時間：2023-01-22 15:57:48
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黨建工作對于企業的發展可以間接起到生死攸關的作用，由此企業開展內部管理時需要重視黨建工作帶來的影響。企業能夠從以下方面把黨建工作有效地融入到企業管理中。1.1突出工作重點黨建工作的開展必須堅持從具體情況出發，仔細分析清楚其開展的主辦、監督以及協辦這三個方面的工作內容，在工作過程中將重要內容突出，開展分類指導，貫徹到位，才可以持續構建黨工作的新形式，使其可以被充分融入到企業管理內容中。1.2力求得到行政的支持。黨建工作內容當中關于企業員工合法權益維護的內容涉及到的領域非常寬廣，同時還面臨著無數的挑戰，由此只憑借黨政領導和部門兩者提供的幫助只能夠確保政工工作得到部分的完成，并不能夠形成全面完成的局面，另外員工參與黨建工作可以起到核心的作用。所以，黨建工作想要有效地融入到企業管理當中必須把各方面的力量聚集在一起，從而能產生工作合力的現象，進一步確保黨建工作可以有效地被融入到企業的管理過程中，推動企業快速發展。1.3合理發揮政工人員的作用對于企業的黨建工作來說，其工作的有效完成離不開政工人員將其作用充分發揮出來的推動。所以，黨建工作在開展過程中必須堅持改革創新的精神，構建一支綜合素質比較強的政工干部隊伍，使其作用可以被合理發揮出來，進而確保黨建工作與企業管理相互融合為一體。
2提高學習力度
筆者根據多年的工作經驗發現，符合企業要求的政工干部，需要開展連續的學習，經學習使個人理論水平被增加，不斷充實自身掌握的知識，使工作能力等到適度的提高。政工干部必須開展不斷的學習，才可以令自身從各個方面成熟起來，從而可以做好自身工作，進一步確保組織要求的工作任務能夠被高質量地完成。
3按照企業中心要求開展工作
1學生黨建在學風建設中的地位和作用
學生黨建工作是在高校學生中發展黨的組織、加強黨的建設、健全黨的組織生活,是高校全部工作的一個重要組成部分,也承擔著加強高校學風建設的重要任務。加強黨建工作的過程就是學風建設的過程,黨員發展的過程就是端正學風的過程。學生黨員在學風建設中既是工作對象,又是開展教育工作的中堅力量,他們會在各項教育工作中發揮帶頭、帶動、領導的作用,協助教育工作者完成各項工作任務。由此可見,加強黨建的過程就是加強學風建設的過程,是加強學風建設的有效途徑與形式。
2以學生黨建為中心促進學風建設的方法和途徑
2.1 嚴格黨員發展質量關
嚴把學生黨員發展質量關,保證黨員質量、克服重發展輕培養、重形式輕監督的現象,增強黨員意識,樹立學生黨員在學生中的模范帶頭作用對促進學風建設有著舉足輕重的作用。
(1)嚴把入黨動機關,確定每一位被發展的學生黨員都有堅定的政治立場,明確入黨動機,并向著目標勇往直前。
(2)學習成績關,大學生的主要任務是學習,要把對黨的執著追求化作實際行動,嚴格要求自己,努力學習科學文化知識,取得優異成績。這是產生威信的基礎,是發揮先鋒模范作用的前提。
(3)群眾信任關,入黨積極分子的綜合表現定期的像班主任老師、學生班級、學生干部等公布,征求群眾意見。多形式、多樣化、多渠道加強對他們的監督。在廣泛聽取群眾意見的基礎上確定其是否發展。
(4)生活習慣關,良好的生活習慣體現一個人的精神面貌。當今大學生大多是嬌生慣養的獨生子女,有一些在上大學是還不能形成良好的生活習慣,在發展黨員中加入生活習慣關,不僅是對學生黨員在學習上提出要求,也是在生活上也提出了模范帶頭作用。
2.2 教學結合,師生互動
近年來,隨著高校教學規模的不斷擴大,高校校區也呈現出多區化和郊區化等特點,師生接觸減少,師生關系緊張,學風不正的現象時有發生,這對學生人才的培養帶來了極大不便及諸多弊端。對此,讓更多的老師參與學生黨建工作,也是促進學風建設的有效途徑,同時,學生黨建中有更多老師參與,也保證了學生黨員的發展質量。
(1)按專業劃分黨支部,專業教師任支部書記、支委。
為擴大同學們與專業課教師的聯系力度,我院學生黨支部均有專業課教師擔任黨支部書記、組織委員,使黨員、預備黨員、入黨積極分子更好的接受又紅又專教育提供平臺,此外,加強了老師與學生之間的溝通聯系,消融了彼此之間的隔膜。通過與老師的溝通與交流,在盡快適應大學生活的同時,對老師、學院和專業的認同感也不斷增強。為同學們樹立明確的奮斗目標樹立導向。
(2)專業教研室、實驗中心聯系學生班級。
為切實加強內涵建設,努力實現學生的全面發展、健康成長和全面成才,現結合我院實際情況,經黨政領導會議研究決定,在我院組織開展“專業教研室、實驗中心聯系學生班級”活動?；顒又饕獌热轂椤巴扑]一份導讀書目”、“舉辦一場專題報告”、“組織一次參觀活動”和“開展一次交流研討”。此活動不但提高了同學們對本專業的認識,而且大大激發了廣大同學學習本專業的興趣,為同學們積極參與科技創新注入了新的活力,有效形成了“創優爭先”的良好學風;同時,為老師考察入黨積極分子提供契機。
2.3 充分發揮學生黨支部和學生黨員的模范帶頭作用
為充分發揮學生黨員的模范帶頭作用,我院對學生黨員提出了“四個模范三個一”的要求,即必須做學習、實踐、創新、誠信的模范;至少承擔一份工作,帶動一個宿舍,幫助一名同學。并做出公開承諾,定期對承諾兌現情況進行核查,增強黨員先進意識,發揮黨員模范作用。
榜樣的力量是無窮的。學生黨員作為學生中有較高的政治思想素質和較好的學習基礎習的優秀分子,他們的言語和品行無疑會給周邊同學帶來十分顯著的影響。因而要充分發揮學生黨員在校園文化活動中的優勢,探索與實踐學風的內涵建設。以學生黨員為中心,將黨的理想信念和優良作風散布到廣大學生中去,將黨員集體的優良素質傳播到廣大學生中去,從而把黨建工作和學風建設有機結合起來,逐步推進優良學風建設。
加強學生黨建的過程就是加強學風建設的過程,是加強學風建設的有效途徑與形式健全黨的組織生活,是高校全部工作的一個重要組成部分,也承擔著加強高校學風建設的重要任務。二者的廣泛聯系告訴我們,將二者有機結合、相互促進,具有具大的價值和作用。
參考文獻
去年10月成立教育局綜合管理處，運行半年多來，在局領導關心重視下，處室全體同志齊心協力，團結協作，工作雖然忙碌，但開展比較有序，整合了原來三個處室的工作內容和人員資源，充分發揮了每個同志的積極性和主動性，較好地完成了上半年的工作任務。
一、完成了市委、市政府、省教育廳及各部門對市教育局的各項工作考核驗評任務。市政府及省市有關部門對教育局的考核驗評工作集中在年初1---2月份，主要有黨建工作考核，黨建工作創新獎的申報，安全生產目標責任制考核，創衛工作第一次考核，綜合治理工作考核，公共衛生目標責任制考核，計劃生育工作考核，生態市建設目標責任制工作考核，人武部工作考核，青少年科技協會工作考核，省教育廳的陽光體育后備人才基地驗評，體育特色學校驗評和陽光體育活動開展工作檢查。獲得的榮譽也不少，安全生產目標責任制考核優秀（省>！衛生工作先進單位，青少年科技協會星級協會。創衛工作獲得市創衛辦的好評。省廳對上述有關工作的檢查驗評也如期通過。
二、扎實做好黨建工作，認真開展了“解放思想，創業創新”大討論活動。上半年的黨建工作切實貫徹了“通過黨風帶動師德師風，通過黨內和諧促進教育和諧”的總思路，結合“十七大主題教育活動”和市委“二創二促”主題實踐活動，協助局黨委全面開展了“創新教育理念，再創強教之路”大討論活動。從宣傳發動，查找問題，蹲點調研等方面做了大量工作，現在大討論活動已進入到整改落實階段，綜合處擬訂了《局黨委大討論活動實施意見》，《領導干部創業創新蹲點方案》，給直屬各學校下發了“金點子”建議書，再次全面征集疏理各方面意見和建議。黨委主要領導深入基層蹲點調研，結對聯系社區，撰寫調研手記，落實破解難題。具體工作中還組織召開了黨建工作會議，組織進行了20__年度黨建工作目標責任制和黨風廉政建設目標責任制考核，并修訂了黨建工作目標責任制考核辦法。推薦省級及市級黨內各類先進的申報工作，通報了20__年度網絡黨校優秀學員，完成了僑情調查及困難黨員補助申報工作，召開了黨建統計年報會議，完成了黨建統計年報工作，同時按規定組織開展了機關黨員干部學習教育及各類活動。
三、落實安全第一理念，規范安全教育與管理，加強維護穩定工作。召開全市教育系統安全工作會議，分級簽訂了安全目標責任書，表彰了20__年度全市教育系統安全工作先進集體和個人。制訂了學校安全工作計劃。舉行了安全教育周活動及啟動儀式。重點進行了安全隱患排查工作，開展了安全工作百日督查專項行動，就學校安全工作的組織機構、應急預案、應急疏散、交通安全、食品安全、校園安全、避雷安全、劇毒化學物品安全等方面進行全面排查和落實，下發了關于學生接送車管理、關于學校安全技防設施建設等文件，了關于防溺水、防食物中毒兩個預警。編制完成了全市教育系統的應急預案操作手冊。組織全市學校安全工作分管領導到岱山初中觀摩學生防空疏散演練。召開了全市校園保安工作會議，全面部署了維護穩定工作。在省學校安全工作會議暨學生接送車管理經驗交流會上，介紹了我市學生接送車管理工作經驗，我市學校安
全工作得到了省廳的肯定。上半年教育系統的安全工作一直處于高壓態勢，著力強化預警監測督查機制。進行了開學工作檢查，高考中考前安全檢查，安全隱患排查，迎接市應急辦檢查一次，市安監局檢查二次，與市衛生局市安監局、市質監局聯合檢查二次。上半年學生非正常死亡2人（普陀中學意外死亡1人，岑港中心學校車禍1人），未發生安全責任事故。四、嚴格完成市政府創衛任務，切實加強學校的衛生教育工作。
召開了全市學校衛生工作會議，總結部署了全年學校衛生工作，對創衛工作進行再動員，逐級簽訂衛生工作責任書。制訂了20__年學校衛生工作計劃和創衛月工作目標。創衛工作重點三個方面，一是參與全市“創衛公民大行動”，教育系統開展了“攜手一加二，健康進萬家”活動，舉行了健康知識答題測試，城區近5萬學生家庭參加答題，進一步提高了學生及家長的健康知識知曉率和健康行為形成率。我們還與市廣電局聯合舉辦了“我是創衛宣傳兵”欄目，選拔了62名創衛宣傳兵，在電視專題中主持節目。二是嚴格要求規范創衛臺帳。要求各學校整理了歷年來的創衛工作臺帳，創衛辦檢查后給予了充分肯定。三是著力提高學生的健康知識知曉率和健康行為的形成率，加強對學校衛生工作的督查。四是擬訂了創衛工作與社區結對方案，啟動了與昌東社區創衛結對工作。學校衛生工作重點是督促義務教育階段按大綱要求開足開好衛生課。公共衛生方面一是加強了對傳染病防治，上半年重點開展了手足口病、麻疹、腮腺炎等傳染病的防控，控制了此類疾病在學生中群體性流行。二是加強了對學校食堂衛生及治四害工作的監管。三是加強了校醫隊伍建設，召開了校醫工作會議，充分發揮校醫隊伍在創衛及學校衛生教育中的作用。上半年我們還組織了各類衛生健康教育活動，有小學幼兒園口腔衛生和個人衛生教育活動，組織參加5月31日全市控煙活動啟動儀式，66000名學生參加了省樹省花的評選活動，舉辦了學校教師健康教育培訓班，“預防近視，珍愛光明”主題宣教活動，“學校衛生健康行動專項整治工作”，“野生動物，我們的伙伴”知識競賽等一系列活動，“創建國家衛生城市，爭做文明舟山人”健康教育征文活動，同時完成了市級綠色學校的驗評工作、學生體檢工作及無煙單位申報工作。
五、以素質教育思想為指導，全面開展體育、藝術及科技教育工作。召開了教育局綜合管理工作會議，制訂了體育藝術及科技教育工作計劃，上半年體藝及科技教育還側重于各類比賽活動的組織，完成了省廳安排的各項工作。組織召開了全市中小學生第二十五屆田徑運動會，著力整頓比賽中的不規范行為。完成了第七屆教育科技藝術節的后續工作，同時組織舉辦全市中小學校第八屆教育科技藝術節，著力整合教育、文化、科技及共青團的各類比賽活動。目前兩大活動的改革完善進展良好。開展的比賽及活動還有：全省中小學生美術比賽，省中小學舞蹈教師培訓班，全市中小學生籃球聯賽，乒乓球和網球比賽，全市音樂美術教師技能比賽，全市田徑教練員裁判員培訓班，申報省體育和藝術特色學校、省第二批文體示范區，評比市級三好學生和優秀學生干部。
六、人武部工作。加強了國防教育調研工作，配合警備區、市人防辦、國防辦在市屬和縣區學校進行了二次調研。組織了20__年民兵整組點驗工作。協同有關部門對海洋學院和海運學院進行平安校園復評。下發校園保安服裝配發有關文件，解決了保安的服裝配發問題。接受了省教育廳對我市學生軍訓工作的督查和定海人武部的考核。召開了全市校園保安工作會議，表彰了20__年度校園保安先進。
存在問題主要是活動多、文件多，會議多，接受檢查多，疲于應付，對落實素質教育部分重要工作有沖擊，有影響。
下半年工作重點：穩步實施全年工作計劃，重點做好以下項五工作：
一是在局黨委改為工委后，黨建工作的重點是考慮如何進一步提升層次的問題。
二是如何采取措施確保開足綜合實踐活動、體育、藝術、衛生等課程，落實每天一小時的鍛煉時間。
三是全面切實實施國家學生體質健康標準。同時以重點高中為單位，建立學生體質狀況監測和公布制度。
作為基層單位的支部書記，根本的職責是要抓好本單位的黨建工作，做好黨員干部、職工的思想工作，保證黨的路線、方針和政策的貫徹落實，協助行政抓好各項工作任務的落實。在支部的內部，書記是第一責任人。書記作為領班人，處理問題要比別人公道一些，工作標準要比別人高一些，做出的犧牲和奉獻應比別人多一些，這樣才能讓職工群眾心服氣順，團結在支部周圍。
二、要進一步增強基層黨支部書記的素質
基層黨支部書記要具備良好的素質，具體講主要有以下五個方面：
第一，要有較高的政治素質。首先，黨支部書記要有堅定的政治立場，堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針和政策。其次，要有一定的理論水平和政策水平，堅持落實科學發展觀。最后，要有端正的思想作風和高尚的道德品質，帶頭樹立社會主義新觀念、新風尚。這樣，說話、辦事才能有說服力。
第二，要有較強的能力素質。要具備把人心凝聚起來，把黨員和職工群眾積極性調動起來的組織能力和管理能力；善于把“上情”和“下情”結合起來，善于化解各方矛盾，發揮整體優勢的協調能力和一定的文字、口頭表達能力等等。
第三，要有融入基層的能力。群眾既是智慧的來源，又是力量的源泉。支部書記必須同群眾保持密切聯系。只有把自己真正地融入到職工群眾中去，黨支部的工作就更容易貼近生產，取得較好的效果。
第四，要有大局意識。黨支部書記要當好帶頭人，必須學會樹立大局意識，要從大局上觀察和處理問題，對工作進行全局謀劃，在圍繞中心，服務大局的基礎上做好各項工作。
第五，要有與時俱進的創新精神。新時期黨建工作存在許多新情況、新問題，過去的老傳統、老辦法已不能適應新的黨建工作的發展要求。因此，黨支部書記要有創新精神和創新行動，以思想觀念、工作思路、工作機制、工作內容、工作方法等方面的創新，推動黨建工作不斷邁上新臺階。
三、在新形勢下黨支部書記如何開展工作
第一，以務實創新精神抓好基層黨支部建設。
要勇于實踐。在黨支部工作實踐中，黨支部書記要有正確的認識，要知實情。黨支部的工作如果脫離生產實際，獨成一家地開展工作是不現實的。黨支部書記要充分認識到這一點，轉變思想觀念，擺正自身位置，深入到生產現場，主動了解生產的實際情況，做到心中有數。
要勤奮務實。黨支部書記要樹立一切工作為生產經營服務的思想。一是發揮指導作用。在生產工作中會遇到各種困難和問題，黨支部書記要為行政工作當好參謀；二是發揮促進作用。黨支部書記要積極開展各種活動，激勵斗志、克服困難，促進生產任務的完成；三是發揮協調作用。基層工作中存在著相互作用的多種關系，黨支部書記要責無旁貸地擔起溝通情況、交流思想，提高各方面的積極性。
要力戒形式主義。黨支部的工作如果脫離了生產實際，流于形式，成為“空中樓閣”，就不會取得好的效果。職工群眾對缺乏內容和沒有實際效果的活動非常煩感，如果處理不好會影響黨支部在職工群眾中的形象。反之，凡是關系單位民生的問題、解危解困的問題，哪怕很小的，只要涉及到群眾利益的事情我們都應積極主動的去處理去解決。
第二，充分發揮思想政治工作的作用。
要及時了解情況。思想政治工作的過程實質上是發現思想矛盾、解決思想矛盾、化解消極因素的過程。黨支部書記要在日常的工作中認識到這些問題將給生產經營造成的消極影響，認真分析問題產生的原因，尋求解決問題的辦法，及時做好化解和疏導工作。
要講究方式方法。注意增強工作的感召力和說服力，力求動之以情、曉之以理，做到講道理不空洞，講觀點不含渾，講政策不生硬；基層政治工作的對象是知識水平不同、興趣各異的職工。因此，做思想政治工作要從職工的思想實際出發，有針對性地講清道理，澄清模糊認識，幫助職工解決生產、生活中的實際困難，從根本上消除產生矛盾的根源。
要發揮“典型”示范作用?！暗湫褪痉丁笔屈h支部的一個行之有效的工作方法。支部書記在工作中要善于總結推廣先進單位的經驗和先進個人的典型事跡，并以此去進行宣傳教育，鼓勵、引導、帶動廣大黨員群眾共同前進，使他們學有榜樣，趕有目標。
第三，提升支部班子的整體合力。
黨支部書記要帶頭遵守有關的規章制度，不搞特殊化，為其他班子成員做出表率。黨支部書記應該有強烈的民主意識，凡是涉及到處理單位的重大問題，主動倡導領導班子集體討論，嚴格遵守民主管理的工作原則，逐漸在班子內形成良好的民主作風和工作習慣。
要顧全大局，維護行政領導對生產經營工作領導的中心地位。黨支部書記要從大局出發，主動與其在思想上保持一致、在感情上經常交流、在工作上合拍。要主動為行政領導分憂解難、熱情幫助，為行政工作的開展鋪路、搭橋，積極創造條件。
自2018年7月6日來到路誠公證處以來，時間已過去半年有余?；仡欉@半年以來的工作，在單位領導的正確帶領、各部門的積極配合以及同事們的熱心幫助下，本人初入職場，一直以來努力配合辦公室同事完成各項工作任務，認真做好本職工作，為全處的發展貢獻一份力量。
一、工作內容總結與體會
剛來到公證處時，我對處里涉及的主要業務和工作流程都比較生疏，之前對公證這個行業也知之甚少，多虧了領導的耐心指導和同事的悉心幫助，讓我在較短的時間內熟悉了工作內容，了解了處內各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步，受益匪淺。
在處內領導的安排下，我在路誠公證處從事過辦公室的文件校對工作、大廳的引導接待、黨建工作以及社保等相關工作。其中，大廳的引導接待工作使我感觸頗深、受益匪淺。引導接待崗位，是當事人直觀了解我處的門面，代表著我處的形象，維持著處內大廳的秩序，是最先對當事人產生影響并提供服務的崗位，所以做好大廳引導接待工作尤為重要。
二、缺陷與不足
略
我是2013年7月被市教育局黨委確定為機關第二黨支部書記候選人，經黨支部全體黨員選舉擔任黨支部書記的。局機關第二黨支部由組織工作處、市政府教育督導室和德育處組成，共有13名黨員，并以各處室為主體設立了3個黨小組。半年以來，在市教育局黨委的正確領導下，在局機關黨委的具體安排和幫助指導下，我認真履行職責，與全體黨員一道為我市教育的又好又快發展、科學內涵發展和機關建設，戮力同心，勤勉工作，既圓滿完成了各項工作任務，取得了一定的工作成績;提高了自身素質，增強了黨支部工作的實效性和針對性。根據市委組織部和市委直屬機關工委的安排部屬，述職如下。
一、找準位置，以“位卑不敢忘黨憂”的信念，充分發揮黨支部的同調作用
機關黨建工作有別于基層學校，各職能處室所擔負的工作任務、工作職責和工作要求，決定了黨支部工作的協作性、協同性和協和性。找準了方向，也就找準了位置，也是做好工作的前提和關鍵。
一是迎難而上，力求在黨支部工作協作性上有新突破。機關黨支部的組成因職能處室的分工不同，決定了處室的工作中心和工作重點的差異。這些差異顯現在每一名黨員崗位職責中。黨支部工作的難點就在于此。半年來，圍繞局黨委階段性目標與任務的變化，堅持每月召開支委會議，支委3次到處室征求意見，不搞順水推舟，不當甩手掌柜，支部工作得到了支持，增強了凝集力，形成了“工作不同、協作一致，任務不同、目標一致”的濃厚氛圍，彰顯了全體黨員堅定的黨性觀念。
二是順勢而上，力求在黨支部工作協同性上有新進步。機關工作對下就是服務與指導，對內就是協同和配合。這也是機關黨支部的工作重心。半年來，我們在著力加強黨支部自身建設的同時，堅持把工作的重心放在協同配合上，使各處室的工作相得益彰，相映生輝，使每名黨員的作用得到了充分的發揮。在“貼近群眾、服務群眾”作風建設專項活動中，在機關精神文明創建上，在申報全國未成年人思想道德建設先進城市上，在教育督導中，發揮了黨支部的戰斗堡壘用作和黨員的先鋒模范作用。
三是乘勢而上，力求在黨支部工作協和性上有新境界。“上下交暢，然后萬物協和，庶類獲乂。”協調融洽內部關系始終是黨支部工作的目標重要目標之一。在機關組織的各項活動中，我們堅持以黨支部為統領，以各黨小組為重點，大力開展了融洽內部關系活動，杜絕了“各自為戰，各唱各調，各吹各號”的現象。每一名黨員在“和合而一”的氛圍中，精神飽滿，心情舒暢地投入到工作中。兩個處室被局機關評為文明和諧處室，三名黨員被評為文明和諧先進個人。
二、堅定理想，以“謙虛使人進步”的內斂，夯實為黨工作的思想基礎
“沒有堅定的理想信念，思想上就會缺鈣，就會得‘軟骨病’。”理想信念從何而來，從學習中來，從對事業的不懈追求中產生;理想信念如何檢驗，就是用工作實績檢驗，在實踐中衡量。
一是始終把學習作為一生的內需，不斷生成做好工作的新能力。參加工作30年來，我深刻認識到知識的極端重要性，學習也就一刻沒有停歇。在信息全球化的今天，隨著工作崗位和工作環境的變化，需要及時補充新知識，拓寬新視野。到市教育局工作八年來，亦是如此。平均每年讀書在40本以上。擔任機關第二黨支部書記以來，自己并沒有把曾經十多年擔任基層黨支部書記、黨委書記的經驗當作“金科玉律”，而是在不斷的學習中堅定理想信念，不斷思考機關黨建工作的新情況、新問題，及時瞄準事業的需要，提高履行職責的本領、為民服務的本領。
二是始終抓好黨員的學習教育，不斷為適應繁重工作任務的需要注入新動力。理論是管全局的，管世界觀的。堅持黨支部集體學習和黨小組學習兩手一起抓，采取集中討論和個人自學的方法，用黨的最新理論成果武裝全體黨員的思想，把理論學習教育作為一根紅線貫穿始終。真正把全體黨員的理想信念，聚焦在新的改革進程中，統一到致力實現“辦一流省會教育”“教育夢”的實踐中，匯聚了創一流工作業績的磅礴力量。半年來，黨支部共組織集中學習6詞，個黨小組組織學習10余次，每名黨員撰寫學習筆記都在5000字以上。
三是始終把學習成果運用到工作實踐，不斷創造工作新業績。思想是行為的先導，實踐是檢驗的標準。組織工作處全體黨員堅持組織工作原則不打折扣，不搞變通，堅持選人用人條件標準，既打牢了基層組織建設的基礎，又營造了選人用人的良好環境，為事業發展提供了組織保證、鍛造了干部隊伍。德育處全體黨員堅持立德樹人，細化了德育工作“六化”標準，突出了養成教育，開展了一系列豐富多彩的教育實踐活動，增強德育工作的有效性，我市被全國未成年人思想道德先進城市。市政府教育督導室全體黨員一年中15次組織開展教育督導工作，凝結了累累碩果，迎澤區義務教育基本均衡是我省唯一的一個通過國家驗收的縣區。工作中，各處室黨員處長在各項各項工作中敢于站在前、走在前，當榜樣、做表率，用最好的工作姿態、忘我的敬業精神，贏得了廣泛的贊譽。
三、樹好形象，以“風清氣正笑東風”的情懷，立足崗位為民服務
人民群眾的期盼就是我們工作努力的方向和目標。只有風清氣正，才能更好的為人民服務。
黨支部全體黨員積極參加市教育局組織的道德大講堂、廉潔自律教育和警示教育，自覺筑牢思想防線，做到了思想管得住，行為看得見。在局機關開展的“貼近群眾、服務群眾”作風建設專項教育活動中，興調查研究之風，辦人民需求事，以扎實的工作作風對待人民群眾的期盼，以樸實的情感解決人民群眾的困難。組織工作處以“名校長培養工程”為抓手，加快了校長隊伍建設的步伐，提高了辦人民滿意教育的質量;德育處圍繞廣大青少年日常養成做足文章，推進了學校德育建設;市政府教育督導室以推進學校標準化建設為統攬，立足實際，超額完成了省市下達的目標任務。
一年來，第二黨支部沒有一名黨員違背黨風廉政建設準則，立黨為公，人人爭當做自覺遵守中央“八項規定”的模范，做到了政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。
關鍵詞：公交企業；思想政治工作；難點；對策
一、公交企業思想政治工作開展的重要性
1.突出了公交企業以人為本的發展理念
以人為本主要指在現代企業發展過程中，將人的發展放在首要位置，并以此作為企業所有生產運營活動的根本出發點。在公交企業內，公交車駕駛人員是思想政治工作的主要對象，通過思想政治工作，能有效調動駕駛人員的工作積極性，使其在日常工作中更加認真、穩重，對企業的發展有著極大的推動作用。思想政治工作的開展，讓以人為本的理念在公交企業內得到貫徹發展，其不僅為公交車司機提供了可靠的利益保障，而且在很大程度上推動了公交企業的可持續發展。
2.促進政工干部業務素質的提高
在公交企業內，思想政治工作的開展，離不開對員工的培訓與思想教育，這就要求公交企業的政工干部必須具備較高的專業素質，能有效組織各項思想政治培訓活動。因而，公交企業需要將政工干部納入培訓體系內，通過積極舉辦日常講座、學習觀摩、集中培訓等活動，營造良好的政工干部學習氛圍，以全面提升思想政治工作干部的專業素養，并帶動全體員工素質的提升，為公交企業的進一步發展提供人才保障。
3.體現時代精神
思想政治工作在公交企業的開展，必須與時俱進，結合形勢變化不斷調整工作方法與內容。在這個過程中，需要將公交企業內不符合新時期發展要求的思想摒棄掉，實現思想觀念的不斷革新，并結合社會主義市場經濟體制下的思想觀念、價值觀念及審美觀念，形成全新的政治思想工作內容與工作模式，促使公交企業的全體員工在思想認知上，始終與時展相適應，體現出時代精神，為公交企業的長遠發展，創造了極為有利的條件。公交企業內思想政治工作的開展，為公交企業員工提供了全面認知新環境、客觀看待新思潮的有效途徑，使員工對思想政治工作的認知從感性層面上升到理性層面，從而樹立正確的人生觀、世界觀以及價值觀。
二、新時期公交企業思想政治工作存在的困境
1.思想政治工作者心態復雜
在當前復雜多變的環境下，許多思想政治工作者在工作中，表現得較為迷茫，且受享樂主義、個人主義、拜金主義等負面思潮的沖擊，工作心態極為復雜，加之公交企業所追求的核心價值的不斷變化，重生產、輕政工思想越來越顯著，致使思想政治工作者的工作信念發生動搖，思想政治工作趨于功利化。
2.對形勢認知不足，工作方法落后
在公交企業內，一些黨務干部缺乏對新形勢的全面認知，自身的知識結構與認知跟不上時代的發展變化，在思想政治工作上，仍舊采取傳統的工作方法，工作效果不佳。甚至還有些黨務干部對本單位本科室的運行狀況都極不熟悉，盲目開展黨建工作，造成黨建工作難以深入進行，最終流于形式。此外，在遇到新問題時，許多黨務干部習慣照搬以往經驗，對問題的解決不徹底，經常處于被動應付狀態。
3.公交企業員工不重視思想政治工作
對于思想政治工作，公交企業的大部分員工都表現得較為懈怠，且配合度較低。許多員工認為思想政治工作對自身發展并無太大幫助，也無法為企業帶來更大的經濟效益，并且自身工作量較重，因而輕視思想政治工作。而正是在這種消極思想的影響下，企業員工在日常工作中缺乏活力，認為完成本職任務即可，嚴重阻礙了公交企業的快速發展。
三、強化公交企業思想政治工作的策略
1.轉變黨務干部的觀念
黨政干部為了推動公交企業的進一步發展，必須轉變思想觀念，及時適應新形勢的變化。在這個過程中，黨務干部應該認識到變革思想的重要性，以科學發展觀來看待思想政治工作，摒棄落后的黨建工作觀念，積極學習新知識，不斷完善自身的知識結構，將“以人為本”的理念深入落實到思想政治工作中去，以有效提升思想政治工作的效果。
2.加強思想政治工作基層隊伍建設
要強化公交企業思想政治工作，還需加強黨建基層隊伍建設。首先，要根據公交企業的實際狀況，設置專門的黨建工作部門，主要負責對公交企業員工的思想政治工作，并明確各崗位人員的具體職責。其次，制定系統化的培訓體系，對基層思想政治工作者開展業務培訓活動，完善思想政治工作者的理論知識。通過崗位實踐，讓政工人員積累更多的實踐經驗，以此來提升人員的整體實際工作能力。建立相關的績效考核體系，對思想政治工作者的工作效果進行考核，從而調動思想政治工作者的工作積極性，在思想政治工作中創造更大的價值。
3.加強對企業員工的社會主義人生觀教育
在市場經濟體制下，受市場經濟環境的影響，公交企業員工容易迷失自我，產生金錢至上觀念，將經濟利益作為自我價值實現的唯一標準，在日常工作中形成趨利忘義的心理。為此，公交企業必須加強與員工的交流，及時了解員工的心理動態，注重員工的政治思想教育，通過領導示范、榜樣樹立、懲獎機制等措施，強化員工的社會主義人生觀，實時糾正員工存在的思想偏差，最大限度地提升員工的集體主義價值觀。
4.建立和完善思想政治工作體系
思想政治工作的開展，在很大程度上取決于思想政治工作體系。思想政治工作是一項較為復雜的系統化工作，特別是在公交企業內，思想政治工作的對象較多、工作量繁重、難度系數大。對此，只有各部門及人員之間相互協調，積極配合參與黨建，思想政治工作才有可能取得理想的效果。其中，公交企業可結合各部門的工作特點，建立科學、完善的思想政治工作體系，通過體系來規范思想政治工作，并為其工作的開展提供可靠依據，以此來提高思想政治工作的實效性。
5.創新思想政治工作的方式
在公交企業思想政治工作中，為適應新形勢的變化，應對工作方法進行創新，轉變以往固定工作模式，在對員工的思想政治教育中，應用現代媒體技術，最大程度豐富教育形式。如，開發手機APP，開展“手機黨課”，并定期相關黨建信息，以實現對公交企業員工的思想政治教育。同時，對公交企業內發生的一些典型性先進事例進行及時宣傳，讓榜樣作用得到最大發揮，并積極倡導樂于奉獻的崇高精神，在日常工作生活中一點一滴地影響著企業員工的行為與觀念，促使他們自覺地向優秀員工學習，進而獲得潛移默化的效果，真正實現對公交企業員工的思想政治教育。
6.發揮領導的示范作用
公交企業的領導及管理者的行為，在很大程度上影響著企業員工的思想與行為。企業領導者的行動，從實質上講是無聲的命令，具有非常強的感召力與影響力。因此，要實現思想政治工作的高效開展，必須發揮企業領導的示范作用。在這個過程中，政工干部需與企業領導進行溝通，爭取獲得領導的支持與配合，通過領導自身示范，引導員工主動學習思想政治相關知識，形成活躍的思想政治學習氛圍，進而推動公交企業的穩定、快速發展。
7.全面推行智能公交管理
為了減輕公交企業基層員工的工作負擔，讓其更好地配合思想政治工作，可在公交車內安裝相關的智能公交管理系統，如增加開關門報警器、GPS自動報站等自動化服務功能，減少公交車駕駛人員的工作量。此外，在公交人員運行班次的統計安排上，通過電腦進行自動化采集與統計、安排，以盡可能做到運行班次分配與管理的公正、合理，增加駕駛員對公交企業的認同感與歸屬感。隨著我國的公交事業的快速發展，公交企業內思想政治工作的開展，必須符合新時期的發展要求，對于工作中存在的難點與問題，應積極探索解決方法與途徑，扎實推進各項思想政治工作任務，為公交企業提供實際、有效的服務，最大限度地推動公交企業的進一步發展。在這個過程中，政工人員應及時轉變思想觀念，將公交企業的繁榮發展與自身工作緊緊聯系起來，通過思想政治工作途徑，匯聚企業人心，凝聚員工力量，為公交企業的健康發展提供可靠支撐。
參考文獻
[1]黃思遠.加強公交企業思想政治工作的思考[J].經營管理者，2014(14).
市直各部門機關黨委、總支、支部：
為認真貫徹市十次黨代會和全市經濟工作調度會議精神，切實抓住當前有利時機，在市直機關再次掀起春季造林綠化，加快建設綠色家園，根據市委、市政府主要領導意見和有關通知精神，現就做好造林綠化工作通知如下：
一、統一思想，廣泛發動。造林綠化功在當代、利在千秋。堅持全民參與造林綠化、建設生態**、創建國家級園林城市是市委、市政府的一項重大工作部署，也是貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的基礎性工程。最近，市領導專門參加了植樹活動，副市級以上領導帶頭為造林綠化每人捐款300元。市委辦公室、市政府辦公室也就造林綠化工作掀專門下發通知，提出了明確的任務要求。市直機關作為全市的領導機關，理應在造林綠化工作中帶好頭、作出表率。各部門要抓住當前有利時機，利用各種形式廣泛發動、大力宣傳造林綠化的重要性，進一步統一思想，使機關每一個干部職工特別是黨員都能充分認識造林綠化的重要意義，使建設生態**、綠色家園的觀念深入人心，積極主動地參與到造林綠化工作中來，在市直機關掀起造林綠化工作的新。
二、強化措施，精心組織。市直機關各部門要對造林綠化工作作出整體安排，落實具體措施，精心組織實施。造林綠化要采取集中與分散相結合的方式進行，機關工委將每年協調組織開展集中植樹活動，有條件的部門也可采取自籌資金或自愿捐款等方式組織干部職工大規模造林綠化，并積極提倡個人種植和認養“紀念樹”。各部門要認真做好所在辦公室場所、宿舍區的綠化，見縫插綠，見空栽樹，真正做到黃土不見天。要積極組織干部職工參與經常性的社會綠化活動，黨員要切實發揮好模范帶頭作用，確保每個黨員每年植樹3－5棵，一般安排在3、4月份集中完成。
三、加強領導，狠抓落實。各部門主要負責同志要切實履行綠化工作第一責任人的職責，并落實專人具體負責抓好造林綠化工作。黨員領導干部要以身作則，率先垂范，積極參與造林綠化活動，用實際行動影響和帶動廣大黨員干部群眾參與造林綠化美化。要進一步加大對造林綠化工作的檢查考核力度，各部門要把造林綠化工作任務作為考核干部職工的一項重要內容，機關工委也將把造林綠化工作作為對各部門機關黨建工作考核的內容，不斷加大造林綠化專項督查力度。機關工委將選樹一批造林綠化工作先進典型，大張旗鼓地進行宣傳，并予以表彰獎勵。要把造林綠化工作作為一項長期的工作任務，抓住不放，年年都有新成績，年年都有新突破。各部門每年6月25日前填寫《市直機關植樹情況統計表》（附后）報市委市直機關工委。
一、落實上級部署，保證政令暢通。年內，中央、省、市圍繞關乎國計民生的重大問題相繼政策法規，區委區政府也結合全年計劃和階段性重點工作給街道下達指標和指示。對此，街道黨工委能夠樹立大局意識，認真領會貫徹上級要求，結合工作實際抓好落實。在完成經濟指標、協調其他各項工作齊頭并進，確保達沃斯、十七大期間社會穩定以及區人大、政府、政協換屆選舉任務等方面都圓滿地完成了任務，保證了上級部署在轄區的貫徹落實。
二、落實各項經濟指標，確保提前、全面、超額完成全年任務。截止11月末，街道稅收等6項指標均提前超額完成。其中稅收年計劃9338萬元，實際完成11009萬元，完成年計劃的117.9％；固定資產投資年計劃8個億，實際完成18億多，完成年計劃的225%；吸引外資年計劃500萬美元，實際完成570萬美元，完成年計劃114％；吸引內資年計劃3個億，實際完成6.9億，完成年計劃的230％；發展高新技術企業年任務12家，實際完成21家，完成175％；發展現代服務業年任務4家，實際完成19家，完成年計劃的475%，為全區經濟指標的完成做出了貢獻。
三、落實抓班子帶隊伍的職責，立足打好工作基礎。按照區委關于黨委理論中心組學習有關規定，抓好領導班子的理論學習，提高班子成員的理論素養，加強思想建設；以專題民主生活會為抓手，相互開展批評和自我批評，加強班子作風建設；貫徹民主集中制組織原則，堅持集體領導和個人分工負責制，對涉及全局重大問題，注重發揮集體智慧，集體決策。對涉及某一方面問題決策，虛心聽取分管領導意見。注重班子間的團結協作，做到總攬不包攬，當班子不當家長。與班子成員坦誠交流，增進溝通。隊伍管理方面，以“行政效能年”活動為契機，倡導“講學習、將協作、講創新、講績效”的精神，著力提高機關的行政效率和服務水平。以“社區服務效能年”活動為載體，加強社區隊伍建設，調動工作積極性。工作方式上，能經常深入社區和轄區單位了解情況，聽取他們的意見和要求，實際生活中，能關心群眾的疾苦，設身處地地幫助解決一些困難和問題。
四、支持班子成員履行職責，其他各項工作均取得成績。行政工作瑣碎，繁雜，一年來，面對棘手的問題敢抓敢管，省應急工作現場會的準備，機關大樓的維修都圓滿完成；黨建、群團、精神文明多項工作也卓有成績。特別是兩新組織的黨建工作難度大、要求高，能夠克服困難，做到規模以上非公企黨的組織全覆蓋，并圓滿完成了大連市婦聯“和諧家庭與和諧社區同創共建”現場觀摩會的工作，得到了市區領導的一致好評。年內，穩定工作任務繁重，達沃斯會議、十七大召開期間，...、復轉軍人等始終是穩定工作的重點和難點，加之安民街地塊動遷引發的上訪問題等等，和分管領導一道落實責任、細致工作，及時掌握反饋信息，做了許多化解矛盾的工作，為轄區始終保持了較穩定的局面盡職盡責；勞動就業，在實名制就業任務遠重于往年的情況下，多方開發就業崗位，積極拓寬就業渠道，完成了1689人的就業指標，5個社區均被評為充分就業社區；城建工作從來都很繁重，今年罕見的風暴潮，達沃斯市容環境整治又為城建工作增添了工作量，為此，他們堅持建設與管理并重工作思路，全方位加強轄區環境衛生整治，全力以赴抗擊風暴潮，確保人民生命財產安全，出色地完成了任務；民政、社區建設、換屆工作方面，關注轄區弱勢群體，不斷擴大救助范圍，以“145”工程為載體，開展“和諧樓院”建設，通過制定規章，開展活動，努力探索“樓院自我管理”的長效機制。特別是人大換屆工作，在時間緊、任務重，要求高的情況下，為全區作示范，確保代表的選舉和人大、政府換屆工作順利完成。計生工作有新的舉措，“健康驛站”的改版，“流動人口計劃生育維權服務月”和“惠民惠家”親情服務開展活動，以及加班加點完成了人口信息采集工作等，都使計生工作的水平得到了進一步提高。各社區雖為居民自治組織，卻承擔了大量政府下派的工作，但都能克服困難，任勞任怨，及時完成各項任務。
五、落實第一責任人職責，加強黨風廉政建設。為官從政，廉潔執政，既是要求，也是本分。對此，能嚴格要求自己，加強有關規定的學習，能自覺對照要求檢查自己，努力從思想上和認識上，筑起拒腐防變的防線，在行動上從不，從不跑官要官，謹言慎行，廉潔自律，遵守法律法規和社會道德操守。作為第一責任人，能認真落實上級黨委政府和紀檢監察機關有關黨風廉政建設的工作部署和要求，帶領班子成員參加區有關報告會，主持班子班子成員召開專題民主生活會對照檢查，努力加強班子黨風廉政建設。
以上是我履行職責的主要情況。應該說，到桂林街道將近一年，我面對的是一個完全陌生的環境，承擔的是多數不熟悉的工作。面對經濟指標的壓力與典型的包袱，我的確心有恐慌，唯恐辜負了組織的信任，唯恐辜負了大家的期望。因此。不敢有絲毫懈怠。一年來，還算基本履行了職責，完成了工作任務。這里，飽含著各位班子同仁們的團結合作，飽含著各位科所長和機關全體同志的鼎力支持，飽含著各位社區書記、主任及全體人員的辛勤汗水。借此機會，我衷心感謝給街道黨工委領導班子包括我本人工作大力支持的各位，謝謝你們。