(yè)證書等過程材料,到畢業(yè)的時候,這是沉甸甸的一份成長記錄,同學(xué)們可以見證自己的成長,彌足珍貴,他們也會為了這份珍貴,去規(guī)范自己的言行,避免犯一些不必要的錯誤,努力去摘取各項成果,在成長檔案上留下好的足跡。定期,我還會把優(yōu)秀同學(xué)的成長檔案在教室展覽,讓同學(xué)們反思自己,不斷超越自我。學(xué)期末,我班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)都有了一個很大的提升。

二、民主管理、自主管理,每個同學(xué)都是班級的主人

一年下來,同學(xué)們逐漸養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣,如衛(wèi)生習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、禮貌習(xí)慣等各項常規(guī)習(xí)慣。二年級我打算用完全不同的班級管理方式――民主管理、自主管理。更加注重班級同學(xué)的各方面的能力培養(yǎng)。

樹立“人人都是好學(xué)生”的觀念。學(xué)生之間確實存在著差異,有智力方面的、有基礎(chǔ)方面的,但每一個學(xué)生的本質(zhì)是好的,我相信每一個學(xué)生,只要給他們以自尊、自信,給他們創(chuàng)造一定的發(fā)展空間,他們總有某些方面是突出的、是優(yōu)秀的,甚至可成為某一方面的能人。開學(xué)初,我利用班干部競選結(jié)合民主投票方式選出我班的班長、副班長等班干部,讓學(xué)生在自己選的班干部帶領(lǐng)下能夠更和諧地學(xué)習(xí)、生活。除此之外,我為了調(diào)動每個同學(xué)的積極性,采用值日班長全班輪流制,每個同學(xué)每學(xué)期都能當(dāng)上3天值日班長,這一天,他就是小老師,他有監(jiān)督權(quán)、談話權(quán)、獎罰權(quán)(加分+扣分權(quán),但都要注明理由)。一開始我有點擔(dān)憂,怕有些懶惰的學(xué)生不愿意做,或做不好。事實證明,每個同學(xué)只要一站上崗位,就精神抖擻,挑起責(zé)任,并自覺規(guī)范自己的言行,言傳身教。

三、傳統(tǒng)書信,打開問題學(xué)生的心靈之門

第2篇

【關(guān)鍵詞】職業(yè)教育 課程改革 基礎(chǔ)課 數(shù)學(xué)教學(xué)

【中圖分類號】G642 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-4810(2012)13-0077-02

隨著職業(yè)教育規(guī)模的不斷擴大,職業(yè)教育在社會中發(fā)揮著越來越重要的作用。數(shù)學(xué)作為一門公共的基礎(chǔ)課,在勞動者素質(zhì)中占有重要地位,其教育功能要求在職業(yè)教育中有效地發(fā)揮出來。國家數(shù)學(xué)新課程標準的實施,為職教類數(shù)學(xué)課程改革指明了方向。當(dāng)前,各類學(xué)校的課程改革都在如火如荼地進行著,針對目前我校的實際情況,結(jié)合自身的教學(xué)實踐,本人談?wù)勛约簩?shù)學(xué)課程改革的認識以及如何付諸于教學(xué)中的策略。

一 我校學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的現(xiàn)狀

我校學(xué)生的知識水平良莠不齊,少數(shù)學(xué)生基礎(chǔ)較好,在數(shù)學(xué)課程的學(xué)習(xí)中游刃有余,而大部分學(xué)生基礎(chǔ)差,上課稍不注意便聽不懂,以至失去對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣,惡性循環(huán),越來越差,甚至放棄。每次考試不及格的人數(shù)居高不下,以上學(xué)期10級學(xué)生期末考試成績?yōu)槔M管高分數(shù)的人不少,但不及格的人數(shù)也接近一半,令人震驚。這一結(jié)果說明數(shù)學(xué)在讓許多同學(xué)感到愉悅的同時,也讓不少同學(xué)為之苦惱。數(shù)學(xué)是一門基礎(chǔ)課,而這樣的基礎(chǔ)課卻得不到學(xué)生的普遍喜愛,甚至很多學(xué)生討厭數(shù)學(xué),這是我們面臨的尷尬局面。我校的數(shù)學(xué)教學(xué)該如何進行改革,數(shù)學(xué)課程如何改革才能改善目前的實際狀況?這是擺在每個數(shù)學(xué)老師面前不得不解決的一個難題。

二 數(shù)學(xué)課程的功能和目標

數(shù)學(xué)從小學(xué)到中學(xué)直至大學(xué),始終是一門最重要的基礎(chǔ)課。數(shù)學(xué)的內(nèi)容、思想、方法和語言已成為現(xiàn)代文化的重要組成部分,其應(yīng)用日益廣泛。數(shù)學(xué)是提高文化素質(zhì),進一步學(xué)習(xí)及參加社會實踐的重要基礎(chǔ)和必不可少的工具。因此,數(shù)學(xué)課程的功能在于它的基礎(chǔ)性、服務(wù)性和發(fā)展性,它的目標是為學(xué)生提供必需、夠用的數(shù)學(xué)知識、技能、能力和素養(yǎng),使學(xué)生具有學(xué)習(xí)專業(yè)知識的基礎(chǔ)知識和計算能力。翟景民老師曾對我校95級會電一班第二學(xué)期期末考試的成績進行統(tǒng)計分析,本人也曾對所帶過的一個班進行過統(tǒng)計分析,都發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)成績好的同學(xué),他們的專業(yè)課成績普遍較高,而專業(yè)課不好的同學(xué)數(shù)學(xué)都較差。這表明數(shù)學(xué)課程與財經(jīng)專業(yè)課程相關(guān),且是線性相關(guān),并是正相關(guān),因此學(xué)好數(shù)學(xué)有助于財經(jīng)專業(yè)課程的學(xué)習(xí)。而對我校計算機專業(yè)的學(xué)生而言,數(shù)學(xué)的重要性更是不言而喻。

三 對數(shù)學(xué)課程改革的認識和策略初探

1.課程改革的必要性

隨著職業(yè)教育招生規(guī)模的不斷擴大,數(shù)學(xué)課程也面臨著一些新情況。(1)中等職業(yè)教育和五年制高職教育的培養(yǎng)目標已有調(diào)整。2000年以前中職培養(yǎng)的目標是“培養(yǎng)……的中等技術(shù)人才和中級管理人才”而現(xiàn)在是“培養(yǎng)高素質(zhì)的勞動者和中初級專門人才”。2002年以前高職培養(yǎng)目標是“培養(yǎng)……高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才”而當(dāng)前是“培養(yǎng)高技能人才”。(2)生源的文化基礎(chǔ)有所下降。(3)基礎(chǔ)教育(小學(xué)、中學(xué))課程改革的深化,推動了與之相銜接的五年制高職的課程改革。(4)對數(shù)學(xué)課程的功能定位認識不足?;谝陨锨闆r,數(shù)學(xué)課程,尤其是五年制高職數(shù)學(xué)課程改革已刻不容緩。

2.?dāng)?shù)學(xué)課程改革的思路

數(shù)學(xué)課程改革要注意到數(shù)學(xué)課程的特點,特別要注重“大眾數(shù)學(xué)”、“數(shù)學(xué)的趣味性”和“數(shù)學(xué)的應(yīng)用性”三個教育理念,做到“寬、淺、強、用”。也就是說,要拓寬基礎(chǔ)、通俗易懂、強化能力、注重適用和應(yīng)用。在這些基本思路下,首先要重視數(shù)學(xué)課程與專業(yè)課程的整合,加強數(shù)學(xué)課程的基礎(chǔ)性。其次,數(shù)學(xué)的語言應(yīng)通俗易懂。例如,對于函數(shù)極限的定義不必用嚴格的數(shù)學(xué)證明句來描述,只要說“在x的某一變化過程中,函數(shù)f(x)的值無限趨近于某一確定的常數(shù)A”即可。對于有些定理能借助圖形說明即可,并不需要用理論知識證明。再次,數(shù)學(xué)要培養(yǎng)的是學(xué)生的思維能力,培養(yǎng)他們解決問題的能力,因此重在以學(xué)生的學(xué)為主。最后,數(shù)學(xué)課程要注重它的適用性和應(yīng)用性,要讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中感受數(shù)學(xué)的理性精神,增強創(chuàng)造能力,為終生發(fā)展奠定基礎(chǔ)。職業(yè)類的數(shù)學(xué)不需過多強調(diào)數(shù)學(xué)邏輯的嚴密性,而應(yīng)強調(diào)它的應(yīng)用性。

3.教學(xué)過程中的一些策略

第一,課時方面。和同類學(xué)校相比,目前我校的數(shù)學(xué)無論是高職還是中專,總課時都遠遠少于其他學(xué)校,因此我們更要提高教學(xué)效率。根據(jù)我校的實際情況,我認為,中專數(shù)學(xué)學(xué)一年,高職學(xué)兩年。但無論中專還是高職,第一年都應(yīng)作為考試課,一周4個課時,因為數(shù)學(xué)作為一門重要的基礎(chǔ)課,將為學(xué)習(xí)專業(yè)課提供必不可少的準備和支持。若作為考查課,學(xué)生根本不會重視,自然也學(xué)不到什么,更談不上培養(yǎng)思維能力。到了第二學(xué)年,中專可不學(xué)數(shù)學(xué)而高職數(shù)學(xué)仍然要作為考試課,一周4個課時。高職第二年學(xué)的是高等數(shù)學(xué),內(nèi)容對目前的學(xué)生來說確實有點難,因此在第三學(xué)期學(xué)了一些基本的高等數(shù)學(xué)知識后到了第四學(xué)期可作為考查課,但這并不意味著高等數(shù)學(xué)不重要,只是對于學(xué)生們掌握起來困難了一點,其實若是降低難度,學(xué)生只要認真學(xué)習(xí)就一定能學(xué)得好。鑒于高等數(shù)學(xué)在經(jīng)濟、信息工程等方面的應(yīng)用非常廣泛,因此這部分的課時是不能少的。

第二,授課內(nèi)容。為了體現(xiàn)數(shù)學(xué)的“有用和夠用”,在教學(xué)的內(nèi)容上自然要把握好,對現(xiàn)有教材應(yīng)有所刪減,難度也應(yīng)降低。例如高職第一冊書,若是所有內(nèi)容都講,三個學(xué)期也未必能講完,因此,老師應(yīng)根據(jù)實際情況有選擇地講。我校大多是財經(jīng)專業(yè),那么對經(jīng)濟方面知識的學(xué)習(xí)毫無影響的可不用講授,如向量、復(fù)數(shù)、立體幾何等。還有每章也不用節(jié)節(jié)都講,這可通過各數(shù)學(xué)老師討論研究確定講授的內(nèi)容和深度,鑒于篇幅所限,這里就不再詳細討論。目前,更貼近我校學(xué)生實際的校本教材已經(jīng)實施于教學(xué)中,也已帶來了良好的效果。

第三,教學(xué)方法。教學(xué)過程是教師的“教”與學(xué)生的“學(xué)”雙方互動的過程,它絕不是教師對學(xué)生的單向傳輸。課堂的互動性決定了教師在課堂上角色地位的改變,教師不再是課堂的主宰者、知識的壟斷者、教材的傳授者,而應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)活動的平等參與者,學(xué)生探究疑難的積極引導(dǎo)者與促進者。課堂的結(jié)構(gòu)模式也將發(fā)生徹底改變,不再是以教論學(xué),而是以學(xué)論教。教師出色地教是為學(xué)生更好地學(xué)提供服務(wù)的,因此教師在課堂上一定要擺正自己的位置,給自己的課堂角色進行重新定位,只有這樣,才能真正達到教與學(xué)的和諧,學(xué)與教的統(tǒng)一。

基于目前學(xué)生基礎(chǔ)較差的情況,良好的教學(xué)方法顯然尤為重要,這影響到學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,關(guān)系到學(xué)習(xí)效果。傳統(tǒng)的教學(xué)方法既不利于學(xué)生對知識的接受,也不利于提高學(xué)生的思維能力。我認為課堂不是老師一個人的,而是老師和學(xué)生的“雙主體”,數(shù)學(xué)課更是如此。只有讓學(xué)生積極參與到教學(xué)中,才能更好地掌握該學(xué)的知識。因此,在數(shù)學(xué)教學(xué)中應(yīng)精講多練,講練結(jié)合。教師要即時溝通,教學(xué)互動,不能只在講臺上講,在學(xué)生練的時候應(yīng)走下講臺深入到學(xué)生中去,檢查督促。對于稍有難度的問題,可采用啟發(fā)式教學(xué),教師逐步引導(dǎo)學(xué)生,開展課堂討論,讓學(xué)生在討論中發(fā)現(xiàn)解決問題的方法,促進學(xué)習(xí)的積極性。此外,教師應(yīng)將理論和實際相結(jié)合,多舉實例,或形象的比喻或詼諧的語言,加深學(xué)生的印象。例如,在講加法定理的時候,正弦口訣是SCCS,我就教學(xué)生們記諧音“傻哭哭傻”,余弦是CCSS,就記“哭哭傻傻”,取得了良好的記憶效果。另外,學(xué)數(shù)學(xué)記筆記是很重要的,因此教師要時常督促學(xué)生認真記好筆記,還應(yīng)教給學(xué)生記筆記的方法,不是照抄板書,而是記提綱理解之后課后補齊,這樣,補筆記的過程就是學(xué)生復(fù)習(xí)鞏固的過程。

此外,還應(yīng)合理地將現(xiàn)代化教學(xué)手段與傳統(tǒng)教學(xué)手段相結(jié)合,通過多媒體教學(xué),創(chuàng)造直觀、形象、生動的數(shù)學(xué)教學(xué)場景,使學(xué)生更容易理解接受。

第四,考核辦法。作為考試課,期末的閉卷考試當(dāng)然不可少,但是這個考試只占總評成績的一部分,而平時則可以通過作業(yè)、開放性試驗等取得一定的成績。當(dāng)最后一學(xué)期數(shù)學(xué)變成考查課后,考核的形式就可多種多樣,其目的是檢驗學(xué)生掌握知識的情況?,F(xiàn)在的考試內(nèi)容多偏重記憶性知識,使學(xué)生習(xí)慣死記硬背,而未提高分析能力和思維能力。因此,數(shù)學(xué)課考核命題可以是未見過的題,學(xué)生可翻閱書籍資料,或者讓學(xué)生寫點數(shù)學(xué)小論文等。

以上只是本人的一點粗淺看法,在課改過程中或許會碰到許多問題,總之,數(shù)學(xué)課程的改革并非一件易事。每位數(shù)學(xué)教師都應(yīng)認真思考,在教學(xué)實踐中不斷地總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高自己的教學(xué)水平,力爭改變學(xué)生不喜歡數(shù)學(xué)的狀況,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,使課程改革的價值與目標得以體現(xiàn),學(xué)生的能力得以真正的發(fā)展。

參考文獻

[1]胡書霞.淺談職高數(shù)學(xué)課程實施素質(zhì)教育的途徑[J].學(xué)周刊(C版),2010(2):145

第3篇

大三上學(xué)期計劃范文一:

轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)是大三了,大學(xué)四年過了大半了。越來越感到緊張,時間不夠了。在這短短的兩年時間里,我想我不能再浪費時間了,所以我制定以下學(xué)習(xí)計劃,督促自己學(xué)習(xí),以此來明確自己的方向。增強自己的理論知識,專業(yè)知識。增強自己的更多方面的動手操作實踐能力。在過去的兩年中我學(xué)習(xí)算比較刻苦,多次獲獎學(xué)金并且積極參加學(xué)校的活動以增強自己的交際能力,在去年也通過了英語四級考試。雖然大學(xué)的努力得到了一些回報,但是這點成績還遠遠不夠,離我的目標依然還有一段距離,因此我特制定此年度學(xué)習(xí)計劃:

具體措施

1、增強自己的理論知識,專業(yè)知識

在剛開學(xué)不久,學(xué)校就大四學(xué)期實習(xí)方面,專門請了南寧三十七中的韋國茂老師關(guān)于新課改的講座,在師兄師姐們與他交流中,我深深的感受到專業(yè)知識不足對自己今后實習(xí)和從事教師職業(yè)的危害。所以我決定在以后的學(xué)習(xí)中,一定要加強自己的專業(yè)知識水平。課堂上認真聽講,思考。課后多復(fù)習(xí)鞏固。像我們班現(xiàn)在課比較少,在空閑時間就到圖書館多看看書。關(guān)于這一方面我的目標是這學(xué)期末班級綜合排名前五名,以這整個學(xué)年度為周期到期末考試為止作為我實現(xiàn)學(xué)習(xí)進步的第一參考目標。

2、多參加實踐,增長自己的才干

社會實踐把理想變成現(xiàn)實。艱辛知人生,實踐長才干,這是古今中外許多成就輝煌事業(yè)的經(jīng)驗總結(jié)。作為一名大學(xué)生,僅靠刻苦學(xué)習(xí)書本知識是遠遠不夠的,還要學(xué)會與社會實踐相結(jié)合,在實踐中探索,在探索中實踐。社會實踐是檢驗真理的試金石,也是我們鍛煉成才的有效途徑,只有把所學(xué)知識運用到社會實踐中,為實踐而學(xué),在實踐中學(xué)才能更好的提升自身能力與素質(zhì),強大自身為生存發(fā)展增添資本。實踐除了到學(xué)校實習(xí)實踐外,我還想去找家教,這樣既可以不浪費時間,又可以掙錢,還可以提高自己的教學(xué)能力,為了解現(xiàn)在的學(xué)生和教育方面,為自己今后從事教師職業(yè)打好基礎(chǔ)。關(guān)于社會實踐我計劃每個禮拜五和禮拜天去做家教,堅持整個學(xué)期。

3、把大學(xué)期間該拿的證拿到

在我的計劃當(dāng)中,認為自己該得的證當(dāng)中,就差計算機二級證書和英語六級證書沒有拿到了,所以這個學(xué)期我準備把這兩個證拿到,英語六級考試是在12月份,離現(xiàn)在還有兩個多月的時間,我打算這次一定要把它過了,因此我決定從現(xiàn)在起到考試前每天早上背20個單詞,前期階段主要是增加詞匯量;等到11月份我就每晚聽一套真題聽力直至考試,與此同時每周抽一兩天來保證完成兩套六級真題。這樣子準備下去英語六級一定會被掉的,因為四級我就是這樣高分通過的,有經(jīng)驗了哦,努力,加油!關(guān)于計算機二級我要認真做筆試試題以及做上機練習(xí),多做模擬題多練習(xí),爭取通過!

檢查計劃實施

每天我會檢查有沒有按計劃進行,然后期中的時候剛好考完了六級考試可以初步估分,看是否可以通過,如果不能則繼續(xù)備戰(zhàn)下一次考試重頭再來。年末時做年末檢查,看是否達到目標。

大三上學(xué)期學(xué)習(xí)計劃范文二:

有人說大學(xué)生最不缺的就是時間。沒有了高考的壓力,有大把的空余時間,不需要對時間斤斤計較,自然時間觀念也就淡薄了。大多數(shù)人都把制定學(xué)習(xí)計劃的事拋到腦后了。仔細想想,從進入大學(xué)到現(xiàn)在,我們浪費了多少時間?假設(shè)我們都像高中時那樣重視時間,把每一分鐘都利用好,無論是學(xué)習(xí)還是生活,都做好規(guī)劃,畢業(yè)時就會少一些找工作的焦慮。今天,現(xiàn)在,趁著這個機會,把計劃重新拾起來,粗略規(guī)劃一下我已經(jīng)到來的大三學(xué)習(xí)生活。

此次學(xué)習(xí)規(guī)劃的重點放在軟件學(xué)習(xí)和景觀專業(yè)課學(xué)習(xí)以及讀書計劃的制定上。軟件學(xué)習(xí)的目標是提高軟件制圖水平,大三結(jié)束時能講流利簡單的操作軟件制圖,能用軟件進行制圖和設(shè)計,同時為技能考試和以后的工作做準備,爭取拿到技能考試資格證。專業(yè)課學(xué)習(xí)緊跟老師進度,適當(dāng)超前,做到不留問題,真正學(xué)懂專業(yè)課,為以后工作做準備。讀書方面,有計劃的讀書,鍛煉自己的思維深度。

具體措施如下:

一、軟件學(xué)習(xí)。

軟件學(xué)習(xí)貫穿整個大學(xué)生活,將來工作中也很重要。軟件學(xué)習(xí)貴在堅持,每天進步一點點,聚沙成塔,集腋成裘,總會提高軟件制圖水平。

⑴、學(xué)會積累復(fù)習(xí),每天學(xué)習(xí)一些內(nèi)容,隔天復(fù)習(xí)一次,一周復(fù)習(xí)一次,月末復(fù)習(xí)一次,沒記住的內(nèi)容反復(fù)復(fù)習(xí)。

⑵、每天背誦兩句話,內(nèi)容隨意。一周復(fù)習(xí)一次,一個月的最后一周復(fù)習(xí)。同時努力提高英語口語能力,一周與同學(xué)練習(xí)口語一次。

⑶、每周用軟件完成一幅作品,然后對照原圖,查漏補缺,發(fā)現(xiàn)不足。周六周日晚上為作圖時間。

以上計劃,如遇突發(fā)事件,如緊急作業(yè)等,可延期完成。期末考試時計劃停止。總體計劃每天需花一小時時間學(xué)習(xí)軟件,我相信,我有這個毅力堅持下去。

二、景觀專業(yè)課學(xué)習(xí)。

⑴跟著老師進度學(xué)習(xí),提前預(yù)習(xí)。不懂的地方及時解決,學(xué)習(xí)過程中不留問題。

⑵十二月份考技能考試證。

⑶每周復(fù)習(xí)一次本周學(xué)過的內(nèi)容,每月末復(fù)習(xí)本月學(xué)習(xí)內(nèi)容。循環(huán)復(fù)習(xí)。

⑷定期總結(jié),發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)中的不足,及時查漏補缺。

三、讀書

⑴每周讀書時間不少于五小時,每天抽出一小時讀書。

⑵讀書內(nèi)容從文學(xué)方向向?qū)I(yè)方向轉(zhuǎn)變。開始讀有關(guān)景觀設(shè)計以及經(jīng)濟方面的書籍。多讀些設(shè)計大師作品。

⑶讀過的書及時總結(jié),自己的見解形成文字,提高自己的文字表述能力。

以上就是我關(guān)于已經(jīng)到來的大三學(xué)習(xí)生活的規(guī)劃。我深知,僅僅制定一個計劃是不夠的,關(guān)鍵還是執(zhí)行計劃的能力,再好的計劃不去實行等于沒有計劃!與大多人一樣,我很懷疑自己實行計劃的力量,但是,既然制定了計劃,并且還讓老師過目了,無疑是增加了自己實行計劃的勇氣。因此,我相信,我會按著計劃走,不留遺憾,過有計劃的大學(xué)生活。

大三下學(xué)期范文三:

光陰似箭,日月如梭,如今大學(xué)生活已經(jīng)去兩年半了,我不再是那個懵懂初入大學(xué)校園的高中畢業(yè)生 ,而更加靠近了大學(xué)畢業(yè)的墻垣。我不能在無追求、無目標、無計劃那樣“三無”的駕駛著我的軀殼,行駛在那充滿追求和志氣活潑的“天堂”。如果不奮斗的話,那四年無憂無慮的享受的大學(xué)生活會給我?guī)砟男┟篮玫幕貞浤?所以我不要過空虛無聊的生活,我要規(guī)劃我的大三的學(xué)習(xí)和生活,我要計劃安排好我的每月每周每日每時每分的學(xué)習(xí)生活。我相信“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,我相信“只要努力一定有收獲,只有拼搏才能夠成功”,我堅信我一定以“自信人生二百年,會當(dāng)水擊三千里”的勇氣和信心來迎接伴隨著機遇和挑戰(zhàn)的新的生活。

大三學(xué)年對于所有專業(yè)的學(xué)生來說都是至關(guān)重要的一年,這一年會很深入的學(xué)習(xí)到專業(yè)知識 ,接觸到自己專業(yè)方面的教授導(dǎo)師,這一年的努力程度決定著自己在本專業(yè)的水平,影響以后靠這個專業(yè)生活發(fā)展的能力。大學(xué)生不可只通一業(yè),更不可通萬業(yè)而無一專長。如果沒把握住大三專業(yè)知識的學(xué)習(xí),它將直接影響著大四上學(xué)期的一些以它為學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的專業(yè)深入知識的理解和把握,也影響我們大四下的畢業(yè)設(shè)計。沒有扎實的專業(yè)基礎(chǔ),就沒法深入地進入專業(yè)領(lǐng)域里去探究。因此在大三的學(xué)習(xí)中專業(yè)知識學(xué)習(xí)放在首位是毋庸置疑的。

專業(yè)知識學(xué)習(xí)是絕對不能用以前那個浮躁的心態(tài),要秉承認真追求科學(xué)深入探究的心態(tài), 用堅持和努力去攻克難題,掌握基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)解題方法、并深究為什么選擇如此解答,多思考為什么,多選擇幾種方法來解決它,提煉出老師講解知識的思路,學(xué)會總結(jié)概括知識的框架,多聯(lián)想,將整個知識體系構(gòu)建起來。課前認真預(yù)習(xí)課本知識,課上高效認真的聽老師講解,自主思考,積極主動,課后多去仔細,及時獨立完成老師交待的學(xué)習(xí)任務(wù),并選擇多看課本知識,多去思考,做一定量的題目來夯實基礎(chǔ)。在專業(yè)知識學(xué)習(xí)中主動將自己不懂的問題向同學(xué)請教,并多向老師問問題,問那些自己經(jīng)過深思不得其解的問題,把握別人講解的重點和思路,及時進行總結(jié)和回顧。

對于大三學(xué)年的英語六級考試,我不僅要制定好的六級備考計劃和六級合適的目標, 更重要的將自己制定好的復(fù)習(xí)備考計劃順利的執(zhí)行。重視單詞的積累,日常多聽常聽全國英語六級真題的聽力,將聽力詞匯予以積累和掌握,閱讀方面要爭取提高自己的閱讀速度,培養(yǎng)自己捕獲文章重點和把握文章大意的能力,翻譯方面多積累那些??季湫?、積累那些常被用于翻譯重要詞匯和詞組,寫作方面要多背點有點難度的好文章,譬如說專業(yè)六級的好文章。英語的學(xué)習(xí)同樣不能“三天大雨兩天曬網(wǎng)”式的攻破,需要日復(fù)一日的耐心和堅持,相信自己在英語方面并不差,只要努力,就一定有所收獲和提高。

在我人生規(guī)劃中,考上華科的研究生將是一個很重要的轉(zhuǎn)折點和里程碑, 以后所有的計劃都是在這道路打通之后建立,所以在某種意義上講,我必須也一定要考上華中科技大學(xué)的研究生,因為我喜歡這個學(xué)校,喜歡這個專業(yè),喜歡更新自己在學(xué)習(xí)方面的水平,我知道這個臺階有點高,但是我相信他還是在我的能力范圍之內(nèi)的。我相信自己通過努力和追求一定會邁過這個臺階,跨過這道門檻,后面的道路將變得更加的寬廣,視野也會變得開闊,選擇機會也會與之增多。因此,考研在大三學(xué)年階段將不再是一個心里的想法、沖動或說計劃,而是一種行動,這種行動能夠使我順利通過大學(xué)生研究生入學(xué)初試,獲得進軍華科的第一道通關(guān)令牌。但是這個行動也要有所指導(dǎo),因而制定專門考研(前期準備階段)奮斗計劃。大三階段我將專注將自己的英語基礎(chǔ)打好,夯實牢固,注重專業(yè)知識的聯(lián)系與貫通方面總結(jié),進行高等數(shù)學(xué)的認真復(fù)習(xí)。

針對我以前自己在處理人際關(guān)系方面的那些不好的方面,我要堅決予以改正, 改變自己對待普通同學(xué)、較好同學(xué)、普通朋友、好朋友的方式和態(tài)度,對每一個我周圍的人說真話,其實說真話是一種習(xí)慣,投入地對待那些我想深交的朋友,真誠地坦誠做到交心,溝通從心開始。不要刻意去建設(shè)自己的人際關(guān)系,因為它很復(fù)雜,以至于不能人工去營造,因為它不是一個人能解決的問題,而是相互的理解和包容,對于那些自己不愿交往的人,不要再想以前那樣逼迫自己去接受,我不是千面臉、萬變鬼,所以我不需要得到所有人對我的認同,交往中要保持自信,要有自尊地進行交往。人際關(guān)系固然重要,但是個人綜合素質(zhì)能力的提高也不要顧此失彼,本末倒置。我相信自己一定能很好地處理和維護自己的人際關(guān)系,每個人都會有不足,不要放大自己的缺點,而無限縮小自己的優(yōu)點,那樣每人都會無比地鄙視自己,那樣的人也終將被他人小看。

大三學(xué)年一定是辛苦而有充實的,因此日常身體健康狀況將成為影響學(xué)習(xí)狀態(tài)和生活質(zhì)量的關(guān)鍵因素。 并且大三沒有了體育選修課,被安排參加的體育鍛煉就沒有,因此更需要自己在每天花費點時間參加體育鍛煉,形成晚上跑步的好習(xí)慣,并且多參與集體活動鍛煉身體,比如多打籃球等。永遠牢記,但凡成功人士都有過硬的身體素質(zhì),如果我想成功,就必須具備成功者成功必備的重點。并且現(xiàn)在身體鍛煉也能起到放松和減輕學(xué)習(xí)生活壓力的功效。

第4篇

【關(guān)鍵詞】班級管理;企業(yè)模式

班級是學(xué)校工作的一個基本單位,也是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的基本組織。班主任是班集體的組織者和教育者,是學(xué)生德、智、體、美諸多方面發(fā)展的指導(dǎo)者。班級管理就是千萬百計地調(diào)動學(xué)生參與班級管理的主動性和積極性,使學(xué)生成為學(xué)習(xí)、生活和班務(wù)管理的主人。良好的班級管理能加速了學(xué)生的全面發(fā)展,并有效地展現(xiàn)學(xué)生各方面的潛質(zhì)和才能,為學(xué)生發(fā)展提供一個廣闊的空間。良好的班級管理是學(xué)生全面發(fā)展的保證,是養(yǎng)成健全人格的場所。因此班級管理在學(xué)校工作中和學(xué)生一生的發(fā)展取到至關(guān)重要的作用。但中職學(xué)校的班級的管理對象具有異于普通學(xué)校學(xué)生的特殊性和復(fù)雜性:

(一)中職生渴望被肯定卻因為應(yīng)試教育階段成績欠佳成為被否定的一族,是單一教育評價體系的“失敗者”。中職學(xué)校的生源主要來自初中畢業(yè)沒能考取普通高中的學(xué)生。這些學(xué)生不僅在學(xué)科學(xué)習(xí)方面落后于整w水平,而且相當(dāng)一部分處于一種自卑、不自信的心理狀態(tài)(自己比普通高中差),這種心理極其嚴重,持久地影響學(xué)生學(xué)習(xí)的精神狀態(tài)和目標動力。

(二)大部分中職學(xué)生家庭狀況普通,父母忙于謀生或文化水準低下而忽略或無力對自己孩子的關(guān)注和教育,形成或多或少的學(xué)習(xí)和生活陋習(xí),是家庭教育的“失敗者”。很多學(xué)生多有這樣或那樣的毛病和惡習(xí):講粗口、自我為中心、抽煙、怕困難、懶惰等……

(三)由于教育由普通教育向職業(yè)教育轉(zhuǎn)變,發(fā)展方向由升學(xué)為主向就業(yè)為主轉(zhuǎn)變而使中職學(xué)生畢業(yè)后將直面社會和職業(yè)的選擇,學(xué)生畢業(yè)后必須要能適應(yīng)企業(yè)的管理要求。

綜上所述,也就是說中職學(xué)校的學(xué)生是普通教育的失敗者與準職業(yè)人。因而進行班級管理時也應(yīng)該具有非普通高中學(xué)校班級管理的管理模式,既要幫助學(xué)生樹立生活和學(xué)習(xí)的信心,又要逐步改變學(xué)生的一些不良行為習(xí)慣,也要培養(yǎng)能適應(yīng)企業(yè)需求的專業(yè)技術(shù)人才。在近些年來的班級管理中本人做了一些探索,即運用企業(yè)模式進行班級管理。

一方面班級管理與企業(yè)管理在班級班風(fēng)的建設(shè)與企業(yè)形象的樹立、班集體與企業(yè)團隊的建設(shè)、班級文化建設(shè)與企業(yè)文化的營造等方面有著相似之處,另一方面班級管理又落后于企業(yè)管理,管理的落后是由于學(xué)校管理的落后所決定的。企業(yè)管理必須考慮管理效益,其效益與管理時緊密型的,管理產(chǎn)生的效益是即時的、迅速的。而學(xué)校管理與效益是松散型的,其所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益是異時異地的、隱性的。企業(yè)是營利性的,學(xué)校是公益性的。并且目前學(xué)校教師和班主任的素質(zhì)、管理理論和管理水平參差不齊,這些因素決定了班級管理必然遠遠落后于企業(yè)管理。傳統(tǒng)的班級管理模式已遠遠不能適應(yīng)當(dāng)今社會需求,傳統(tǒng)班級管理模式下培養(yǎng)出來的中職畢業(yè)生在逐漸被社會企業(yè)淘汰,管理模式的改革創(chuàng)新是迫在眉睫。運用企業(yè)模式進行班級管理,本人認為,主要做好下列工作:

一、確定企業(yè)模式的班級目標

明確班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以在班級管理中首先要有一個明確的班集體的奮斗目標,這樣可加大班級的凝聚力,那么作為班主任應(yīng)結(jié)合本班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活實際制出本班的奮斗目標。對一個班集體來說,既要有遠期目標,又要有近期目標。特別是近期目標要切合實際,學(xué)生易于接近,易于實現(xiàn),只有實現(xiàn)了一個又一個近期目標,才能引導(dǎo)學(xué)生實現(xiàn)其理想的遠大目標,并為實現(xiàn)這些目標而努力。所以我們需要發(fā)揮整個集體中每個學(xué)生的積極性,促使其形成集體榮譽感和責(zé)任感。中職教育的目標是要培養(yǎng)適用企業(yè)要求專業(yè)技術(shù)型人才,能夠為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟效益和社會效益的員工。因此我們在進行班級管理時要將這些企業(yè)目標滲透到班級中,讓學(xué)生知道要這個企業(yè)即班級創(chuàng)造財富,作出貢獻??梢园褜W(xué)生在校的幾個學(xué)期作為企業(yè)發(fā)展的幾個不同階段,分別列出班級目標和學(xué)生個人目標。將學(xué)校對班級評估作為實現(xiàn)班級目標的重要依據(jù),將綜合學(xué)分(包括德育、學(xué)業(yè)成績、實習(xí)表現(xiàn)等)作為學(xué)生個人作為是實現(xiàn)個人目標的重要依據(jù)。

二、確定企業(yè)模式的班級管理機構(gòu)

為了便于學(xué)生明確今后進入企業(yè)的管理模式,因此我們在班級管理時也及時的引進企業(yè)的管理機構(gòu)。

1.設(shè)立董事會。董事會由學(xué)校校長和所有學(xué)生家長擔(dān)任,在每學(xué)期開學(xué)初,召集所有董事會成員開會確定“企業(yè)”目標(也就是校長和家長對學(xué)生的期待)張貼在教室,讓每一位都知曉本學(xué)期的目標是什么。學(xué)期末將“企業(yè)”完成工作狀況報告給董事會成員,即向家長發(fā)放《學(xué)生成績報告冊》,向校長寫出“班級工作總結(jié)”。

2.選聘“企業(yè)“管理機構(gòu),主要成員有總經(jīng)理(即班主任)、執(zhí)行總經(jīng)理(即班長)、行政部經(jīng)理(即紀律委員)、生產(chǎn)經(jīng)理(學(xué)習(xí)委員)、后勤部經(jīng)理(即生活委員、勞動委員)、工會組織(即團支書、體育委員、文娛委員)。這些人員(班主任除外)最初由競聘產(chǎn)生,待運行一段時間后,跟個人的表現(xiàn)調(diào)整。

3.建立生產(chǎn)小組。將全班同學(xué)(管理機構(gòu)的同學(xué)除外)分成若干生產(chǎn)小組(即學(xué)習(xí)小組),設(shè)生產(chǎn)小組長一名。

三、使用企業(yè)模式進行日常運作

1.建立嚴格的、科學(xué)、合理的“企業(yè)”管理制度。企業(yè)運行有多種管理模式,如友情化、親情化、溫情化、隨機化、制度化,但最有效的是制度化管理模式。因此嚴格、科學(xué)、合理的制度是企業(yè)得以實現(xiàn)目標的重要保障。

2.建立企業(yè)模式的考核辦法。對學(xué)生考核也應(yīng)實行企業(yè)模式,不沿用普通教育的“唯分數(shù)論”,運用企業(yè)對員工的考核辦法:對工作人員在工作過程中表現(xiàn)出的品行、工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績進行全面評價,將學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間的學(xué)習(xí)、活動視為在企業(yè)的應(yīng)該完成的每項工作,完成學(xué)習(xí)、活動的情況視為其在企業(yè)所擁有的業(yè)績,并將此視為其在“企業(yè)”的地位和“薪酬”。

3.定期召開“員工”例會。及時總結(jié)“企業(yè)”管理的成績和發(fā)現(xiàn)存在的問題。

職業(yè)學(xué)校的班級管理是一項瑣碎復(fù)雜的工作,需要耐心、細心和信心。班主任要學(xué)習(xí)先進的教育經(jīng)驗,不斷探索新的教育和管理方法,運用企業(yè)模式進行班級管理只是在本人在工作中的一點探索,還需要不斷完善和創(chuàng)新。我相信只要腳踏實地,辛勤耕耘,關(guān)心熱愛學(xué)生,對學(xué)生曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行,持之以恒,班級管理工作就會躍上一個新臺階。

【參考文獻】

[1]瑋.石家莊中等職業(yè)教育基于企業(yè)文化的班級管理現(xiàn)狀研究[D].河北師范大學(xué),2016

第5篇

工作計劃只是給未來工作設(shè)定的一個大體框架,當(dāng)然還是需要每個月、每一周、每 一天的合理安排和具體實施,而它所起到的是督促、提示作用,可以更快提高個人工作能力,以及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題與解決問題的能力。小編為大家準備了中專教師個人工作計劃范文參考,僅供大家借鑒!

中專教師個人工作計劃范文參考一

一、認真?zhèn)湔n,不但備學(xué)生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學(xué)方法,并對教學(xué)過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前作好充分的.準備,并制作各種有利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具,課后及時對該課做出總結(jié),從網(wǎng)上搜集資料,尋找更好的方法。

二、增強上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量,使講解清晰化,準確化,條理化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生的主觀能動作用,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快;注意精講精練,在課堂上老師盡量講得少,學(xué)生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個層次的學(xué)生都得到提高。

三、虛心請教其他老師。在教學(xué)上,有疑必問。在各個章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他老師的意見,學(xué)習(xí)他們的方法,同時,多聽老教師的課,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。

四、認真批改作業(yè),布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。同時對學(xué)生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進教學(xué)方法,做到有的放矢。

五、做好課后輔導(dǎo)工作,注意分層教學(xué)。在課后,為不同層次的學(xué)生進行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學(xué)生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導(dǎo)力度。對后進生的輔導(dǎo),并不限于學(xué)習(xí)知識性的輔導(dǎo),更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo),讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,使之對學(xué)習(xí)萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學(xué)習(xí)并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。教給他們學(xué)習(xí)的方法,提高他們的技能。

六、做好檢測工作

加強平時的單元檢測和期中、期末考試,認真組題,適應(yīng)不同層次的學(xué)生,做到公平公正。樹立我校的誠信意識,嚴格考風(fēng)考紀,對于掌握不牢固的學(xué)生要進行復(fù)測。期中、期末檢測后要及時進行教學(xué)質(zhì)量分析,針對不足制定改進措施。

身為學(xué)校的年輕老師更要不斷充電,多讀教育教學(xué)著作,多學(xué)教育教學(xué)理論,在學(xué)習(xí)中積累經(jīng)驗,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。爭取成為金橋中專的優(yōu)秀教師,學(xué)生心目中的好老師。

中專教師個人工作計劃范文參考二

(一)深化體育課程改革,優(yōu)化教學(xué)過程

1.體育課程標準是體育教師開展教學(xué)活動的指南,為使體育教師盡快樹立全新的體育教學(xué)理念,開展多種形式的培訓(xùn),促使每一位教師的觀念發(fā)生深刻的變化。

2.體育課程是學(xué)校課程的重要組成部分,是實施素質(zhì)教育和培養(yǎng)全面發(fā)展人才不可缺少的途徑。因此,體育教師要堅決維護體育課程的嚴肅性,按課時計劃上好體育及活動課,并進一步加強安全教育及防范意識。

(二)強化常規(guī)管理水平,提高教學(xué)質(zhì)量

體育教師將一如既往,在學(xué)校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)加強學(xué)習(xí),弘揚團隊精神,努力做好以下幾項工作:

1.認真貫徹《體衛(wèi)工作兩個條例》精神,以認真務(wù)實的工作態(tài)度扎扎實實地開展各項工作。

2.在體育教師之間倡導(dǎo)勤學(xué)習(xí)、共研討之風(fēng),以不斷充實提高每一位教師的理論水平和教育、教學(xué)能力。

3.圍繞《課程標準》和新的教材體系開展教學(xué)活動,本學(xué)年,體育教師人人上實踐課,在實踐中得以提煉、得以升華。

4.一絲不茍做好各種資料工作,不斷充實完善學(xué)校體育資料。

5.認真開展體育教學(xué)工作,巧構(gòu)思、勤筆耕,力爭寫出質(zhì)量較高的學(xué)術(shù)論文。

6.全面負責(zé)特色項目建設(shè),擬定專項計劃,用好校本教材,開展各項活動,為創(chuàng)建特色建設(shè)先進學(xué)校工作作出貢獻。

7.精心組織體育大課間活動的開展,大力開展陽光體育活動。

(三)發(fā)展特色項目建設(shè),抓好普及與提高

1.擬定武術(shù)文化特色項目建設(shè)專項計劃,全面推進特色項目建設(shè)。

2.利用好校本教研,引領(lǐng)武術(shù)的科學(xué)發(fā)展,快速發(fā)展,規(guī)劃并實施以武術(shù)運動為中心的校園環(huán)境建設(shè)。

3.將武術(shù)運動引進體育課堂,研究基本規(guī)律,提高武術(shù)教學(xué)的水平,適時展示觀摩課。

4.利用校園藝術(shù)節(jié)及大課間活動,開展武術(shù)活動。

(四)大力開展陽光體育,打造體育文化

1.全面抓好“陽光體育”活動,精心組織好大課間活動,營造生動活潑的課間活動氛圍,讓校園真正成為學(xué)生的樂園。

2.繼續(xù)貫徹實施素質(zhì)教育,組織好校園文化活動,讓學(xué)生在愉悅的氛圍中游戲、活動。

3.配合學(xué)校行政、德育組、藝術(shù)組認真研究,擬定計劃,組織舉行20xx年學(xué)校學(xué)生田徑運動會。

(五)加大課余訓(xùn)練力度,提高競技水平

1.在普及的基礎(chǔ)上抓提高,使學(xué)校體育工作得以健康發(fā)展。

2.重新調(diào)整學(xué)校體育運動代表隊,重點建設(shè)田徑隊。責(zé)任到人,合理制定訓(xùn)練計劃??茖W(xué)訓(xùn)練,嚴格訓(xùn)練,爭取在區(qū)級比賽中取得好成績。

3.注重運動隊員全面發(fā)展,做好督促、溝通、協(xié)調(diào)工作,使運動隊員在學(xué)習(xí)、思想、行為等諸方面全面發(fā)展。

總之,全體體育教師將本著團結(jié)奉獻的精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,爭取再創(chuàng)高廟王小學(xué)體育之輝煌。

中專教師個人工作計劃范文參考三

一、學(xué)情分析

xx電子(1),現(xiàn)共50人,均為男生,在去年的一年中的學(xué)習(xí)表現(xiàn)中,有些同學(xué)在課堂上也能積極思考,積極發(fā)言,課后也能主動地完成課外的知識積累,有兩位同學(xué)參加縣里數(shù)學(xué)競賽都榮獲二等獎。但還有好多的同學(xué)學(xué)習(xí)目標仍不明確,在學(xué)校生活就是混日子,上課不認真聽課,作業(yè)不獨立完成,課后再也沒時間放在學(xué)習(xí)上,因此,這一些同學(xué)的成績就可想而知了。

二、教材分析

本學(xué)期根據(jù)教學(xué)大綱的編排,主要內(nèi)容包括第八章直線和圓的方程,第九章立體幾何和第十章概率與統(tǒng)計初步。具體內(nèi)容:第八章有坐標系中的基本公式,直線的方程,圓的方程,直線與圓的`位置關(guān)系,本章內(nèi)容主要就是用代數(shù)的知識闡述幾何圖形的問題。第九章的內(nèi)容分空間中平面的基本性質(zhì),空間中的平行關(guān)系,空間中的垂直和角,多面體和旋轉(zhuǎn)體。教材首先讓學(xué)生從直觀上認識空間幾何體和軌跡,然后給出了平面的三條基本性質(zhì),從而把平面上的平行關(guān)系推廣到空間。學(xué)習(xí)立體幾何除了培養(yǎng)學(xué)生的空間想象能力外,還培養(yǎng)學(xué)生邏輯思維能力。第十章有計數(shù)的兩個原理,概率初步,統(tǒng)計初步及隨機抽樣的三種基本方法。本章教學(xué)中要激發(fā)并培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣地,增強學(xué)生的社會實踐能力,培養(yǎng)學(xué)生解決實際問題的能力。

三、教學(xué)目標

解析幾何:掌握平面直角坐標系內(nèi)兩點之間的距離公式和中點公式;理解直線的方程和圓的方程的含義,方程求兩曲線的交點;理解直線的傾斜角和斜率,會根據(jù)已知條件,求直線的斜率和傾斜角;掌握直線的點斜式方程和斜截式方程;理解直線在y軸上的截距理解直線與二元一次方程的關(guān)系,掌握直線的一般式言行中,了角直線的方向向量和法向量;理解兩直線平等行與垂直的條件,會求點到直線的距離;掌握圓的標準方程和一般方程,理解直線與圓的位置關(guān)系;能利用直線和圓的方程解決簡單的問題。

立體幾何:能正確地畫出有關(guān)被單圖形的示意圖,能由空間圖形的示意圖想象出空間圖形;會用斜二側(cè)畫法畫水平放置的正三角形、正方形、正六邊形等平面圖形的直觀圖和正方體、長方體等立體圖形的直觀圖;理解空間點、直線、平面之間的各種位置關(guān)系;掌握平面的基本性質(zhì),空間直線與直線、直線與平面、平面與平面的平行與垂直的性質(zhì)與判定;理解空間中的角;掌握簡單多面體的有關(guān)概念、結(jié)構(gòu)特征與性質(zhì);掌握直棱柱、正棱錐、圓柱和圓錐的側(cè)面積及表面積計算公式。

概率與統(tǒng)計初步:掌握分類計數(shù)和分步計數(shù)原理,會用這兩個原理解決一些簡單問題;了解隨機現(xiàn)象、隨機試驗的概念;理解古典概率的性質(zhì),會用古典概率解決一些簡單的實際問題。理解概率的統(tǒng)計定義;結(jié)合具體的實際問題情景,了解隨機抽樣的必要性和重要性。學(xué)會用簡單隨機抽樣方法從總體中抽取樣本;了解分層抽樣和系統(tǒng)抽樣方法;會計算樣本方差和標準差;能根據(jù)實際問題的需求合理地選取樣本,從樣本數(shù)據(jù)中提取基本的數(shù)字特征,會用樣本估計總體的思想,會用樣本的基本數(shù)字特征估計總體的基本數(shù)字特征;會用樣本的頻率分布估計總體分布。

四、教學(xué)措施

第6篇

【關(guān)鍵詞】英國BTEC教學(xué)模式考試改革

考核帶動教學(xué)我校自1999年開始推行BTEC課程(商業(yè)與金融專業(yè))。十年時間,已有眾多優(yōu)秀畢業(yè)生為企業(yè)所接納和認可。

一、英國BTEC教學(xué)模式簡介

BTEC證書課程是國際上一種具有較大影響的職業(yè)技術(shù)教育課程。其課程設(shè)計強調(diào)個人方面的發(fā)展,鼓勵個人潛能的開發(fā),以提升學(xué)生的實際工作技能。BTEC證書分為初、中、高三級,我校目前與英方合作的是中級證書課程。

BTEC的課程、考試和評估側(cè)重于職業(yè)和專業(yè)的教育培養(yǎng)。在教學(xué)中執(zhí)行以學(xué)生為中心,以能力為基礎(chǔ),以成果為依據(jù)的教學(xué)模式。具體表現(xiàn)為:

1、教學(xué)過程。教學(xué)過程不僅是教師的教學(xué)過程,更是學(xué)生的學(xué)習(xí)過程?!耙詫W(xué)生為中心”的教學(xué)更重視學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,關(guān)注學(xué)生學(xué)到了什么。

2、學(xué)習(xí)內(nèi)容。以“學(xué)生為中心”的教學(xué)不僅學(xué)習(xí)理論知識,更要學(xué)習(xí)面向未來實際工作需要的實踐技能,而且要不斷發(fā)展自己的通用努力。

3、教學(xué)方法。BTEC教學(xué)模式下,鼓勵教師在課堂上設(shè)計豐富多彩的學(xué)習(xí)活動,引導(dǎo)學(xué)生積極主動學(xué)習(xí),并且學(xué)生可以有自主的學(xué)習(xí)活動,可以有計劃的到企業(yè)等工作現(xiàn)場進行調(diào)查研究。

4、學(xué)習(xí)成果的考核。BTEC教學(xué)模式在形式上以課業(yè)為主,并輔之以其他學(xué)習(xí)活動的成果;能力上不光評估專業(yè)能力,還要評估通用能力;教師在評估過程中要不斷和學(xué)生進行反饋溝通,以促進學(xué)生的發(fā)展。

5、教學(xué)角色。BTEC教學(xué)模式下,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,要對自己的學(xué)習(xí)負責(zé),教師只是起到指導(dǎo)和引導(dǎo)的作用。不再是傳統(tǒng)意義上以教師為中心開展教學(xué)活動。

二、在教學(xué)中貫徹落實以“學(xué)生為中心”的考核帶動教學(xué)的方法

在學(xué)習(xí)和貫徹BTEC的教學(xué)過程中,筆者通過實踐,逐漸總結(jié)出在普通中專班級以課業(yè)考核為主,平時成績?yōu)檩o的考核方法,并以此進一步推動教師進行教學(xué)改革,進一步調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

具體實施情況如下:

(一)讓學(xué)生明確自己的責(zé)任。

在目前生源質(zhì)量不斷下降的情況下,不少學(xué)生上中專是無奈之舉。他們中的很多人對學(xué)習(xí)失去了興趣,這就更要求教師必須讓學(xué)生明確自己的責(zé)任。對于中專生而言,上學(xué)的目的是為了就業(yè),所以教師必須強調(diào)學(xué)生必須為就業(yè)做好理論、技能等方面的準備,尤其在當(dāng)前經(jīng)濟快速發(fā)展、人才競爭激烈的情況下。教師在學(xué)期伊始,就要明確學(xué)生在學(xué)校的任務(wù),同時,必須對學(xué)生闡明在學(xué)習(xí)過程中學(xué)生自己是主體,學(xué)的好與壞要由他們自己來負主要責(zé)任,教師的任務(wù)與責(zé)任是積極引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),而不在是填鴨式的教學(xué)與管理。

(二)制定并實施考核制度。

1、制定考核計劃。

在學(xué)期初期,教師將考試改革的情況通報給學(xué)生。學(xué)期的考試不再以傳統(tǒng)的一張試卷為依據(jù),而采用BTEC的成果考核辦法,重點對于學(xué)生課業(yè)或大作業(yè)進行考核,并根據(jù)學(xué)生實際情況進行其他形式的考核,以學(xué)生的學(xué)習(xí)成果為依據(jù)。在學(xué)期考核中,除課業(yè)外,還要對學(xué)生的課堂表現(xiàn)、出勤、作業(yè)等情況一并進行考核。這樣,就可以把學(xué)生原來的一學(xué)期兩次考試轉(zhuǎn)化為持續(xù)一個學(xué)期、包含學(xué)生各種學(xué)習(xí)信息的學(xué)習(xí)過程貫穿起來,把過程考核與課業(yè)考核結(jié)合起來,從而有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,有利于培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

其中,在課業(yè)或大作業(yè)的考核中,學(xué)習(xí)成果包括以下兩個方面:

專業(yè)能力:是學(xué)生在完成老師交給的課業(yè)、大作業(yè)或其他任務(wù)時,掌握知識、運用知識、創(chuàng)新能力的表現(xiàn)。

通用能力:是學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)、完成作業(yè)、社會調(diào)查等活動過程中,所表現(xiàn)的自我管理、與人合作交往、解決問題能力、利用現(xiàn)代科技、創(chuàng)新能力等的體現(xiàn)。

不論是專業(yè)能力還是通用能力,學(xué)生都必須在學(xué)習(xí)過程中不斷積累,包括各種資料和材料,都是教師評定學(xué)生成績的依據(jù)。

2、實施多樣化考核形式。

課業(yè)是BTEC課程考核的最重要的形式,在普通中專班的教學(xué)過程中,可以結(jié)合具體課程的特點,根據(jù)BTEC的考核理念來采用多種考核方式。在筆者的教學(xué)中,多采用以下方法:

①課業(yè)或大作業(yè)考核法

教師對學(xué)生的幾次課業(yè)或大作業(yè)均認真考核,定出等級,最終給出本門課程的學(xué)期成績。

以《企業(yè)管理實務(wù)》為例,我放棄原來的試卷考核,改為借鑒BTEC的課業(yè)考核。要求學(xué)生獨立完成一份《XX企業(yè)的經(jīng)營與管理》的課業(yè)??己藢ο螅罕拘6昙壺敃I(yè)學(xué)生??己四康模和ㄟ^完成課業(yè),使學(xué)生掌握企業(yè)運做與管理的基本理論知識,了解企業(yè)管理的真實狀態(tài),并能夠運用理論進行基本的企業(yè)管理,為今后就業(yè)以及自主創(chuàng)業(yè)奠定基礎(chǔ)??己藘?nèi)容:以2萬元虛擬資金,創(chuàng)建一家小企業(yè)并進行管理運做。具體考核企業(yè)經(jīng)營的要素及其運做管理的具體技能。其中:具體專業(yè)技能包括企業(yè)成立登記的具體環(huán)節(jié)、企業(yè)文化的基本構(gòu)建、企業(yè)經(jīng)營對象以及具體的營銷方案與措施、成本以及利潤的初步核算等。通用技能包括:市場調(diào)查與分析、資料的搜集以及整理、小組和團隊的合作能力、計算機以及互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用能力等。評判標準:分為優(yōu)秀(100-85分)、良好(84-75分)、通過(74-60分)、不通過(60分以下)四個等級。

②任務(wù)考核法

利用完成任務(wù)的方式,對學(xué)生的某些能力進行考核,可以有效考評學(xué)生的動手能力、獨立解決問題的能力。

以《中國經(jīng)濟地理》為例,我要求學(xué)生每人獨立完成一份中國分省情況的PPT。考核對象:本校二年級信息管理專業(yè)學(xué)生。考核目的:了解我國具體國情,為今后工作奠定基礎(chǔ)。并根據(jù)專業(yè)特點,鍛煉和考核學(xué)生計算機應(yīng)用能力??己藘?nèi)容:具體包括各省的地理條件、經(jīng)濟狀況(包括重點農(nóng)業(yè)、工業(yè)、交通、旅游等狀況),并提出自己的建議與設(shè)想。具體專業(yè)技能包括:了解與掌握我國總體的經(jīng)濟地理狀況以及各個省、市、自治區(qū)以及特別行政區(qū)的具體地理條件以及相應(yīng)的經(jīng)濟發(fā)展狀況,為今后工作奠定一定基礎(chǔ)。通用技能包括:資料的搜集以及整理、小組和團隊的合作能力、計算機以及互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用能力等。評判標準:以百分制計算。

③課業(yè)+考試考核法

針對低年級或者一些特殊如理論性較強的課程,教師可以采用課業(yè)和考試相結(jié)合的方法。畢竟我們的學(xué)生一直適應(yīng)著試卷考試,有些同學(xué)認為課業(yè)就不是考試,在這種情況下,教師也可以采用課業(yè)+試卷的考核方式,使學(xué)生逐漸轉(zhuǎn)變到以學(xué)生為中心的學(xué)習(xí)思路上來。

④課業(yè)+筆記+出勤+平時課堂表現(xiàn)考核法

成績評定過程中,以學(xué)生的課業(yè)或大作業(yè)為主,同時對學(xué)生的筆記、平時查閱的資料等進行不定期檢查,期末按比例一并計入總成績。這樣做的目的在于督促學(xué)生平時認真學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,并且教師通過筆記、資料的檢查可以對學(xué)生學(xué)習(xí)的狀態(tài)有清楚的了解,便于對學(xué)生進行進一步的指導(dǎo)。

出勤的考核在于針對目前學(xué)生不愛進課堂、無故缺勤多的情況進行管理,把出勤和學(xué)期成績進行綁定。比如,我通常在開學(xué)初就對學(xué)生提出要求,不得無故缺勤,凡是一學(xué)期無故缺勤兩次及以上者,學(xué)期成績不及格,補考也不會及格,對此,學(xué)生曾經(jīng)有異議,認為太過嚴格。但在實際工作過程中,那個員工可以隨便曠工呢?對于職業(yè)學(xué)校的學(xué)生,不僅把自己定位為學(xué)生,還要定位為職業(yè)技能人員。對此,教師應(yīng)該在這些行為習(xí)慣的培養(yǎng)上多下一些功夫。

對于在課堂上表現(xiàn)良好的學(xué)生,如:認真聽講、積極討論問題、敢于發(fā)表自己見解的學(xué)生,通常會得到更多的平時分數(shù)。鼓勵學(xué)生積極主動去學(xué)習(xí)。

三、以考核帶動教學(xué)的體會

(一)考試改革的效果。

1、教師方面:推行考試改革以來,在“以學(xué)生為主體,以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位”的指導(dǎo)下,作為教師能夠更好的對學(xué)生提出學(xué)習(xí)目標和要求,盡管我為此需要付出更多的時間來完成備課、對學(xué)生進行課業(yè)指導(dǎo)、評審課業(yè)等活動,但是我可以真正在課上、課下都能對學(xué)生予以要求和規(guī)范,真正作到了教書育人。

2、學(xué)生方面:首先,明確了學(xué)習(xí)目的和要求,了解了本門課程需要掌握的具體能力要求。其次,傳統(tǒng)考核方式培養(yǎng)了學(xué)生的應(yīng)試能力,考試改革則是在完成教學(xué)大綱規(guī)定的教學(xué)目標的同時,培養(yǎng)和鍛煉通用能力,使學(xué)生在實踐中得到鍛煉,并通過課業(yè)了解自己在專業(yè)技能和通用能力兩方面的潛力以及需要發(fā)展的領(lǐng)域,以促進其自我提高的需要,為今后就業(yè)奠定了一定基礎(chǔ);并且在完成的過程學(xué)生需要使用多種交流手段(如社會調(diào)查、上網(wǎng)、去圖書館、走訪、實驗等)收集大量的信息并進行歸納、分析才能完成課業(yè)。學(xué)習(xí)方法不同,使學(xué)生學(xué)會自己學(xué)習(xí)。這對于目前的學(xué)生來說非常重要。最后,用課業(yè)替****試還可以改變以往考前復(fù)習(xí)中教師給定復(fù)習(xí)范圍,學(xué)生死記硬背的復(fù)習(xí)方法;避免考試命題中的不科學(xué)性;可以防止傳統(tǒng)考試中筆試或口試形式中存在的片面性;可以打破傳統(tǒng)考試閱卷中一張試卷定乾坤的成績評定方式;可以有效地杜絕傳統(tǒng)考試中各種作弊現(xiàn)象的出現(xiàn)。

(二)尊重學(xué)生,注重溝通

在BTEC課程考核中,學(xué)生可以自我評價,互相評價和教師評價。通過自我評價和互相評價,學(xué)生可以有效提高自我管理能力和提升成就感。在教師評價中,學(xué)生擁有投訴的權(quán)利,可以和教師進行有效的溝通。對此,在非BTEC班授課中教師也應(yīng)該積極嘗試。尤其對于現(xiàn)在的中職生,他們的成長和過去的經(jīng)歷如家庭、學(xué)校、社會等方面的影響密不可分,在他們的成長過程中相對缺乏有效的傾聽和正確的指導(dǎo),所以教師在面對學(xué)生時要盡量多和學(xué)生進行溝通,溝通的內(nèi)容可以包含學(xué)習(xí)內(nèi)容,也可以包括學(xué)習(xí)的方法,甚至成長之路的一些困惑,等等。在溝通過程中教師有責(zé)任引領(lǐng)學(xué)生回歸課堂,回歸正常健康的發(fā)展之路。

四、今后的努力方向

(一)教師方面。

1、轉(zhuǎn)變教師角色,以學(xué)生為中心進行教學(xué)活動。

在面向未來的教育過程中,教師不應(yīng)只把自己的角色定義為傳道、授業(yè),還要考慮到學(xué)生今后進入社會將遇到不可預(yù)知的問題及其解決辦法,所以,授人以魚不如授人以漁,教師要積極轉(zhuǎn)變觀念,以學(xué)生為中心進行教學(xué),要引領(lǐng)他們學(xué)會自我學(xué)習(xí),學(xué)會自我管理。教師在這個過程中,一方面要擁有豐富的知識,而且要不斷研究學(xué)習(xí)方法,知曉學(xué)習(xí)的心理過程,還要熟悉相關(guān)的信息通道,能夠使用信息工具,要了解理論知識的應(yīng)用價值和應(yīng)用方法。

2、在具體教學(xué)中,教師應(yīng)從修訂教學(xué)大綱入手,制定出既符合企業(yè)工作要求、又符合教學(xué)規(guī)律、滿足學(xué)生繼續(xù)發(fā)展需要的教學(xué)大綱。這就要求教師要既熟悉理論的發(fā)展還要知曉行業(yè)的動態(tài)。在此基礎(chǔ)之上,教學(xué)大綱在、結(jié)構(gòu)和功能上都應(yīng)體現(xiàn)以學(xué)生為中心的學(xué)習(xí)要求,要突出學(xué)生通過學(xué)習(xí)學(xué)到什么。我校在近幾年一直在堅持進行各門功課的實施性教學(xué)大綱的修訂工作,筆者所教授的《市場營銷學(xué)》、《企業(yè)管理》幾乎每年都要有新的修訂以保證內(nèi)容的更新和教學(xué)的順暢進行。

3、在教學(xué)方法上,教師應(yīng)該以學(xué)生為中心設(shè)計豐富多彩的課堂學(xué)習(xí)活動,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生多思考、多提問。經(jīng)常使用的學(xué)習(xí)活動有案例分析、分組討論、問答、實踐操作等,通過這樣的教學(xué)活動不斷調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,尤其對于習(xí)慣了傳統(tǒng)教育的學(xué)生而言,這樣的教學(xué)方式更有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性。

(二)學(xué)生方面:強調(diào)學(xué)生的自我管理和自我評價。

自我考核是BTEC課程教學(xué)“以學(xué)生為中心”的重要體現(xiàn),可以指導(dǎo)學(xué)生結(jié)合大綱、教師要求、評價標準等等級標準進行自我學(xué)習(xí)評價,可以幫助學(xué)生進行自我學(xué)習(xí)監(jiān)督與檢查。目前我們的學(xué)生普遍存在惰性學(xué)習(xí)行為,并且在應(yīng)試教育背景下教師決定一切的情況,使得學(xué)生對于老師給的分數(shù)不予進一步質(zhì)疑或者申訴,對此,教師今后還需要加強引導(dǎo)他們進行積極的自我評價,以此來促進學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的不斷提高,以及自我學(xué)習(xí)能力的不斷加強。

為取得更好的學(xué)習(xí)成績和獲得更多的技能,學(xué)生應(yīng)該學(xué)會自我管理。包括時間的管理、學(xué)習(xí)資料的管理、資源的利用等等。要通過在校學(xué)習(xí),夯實基礎(chǔ),為今后的工作、生活奠定扎實、良好的基礎(chǔ)。

參考文獻:

[1]教育部教育發(fā)展研究中心BTEC項目課題組,中國消化BTEC[J],中國職業(yè)技術(shù)教育,2004(36),35-37

第7篇

1.1對象

將我校2012級三年制中專護理1班49名學(xué)生設(shè)為實驗組,2班50名學(xué)生設(shè)為對照組。兩組均為女生,實驗組年齡(16.67±0.87)歲,對照組年齡(16.01±0.76)歲。兩組學(xué)生在性別、年齡以及基礎(chǔ)課考試成績方面差異均無顯著性,具有可比性。

1.2教學(xué)方法

兩組均在第三學(xué)期開設(shè)基礎(chǔ)護理學(xué)課程,教材選用北京大學(xué)醫(yī)學(xué)出版社出版、王靜芬主編的《基礎(chǔ)護理學(xué)》,共180學(xué)時,其中理論教學(xué)84學(xué)時,實踐教學(xué)96學(xué)時。兩組由相同教師授課,教學(xué)內(nèi)容及課后實訓(xùn)室練習(xí)時間均相同。

1.2.1實驗組教學(xué)方法

實驗組采用傳統(tǒng)教學(xué)法為主、微課為輔的教學(xué)方法。(1)微課教學(xué)內(nèi)容準備。授課內(nèi)容選擇《基礎(chǔ)護理學(xué)》重點章節(jié):醫(yī)院感染的預(yù)防與控制、患者飲食的護理、生命體征的評估與護理、排泄護理、藥物療法、靜脈輸液與輸血法、標本采集。針對難點和重點內(nèi)容,如排泄護理章節(jié)中“男、女導(dǎo)尿術(shù)的兩次消毒方法”“男性導(dǎo)尿管的插管方法”“留置導(dǎo)尿管的注意事項”“比較各種灌腸法的異同”等較難理解及操作的問題,可以結(jié)合當(dāng)前此研究領(lǐng)域的最新研究進展,也可以充分利用大量護理操作視頻和現(xiàn)有各類豐富教學(xué)資源,經(jīng)過創(chuàng)作與整合,制作成不同類型且具有針對性的微課視頻來輔助課堂教學(xué),視頻時間一般限制在10min以內(nèi)。(2)建立微課學(xué)習(xí)平臺。任課教師建立QQ群,上傳制作的微課視頻,讓學(xué)生隨時瀏覽觀看;學(xué)生也可將微課視頻下載至電腦與手機上,隨時觀看,自主學(xué)習(xí)。同時,教師每周在固定時間利用QQ群進行在線交流、反思、答疑、測試和評價。

1.2.2對照組教學(xué)方法

對照組采用傳統(tǒng)教學(xué)法。首先通過講授法進行理論教學(xué),然后進入實驗室采用“教師演示—學(xué)生模仿練習(xí)—教師再指導(dǎo)”三段式傳統(tǒng)實驗教學(xué)法,課后學(xué)生自主練習(xí)各項護理操作。

1.3評價方法包括

(1)理論及操作考核。兩組理論考試內(nèi)容、方式、時間均相同,總分100分,其中使用微課授課的相關(guān)章節(jié)共占45分;操作考核采用我校自編的《基礎(chǔ)護理學(xué)技能考核項目及評分標準》,總分100分,其中使用微課授課的相關(guān)章節(jié)共占45分,兩組考核項目相同,由相同教師評分。(2)學(xué)生對微課教學(xué)效果的評價:用自行設(shè)計的問卷在學(xué)期末對實驗班學(xué)生進行調(diào)查,內(nèi)容包括7方面。共發(fā)放問卷49份,回收49份,有效回收率為100.0%。

1.4統(tǒng)計學(xué)方法

采用SPSS13.0統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)錄入及統(tǒng)計分析,主要采用描述性統(tǒng)計分析、兩獨立樣本t檢驗。

2結(jié)果

兩組學(xué)生期末成績比較實驗組學(xué)生期末理論和操作考核成績及相關(guān)章節(jié)考試成績均高于對照組(P<0.05)

3討論

傳統(tǒng)教學(xué)法是學(xué)生在固定的時間、特定的實驗環(huán)境內(nèi),通過講授、示教、練習(xí)等方法進行學(xué)習(xí),盡管具有直觀、操作性強等優(yōu)點,但受到時間和空間的限制,對資源浪費較大。微課延伸了教學(xué)時間,拓展了教學(xué)空間,使教學(xué)的實現(xiàn)更簡單易行且節(jié)約資源。在教學(xué)中,微課里包含的內(nèi)容以點狀分布,可以是一種題型的精講、單元知識的歸納,也可以是教材的全新解讀,既可以傳授一種方法,也可以對教學(xué)經(jīng)驗等技能進行展示。微課對傳統(tǒng)教學(xué)法進行有效補充,不僅適合移動學(xué)習(xí)時代,也適合學(xué)生個人特點。

3.1微課優(yōu)化教學(xué)效果的體現(xiàn)

3.1.1提高學(xué)習(xí)興趣及自主學(xué)習(xí)能力

目前,進入中等衛(wèi)生職業(yè)學(xué)校的學(xué)生多是初中畢業(yè)生,起點低、基礎(chǔ)薄弱,大部分學(xué)生沒有掌握有效的學(xué)習(xí)策略和自學(xué)方法,缺乏學(xué)習(xí)自主性?;A(chǔ)護理學(xué)引入微課教學(xué),特別是在一些侵入性、實踐性操作項目(如動靜脈穿刺、鼻飼術(shù)、導(dǎo)尿術(shù)、吸痰術(shù)等)的學(xué)習(xí)中,更能體現(xiàn)其優(yōu)勢,如在學(xué)習(xí)“男性導(dǎo)尿管的插管方法”時,采用栩栩如生的動畫設(shè)計微課視頻,使男性泌尿系統(tǒng)的解剖和生理特點一目了然,加深了學(xué)生的感性認識,極大地滿足了學(xué)生的個性化需求。微課將給學(xué)生的移動學(xué)習(xí)帶來新的學(xué)習(xí)契機,以及多元化的學(xué)習(xí)體驗,促進學(xué)生學(xué)習(xí),有效提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,提高基礎(chǔ)護理學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

3.1.2增強學(xué)生理解能力,拓寬知識面

由于微課短小精悍,課程設(shè)計是針對一個個小題目,突破重點、難點,切合學(xué)生實際,解決實際困難。如:在輸液反應(yīng)理論教學(xué)中,教師可就每節(jié)的重點、難點知識制作微課視頻,上傳到網(wǎng)上,學(xué)生隨時點播學(xué)習(xí),加深理解,將新知識納入現(xiàn)有知識體系。學(xué)生可以課后去聽微課,有針對性地進行復(fù)習(xí),根據(jù)知識掌握程度尋找更多拓展內(nèi)容,從而深刻理解課本知識,突破學(xué)習(xí)難點,達到查缺補漏的作用。

3.1.3增強師生交流合作

微課學(xué)習(xí)對象不受時間、地點的限制,只要打開多媒體終端設(shè)備連接網(wǎng)絡(luò),就可以隨時隨地選擇相應(yīng)內(nèi)容來學(xué)習(xí),也可以將微課視頻下載至電腦與手機上,并可對課程內(nèi)容發(fā)表及時的評價和反饋。教師可以通過總結(jié)學(xué)生對自己課程的評價來改進教學(xué)設(shè)計與教學(xué)方法,達到更好的教學(xué)效果。

4不足之處

第8篇

關(guān)鍵詞:職場英語 探索 職業(yè)性

目前針對職場英語,國內(nèi)外學(xué)者從專門英語的角度在理論方面進行了大量的探討,已經(jīng)形成了較為完善的體系。在教學(xué)實踐方面的探索也有一定的數(shù)量,但總的來說,研究面主要集中在專業(yè)英語發(fā)展的角度,真正涉及到職場上的相對比較少。作者擬結(jié)合我院化學(xué)工程系的職場英語的教學(xué)情況以及教師的教學(xué)經(jīng)驗,從課程大綱設(shè)計、教材、教學(xué)方法、測試等方面入手,開展教學(xué)實踐與探索,從而為更好地體現(xiàn)職場英語的職業(yè)針對性和實用性的特點,為提高學(xué)生專業(yè)英語語言方面的綜合技能,提高教學(xué)效果和教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的就業(yè)競爭力而服務(wù)。

一、我院高職英語教學(xué)中存在的問題

1、學(xué)生整體水平低、差距大。高職學(xué)生大部分高考成績較低或來自中專、技?;蚵殬I(yè)高中( 簡稱“三校生”) , 英語基礎(chǔ)薄弱, 很多學(xué)生的詞匯量都達不到教學(xué)大綱中的要求, 閱讀能力不強, 僅限于較簡單的敘述性文章, 其他相關(guān)技能水平也不高。與此同時,即使是同一批次學(xué)生,他們之間還存在著個體差異, 所以在高職英語教學(xué)中想“一碗水端平”實屬難事。

2.教師不能擺脫傳統(tǒng)教學(xué)模式。目前我院對高職英語教學(xué)的改革還處于一個起步、摸索階段。這就造成了教師在教學(xué)過程中不能擺脫傳統(tǒng)的教學(xué)模式, 依然偏重于語法深析和簡單的文章翻譯,對實際涉外交際的文化差異重視不夠, 傳統(tǒng)的英語課堂教學(xué)模式已不能滿足現(xiàn)在高職英語教學(xué)的需要。

3.沒有對應(yīng)的職場英語教材。目前從全國范圍來看, 高職英語教材的內(nèi)容、水平、使用范圍等還沒有形成一個統(tǒng)一標準, 致使教材使用情況非?;靵y,教材內(nèi)容也很難滿足學(xué)生語言實際運用能力培養(yǎng)的需求。

二、職場英語教學(xué)的開展情況

2008年9月開始,筆者在我院化學(xué)工程系開展了一個學(xué)期的職場英語教學(xué)試點工作。筆者選擇化學(xué)工程系的大一新生作為教學(xué)對象。期間得到了化學(xué)工程系師生的大力支持。筆者根據(jù)專業(yè)特點,將教學(xué)內(nèi)容設(shè)定為與學(xué)生職業(yè)發(fā)展相關(guān)的若干情形,例如介紹、溝通、娛樂、購物、習(xí)俗等。經(jīng)過一個學(xué)期師生的共同努力,我們終于完成了教學(xué)計劃,基本達成學(xué)生的職業(yè)能力目標。以下就職場英語教學(xué)進行實踐性總結(jié),以促進日后該課程的教學(xué)以及繼續(xù)探索。

1、教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)目標。我們以前所使用的教材,都是公共英語性質(zhì)的教材。其內(nèi)容雖然比較廣,但是太過空泛,不太適用于職場化的英語課堂。職場英語應(yīng)涉及求職、辦公、文秘接待、情景英語、禮儀、溝通技巧、等范圍,內(nèi)容應(yīng)非常豐富,且應(yīng)具有職業(yè)導(dǎo)向性。在教學(xué)中我們進一步完善了教材內(nèi)容。

2、課堂安排。在教學(xué)過程中,我要求學(xué)生進行分組,以完成任務(wù)型教學(xué)的要求,提高學(xué)生的個人參與意識。為了使組員搭配合理,避免“好加好,差混差”的情況發(fā)生,我要求學(xué)生4人一組,男女生要合理搭配;優(yōu)中差在同組也要各有體現(xiàn)。這樣一來,將全班分成了若干個小團體,促進了學(xué)生間的優(yōu)勢互補與合作精神的培養(yǎng)。在教學(xué)過程中,將任務(wù)分到各個小組,要求各團隊集體協(xié)作,采用多種形式模擬職場中的交流形式,通過活動來使用語言。在整個團隊過程中,老師的監(jiān)督與指導(dǎo)必不可少。

3、作業(yè)情況。作為職場英語這門新課程的作業(yè),與以往的公共英語有所不同,一般有以下幾類:1)進一步完善課堂的任務(wù),主要是書面的作業(yè);2)為新課做準備,搜尋有關(guān)資料,做好預(yù)習(xí)工作;3)將已學(xué)知識呈現(xiàn)出來,作為本單元的完結(jié)作業(yè)。通過作業(yè)檢查,使得學(xué)生在每個單元的學(xué)習(xí)中都能完成既定的任務(wù),獲得相應(yīng)的知識。

4、考核標準與方式。我們將該課程的考核標準定為:平時成績60%再加上期末考查40%。其中平時成績包括,課堂表現(xiàn)20%。作業(yè)完成20%,出勤率20%。這樣的設(shè)置方式雖然比較繁瑣,但能夠最大限度的體現(xiàn)公平性和激發(fā)學(xué)生的參與熱情。期末考試我們設(shè)置了職場問答和情景對話的方式進行,使考試不同于以往的書面考試,體現(xiàn)靈活多樣性。

三、職場英語教學(xué)中的反思

由于職場英語在我院屬于探索階段,因此在實際教學(xué)過程中我們也遇到了一些問題。職業(yè)院校的學(xué)生英語基礎(chǔ)較差、興趣較淡、積極性不高、缺乏自覺性與合作性等,這些都增加了任務(wù)型教學(xué)的難度,而部分學(xué)生尚未完全適應(yīng)此法,任務(wù)難以按時按質(zhì)完成。因此在以后的教學(xué)中,我們應(yīng)更加強調(diào)情景教學(xué),鼓勵學(xué)生將所學(xué)語言應(yīng)用于真實情境中,可進行夸張地模仿與表演。對于不同程度的學(xué)生,可以給予不同的任務(wù)要求。例如,對于差生,可以要求他們下一堂課表演新對話;而對于優(yōu)等生,可以鼓勵他們注意表演的豐富性與觀賞性;強調(diào)對學(xué)生的激勵,努力讓學(xué)生適應(yīng)并最終喜歡這種教學(xué)方式,也能讓學(xué)生在這種教學(xué)方式下能夠真正學(xué)有所成,為以后的職場生活鋪路。

參考文獻

第9篇

關(guān)鍵詞:班主任 管理 嚴格 愛心

班主任是班級工作的組織者、教育者、引導(dǎo)者,是學(xué)生的工作的重心,既承擔(dān)著教書育人的重擔(dān),又要做好任課老師與學(xué)生之間的協(xié)調(diào)工作;既是“車間主任”,又是“生產(chǎn)組長”。班主任的工作成功與否直接影響了學(xué)校的教育成敗,同時也對社會的未來有著舉足輕重的作用。

筆者從2008年開始擔(dān)任班主任工作,接觸到各種各樣的學(xué)生,一年年的學(xué)生各方面都有不同的變化,班級管理每年都要面對新的困難。為此,筆者從班主任工作實踐中,總結(jié)以下幾條經(jīng)驗。

一、“嚴”是班主任自始至終的工作要求

“嚴”是班主任自始至終的工作要求:一是嚴而有理,嚴而透情,人性和時代的特點證明打罵不是最有效的教育方法。在教育中,教師不讓學(xué)生的身體和心理受到傷害,要讓學(xué)生感到教師是在非常真誠地關(guān)心他、幫助他,要對學(xué)生的不良思想和行為傾向進行正確、嚴格地教育和引導(dǎo)。二是嚴而垂范?!皩W(xué)高為師,身正為范”。一個教師的言行舉止會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的教育效果。在高一的第一個學(xué)期,學(xué)生的行為禮儀還未達到學(xué)校的要求,此時,班主任的工作更多的還是要嚴肅。開學(xué)之初的嚴格管理有利于各項規(guī)章制度的落實,形成良好的班級風(fēng)氣,可以使班級的各項工作及早走上正軌。

二、塑造好的班風(fēng)

馬克思說過:“只有完善的集體,才能造就完善的個人?!毙纬闪己玫陌囡L(fēng),除了要有正確的輿論導(dǎo)向外,還要培養(yǎng)學(xué)生的榮譽感、責(zé)任感,使班級有內(nèi)在的凝聚力和親和力,并確立班級和個人的奮斗目標,使集體和個人能健康、向上、和諧地發(fā)展。所以,班級管理要塑造一個好的班風(fēng),一個集體好的班風(fēng),需要每位學(xué)生循規(guī)蹈矩,嚴格遵守學(xué)校的校紀校規(guī)。

第一,狠抓學(xué)生的禮儀。每當(dāng)高一新生踏入職業(yè)中專的校門時,學(xué)校會迎來一些有各種各樣毛病的學(xué)生,他們有學(xué)習(xí)習(xí)慣差、行為習(xí)慣差、禮儀不合格、不遵守學(xué)校規(guī)章制度等等問題。此時,教師要結(jié)合學(xué)校的要求,給學(xué)生一定的時間進行整改,同時通知家長,讓其督促子女進行禮儀整改。良好的開端是成功的一半,學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,可以為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

第二,教育學(xué)生懂得如何與任課老師相處。學(xué)生尊重老師具體體現(xiàn)在言語和行為上。上課時,學(xué)生要遵守課堂紀律,當(dāng)犯了錯誤被老師批評時,應(yīng)當(dāng)虛心接受,而不得態(tài)度蠻橫,或者頂撞老師。懂得如何與老師相處就是告訴學(xué)生,當(dāng)你走上就業(yè)的道路,走進一個集體時,尊重他人、尊重上級是事業(yè)成功的基礎(chǔ)。

第三,狠抓學(xué)生的出勤。學(xué)生如果生病或者家中有事需要請假時,在請假離校之前,教師必須與家長取得聯(lián)系,告知家長其子女請假的事情及請假理由,經(jīng)過家長同意后批準,并按照學(xué)校的請假手續(xù)辦理,這樣為以后工作最基本的要求――守時,奠定了基礎(chǔ)。

做到以上三點,好的班風(fēng)已經(jīng)初步形成,但是接著還面臨把班級建設(shè)好的重任。

三、搞好班級建設(shè)

每個學(xué)期,學(xué)校都會組織各種各樣的集體活動,班主任利用這些活動,進行集體榮譽感教育,鼓勵每位同學(xué)為班級出力,樹立“班榮則我榮,班恥則我恥”的觀念,要求學(xué)生萬事只要盡心盡力則無怨無悔。11級會計(2)班,在高一第一學(xué)期學(xué)生運動會報名時,很多項目無人參加,長跑更是無人問津。經(jīng)過教師一個學(xué)年的思想教育,學(xué)生初步形成了正確的人生觀和價值觀,在高二第一學(xué)期運動會報名時,無需老師親自動員,每個項目學(xué)生都踴躍參加,甚至3000米長跑也有很多學(xué)生報名,這說明大部分學(xué)生的可塑性是很強的。在每項活動結(jié)束后,班主任在班級進行總結(jié)評價,并頒發(fā)獎金,考核德育積分。

平時班里的一些小事情也是體現(xiàn)學(xué)生精神面貌的好時機。教室的衛(wèi)生情況也是至關(guān)重要的,班級衛(wèi)生需要一名勤勞有責(zé)任心的學(xué)生負責(zé),班里的衛(wèi)生委員由個性內(nèi)向、勤勞肯干、不怕吃苦、責(zé)任心強的學(xué)生擔(dān)任,班級良好的衛(wèi)生狀況都有他們的功勞。在每個學(xué)期末,班主任都給予他們一定的獎勵,并給他們評優(yōu)的機會,這無疑告訴其他同學(xué),一個人最重要的品質(zhì)是什么,集體最需要什么樣的人,以后走上社會,社會也離不開這樣的人。只有關(guān)心班集體的人才能得到班集體的關(guān)心,才能成為班集體需要的人。

四、培養(yǎng)學(xué)生自覺遵循日常道德行為規(guī)范

學(xué)生之間在相處的過程中,要做到坦誠相待。老師要把班主任的工作性質(zhì)以及工作內(nèi)容告訴學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會體諒老師的工作,使他們更加懂事。

除此之外,班級的安全工作舉足輕重。高一的第一學(xué)期,學(xué)生打架事件容易發(fā)生,因此學(xué)校要加強對打架事件的嚴肅處理,同時要告訴他們,打架只有兩個結(jié)果:受傷或賠償,有時候一拳或一腳下去,也許就是身上某個器官的損傷,或是背負一輩子都無法償還的債。同時,向?qū)W生舉一些真實的例子,如幾年前,某縣年輕人打群架,當(dāng)場打死一人,參與打架的人都成為了少年犯,其實,有時候打架的導(dǎo)火線就是一句話?!暗湉目诔觥边@個道理一定要記住,忍一忍就過去了,所以我們要教育學(xué)生應(yīng)該大度冷靜。

職高生都處于青春期,對女生的教育更不能放松。要告訴女生:你愛慕別人或被人愛慕都是很正常的,但這愛慕一旦明朗化,就沒有美感了,“距離產(chǎn)生美”?。∥磥沓錆M變數(shù),你在沒有走上社會時,仍然是一個不成熟的人,等你成熟了,一切都會變的。所以,化愛慕為動力是最高的境界!同時我們還要上一節(jié)生理衛(wèi)生課,讓女生懂得如何愛護自己、保護自己。近幾年,侵襲到了縣城,上一節(jié)預(yù)防侵害的知識很重要,首先要認識,其次要告訴學(xué)生,可能會存在的地方,告誡他們少去娛樂場所,避免飲用含的飲料,對陌生人給的食物,應(yīng)保持一定的警戒心,一旦染上,后果將不堪設(shè)想,不要有一失足成千古恨的遺憾。

五、教師對學(xué)生要尊重而不放縱,關(guān)愛而不溺愛

班主任的教育還應(yīng)該是充滿愛的教育。教師對學(xué)生的愛應(yīng)該是一種發(fā)自內(nèi)心的、自然的、真切的喜愛之情,對學(xué)生真正的愛應(yīng)該是給他們以思想上的共鳴,給他們以精神上深層次的滲透與扶持,這對于他們是更迫切需要、更深刻、更難忘的,對其人生的意義更深遠。

無數(shù)經(jīng)驗證明,與學(xué)生走得太近的老師,往往會深受其害!所以,教師與學(xué)生應(yīng)該保持適度的距離。與學(xué)生交往“推心置腹”,和學(xué)生“打成一片”,時間一長,老師身上的神秘感消失殆盡,學(xué)生就會慢慢忘記老師的身份,把老師當(dāng)做“朋友”。一旦平衡感建立起來,學(xué)生就會質(zhì)疑你的任何管教行為!當(dāng)失去管理學(xué)生的權(quán)威時,教師在學(xué)生的眼里就失去了管理的合理性,這時,除了失敗,還有什么結(jié)局呢?

因此,老師與學(xué)生保持適當(dāng)?shù)木嚯x,不僅是必要的,而且是必需的。這里的關(guān)鍵就是要保持作為老師的權(quán)威。筆者認識到,無論時代如何變化,保持教師威嚴都是十分必要的,要尊重而不放縱,關(guān)愛而不溺愛。

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