時間：2022-04-11 21:00:18
導(dǎo)語：在財務(wù)心得體會的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
［關(guān)鍵詞］財務(wù)會計 教學(xué) 心得體會
［中圖分類號］G42 ［文獻標(biāo)識碼］A ［文章編號］1009－5349（2012）07－0174－01
在上學(xué)期的教學(xué)工作中，我主要從事《財務(wù)會計實務(wù)》這門課程的教學(xué)工作，職業(yè)教育課程改革已成為技能型人才培養(yǎng)的核心問題，教材體系的重建和教材內(nèi)容的重組，實施方式的轉(zhuǎn)變，教學(xué)情景的改造，則是課程改革的基本理念。由于之前采用的課本理論性較強，為了使同學(xué)們增強實踐能力，故本學(xué)期會計系將課程調(diào)整為按崗位來學(xué)習(xí)，第一個要學(xué)習(xí)的崗位為出納崗位。
作為財會專業(yè)的學(xué)生，財務(wù)工作的初始崗位往往是從出納開始，具備出納崗位知識技能能使畢業(yè)生具有相應(yīng)的職業(yè)能力，所采用的課本為《出納崗位實務(wù)》，本書是中等職業(yè)學(xué)校立體化教材之一，全書內(nèi)容分為三部分：第一部分為出納相關(guān)知識與出納工作交接（項目1）；第二部分為出納崗位的實務(wù)操作（項目2至項目7），是出納工作應(yīng)具備的基本技能；第三部分為出納崗位綜合實務(wù)操作（項目8），旨在提高學(xué)生崗位職業(yè)的綜合能力。
職業(yè)教育的生源質(zhì)量明顯下降，而且財會專業(yè)課又是一門理論性強、實踐性要求嚴格、規(guī)范的課程，怎樣才能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，更好地把理論知識傳授給學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生理解、分析問題的能力，同時提高操作技能，這給我們的教學(xué)工作帶來極大的挑戰(zhàn)。在教學(xué)過程中，教研室一起大膽進行教學(xué)改革，現(xiàn)在這里談幾點心得體會，總結(jié)如下：
《財務(wù)會計實務(wù)》是會計專業(yè)的核心課程，對該課程要求同學(xué)們完成學(xué)習(xí)后，能夠達到初級會計師的水平，而之前的財務(wù)會計教材，理論水平相對較高，因此本學(xué)期我們采用的教材是分崗位學(xué)習(xí)的教材，這樣能培養(yǎng)學(xué)生的崗位意識，對學(xué)生將來的工作有著很好的基礎(chǔ)作用，對傳統(tǒng)財務(wù)會計優(yōu)化整合，同時進行案例教學(xué)法的開發(fā)，極大調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
分組合作學(xué)習(xí)穩(wěn)步推進。本學(xué)期我們把各班全體同學(xué)分別分成8個組，每個組6～8人，在學(xué)習(xí)的過程中小組成員之間互相幫助，共同搜集資料，形成物化成果，小組之間互相比較，互相競爭，形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時在手工實訓(xùn)時，小組中每兩個人又分為一個小小組，在登記賬簿時，一個人登記總賬，一個人登記明細賬，互相核對，使同學(xué)們逐漸樹立崗位意識，同時互相指出實訓(xùn)中存在的問題，在實訓(xùn)結(jié)束時，我讓每一組派代表上來發(fā)言，總結(jié)自己實訓(xùn)中的得失，肯定成績，明確不足。同時在學(xué)習(xí)過程中鼓勵同學(xué)們多自己總結(jié)，把你自己總結(jié)的東西講給小組的每一個成員聽，在鞏固知識的同時，提高了自己的學(xué)習(xí)能力。
制作教學(xué)課件，探討利用課件教學(xué)等現(xiàn)代化的教學(xué)工具來學(xué)習(xí)的方法，增大教學(xué)的容量。傳統(tǒng)教學(xué)中課堂知識的傳授主要來源于教師的口授與黑板板書，這兩者速度的局限性限制課堂信息含量，使之具有一定的局限性。傳統(tǒng)教學(xué)中信息的傳播依賴于老師的語言和板書，再會調(diào)動課堂氣氛的教師也有疲憊的時候。而課件教學(xué)中多媒體的應(yīng)用卻大大調(diào)動了課堂氣氛。在教學(xué)中遇到比較抽象的知識點時，單憑老師的講解會顯得枯燥乏味，或有些知識憑老師的敘述，學(xué)生無法清晰理解，這時候課件教學(xué)卻能收到不錯的效果。
進行了考核方式的改革，重點加強對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的考核，具體體現(xiàn)在“三評”上，即“自評、互評、師評”相結(jié)合，從而調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
（1）謙虛謹慎——學(xué)生自主評價
（2）取長補短——學(xué)生互相評價
A、生生評價 B、小組評價
（3）靈活巧妙——教師評價
A、口頭語言評價 B、體態(tài)語言評價 C、實物評價
積極推進利用廈門網(wǎng)中網(wǎng)進行實訓(xùn)，由于學(xué)生未曾參加過生產(chǎn)經(jīng)營活動，既缺乏理性知識，又缺乏感性知識，在本學(xué)期我積極推進在財務(wù)會計課程中利用廈門網(wǎng)中網(wǎng)財務(wù)會計教學(xué)平臺進行實訓(xùn)，效果十分明顯，主要優(yōu)勢有以下幾個方面：
（1）仿真性強。例如簽發(fā)一張現(xiàn)金支票，需要蓋幾個什么章，蓋什么章，找誰去蓋，在實訓(xùn)中有角色轉(zhuǎn)換，同學(xué)們能夠更真實地體會出來，而這個在手工實訓(xùn)中很難解決。
（2）自動查找錯誤功能，在手工實訓(xùn)中，有的同學(xué)做得很認真，但有的做錯了也不知道，雖然老師有檢查，但也是很籠統(tǒng)，不可能每個細節(jié)都檢查到，但有了這個軟件之后，同學(xué)們隨時能夠發(fā)現(xiàn)自己錯誤的地方，及時更正，有利于學(xué)生積極性的提高。
（3）逐漸改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度，在手工實訓(xùn)時，抄作業(yè)的現(xiàn)象比較嚴重，而在這種實訓(xùn)中，學(xué)生學(xué)習(xí)積極性比較高，就連平時上課經(jīng)常睡覺的學(xué)生，也在積極的訓(xùn)練，教學(xué)的目的達到了。
（4）老師可以隨時給學(xué)生布置不同的學(xué)習(xí)任務(wù)，能夠進行學(xué)習(xí)的過程控制，并對表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生給予鼓勵，對表現(xiàn)不好的同學(xué)給予提醒，能夠促使學(xué)生積極性的提高。
這次的暑假是我大學(xué)生活的最后一次暑假，學(xué)校規(guī)定我們每個人都必須出去實習(xí)，積累經(jīng)驗。我從來沒有自己出去找過工作，本想在網(wǎng)上找的，投些簡歷，等待回音，可是幾天過去了都沒反應(yīng)，或者就是拒絕的回復(fù)。于是，我打算主動出去找，我去了陸家嘴，找了20多家公司，只有2家公司讓我填了表格等待回復(fù)，可惜一周后了無音訊。就在我不知該怎么辦的時候，我得知不久有一場人才招聘會，就去嘗試了一下，終于，我進了一家國際貿(mào)易公司實習(xí)。
很幸運的，我進入了這家公司的財務(wù)部。剛開始一切都是陌生的，不過這里的老師和同事都很好相處，平時的事情也不是特別多，雖然沒有工資，但報銷車費和飯費，對未畢業(yè)的我來說已經(jīng)足夠了。畢竟這次實習(xí)的真正目的是要學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗。在公司里，有不懂的不會做的事情，老師都會很有耐心地教我，而我明白后也幫他們做了很多事情，一天下來過得很充實，也很快樂，并不像我以前想象的受到什么苦。
在實習(xí)的這一個多月里，我學(xué)會了用復(fù)印機、傳真機和掃描機，學(xué)會了計算印花稅、貼稅票，還做了很多事情，比如聽寫會議紀要、摘報、接聽電話、收發(fā)快遞、制作表格等等。這是我想要的實習(xí)生活，豐富多彩，還能學(xué)到許多東西，不過現(xiàn)在競爭力如此激烈，一次幫他們招聘前臺，就這一個職位，卻有14位女孩子來應(yīng)聘，可見如果自己沒有能夠吸引用人單位的因素，就只能被淘汰。現(xiàn)實社會就是如此的殘酷！我能得到這樣的實習(xí)機會，真的應(yīng)該很珍惜。
這個公司的總務(wù)老師很容易打交道，他告訴我，你再怎么有本事，如果在一家公司里無法與上級搞好關(guān)系，那么你就永無出頭之日。我覺得很有道理，努力學(xué)習(xí)，考取一個個證書是我們必須要做的，也是我們找工作時的一塊敲門磚，但是學(xué)會如何與人相處，如何可以得到上級的重視是更深奧的一門學(xué)科。想要學(xué)好這個，光靠書本上的做人道理是不夠的，只有在社會中親身實踐，慢慢摸索，才可能學(xué)好學(xué)精，融會貫通。
不過，在這個社會中，誠實也是相當(dāng)重要的，它是別人能否相信你的保障。如果得不到別人的信任，那么做什么事都不會很順利，甚至寸步難行。現(xiàn)在許多大學(xué)生都想自己創(chuàng)業(yè)，這不失為一個好的想法，而且很有志向，但創(chuàng)業(yè)除了要有相關(guān)的專業(yè)知識外，誠實的作風(fēng)也很重要。
還有就是要樂于幫助別人。在實習(xí)的過程中，老師和一些同事幫了我很多，有時我并沒有要求，他們也會主動來幫我，這點令我感動。所以，在平時的工作或生活中，我也會主動去幫助別人，這樣不但幫別人解決了困難，自己也獲得了一份快樂和滿足。
在即將離開公司的時候，我向各位老師和同事道了別，同時也得到了他們的祝福。我想我會好好學(xué)習(xí)的，為了自己的將來奮斗！
畢業(yè)實踐環(huán)節(jié)是大學(xué)生在完成全部課程后，走向社會之前最真實的一個模擬實驗。對于我們財務(wù)管理專業(yè)的學(xué)生，平時注重理論學(xué)習(xí)，缺乏實踐鍛煉，因此實習(xí)顯得尤為重要。在期末考試后，管理系的老師帶領(lǐng)我們大三財務(wù)管理專業(yè)的學(xué)生進行了實習(xí)。此次實務(wù)實習(xí)目的主要是為了通過寫會計分錄、填制各種憑證到記賬、報表等一系列實務(wù)實訓(xùn)，提高我們的實際應(yīng)用水平，使得我們能夠真正系統(tǒng)地練習(xí)財務(wù)會計核算的基本程序和具體方法，進而加強對我們以前所學(xué)專業(yè)理論知識的理解，提高我們實際操作的動手能力，提高運用會計基本技能的水平。在本次實習(xí)過程中，我們堅持都動手的原則，系統(tǒng)掌握填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬薄以及編制報表的會計工作技能和方法。而且對所學(xué)理論有一個較系統(tǒng)、完整的認識，通過此次實習(xí)，我們將會計理論與會計實踐相結(jié)合，收獲頗多。
一、扎實的理論知識是前提。在實習(xí)以前，我們總以為通過三年的學(xué)習(xí)，自身所學(xué)的會計理論知識已經(jīng)扎實，只要掌握了規(guī)律就沒什么問題。但是在實習(xí)過程中我們才發(fā)現(xiàn)，我們平時所學(xué)的遠遠不夠，在細節(jié)方面更是錯誤百出。此外，我們根據(jù)相關(guān)的實習(xí)數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種帳表時屢屢受阻，回想原因，大多都因為平時理論知識掌握不扎實，經(jīng)不住實戰(zhàn)的考驗，這也是我們在本次實習(xí)過程中得到的一個重要教訓(xùn)。
二、理論聯(lián)系實踐是關(guān)鍵。通過此次的實習(xí)過程我們還發(fā)現(xiàn)，僅僅有熟練的理論知識對于我們來說是遠遠不夠的，作為學(xué)習(xí)了這么長時間的我們，可以說對有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在這次實習(xí)過程中仍然很吃力，這是我們認識到會計理論如果離開實踐過程皆為零，實際操作性和實踐性對于會計人員來說至關(guān)重要，離開實踐環(huán)節(jié)理論只是紙上談兵。
三、足夠的耐心、細心是保障。會計工作本來就是煩瑣的工作，在這次實習(xí)的過程中我們深刻體會到了這一點。在開始的實習(xí)過程中，整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會試算不平。出錯越多，越是心浮氣躁，出錯就越多，形成惡性循環(huán)。到后來，我們認識到了這一不足之處之后，謹慎填寫，不但速度加快了，效率也提高了，起到了事半功倍的效果。因此，在財會工作中切忌粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。其實做任何事都一樣，都需要有一顆平常心。
一、崗位認知
預(yù)算崗位主要負責(zé)預(yù)算管理、績效考核、財務(wù)培訓(xùn)工作。
預(yù)算管理崗的首要職責(zé)是預(yù)算管理。預(yù)算要緊緊圍繞上級下達目標(biāo)按照上級要求、結(jié)合我省實際情況編制各單位預(yù)算期內(nèi)預(yù)算目標(biāo)，監(jiān)控各單位預(yù)算目標(biāo)完成進度，找出經(jīng)營管理中的弱項，為決策層提供明發(fā)展方向、補管理漏洞的合理化建議，經(jīng)營、建議、管理合力為實現(xiàn)我省整體預(yù)算目標(biāo)而奮斗。
績效考核是管理的重要一環(huán)。只有目標(biāo)沒有考核，目標(biāo)就會淪為空談。預(yù)算管理崗承擔(dān)著配合人力部制定組織實施績效考核辦法，考核指標(biāo)宜去繁就簡、選主略次，抓住管理中的重要、首要財務(wù)指標(biāo)作為考核指標(biāo)，也為以主要考核指標(biāo)為核心拆分出影響其完成的主要弱項因素指標(biāo)對經(jīng)營管理予以引導(dǎo)，嚴格按照公司文件規(guī)定及時準(zhǔn)確提供考核財務(wù)指標(biāo)的月、季、年執(zhí)行情況。
負責(zé)財務(wù)人員培訓(xùn)工作。財務(wù)人員培訓(xùn)工作是整體財務(wù)工作中不可缺少的重要組成部分。我們要有足夠的能力適應(yīng)越來越嚴格的外部環(huán)境監(jiān)管，滿足內(nèi)部越來越高的發(fā)展管理需求，這些都要求我們有穩(wěn)定、有序、有力的財務(wù)隊伍和財務(wù)后備力量。
二、崗位價值
預(yù)算管理是企業(yè)“預(yù)”和“算”的結(jié)合，預(yù)算不僅僅是財務(wù)行為，它使各部門成為戰(zhàn)略伙伴，使企業(yè)行為與預(yù)算期工作計劃銜接，合力實現(xiàn)共同目標(biāo)。
做好預(yù)算管理可以迫使生產(chǎn)經(jīng)營管理者向前看，以多樣化手段實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)；做好預(yù)算可以使之成為經(jīng)營管理活動的指引，同時在經(jīng)營活動中得以校驗，兩者相互交替促進促使企業(yè)螺旋式上升；做好預(yù)算管理可以使上下各級預(yù)算單位間及各預(yù)算單位部門間活動協(xié)調(diào)，確保它們向著共同目標(biāo)一起努力；做好預(yù)算管理可以使資源匹配發(fā)展管理需求平衡分配；做好預(yù)算管理可以提供責(zé)任計算框架，要求預(yù)算目標(biāo)負責(zé)人對其預(yù)算控制目標(biāo)負責(zé)；做好預(yù)算可以作為對下次管理單元預(yù)算權(quán)限授權(quán)，提高公司運轉(zhuǎn)效率；做好預(yù)算管理可以建立控制系統(tǒng)。可以通過比較現(xiàn)實結(jié)果和預(yù)算計劃，找出背離預(yù)算的可控和不可控的因素，使生產(chǎn)經(jīng)營管理有的放矢；做好預(yù)算管理可以提供績效評估，激勵員工提高業(yè)績。良好系統(tǒng)的預(yù)算管理，可以使員工保持其興趣和高效投入程度，可以管理層識別出背離預(yù)算的可控原因，為提高未來績效提供了動力。
考核可以使企業(yè)的利益切切實實與生產(chǎn)經(jīng)營管理者相關(guān)聯(lián)，是體現(xiàn)能者多得的機制，做好考核工作可以激發(fā)各級員工自主實現(xiàn)預(yù)算目標(biāo)的內(nèi)在動力。
為提高公司財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,更好的完成工作，完成領(lǐng)導(dǎo)指定的目標(biāo),x月xx、xx日兩天，公司舉辦組織了一次財務(wù)人員的培訓(xùn)，我有幸參加了此次財務(wù)人員培訓(xùn)。
培訓(xùn)雖短，但給我的學(xué)習(xí)軌跡留下了非常難忘的印象，兩天來，我認真聆聽了市局領(lǐng)導(dǎo)就強化財務(wù)管理、嚴守財務(wù)紀律等方面作的重要講話以及財務(wù)資深專家所做的關(guān)于基礎(chǔ)會計知識的行政違法處罰條例等會計知識的講解，增強了我的財務(wù)應(yīng)用能力，受益匪淺。
這次財務(wù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)讓我進一步了解了會計條例、會計基礎(chǔ)知識、會計法等內(nèi)容。特別是會計師事務(wù)所xx注冊會計師對會計基礎(chǔ)知識的講解，通俗易懂、言簡意賅的語言使我們財務(wù)工作者從中學(xué)到了很多。她說到：“現(xiàn)在的進步和變化中，我們的財務(wù)知識、條例以及會計法規(guī)也在不斷的健全和修改中，作為當(dāng)前的財務(wù)工作者一定要不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，嚴守會計法規(guī)，扎扎實實的把財務(wù)工作做好，讓我們時刻牢記財務(wù)工作的重要性”，我深感責(zé)任重大，需要學(xué)習(xí)更新的地方還很多。
現(xiàn)代社會是知識競爭的年代，“誰擁有了知識，誰就擁有了明天”，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷掌握新的知識，才能到達新的高峰。這次培訓(xùn)就給了我們一個非常好的學(xué)習(xí)平臺，市局領(lǐng)導(dǎo)還深入到我們中間和我們一起學(xué)習(xí)，一起探討問題，我們倍感興奮，也倍感鼓舞，我覺得他們在百忙之中也抽出時間參加學(xué)習(xí)，我們，這些財務(wù)專業(yè)的工作者，更應(yīng)加強學(xué)習(xí)，提高專業(yè)水平，為食品藥品監(jiān)管事業(yè)服務(wù)。
兩天財務(wù)人員培訓(xùn)時間有限，培訓(xùn)課上不可能講得太多、太具體，但我將根據(jù)這些精髓發(fā)散性學(xué)習(xí)，相信會對我今后的工作大有裨益。
一、財務(wù)核算及時準(zhǔn)確，財務(wù)分析真實有用：
財務(wù)人員基本職能之一是核算：財務(wù)核算要準(zhǔn)確、及時，財務(wù)人員要嚴格遵循國家會計準(zhǔn)則和會計制度的要求，對企業(yè)所發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)，進行及時、準(zhǔn)確會計核算和處理。準(zhǔn)時作出相應(yīng)的財務(wù)分析，為決策者提供管理所需用信息。
二、審核內(nèi)控制度的缺陷：
財務(wù)人員另一個基本職能是監(jiān)督、審核內(nèi)控制度的缺陷，提出合理、可行的建議，進步完善內(nèi)控制度，讓公司內(nèi)控切實起到節(jié)流效果。
三、成本控制：
成本控制是每個企業(yè)生存的關(guān)健，企業(yè)管理優(yōu)劣，很大程度上取決于能否有效降低成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量。針對項目工程企業(yè)成本管理，最好以一個完整項目工程生命周期為會計期限，由項目組、研發(fā)部、市場部、銷售部、財務(wù)部聯(lián)合起來，制定一個最佳項目成本預(yù)算方案。待項目實施過程中，財務(wù)人員隨時跟進分析項目實際成本與項目預(yù)算成本差異性，找出成本差異的原因，和項目責(zé)人協(xié)商具體解決辦法。財務(wù)人員不僅僅關(guān)注項目成本，更要關(guān)注項目質(zhì)量成本。要做好質(zhì)量成本分析報告，分析造成質(zhì)量成本的原因，確認造成質(zhì)量成本責(zé)任歸屬。
四、稅務(wù)策略：
合理避稅是每個企業(yè)稅務(wù)策略最終目的，企業(yè)不僅要考慮到少交稅，更要考慮其合理性。針對以研發(fā)為主工程項目公司稅務(wù)策略，財務(wù)人員首先必須清楚本工程項目需要交哪些稅種，這些稅種有沒有更低稅率稅種替代，有沒有不用交稅或少交稅稅收優(yōu)惠政策，按每一項目作出最佳應(yīng)交稅金預(yù)算方案。在項目實施過程，財務(wù)人員監(jiān)督各部門按照該項目應(yīng)交稅金預(yù)算方案配合執(zhí)行，合理解決執(zhí)行過程所遇到的問題，立爭實現(xiàn)預(yù)算目標(biāo)。
五、風(fēng)險管理：
作為企業(yè)財務(wù)管理人員，首先應(yīng)清楚本企業(yè)可能面臨什么風(fēng)險，哪些風(fēng)險可規(guī)避，哪些風(fēng)險不能規(guī)避。對于不能規(guī)避的風(fēng)險，應(yīng)該由哪些部門配合，采取哪些措施讓風(fēng)險損失降到最小。對一些不可規(guī)避高風(fēng)險事項應(yīng)報備給決策者商討定論。
六、配合內(nèi)外部審計：
財務(wù)所有核算工作最終都要接受企業(yè)內(nèi)外各項審計，才能得到相關(guān)部門認可，才可以申請政府部門各項資助和優(yōu)惠。企業(yè)不能因為財務(wù)核算不完整，審計通不過，影響到企業(yè)資助申請。
七、創(chuàng)立融資策略，協(xié)調(diào)銀行關(guān)系：
中小企業(yè)融資難是有目共睹的，但資金是企業(yè)存活的“血液”，沒有充足資金，企業(yè)無法正常運營。特別針對前期研發(fā)投入比較大，周期較長的項目，財務(wù)經(jīng)理更應(yīng)該協(xié)同企業(yè)決策者該創(chuàng)立一些比較適合本企業(yè)融資策略，搞好企業(yè)與投資公司關(guān)系，企業(yè)與銀行關(guān)系，尋找開源渠道。
八、創(chuàng)建預(yù)算管理體系：
關(guān)鍵詞：醫(yī)院 新財務(wù)制度 體會
新醫(yī)院財務(wù)和會計制度的適時推出適應(yīng)了社會主義市場經(jīng)濟和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，結(jié)合了國家關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的相關(guān)規(guī)定，對加強醫(yī)院財務(wù)管理和監(jiān)督，規(guī)范醫(yī)院財務(wù)行為，提高醫(yī)院資金使用效益，實現(xiàn)醫(yī)院精細化、科學(xué)化管理有著重要的意義。
一、明確了公立醫(yī)院的公益性特點。全面落實醫(yī)改要求，強
調(diào)醫(yī)院作為公益性的事業(yè)單位，不以營利為目的。
二、強化了預(yù)算的管理與約束。一方面明確醫(yī)院所有的收入和支出均統(tǒng)一納入預(yù)算管理，維護了預(yù)算的完整性，避免無預(yù)算的開支。規(guī)定醫(yī)院要實行全面預(yù)算管理，建立健全預(yù)算管理制度，包括預(yù)算的編制、審批、執(zhí)行、調(diào)整、決算、分析和考核等制度，并明確了預(yù)算各個環(huán)節(jié)應(yīng)遵循的原則、方法和程序。另一方面要求醫(yī)院要嚴格執(zhí)行經(jīng)批復(fù)的預(yù)算，并將預(yù)算逐級分解，層層落實到具體的責(zé)任單位或責(zé)任人。醫(yī)院在預(yù)算執(zhí)行過程中應(yīng)定期運用反映醫(yī)院預(yù)算管理水平的預(yù)算執(zhí)行率等指標(biāo)將執(zhí)行情況與預(yù)算進行對比分析，并及時發(fā)現(xiàn)偏差、查找原因，采取必要措施，保證預(yù)算整體目標(biāo)的順利完成。新制度還規(guī)定醫(yī)院要加強預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的分析和考核，并將預(yù)算執(zhí)行結(jié)果作為內(nèi)部業(yè)務(wù)綜合考核的重要內(nèi)容，與年終評比、內(nèi)部收入分配進行掛鉤。這樣加強了預(yù)算執(zhí)行中的約束力，避免因預(yù)算缺乏剛性、約束力不夠而使醫(yī)院的預(yù)算流于形式。
三、加強醫(yī)院成本管理，提高運行效率。成本管理是指醫(yī)院
通過成本核算和分析，提出成本控制措施，降低醫(yī)療成本的活動。醫(yī)改實施方案明確提出，要加強公立醫(yī)院成本核算與控制，定期開展醫(yī)療服務(wù)成本測算，科學(xué)考評醫(yī)療服務(wù)效率。新的醫(yī)院財務(wù)制度將成本管理作為一個單獨章節(jié)，充分體現(xiàn)了成本核算對醫(yī)院財務(wù)管理的重要性。新制度重點強化了對成本管理的要求，對成本管理的目標(biāo)、成本核算的對象、成本分攤的流程、成本范圍、成本分析和成本控制等作出了明確的規(guī)定，對醫(yī)院加強成本核算指導(dǎo)性較強，對醫(yī)院加強自身的運行管理、全面提升成本核算與控制水平提供了有力的支持，增強醫(yī)院在醫(yī)療市場中的競爭力，并為今后管理部門制定合理的醫(yī)療服務(wù)價格提供了參考依據(jù)。
四、合理界定醫(yī)院收支分類，全面真實反映醫(yī)院收支情況 。1、新制度取消了“藥品收入”、“藥品支出”科目，將藥品收支納入醫(yī)療收支內(nèi)統(tǒng)一核算，弱化藥品加成對醫(yī)院的補償作用，改變 “以藥養(yǎng)醫(yī)”、“以藥補醫(yī)”的傳統(tǒng)格局，體現(xiàn)了醫(yī)院的公益性質(zhì)，推進了醫(yī)藥分開的改革進程。2、嚴格區(qū)分直接費用和間接費用。醫(yī)院“管理費用”作為間接費用不再按人員比例在醫(yī)療支出和藥品支出中進行分攤，而是在會計報表中單列“管理費用”項目。便于對醫(yī)院發(fā)生的間接費用進行評價和監(jiān)督，強化對公立醫(yī)院間接費用的控制管理。3、根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)活動的需要，新制度在收支分類中單獨核算科研、教學(xué)項目收支，統(tǒng)一核算口徑，綜合反映了醫(yī)院開展科研、教學(xué)等主要工作而形成的資金來源和支出費用，從而規(guī)范了醫(yī)院的各項收支核算與管理。
五、設(shè)置“累計折舊”科目，真實反映固定資產(chǎn)價值。新制度規(guī)定醫(yī)院原則上應(yīng)當(dāng)根據(jù)固定資產(chǎn)性質(zhì)，在預(yù)計使用年限內(nèi)，采用平均年限法或工作量法計提折舊。計提固定資產(chǎn)折舊不考慮殘值。這樣準(zhǔn)確地反映了固定資產(chǎn)的真實價值及其新舊程度，客觀地反映了醫(yī)院資產(chǎn)的實際規(guī)模、固定資產(chǎn)的使用效率及效益情況，保證財務(wù)核算、分析數(shù)據(jù)的真實性。
六、加強對醫(yī)院財務(wù)風(fēng)險的防范。新制度明確規(guī)定：醫(yī)院對應(yīng)收及預(yù)付款項要加強管理，定期分析、及時清理。年終，醫(yī)院可采用余額百分比法、賬齡分析法、個別認定法等方法計提壞賬準(zhǔn)備。累計計提的壞賬準(zhǔn)備不應(yīng)超過年末應(yīng)收醫(yī)療款和其他應(yīng)收款科目余額的2%～4%。同時，允許從當(dāng)年醫(yī)療收入的1‰-3‰中計提、專門用于支付醫(yī)院購買醫(yī)療風(fēng)險保險發(fā)生的支出或?qū)嶋H發(fā)生的醫(yī)療事故賠償?shù)馁Y金，用于防范醫(yī)院面臨的各種風(fēng)險。另外在負債和大型固定資產(chǎn)購置、對外投資等方面有著嚴格的控制，包括醫(yī)院原則上不得借入非流動負債、醫(yī)院大型固定資產(chǎn)購置、對外投資必須經(jīng)過充分的可行性論證，并按照有關(guān)規(guī)定報經(jīng)主管部門或舉辦單位和財政部門批準(zhǔn)，這些規(guī)定強化了不確定性的風(fēng)險因素，對防止重大決策失誤，促進醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展意義重大。
[關(guān)鍵詞]財務(wù)會計 信息質(zhì)量 特征體系 構(gòu)建
一、研究財務(wù)會計信息質(zhì)量特征體系的重要性
財務(wù)會計信息質(zhì)量特征是財務(wù)會計概念框架的一個重要組成部分。質(zhì)量特征是會計目標(biāo)的具體化,體現(xiàn)著會計目標(biāo)在信息質(zhì)量方面的要求。因此,構(gòu)建一套適合我國國情的會計信息質(zhì)量特征體系,對提高我國會計信息質(zhì)量水平有很大必要性。
二、構(gòu)建我國財務(wù)會計信息質(zhì)量特征體系的原則
1、國際協(xié)調(diào)化
隨著經(jīng)濟全球化和跨國企業(yè)的發(fā)展,會計信息使用者的范圍迅速擴大,越來越多的境外機構(gòu)和個體成為企業(yè)會計信息的主要使用者。會計信息使用國際化的需求,使企業(yè)提供的會計信息在滿足本國使用者需求的同時也必須為國際使用者所理解并符合其決策的需要。
2、中國特色化
目前,我國的市場經(jīng)濟還不夠完善,會計主體和會計信息使用者也與西方國家有一定的差別。在確立我國財務(wù)會計信息質(zhì)量特征體系時,應(yīng)該本著與國際慣例接軌的思想,結(jié)合我國社會主義市場經(jīng)濟現(xiàn)狀構(gòu)建會計信息質(zhì)量特征體系的框架。
三、構(gòu)建我國財務(wù)會計信息質(zhì)量特征體系的設(shè)想
1、確立符合我國國情的會計目標(biāo)
在現(xiàn)代會計理論體系中,會計信息質(zhì)量特征與會計目標(biāo)存在著內(nèi)在邏輯關(guān)系。根據(jù)我國現(xiàn)階段經(jīng)濟實際情況,會計目標(biāo)應(yīng)該是既向委托者反映受托責(zé)任的履行情況,又向投資者、債權(quán)人及其他信息使用者提供各自要決策、控制等相關(guān)的會計信息。
2、我國財務(wù)會計信息質(zhì)量特征體系的結(jié)構(gòu)層次
本文在研究西方國家或組織的成果之上,根據(jù)我國現(xiàn)階段經(jīng)濟情況,明確會計信息應(yīng)具備的質(zhì)量特征,并界定各質(zhì)量特征之間的邏輯關(guān)系。構(gòu)建的結(jié)構(gòu)層次如圖:
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(1)多元會計信息使用者――會計信息用戶
隨著經(jīng)濟發(fā)展和資本市場的不斷規(guī)范,企業(yè)會計信息使用者在不斷增加。既包括國內(nèi)信息使用者,又包括國外信息使用者。因此,會計信息用戶也應(yīng)考慮到會計信息質(zhì)量特征體系中去。
(2)真實性――基本質(zhì)量特征
真實性是指以實際發(fā)生或存在的經(jīng)濟業(yè)務(wù)合法憑證為依據(jù),及時地對其進行客觀處理,如實地反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。如果企業(yè)提供的會計信息違背了這一特征,就會在一定程度上造成會計信息質(zhì)量問題。
(3)可理解性和合規(guī)性――關(guān)鍵質(zhì)量特征
可理解性要求企業(yè)提供的會計信息應(yīng)當(dāng)清晰明了,便于財務(wù)報告使用者理解和使用。合規(guī)性是指企業(yè)會計信息應(yīng)符合國家法律、行政法規(guī)和統(tǒng)一會計標(biāo)準(zhǔn)及其他有關(guān)財務(wù)會計法規(guī)規(guī)定的要求。
(4)相關(guān)性和可靠性――首要質(zhì)量特征
相關(guān)性是指會計信息的提供必須與會計信息的使用相關(guān)聯(lián),滿足不同信息使用者的需求。由及時性、預(yù)測性和反饋性三個質(zhì)量特征構(gòu)成。及時性是指會計信息的收集加工處理和傳遞工作要及時進行,以便會計信息的及時利用。預(yù)測性是指會計信息能夠幫助信息使用者評價過去、現(xiàn)在和未來事項并預(yù)測其發(fā)展趨勢。反饋性是指會計信息能夠把過去決策所產(chǎn)生的實際結(jié)果反饋給決策者,使之將來再做同樣的決策時,可將其作為參考。
可靠性是指會計信息如實反映會計對象,能夠經(jīng)得起驗證核實。由公允性、可驗證性、謹慎性和實質(zhì)重于形式四個質(zhì)量特征構(gòu)成。公允性是指在經(jīng)濟事項的確認、計量、記錄和報告過程中,不受利益主體利害關(guān)系的影響和制約,一視同仁地向所有信息使用者提供具有公信力的會計信息。可驗證性是指具有相近背景的不同個人,分別采用同一計量方法,對同一事項加以計量,就能得出相同的結(jié)果。謹慎性是財務(wù)報表的編制者必須考慮到許多時間和情況下必然會有的不確定因素,在對外輸出信息時,不高估資產(chǎn)和收益,也不低估負債和費用。實質(zhì)重于形式是指企業(yè)應(yīng)按照交易或事項的實質(zhì)和經(jīng)濟現(xiàn)實進行會計核算,而不應(yīng)當(dāng)僅僅按照它們的法規(guī)形式作為會計核算的依據(jù)。
(5)可比性、一致性和完整性――次要質(zhì)量特征
可比性是指不同單位之間的會計核算應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的會計處理方法進行。一致性是指企業(yè)不同時期所采用的會計處理方法和程序前后各期應(yīng)當(dāng)一致,不得隨意變更。完整性是指企業(yè)一切直接或間接引起資金變動的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項,都必須通過會計信息反映出來。
(6)成本效益原則和重要性――限制約束條件
成本效益原則是指人們在判斷評價會計信息質(zhì)量和使用會計信息時,總是期望產(chǎn)生的效益大于產(chǎn)生該效益的成本。如果會計信息的提供成本大于其所帶來的收益,即使對信息使用者再有用也不值得提供。重要性是指會計核算過程中,對經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項應(yīng)當(dāng)區(qū)別其輕重程度,采用不同的核算方式。
綜上所述,我國財務(wù)會計信息質(zhì)量特征體系的結(jié)構(gòu)層次如下:多元會計信息使用者是會計信息要服務(wù)的對象;真實性位于核心地位,是基本的質(zhì)量特征;可理解性和合規(guī)性是關(guān)鍵的質(zhì)量特征;相關(guān)性和可靠性是首要的質(zhì)量特征;可比性、一致性和完整性是會計信息的次要質(zhì)量特征;效益成本原則和重要性是制約因素。
參考文獻:
一、我國財務(wù)會計信息質(zhì)量存在的問題
1.財務(wù)會計信息失真
財務(wù)會計信息失真即會計信息不能準(zhǔn)確完整地反映企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。在會計實務(wù)中的表現(xiàn)常為:經(jīng)營成果失真,即有些企業(yè)和單位,為了達到某種目的,采取虛列收入、亂擠亂列成本費用、支出和財產(chǎn)損失不及時記賬等手段,虛報利潤或虧損;資產(chǎn)計價失真,即有些企業(yè)的資產(chǎn)賬面價值不按有關(guān)制度進行計價,造成資產(chǎn)計價的伸縮性,不能如實反映企業(yè)的資產(chǎn)占有數(shù);會計核算資料失真,即有的企業(yè)負責(zé)人和會計人員為達個人目的,將請客送禮、行賄、揮霍浪費等非法支出,采取打白條、偽造發(fā)票、收據(jù)等手段納入合法支出項目中,給貪污腐化分子提供方便。
2.財務(wù)會計信息披露不充分
充分披露要求信息披露的當(dāng)事人依法、充分、完整地公開所有法定項目的信息,不得有遺漏和短缺。資本市場都將充分性作為信息披露的首要條件。但是,由于財務(wù)報告等會計信息的完全披露很可能讓公司在同行業(yè)競爭中陷入不利的局面,不少公司在信息披露中,對有利于公司的財務(wù)信息過量披露,甚至炒作;而對不利于公司的財務(wù)信息披露不夠充分或輕描淡寫,甚至隱蔽。
3.財務(wù)會計信息傳遞時效過慢
從臨時報告和非上市公司的披露情況看,現(xiàn)在會計系統(tǒng)是不定期提供會計信息的,而且企業(yè)年度報告要在財政年度數(shù)月后才能公布,企業(yè)管理機構(gòu)往往由于了解信息的不及時而難以確定一些重大事件系于何時發(fā)生,致使監(jiān)管有效性不足。另外,有些公司往往根據(jù)自身利益需要而決定何時披露重大事件,甚至與非正當(dāng)?shù)耐稒C商進行勾結(jié),配合其操縱市場行為而則機披露,從而降低相關(guān)會計信息及其它信息的及時性。會計信息時效與實際形成嚴重的滯后,這大大影響信息使用者對信息的需求,也影響眾多投資者的決策和切身利益。
4.財務(wù)會計信息缺乏一定的可比性
對一個企業(yè)來說,運用一致性原則使其可進行不同期間的比較,但是如果企業(yè)的基本業(yè)務(wù)的性質(zhì)發(fā)生變動,則同一企業(yè)不同時期的財務(wù)會計信息的可比性就要大打折扣。如果會計準(zhǔn)則、會計制度以及相應(yīng)的會計政策隨經(jīng)濟乃至政治環(huán)境的變化做出了調(diào)整改革,也妨礙了會計信息的縱向可比性,即妨礙了會計核算的一貫性。對不同的企業(yè)來說,由于企業(yè)采用的組織形式不同、規(guī)模不同、技術(shù)管理條件不同,導(dǎo)致所使用不同的會計政策和不同的會計處理方法,使財務(wù)會計信息的可比性受到了一定影響。
5.財務(wù)會計信息缺乏一定的相關(guān)性
企業(yè)提供的財務(wù)會計信息有時缺乏一定的相關(guān)性,主要表現(xiàn)為:財務(wù)會計信息僅僅是反映企業(yè)過去已完成了的經(jīng)濟活動情況的信息,不能完全有效地推知未來,作為預(yù)測、決策的有用信息;財務(wù)會計依會計分期假設(shè)要求,定期產(chǎn)出并傳遞信息,由于財務(wù)會計信息傳遞的時間固定性、滯后性,結(jié)果造成信息不能及時進行提供,從而削弱了信息的相關(guān)價值甚至信息變得毫無用途;揭示財務(wù)會計信息沒有很好地突出重點、反映核心問題,以致信息使用者難以看到問題的本質(zhì),做出相關(guān)決策。
6.財務(wù)會計信息數(shù)據(jù)反映單一化,缺乏指導(dǎo)性
現(xiàn)有的企業(yè)報告反映的主要是企業(yè)財務(wù)信息,其揭示的范圍也局限于對財務(wù)會計確認與計量的交易和事項,而忽略非財務(wù)信息的重要性。
7.財務(wù)會計信息傳遞不能滿足不同信息使用者的需求
相關(guān)性是具有相對性的,同一種信息對不同的用戶以及在不同時間上其相關(guān)程度不同,而現(xiàn)有會計系統(tǒng)提供的只能是針對所有者共同需要的通用會計報告。
二、提高我國現(xiàn)行財務(wù)會計信息質(zhì)量的途徑
1.防范財務(wù)會計信息失真的對策
(1)進一步加強法制化建設(shè),加大監(jiān)管力度
加強法制建設(shè)與新《會計法》的學(xué)習(xí)和實施力度,使執(zhí)法部門做到有法必依,執(zhí)法必嚴,使企業(yè)負責(zé)人和會計人員熟悉新《會計法》以及財經(jīng)法紀和各項規(guī)章制度。
(2)加大對單位負責(zé)人造假的處罰力度
根據(jù)經(jīng)濟學(xué)關(guān)于經(jīng)營者是“追求效用最大化”的“有限理性經(jīng)濟人”的假設(shè),其行為必定遵循成本收益原則,獲得風(fēng)險收益是經(jīng)營者提供失真會計信息的主要目的,那么,使經(jīng)營者的造假代價高于其風(fēng)險收益就是一種有效的防止會計信息失真的措施。這就要求加強會計監(jiān)督,加大處罰力度,降低其預(yù)期的風(fēng)險收益。
(3)強化會計人員的職業(yè)道德規(guī)范教育
雖然《會計法》強化了單位負責(zé)人對會計工作的責(zé)任,但會計主管是負責(zé)執(zhí)行的關(guān)鍵人員,企業(yè)財務(wù)活動中的可為與不可為經(jīng)濟行為,會計主管比企業(yè)負責(zé)人更專業(yè)、更清楚。“不做假賬”是會計主管人員的基本職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則。會計主管人員自覺抵制會計信息造假行為的發(fā)生,可以提高我國會計信息的可信程度。
(4)對會計師事務(wù)所的執(zhí)業(yè)質(zhì)量進行監(jiān)督檢查
應(yīng)強化《中國注冊會計師法》的全面貫徹執(zhí)行,整頓會計師事務(wù)所的執(zhí)業(yè)行為,加大對社會中介機構(gòu)的監(jiān)督管理力度,在大力提高注冊會計師的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、道德水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮會計師事務(wù)所作為中介機構(gòu)的專業(yè)性社會公證和監(jiān)督作用,為促進財務(wù)會計信息真實可靠提供條件。
2.建立統(tǒng)一的披露制度
在會計信息公開制度下,不論是對企業(yè)不利的信息還是對企業(yè)有利的信息,都必須予以全面披露,即使是股份不上市公司甚至非股份制公司也應(yīng)該在特定范圍內(nèi)揭示,企業(yè)不能以保護商業(yè)秘密為名,拒絕向法定部門報告其生產(chǎn)經(jīng)營情況,為社會了解企業(yè)、監(jiān)督企業(yè)經(jīng)營設(shè)置人為障礙。
3.建立網(wǎng)絡(luò)化會計信息系統(tǒng),提高會計信息傳遞的時效性
在會計電算化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,會計信息的傳遞可以通過Internet互聯(lián)網(wǎng)進行信息傳遞且傳遞速度十分迅速,因此企業(yè)的在線財務(wù)報告有可能隨時更新,信息使用者可以及時獲取最新信息。
4.重視財務(wù)會計信息的可比性
可以通過以下幾個方面來進行改進:嚴格要求企業(yè)在編制報表時應(yīng)對重大會計事項,包括會計處理方法的變動情況、變動原因及其對本期財務(wù)狀況的影響等予以充分揭示;建議對同一經(jīng)濟業(yè)務(wù),國家應(yīng)當(dāng)盡量減少可供企業(yè)選擇的會計方法;建立我國各行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)比率(平均比率),以便于進行對比分析。
5.改進財務(wù)會計信息的相關(guān)性
一是充分揭示不確定性事項,披露有關(guān)未來發(fā)展前景的信息;二是采用現(xiàn)行市價法,利用互聯(lián)網(wǎng)快速提供,會計信息,進行適時的會計核算;三是重視對現(xiàn)金流量信息的披露。
6.增加對非財務(wù)信息的披露
目前,企業(yè)信息披露是以財務(wù)信息為主要內(nèi)容的會計信息。但是,如果僅僅把信息披露理解為財務(wù)信息披露顯然是比較片面的,在競爭日益激烈的市場經(jīng)濟環(huán)境下,僅對財務(wù)信息披露無法完整地揭示出企業(yè)的整體資源和核心競爭力,也難以揭示出企業(yè)所面臨的風(fēng)險和不確定性因素。為此,企業(yè)信息披露要增加對非財務(wù)信息的披露,提示與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動密切相關(guān)的各種信息。非財務(wù)信息的披露有利于投資者客觀準(zhǔn)確地了解公司生產(chǎn)經(jīng)營整體情況,從而做出理性的價值判斷和投資決策,同時有利于促進公司加強管理,提高經(jīng)營業(yè)績和治理水平。
7.滿足各會計使用者對財務(wù)會計信息的要求
財務(wù)會計信息應(yīng)該為所有利益相關(guān)者服務(wù),就必然需要一定的協(xié)調(diào)性作為基礎(chǔ)。妥善的處理方法是將以各種方法確認和計量的會計項目均在會計報表中以適當(dāng)?shù)姆绞?以符合重大性要求為基礎(chǔ)進行反映,并建立“彩色報告模式”, 以便于會計信息使用者根據(jù)自己的需要進行相關(guān)的確認和分析。
綜上所述,提高我國財務(wù)會計信息質(zhì)量是一項迫切而又艱巨的任務(wù),它需要會計學(xué)術(shù)界、實務(wù)界、政府和社會監(jiān)管部門、從業(yè)人員共同努力。建立一個完善而健康運行高質(zhì)量的會計信息系統(tǒng),為我國的經(jīng)濟發(fā)展構(gòu)建一個更好的信息平臺,使我國真正實現(xiàn)經(jīng)濟資源的優(yōu)化配置。
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