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關鍵詞：礦山設備 安標證件 受控部件 售后服務
何為礦山設備？顧名思義：即以安全為核心輔助礦山生產，提高礦山生產效率的生產機械設備，隨著我國經濟建設水平的提高，科技創新水平的日益進步，礦山機械在整個社會發展中體現出越來越重要的地位和發揮著重要的作用，同時，礦山設備的水平高低，體現了我國機械工程及采礦學水平程度。礦山設備領域，是國家建立獨立工業體系的基礎，也是體現我過工業水平及實力的重要標志。
目前，我國礦山設備制造行業涉及到礦山開采，礦山運輸，巷道建設，人機安全等多個領域，主要任務是為煤炭，鋼鐵，有色金屬，化工，建材的礦山開采和深加工，以及為鐵路、水電工程建設提供安全，先進，高效的技術裝備。以滿足國民經濟發展對能源及材料的需要。
改革開放33年，我國礦山設備行業經歷了從開始的單一引進，到后來吸收消化國外先進技術，從開始的初級材料加工到后來的合作設計合作制造，自主研發的發展道路。礦山設備制造業經歷了數次變革，其發展路線也從單一仿制型到自主創新型，經過成熟的行業思考大部份的加工企業也完成了把經濟效益形勢從粗放型向效益型的轉變，短短的10年中，礦山設備制造業銷售額以每年32%-40%的強勁勢頭增長[1]。
市場需求的日益增加，帶動礦山設備制造業日益繁榮，大大小小的機械加工行業向著礦山設備制造行業進軍，人們開始討論如何能夠建立一套適應我國的礦山安全設備檢驗標準，如何能夠更有效，更切合實際的引導我國礦山設備加工企業走向正軌，一連串的問題擺在我們的面前，需要我們認真仔細的思考。
作為礦山設備的產生地，生產企業有著及其重要的地位，可以說，生產企業對礦山設備安全的認知程度，是直接決定了該設備安全與否的先決因素。絕大多數企業能夠認清自己的責任，并且能夠秉持國家礦用產品安標中心對企業所提出基本要求，能夠從始至終的依照國家標準及行業標準來組織生產。但是，有部分企業對國標及行標了解不夠透徹，認為國標行標里的部分條款過于嚴謹，沒必要完全執行。因此私自更改或不遵照執行。導致產品在生產過程中留下嚴重的安全隱患。具體表現在：1.安標部件加工不標準，防爆安標部件的加工有嚴格加工工藝要求，包括產品部件隔爆面光潔度，焊接焊縫的堆焊高度等，電氣類產品密閉性，部件材質等等都有嚴格的控制要求，國家針對不同類產品制定了嚴格的產品加工標準，合格的礦用產品就是指嚴格按照國家相關標準生產出來的，在追求產品生產效率的同時，如何能夠嚴格把關產品加工工藝標準是每個安標企業在申請安標時被重點考察條件。2.受控部件采購標準及質量要求，安標產品受控部件要求生產企業嚴格按照產品備案登記的配件進行裝備，同時受控安標部件除了要求生產企業在出廠時做到件件質檢，采購方在采購該配件的時候也要做到件件檢測，發現不合格的產品配件及時返廠更換或報廢，
這種隱患不會在產品使用初期爆發事故，而是在產品使用中期，或使用后期出現。在成品采購時，對于成品了解不多的客戶并不會在意，也由此埋下了不定時爆炸的定時炸彈，它所帶來的潛在隱患遠遠要高于我們從肉眼直觀能看到的產品質量問題[2]。
也有安標產品生產企業在申報安標過程中嚴格把關樣品生產工藝遵照國家標準，行業標準，企業標準進行生產，當安標審批合格后，為了降低產品生產成本，增加生產效率，減少后期服務數量而私自縮減，更改，不按備案信息的受控部件，或者采購相同功能的非安標受控部件及非備案的零部件進行產品組裝，總的產品性能根本不能夠達到國家對于礦用產品進入礦山生產的標準。
如何能夠較好的解決這個問題呢？筆者認為制定統一格式的由國家安標中心制定的帶有各企業識別編號的固定格式的成品出廠檢驗單（該檢驗單可附著在安標證書上作為檢驗產品是否按標準生產的依據），以便于成品設備采購人員（客戶）依據檢驗單進行產品核對，同時，固定受控部件編號，整臺設備及配件編號存檔以便查詢。
以上幾種存在于礦山設備制造企業的現象是屬于加大監管力度可轉變的情況，而作為礦山設備生產企業，如果主觀意識上就在違反安標理念，就在視礦山安全生產與不顧，是最危險的。一經發現應及時關停安標手續。表現在以下幾個方面：
非防爆產品加錢經部分改裝更換，變身安標產品并獲取安標證明，即“花錢買安標”。
非礦山安標產品生產企業，私自制造礦山設備流入礦山，這種現象非常普遍。目前，對未取得安標的礦山機械產品生產企業監管存在空擋，該部分企業大部分打著設備維修的旗號，模仿制造一些假冒安標設備，銷售到礦山，極大的增加了礦山的安全隱患。
違規使用安標證件（盜用他人安標證件使用，不同產品混淆概念使用，同一產品不同型號安標篡改使用）
改變以上幾種現象的途徑很多，增強生產企業的社會責任感及誠信度是一種長期不懈的方式，眼下最直接最有效的管控方法就是增加執法力度，加強生產企業的監管力度，增加執法人員的業務知識，正處于工業化進程蓬勃發展的我國，要增加管理礦山設備生產企業的力度。才能降低安全事故發生的可能性，才能最大限度的保障人民群眾的人身安全。
礦山機械的發展與人類的技術進步、現代科學技術和整體工業水平息息相關[3]，礦山機械與普通機械的區別就在于，投入礦山使用的機械設備屬于關乎人民生命安全的特種設備，是必須建立在以安全為核心，以生命保障為前提的機械設備。設備是人造出來的，因此設備是否安全決定礦山生產是否安全，同理可知由礦山機械所造成的礦山事故是完全可控的。只要生產企業抓好產品質量關，使用企業嚴格按照操作制度及設備使用制度執行我國的礦山安全水平會有一個很高的提升。
參考文獻：
[1]中哲投資顧問有限公司 2011-2015年中國礦山機械行業投資分
析及前景預測報告（上下卷）[R] 必途網 2011-7 -8
【關鍵詞】安全意識 生產過程 重要性
1.前言
安全是企業的靈魂，是企業快速發展的基礎，而員工在生產過程中的安全意識牢固程度對企業安全生產起著決定性作用。火力發電廠是技術、資金密集型企業，在火電廠的生產過程中，各類事故常常是由物的不安全狀態和人的不安全行為引起，而人的不安全行為是受人的安全意識所影響，縱觀公司發生過的多起不安全事件來看，不是公司未依法建立和完善了各項安全管理規章制度，也是公司的安全投入不能滿足安全生產的需要，而是個別職工的安全意識不強引發的：一起事故可能是因為某個員工產生的一個大意，一個失誤，一次違規，而引發的事故后果卻非常嚴重，對員工造成人身傷害，對家庭造成的不幸，對公司造成財產損失均不可低估。因此增強員工安全意識、杜絕不安全行為在企業的安全生產的過程中起著非常重要的作用。
2.樹立安全意識
安全意識的樹立首先要從提高員工責任心意識、“安全第一，預防為主”的意識、遵章守紀意識、自我保護意識、群體意識。同時建立健全企業各項安全管理制度和措施；嚴格執行國家、企業制定的各項安全法規、制度、操作規程、作業指導書；通過反復學習各類事故案例，加深員工對安全違規后果的認知，只有這樣，才能真正地樹立起員工牢固的安全防護意識。
2.1責任心意識
責任心一種習慣，是對自己行為后果負責的敬業精神。一個有著強烈責任心的人，就會擁有對工作自信與使命感，對工作會投入極大的熱情，會自覺地按時、按質、按量地完成工作任務；如果我們每一個人對待工作都充滿責任心，那么在生產過程中，再危險的工作也能減少風險，再大的困難也能克服；如果一個人沒有責任感心，那么再安全的崗位也會出險情，再小問題也可能會釀成大禍。責任心的強弱在安全安全生產過程中，起到至關重要的作用。
2.2“安全第一，預防為主”意識
人是安全生產第一要素，是企業安全之本。為了預防各類不安全事件的發生，就必須抓安全教育培訓，科學地、反復地對員工進行安全知識再教育，不斷提醒作業人員，使作業人員記憶不斷得到鞏固，從而防止事故地發生。如大唐集團、大唐國際倡導的“三講一落實”班組安全管理方法中，就很好地將生產現場作業人員容易產生不安全行為進行了有效地規范，從源頭杜絕不安全行為的發生：在講工作任務的同時，要講作業過程的安全風險，講安全風險的控制措施，抓好安全風險控制措施的落實。其作用主要體現在四個方面：針對現場作業的千差萬別，“三講一落實”能夠引導員工按照“講任務、講風險、講措施，抓落實”的先后順序、正確步驟理清每項作業的工作思路，找出有針對性的規章、條款遵照執行；強調并堅持在任何作業開始前，都要重復這個流程。使員工增強了安全意識，重溫了安全知識，控制住自身的作業行為，避免工作的隨意性，把以事為本的管理變成以人為本的管理；防控“三頭”風險源，大量數據表明，安全事故多發生于作業現場、作業過程及作業人員身上。因此“三講一落實”就是基于每一處作業現場，用流程控制住進入作業現場人員的意識和行為，在第一時間把住安全源頭，在第一地點防住事故苗頭，在全過程中守住作業人頭，從而實現安全管控目標；簡單規范，動態靈活“三講一落實”是活的流程，即使是兩次相同的作業，由于作業時間不同、參加作業人員不同、作業環境不同、氣候條件等的不同，“三講一落實”的具體內容也會有所不同。簡單+堅持+重復=安全，“三講一落實”規范卻不教條，簡單而不是簡單化，是堅持“安全第一，預防為主”，增強員工安全意識，預防生產過程中發生不安全事件的有效措施。
2.3人均有惰性，特別是對一些他自認為不重要的事情時，其惰性則更強
企業要通過組織員工反復學習各類安全事故案例，使員工把“死”書面上升到感性的認知，更真實地感受到安全事故是多么冷血無情，加深員工對安全所應持有的敬畏感，從而提高員工的能動思維和自覺行動，能夠自覺遵守國家、企業規章制度，樹立良好的工作責任心，懂得珍惜生命，熱愛家人，回報社會。
3.安全意識在生產過程中的重要性
人的安全意識不是與生俱來的，是通過后天的強化教育、培訓及天長日久的長期積累。人易產生思維、心理及行為的習慣性，當不安全的行為意識隨著長時間而得不到改變時，就會轉變為習慣性違章、違紀，并會把習慣的不安全行為當成安全行為，安全意識也隨之逐漸淡漠，在生產過程中常常是怎么方便怎么做，怎么省事怎么來，做事憑經驗，圖省事。公司曾發生過的兩起人身輕傷事件充分說明了安全意識淡漠所帶來的嚴重后果。
3.1 2011年公司曾發生過一起搬運硫酸時造成人員受輕傷事件：7月初，發電部化學專業將一批化學藥品（其中有一箱硫酸）領至化學專業倉庫。8月的一天，化學班長在使用硫酸時發現那箱硫酸（外包裝為硬紙，標有化學試劑字樣，內裝20玻璃瓶濃硫酸）內的瓶裝硫酸無標簽，隨后匯報化學專業負責人，要求退回倉庫，物資部同意退回倉庫。9月初，工作人員準備將該箱流酸退回倉庫，當他打開化學倉庫防盜門，將放在藥品架下的那箱流酸試搬起，之后“嘭”的一聲，有硫酸瓶掉至地上，玻璃瓶被摔破，因硫酸灑落在地上，本能想挪開位置，剛一邁步，因硫酸具有粘滑性，就摔坐在地上，剛好坐在流酸液體上，同時右手向下支撐時剛好碰到玻璃碎片，由于施救得力，只是臀部表面被灼傷和手撐皮破損，未造成其它嚴重后果。
3.1.1事件原因是硫酸用硬紙殼箱包裝，使用時將外面的膠帶剪開，然后放置在貨架下部與地面接觸，硬紙殼受潮或剪膠帶時損傷，導致裝有硫酸的玻璃瓶（一瓶）從紙殼箱底部漏出摔爛，硫酸灑落在地，是導致工作人員受傷直接原因；發電部化學專業沒有意識到硫酸玻璃瓶用硬紙殼箱包裝存在危險，未及時更換包裝，存在對危化品的管理不到位，對硫酸的危險性認識不高，安全意識不強；工作人員在試搬運硫酸時，對事故預想不到位，沒有進行危險點分析，現場沒有安全措施，安全意識淡漠，未穿戴防護用品；物資部采購員采購硫酸后沒有把撕下的標簽交給倉庫保管員，發電部化學專業負責人電話聯系物資部時也沒有提供硫酸標簽，并同意將剩下的硫酸退回倉庫；物資部對危化品入庫驗收把關不嚴，包裝存在安全隱患未及時更換包裝，也未及時提醒發電部領用人員，是這次人身輕傷的間接原因。
3.1.2從這件事件中，我們可以清楚地看到：發電部、物質部管理人員不能履行好各自職責；安全規程，規章制度只是停留在書面，未能得到貫徹執行：電業安全工作規程第1部分：熱力和機械，強酸強堿性藥品的使用中，明確規定搬運和作用濃酸或強堿性藥品的工作人員，應熟悉藥品的性質和操作方法；并根據工作需要戴口罩、橡膠手套及防護眼鏡，穿橡膠圍裙及長筒橡膠靴（褲腳應放在靴外）。工作負責人應檢查防護設備是否合適。搬運盛裝濃酸或濃堿溶液的容器時，應將容器固定，嚴禁溶液濺出和損壞容器，容器應由2人搬運，不應由一人單獨搬運。嚴禁用肩扛、背馱或抱住的方法搬運盛裝濃酸或濃堿溶液的容器。傷者作為一名化學專業班長，應該很清楚安規中對硫酸之類強酸強堿的搬運要求，但長期接觸各類危化品，以至淡漠了對硫酸這種強腐性化學危險品應持有的基本安全常識，不穿戴防護用品就直接去試搬一箱硫酸（且事先知道硫酸用硬紙殼箱包裝），是安全意識淡薄的典型表現，屬習慣性違章。
3.2 2012年6月13日上午，發電部三值脫硫專業在斗式提升機停運狀態下，按規定進行“斗式提升機上、下部清理”的定期工作。10：40該班副班長告訴班長，他帶領一名民工對脫硫區域的斗式提升機的上部進行清理（副班長為監護人，民工為操作人），10：55斗式提升機上部清理工作完成；11：00開始對斗式提升機下部進行清理，當清理工作進行到一半時，副班長發現提升機下部里面不好清理，需要電筒及板手，就派民工到集控室去拿；11：08副班長聯系在集控室的脫硫班長，啟動上料系統將清理出來的料打入料倉內，當啟動提升機后，發現提升機沒有清理干凈，就拿起一根鐵棍去捅，在捅的過程中，由于提升機帶動鐵棍，將副班長右手食指第一指節部分與提升機外殼相撞，造成副班長拿鐵棍的右手食指第一指節部分肌肉給夾掉并脫落的人身輕傷事件。
3.2.1電業安全工作規程第1部分：熱力和機械明確規定：在熱力、機械和熱控設備、系統上進行安裝、檢修、維護、試驗工作，需要對設備、系統采取安全措施或需要運行人員在運行方式、操作調整上采取保障人身、設備安全措施的工作時，必須使用工作票。大唐集團公司和公司《工作票使用和管理標準》規定：對設備系統的任何作業都必須經過運行人員許可，并使用工作票。任何作業人員除嚴重危及人身、設備安全的緊急情況下都無權無票作業。現場作業必須做到100%開票，票面安全措施、危險點分析與控制措施及工作票執行環節必須100%落實。
3.2.2不清楚自己的工作職責，在設備啟動狀態下進行提升機的清理工作，且由監護人變成操作人；自身安全意識差，使用工具時，沒有正確配戴勞動防護用品（戴帆布手套），嚴重違反操作規定；屬于嚴重違章操作，是造成此次事件的主要原因。發電部對“兩票”制度執行不嚴格，啟動斗式提升機未開操作票就進行設備操作，存在操作隨意性是造成此次事件的重要原因。“三講一落實”工作存在走形式，每天參加集控班前會，但專業操作前未進行真正“三講”，從而操作任務不清，危險點不明，是造成此次事件的重要原因。運行規程中沒有“斗式提升機上、下部清理”定期工作內容，副班長對“斗式提升機清理”工作，操作要求與注意事項不熟悉，是造成此次事件的次要原因。
3.2.3上述兩起人身輕傷事件，充分說明，安全意識在整個生產過程中的重要性，2名受傷者一個是班長，一個是副班長，均是生產工作中的兵頭將尾，本應帶頭嚴格執行各項安全生產管理制度，認真開展“三講一落實”活動，監督檢查擔班組人員是否按標準執行工作程序，保障班組成員的人身安全和設備的安全運行。可是在實際生產過程中，卻自身安全意識淡薄，工作責任心不強，對安全工作規程不熟悉，對公司規章制度不執行，對工作中存在的危險因素視而不見，工作粗心大意。當一個人無視安全，無視國家法律法規、企業規章制度，對工作責任制心不強時，不安全事件就緊跟其后的，其后果是給自己帶來傷害，給家人帶來痛苦，給公司帶來經濟損失。
4.結論
1.當前電力企業管理過程中的安全生產問題
1.1工作人員安全意識缺乏
由于電力企業中的電力管理工作涉及到諸多的方面，具有一定的專業性和復雜性，在開展工作時要有細心和耐心，在供電系統運行的檢修維護工作中，可以認真的落實現場的安全組織措施和技術規范，尤其是重點部位的檢修，一定要有高度的責任心，樹立安全管理意識，并貫穿于全過程中，如果工作人員在工作中忽視了安全生產的原則，缺乏安全生產意識的指導，就會使得整個工作開展中，存在很多的安全隱患，進而對工作人員的人身安全帶來嚴重的威脅，對于電力供電服務來說也是極為不利的。當前很多電力企業中，工作人員對于工作開展的危險性認知不清晰，對管理的重點部位不明確，導致工作開展中安全意識的缺乏。
1.2慣性違章行為的發生
所謂的慣性違章行為主要指的是，工作人員在進行電力系統的維護檢修工作中出現的習以為常的違章操作。一般來說，這種性質的習慣性違章操作主要有違反勞動紀律、違章操作等與實際的規范性要求不相符，這種慣性的違章行為在當前的電力企業管理工作中普遍存在。此外，電力管理的指揮人員指揮不當，操作人員的違章操作，都會導致電力管理工作存在很多的安全隱患，例如在檢修需要臨時停電時，沒有按照規范性的要求來進行，很多工作人員在還沒有斷電和驗電時就已開始了操作，這種馬虎行為也是習慣性違章操作的一種，具有很大的潛在危險性。
1.3管理制度的執行力不夠
當前很多的電力企業在進行電力管理工作的開展時，過于偏重大型作業的管理，在具體的管理制度上沒有嚴格的落實，導致很多工作的開展沒有一個嚴格的區分標準和制度依據。此外，對于工作中的安全工器具管理也很混亂，現使用的很多安全工器具質量并不滿足實際工作開展的要求，電力企業也在制度上沒有對其有一個明確的檢修制度以及更新換代制度，很多性能已經損壞的工器具已經處于超期使用的狀態，同時電力企業對各個環節上的管理工作開展也沒有一個嚴明的制度規定，各個環節之間的銜接沒有制度上的支持，這就對電力管理中安全生產帶來很多的潛在隱患。
1.4責任制缺乏落實
由于電力企業的管理工作具有一定的危險性，因此，在各個環節的崗位職責上都要有明確的責任制，并高效落實，這也是電力管理工作的內在要求。而當前電力企業中，對于安全生產工作上的崗位職責并沒有得到落實，對于安全職責依然停留在口頭上，沒有進行實際的正確執行，落實不到位，這就導致了工作中很多安全隱患的產生，尤其是細節工作上，都會導致安全事故的發生。
2.完善電力管理工作中安全生產的策略
2.1強化安全生產意識，貫穿全過程
對于電力企業來說，要保證安全生產工作的實效性，首先要做的就是在工作開展中樹立安全意識，強化預防安全事故的思想意識，并貫穿于工作的全過程，營造有利于安全生產工作開展的有利環境。此外，還要在建立一個健全的安全管理網絡，進行安全生產的思想建設工作，這樣可以進一步的強化工作人員的安全生產意識，在工作的具體開展中按照標準的流程要求合理進行，并考慮到與之相關的眾多因素，并在此基礎上形成一個安全生產的企業文化，進而創造一個良好的生產作業環境，最大程度的規避安全事故的發生。
2.2加強安全生產的現場管理
對于工作人員的安全生產工作，尤其是關鍵環節的人員，要對其操作行為習慣進行糾正改善，使之養成一個良好的操作習慣。定期對工作人員的操作行為進行標準化的考核，對存在的不規范處進行及時的糾正改善，尤其是對于具有重復性和多發性特點的安全事故要認真分析，從其中的操作行為方面對工作人員進行改進，避免同類事故的再次發生，進而促進安全生產工作的順利開展。
2.3完善制度建設，落實崗位責任制
首先，要對安全生產中的各個環節進行制度的健全，并把制度落實到具體的個人，從工作的細節上入手，加強責任制的落實，同時對于安全生產的各個工器具也要有正確的管理，定期對工器具的使用狀態進行定期的檢查，對于出現嚴重損壞的器具要及時的更新換代，這樣可以大大減少因為安全生產工器具的原因所出現的安全事故。此外，對于安全生產管理目標也要明確，根據員工的實際工作狀況制定詳細嚴明的獎懲制度，并在工作開展的全過程進行落實，特別是對于關鍵環節上的安全生產工作，進一步的增強員工的崗位責任心，明確自身崗位的重要性，以規范標準的操作來完成任務并對存在的慣性違章行為及時糾正，從而強化責任制，確保電力企業的安全生產順利進行。
3.結語
關鍵詞：礦山生產；機電設備；安全管理
近幾年來，礦山生產規模不斷擴大，大量的新型設備和新的工藝開始投入生產中，設備自動化程度在不斷提升的過程中，給安全管理提出了更多更高的要求。然而，礦山企業在生產過程中很容易忽視機電設備安全管理，備件質量不達標、安全防護設施不完善等問題不斷出現，導致設備事故時有發生，不僅給企業帶來了巨大的經濟損失，而且給工作人員的生命安全帶來較大的威脅。因此，筆者針對當前礦山生產過程中機電設備管理存在的主要問題，提出加強機電設備安全管理力度的幾點建議，以期能夠給同行帶來一點啟發。
一、礦山生產過程中機電設備管理出現的安全問題
近幾年，礦山生產行業發展迅速，由于礦山生產環境比較多變，而且生產工藝過于復雜，導致機電設備安全管理難度不斷增加，管理過程中也頻繁出現安全問題。其中，機電設備安全管理過程中出現的問題具體包括以下幾項：第一，沒有制定健全的設備管理制度。許多礦山企業沒有給予機電設備管理應有的重視，將全部精力投入到礦山生產中，導致礦山安全事故頻頻發生。第二，工作人員缺乏安全管理意識。礦山生產人員沒有嚴格按照設計執行，沒有對機電設備進行性能測試，完全是根據自身的工作經驗來判斷。采購人員在購買機電設備時，沒有調整配套的設施，直接投入使用，導致設備的最大功能不能充分發揮出來。第三，設備監管不嚴。由于設備管理沒有標準的界限，所以監管人員在檢查過程中難以把握。由于機電設備管理任務量較大，所以當前廣泛使用的檢測方法是隨機抽查法。
二、礦山生產中加強機電設備安全管理力度的有效措施
（一）制定健全的設備管理制度
管理人員應該針對設備維護管理、備件質量管理以及設備報廢管理等方面的內容，制定相應的的管理制度，將設備管理責任切實落實到每位員工身上，使機電設備安全管理實現有法可依，有章可循。機電管理制度必須要結合礦山生產的具體情況，結合企業發展特點，對管理機構進行完善，明確員工的責任和義務。
（二）加強機電設備點檢力度
機電設備管理人員應該強化設備點檢力度，保證在第一時間發現安全隱患，及時給予有效的治理措施，以免發生安全事故。大量實踐結果證實，如果不能及時治理隱患，那么就會逐步發展為事故。所以，礦山企業必須要給予機電設備點檢工作高度重視，設置專門的機電點檢站，并且聘請專業的點檢員。在日常工作中，點檢人員應該嚴格遵守兩定一動的制度來檢查設備，即在交接班時，定期對設備進行點檢；在設備運行過程中對設備進行動態巡回點檢；值班員工定期進行巡回點檢，尤其是關鍵部位，要進行精密點檢。在點檢過程中一旦發現隱患，工作人員要立刻按照信息反饋程序及時反饋隱患。針對能夠處理的隱患，要立刻給予處理措施；針對不能處理的隱患，應該堅持不過夜的原則。而且各類設備都應該有不同的點檢標準，員工需要實行責任分工，同時制定隱患治理制度，保證機電設備安全運行。
（三）利用培訓提升人員的專業素質
礦山企業應該對操作人員進行重點培訓，增強操作人員的安全意識和專業素養。有文獻資料顯示，在礦山傷亡事故中，人為因素導致的事故所占比例超過80%。部分操作人員文化水平較低，對設備安全性知之甚少，而且安全責任意識較淺，大都是野蠻操作，進而引發安全事故。所以礦山企業應該通過培訓手段，使操作人員熟練掌握機電設備的操作要領，嚴格執行標準化作業的原則，督促操作人員按照規程工作，消除僥幸心理，避免發生設備傷害事故。
（四）加大設備管理資金投入
針對機電設備安全管理，礦產企業應該加大資金投入，這樣才能大幅度提升生產效益。創建一個安全的生產環境，認真檢查工作環境中存在的隱患，做到防范于未然。此外，還應該提供良好的通風設施，保證井下通風暢通。針對井下設備，工作人員要及時檢查設備的工作狀態，確保井下積水能夠及時抽出，以免礦井被淹沒。
（五）做好機電設備維修管理工作
維修管理也是機電設備安全管理工作的重要組成部分，由于礦山作業環境比較復雜，維修條件較差，而且少數設備受環境的限制，設計不合理，增加了維修難度。因此，機電設備管理人員應該及時對通道進行檢修，對設備結構進行改進，通過預防零件變形等手段，做到標準化維修作業。此外，在礦山生產過程中，還應該引進先進的檢測儀器和維修設備，進一步提升設備維修工作的安全性，提高維修質量。
（六）對機電設備進行更新改造
近幾年來，變頻技術、自動化控制技術等發展迅速，性能較高、安全性較好的設備不斷被開發出來，更新速度較快，而且礦山企業能夠利用這些高新技術對機電設備進行改造。機電設備老化是導致安全事故發生的主要因素。許多礦山企業目前使用的設備，比如通風機、絞車等，都是20世紀30年代生產的產品，尤其是部分小煤礦中的設備大都是老弱病殘，安全隱患較大。為了提高礦山生產的安全性，針對安全性能較差、污染嚴重的機電設備，礦山企業應該及時對其進行更新和改造。比如，用全自動摩擦輪2.5m絞車替代傳統的纏繞式3m絞車，用螺桿式壓風機替代復活塞式壓風機。對井下通風風機等設備進行改造，增加自控報警裝置和變頻器裝置，在高壓配電柜上安裝高壓接地短路探測報警儀，切實為機電設備安全運行提供保障。
三、總結
綜上所述，礦山機電設備管理仍然存在較多的問題，礦山企業高層必須要給予設備安全管理高度重視，不斷完善設備安全管理制度，通過培訓提升管理人員的專業素養，加大機電設備的資金投入，及時對機電設備進行更新改造，提高設備的安全性能，加強機電設備維修管理力度，最大限度減少安全事故的發生，為工作人員的生命安全提供保障。
作者:王崇智 倪江強 單位:陜西南梁礦業有限公司機電運輸部
參考文獻：
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[3]張慧,柳少偉.礦山生產中機電設備的安全管理[J].城市建設理論研究,2014,(11).
[關鍵詞]煤礦生產 采煤 安全 管理
[中圖分類號] P618.11 [文獻碼] B [文章編號] 1000-405X（2015）-3-51-1
0引言
近年來，安全生產問題已經成為中國工業產業發展中重點研究的關鍵性問題。特別是對于煤礦生產來說，由于其在生產過程中需要面臨較為復雜的生產環境，因而極易發生較為嚴重的生產安全事故。相關數據也表明，煤礦生產安全事故在工業生產事故中占有較大的比例，這不僅影響了經濟效益的增長，更重要的是危害了企業發展的和諧性。可見，安全管理已經成為穩定煤礦產業高效發展的核心問題。據調查，煤礦生產安全事故多出現在采煤階段，因而對采煤過程中安全因素的控制及管理應該作為煤礦生產安全管理活動展開的核心。
1采煤作業安全管理的現狀及其價值意義
1.1采煤作業安全管理現狀
中國是最早發現并使用煤炭的國家，但是中國煤礦生產水平卻與先進國家存在著一定的差距，這種差距不僅僅體現在煤礦生產設備方面，更體現在煤礦生產安全管理方面。據相關數據表明，中國煤礦生產安全事故的發生率是發達國家煤礦生產作業安全事故發生率的十幾倍。煤礦生產中采掘作業是安全隱患較多的生產階段，由于采掘過程中需要面臨較為復雜的地質環境，同時對于一些特殊分布的煤層，往往需要進行人工采掘，如果在該過程缺乏先進的采煤技術措施，同時缺乏相應的安全管理機制，必然會給采煤生產帶來一定的安全隱患，其后果不堪設想。
1.2采煤作業安全管理的價值意義
事實上，采煤作業安全管理關系著采煤企業社會形象的建立。煤礦企業是國家獲得經濟增長的重要支柱，只有切實抓好安全生產，才能夠更好地樹立企業形象，穩定社會和諧，這樣才能夠保證煤礦生產活動的展開，進而為國家帶來更多的經濟效益。同時，對于采煤企業來說，安全生產最終目的是以安全促進生產，也就是說安全問題對于煤礦企業的發展產生了一定的制約，只有最大限度地減少傷亡事故的發生，才能夠更好地保證煤礦生產人員的生命財產安全，也就能夠高效地發揮和調動生產人員的生產積極性，促使社會經濟發展水平得以提高。
2加強采煤作業安全管理的技術措施
2.1加強采煤設備的投入與使用
現代化設備的投入與使用是采煤作業安全生產的重要保證。現代化采煤設備具有安全性高、精度高、采煤質量高等眾多優點，其可以應對較為復雜的生產環境，同時一些較大的煤礦也專門設置了設備的中控室以監測采煤設備的運行狀態，這極大地減少了采煤作業過程中的勞動強度，同時由于現代化設備操控精度較高，在一定程度上提高了采煤作業的安全性。此外，在現代化采煤設備中，針對生產環境安全監測的設備越來越多，如瓦斯濃度監測儀器等。總之，現代化采煤設備的投入與使用能夠有效地減少人身傷亡事故的發生，同時也能夠穩定煤礦生產。
2.2加強采煤過程中的支護管理 提高生產的安全性
在采煤作業活動中，采掘工作面需要進行相應的支護，同時支護措施及支護點的分布需要按照地質結構及煤層分布的結構進行科學布置。為了有效保障采煤作業的安全，嚴禁空頂作業，同時為了能夠有效控制頂板事故的發生，工作面支護需要滿足支得起、護得好、穩得住的要求，進而才能夠有效地保障采掘作業的安全性。
2.3加強采煤技術工藝改革 落實安全生產責任制
對于現有煤礦產業開發來說，應該進一步深化采煤技術改革，深度挖掘安全性較強的采煤技術，加強技術改革不僅能夠促進煤礦生產效率，同時也能夠有效地保證采煤工藝的安全性，如現代采煤工藝中已經極少用到普采及炮采工藝，實現了現代化采煤技術的改革。
除了對采煤技術進行革新以外，也應該加強安全生產責任制及安全生產監督責任制。首先采煤作業安全管理人員應該將采掘作業活動劃分為多個安全作業活動區隊，每個安全作業活動區隊安排專人對區隊內的安全作業情況進行管理監督，并且落實責任制，當某一安全區隊出現安全問題，應該追究相關責任人的法律責任。安全生產責任制的實行，能夠對安全責任進行明確劃分，并且能夠加強相關管理人員的責任意識及安全意識。
3構建采煤作業安全生產標準化的管理辦法
3.1嚴格落實安全生產的管理制度構建安全監管機制
為了能夠讓企業所設立的安全管理制度更為細化，企業可以邀請安全顧問，為企業制定出較為完善的安全操作管理規定，其中應該包括一些工具設備的使用、維護的方法及進行采煤操作時所應該設置的一些安全措施等等。對于安全生產管理制度的形成與落實，應該不斷進行完善，盡量能夠讓安全生產管理制度進一步細化，實現對采煤作業的全方位監管，進而有效地保證采煤作業的生產安全。
3.2加強人文管理 提高生產人員的技術素養
據調查，采煤企業出現安全事故的主要原因多為人為因素。因而在不斷完善安全管理的同時，應該重視人文管理。所謂的人文管理，就是在企業中應該加強采煤生產人員的技術培訓，對采煤生產人員進行專業操作知識的培訓與考核，避免由于錯誤操作而造成生產事故。同時，對于新入廠的員工，應該進行必要的職業安全培訓、崗位安全培訓、實踐操作培訓等，之后才能夠進行生產作業。對生產人員進行技術培訓，能夠有效地控制生產作業中的錯誤操作，既能夠保證采煤企業的生產效率，也能夠促進企業安全標準化的建立，從根本上解決人為的安全隱患。
關鍵詞：井下作業 安全生產
井下作業是油田生產最艱苦、最前沿的崗位，由于工作環境、機械設備、技術手段等因素的影響，井下作業的危險性較高。如果不能及時消除環境、機械、人為等原因所造成的不安全因素，抱著僥幸心理強行作業，不僅易給油田企業造成嚴重的經濟和產量損失，也極易造成現場工作人員和其它人員的人身傷害。井下作業安全施工不僅關系著作業進度、作業質量、完井投產等各方面，更直接影響到井下作業工作人員和作業現場人員的安危。
一、造成問題的主要原因
1.人為因素
人的素質影響：主要表現為安全意識薄弱和對業務素質不強，不能對井下作業的安全問題有這全面具體的認識，缺乏自我保護和安全防范能力，無法自覺遵守操作規章，安全生產法律、法規和管理制度。
人的思想精神狀況的影響：由于井下作業在野外和露天進行，外界環境的好壞也影響著人的思想精神狀況，主要表現在人的注意力能否集中，操作技能是否正常發揮和運用，影響操作的準確性和及時性。
人的健康狀況的影響：人的健康狀況如心臟病、高血壓等危險疾病以及恐高、對某些物質、氣味過敏等情況，除有思想精神狀況的影響外，都可以直接導致安全生產事故的發生。
2.設備因素
隨著科學技術的發展，越來越多的大型化、大功率設備應用在井下作業施工中。機械設備對安全的影響存在以下幾個方面：一是設計，安裝上的缺陷；二是陳舊、老化和破損，設備不能正常運行；三是人的違規操作和超負荷運行。另外勞動保護用品的配備和使用，施工用料、工具的擺放及管理也影響著井下作業的安全。
3.環境因素
主要包括噪音、氣溫、油污、工作時間（時間段和工作時間的長饾），天氣狀況等因素，都可以危害身體健康，誘發安全事故的發生。
在這三個要素里人實施著監督管理，操作機械，選擇、改善、控制環境，又是受傷害者，因此，人是能動安全生產中的最重要因素。
二、完善安全生產制度建設，建立安全生產長效機制
1.健全組織機構，構建監管網絡
各級管理人員、尤其是作業現場的隊長、班長和帶班干部，要多督促、多檢查，發現隱患及時處理，認真落實好安全班組長的崗位職責。各類檢查人員要深入現場發現問題、解決問題。同時，加大對各級管理人員的考核力度，一級管一級，下級對上級負責，層層落實好崗位職責，使生產現場控制在有序、平穩的狀態中。
2.建立、完善、落實以下各項管理制度
小隊干部帶班制度：生產過程中小隊值班干部每天跟班指導崗位員工現場施工，對施工全過程進行安全質量管理。安全生產例會制度：定期召開安全生產會議，研究部署安全工作。安全檢查制度：定期排査隱患，及時進行整改。安全教肓培訓制度：實行全員培訓，達到崗位規定的要求。安全生產管理責任制度：層層簽訂責任狀，把安全生產情況與個人的經濟效益掛鉤。安全值班長制度：重要部位、場所、環節的把守和監管。
3.設備工具科學化管理
一是加強施工機械設備產品自身的安全檢查，二是對施工機械設備使用過程進行的安全檢查，三是健全完善施工機械設備檢定制度， 四是切實做好施工機械設備的基礎管理工作，五是全力提高施工機械設備操作人員的崗位技能。
4.加強安全培訓和崗位培訓
加強安全教育培訓，是確保企業生產安全的重要舉措，也是培育安全生產文化之路。安全事故的發生，除了員工安全意識淡薄是其根源外，還有一個重要的原因是員工的自覺安全行為規范缺失、自我防范能力不強。應加強安全教育培訓，堅持重安全意識、重安全規程、重安全行為規范、重細節養成；應以安全意識教育為先，以提高安全技能為重，以養成安全生產行為規范為目的；培養員工的安全行為規范，全面提升安全防范技能，確保安全生產。一是是要立足班組，提高職工自保互控能力。班組是安全生產最直接的承擔者和參與者。要夯實班組安全基礎，一方面要加強職工的安全知識培訓，提高職工應變能力和安全技能，以適應崗位工作要求。另一方面要建立班組自保互控體系，以自保為主，互控為輔，不斷增強職工保安全、反違章的內在驅動力。二是要突出重點，強化安全生產專項檢查。圍繞安全重點開展專項監督檢查。采取職工代表定期檢查、突擊檢查、巡回檢查和跟蹤追查等方法，增強監督檢查的針對性和實效性。對重大危險源和重大事故隱患，及時下達紅黃通知書，建立安全檔案，追蹤整改。
三、科學應對安全生產事故
盡管我們誰都不愿意發生安全生產事故，但安全事故總是不以人的意志為轉移，在我們不經意間突然發生，因此，我們必須學會科學地應對安全生產事故。
1.編制應急預案
應急預案就是提前制定應對突發事件的方案，面對突發事件是手忙腳亂、無所適從，還是有條不紊、從容應對取決于有沒有應急預案。編制應急預案要結合本地本單位的實際，要注重預案的科學性、規范性和可操作性，達到一定的要求和水平。有能力的單位可以自已編制，沒有能力的單位可委托專業機構編制。
2.按規定組織井控演練，確保預案順利實施
預案編制后，要根據企業的生產實際選擇恰當時機進行演練，通過演練發現問題，完善預案；通過演練提高預案的實施能力。
3.認真總結經驗教訓
事故發生后要認真分析原因，總結經驗教訓，加強整改，進一步完善安全設施，強化安全措施，進一步完善和落實安全生產管理制度，避免事故特別是同類事故的再次發生。
總之，安全工作只有起點，沒有終點，只有真正做到領導重視，措施落實、考核到位，嚴格獎懲兌現，不斷提高安全管理水平，才能確保安全生產。從而在全大隊范圍內形成安全工作上下齊抓共管的良好局面，促進井下作業安全生產工作的穩步健康發展。
參考文獻
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關鍵詞：啤酒生產過程，食品安全，控制措施
中圖分類號：F407.82 文獻標識碼：A
1、前言
了解和落實啤酒的食品安全管理原則是一切措施實施的基礎。首先， 應貫徹落實國家相關的食品安全標準和法規。 食品安全標準主要有食品污染物限量標準、食品添加劑使用標準、 原輔材料衛生標準、 包裝材料衛生標準、 設備器具衛生標準、 食品標簽標識標準以及企業衛生規范等。 食品安全法規主要包括國務院加強食品等產品安全監督管理規定、 食品安全法、 省市級食品安全條例、 食品生產加工企業質量安全監督管理實施細則、 工業產品生產許可證管理條例實施辦法、 食品召回管理規定等。其次， 啤酒生產過程中應嚴格遵守衛生操作方面的程序要求。 從啤酒生產用水的安全到用于生產產品的設備、 工具、 器具甚至工作服的清潔程度，都應該謹慎注意其清洗、 消毒和衛生的保持， 減少交叉污染的可能性。 對于有毒的化學物質應該格外注意， 標注清晰， 單獨存儲， 制定使用原則； 對于蟲害、 環境問題等應有具體防護措施。 員工需嚴格持健康證上崗并定期體檢。 在原材料和輔助材料、設備設施、 工藝流程等方面制定出清晰的原則。另外， 要嚴格遵守諸如 GB14881 《食品企業通用衛生規范》、 GB/T20942 《啤酒企業良好操作規范》、 GB8952 《啤酒廠衛生規范》 等規章條例。 添加劑的種類和使用量要嚴格按照 GB2760-2011 《食品添加劑使用標準》 的規定執行。
2、 啤酒生產過程中的食品安全控制措施
2.1 入廠原輔材料檢測
入廠原輔材料的檢測是啤酒安全生產的前提和保障。首先， 在大米、 麥芽等的采購方面應嚴格按照《食品安全法》 第 36 條提出的規定： 檢查供貨商的應有證件， 并定期檢驗其證件是否在有效期之內；對供應商的資質進行調查和確認， 并建立檔案； 對供應商進行定期的評估調研， 及時調整在各供貨商處的采購比例， 并淘汰不合乎標準的供應商， 從原輔材料的源頭保障啤酒生產的安全、 衛生； 企業應當對入廠的原輔材料進行檢查和建檔， 對物品的生產日期、 供貨單位、 名稱、 數量、 規格等做到全面把握。
其次， 要選取質量過關的水源。 水質符合國家《生活飲用水衛生標準》 的要求， 并保證每年對生產用水進行自我檢測或采樣送有關單位檢測。 水源管理要派專人進行， 保證啤酒生產用水的衛生。最后， 控制入場原輔材料攜帶的外來物質。 例如大米或麥芽等糧食作物在種植、 儲存和運輸的過程中易產生有害的微生物， 或是吸收土壤中的重金屬， 沾染的化學物質， 存留雜質和異物等。
2.2 工廠衛生環境管理
工廠衛生管理包括廠區的宏觀設施、 生產車間的環境衛生以及人員衛生 3 個方面。 在廠區的宏觀設施方面， 廠區應根據啤酒的特有生產流程合理劃分區域， 規范化廠區布局， 以提高效率， 防止交叉污染； 廠區內應設有吸收污染的隔離帶或防止產生飄塵的設施， 以防對啤酒造成污染； 配備相應的污水處理池、 廢氣處理系統、 消毒維修保養設施等，建立一個干凈的生產廠區， 控制啤酒的質量。 在生產車間環境衛生方面， 車間入口應配有洗手、 消毒、 換鞋、 更衣的區域， 該區域應與車間完全隔離， 最大化防止任何人為污染； 車間應配備防蚊蠅設施、 捕鼠器械、 隔離紗窗、 消毒設備等衛生設施， 并定期檢查， 保證設備的完好和正常運作。 在人員衛生方面應做出具體規定并有專人檢查， 保證相關從業人員持健康證上崗， 每年進行體檢。 具體規定包括保證個人清潔衛生， 進入車間前要消毒、更衣、 換鞋， 不得攜帶無關物品進入車間， 不得化妝， 不得佩戴手表、 首飾， 離開車間時應及時更換工作服和工作專用鞋帽， 并定期清洗工作用品。
2.3 生產設備控制
啤酒生產涉及到諸多生產設備， 諸如原料倉庫中的儲存設備、 糖化設備、 包裝設備、 污水處理設備、 水處理設備、 冷凍設備、 發酵設備、 過濾設備、 包裝設備、 緩沖設備、 酵母間的設施、 灌裝設備等， 每一環節都應該加強對生產設備的衛生管理， 全程把握啤酒生產的安全衛生。 需要特殊注意的是， 與啤酒接觸的設備設施、 容器、 管道等的設計和安裝應符合食品衛生的質量要求， 采用無毒、無異味的原材料， 并保證原材料不吸水、 易清洗、可消毒、 不與啤酒產生化學反應。 一般不刷涂料，但有些必要部件要刷涂無毒、 無污染、 無味的涂料， 并保證涂層易清潔。 維修設備使用的機油， 由此產生的雜質和金屬碎屑等及時清理， 杜絕與啤酒產品和容器等的任何接觸， 維修結束及時徹底消毒， 首次生產產品要進行質量評測。
2.4 添加劑的安全使用
關于食品添加劑的使用， 《食品安全法》 第 36條明確規定： 食品生產者采購食品添加劑應當查驗供貨者的生產許可證和產品合格證； 對無法提供合格證明文件的食品原料， 應當依照食品安全標準進行檢驗； 不得采購或者使用不符合食品安全標準的食品添加劑。
食品添加劑的安全使用包括其采購、 檢驗、 儲存、 使用和管理諸多方面。 采購方面的規定同生產原輔材料。 同時企業應該建立標準化的食品添加劑檢驗流程， 采購之后將樣本送至質量部門進行檢測。 在儲存方面， 要設立專業庫房， 并保證庫房的溫度、 適度、 通風、 清潔都達到標準； 不同類的食品添加劑分架存放， 標注清楚， 管理人員對添加劑的入庫、 出庫做出詳細記錄， 及時清理； 在領取添加劑時整箱領取， 不在庫房開箱， 避免污染， 控制食品添加劑的領取人員， 保證添加劑的正規去向；使用過程中遵循國家的范圍、 數量標準， 嚴禁使用目錄以外的其他物質； 建立監督機制， 保障協調和溝通的順暢， 防止有人利用食品添加劑進行不法生產， 危害食品安全。
2.5 啤酒產品的安全包裝
啤酒產品的安全包裝是啤酒生產過程的最末環節， 如果在包裝過程中出現安全隱患， 那么之前的全部生產將功虧一簣， 因此啤酒產品的安全包裝十分關鍵。
第一， 在啤酒容器方面， 無論是玻璃瓶裝還是易拉罐裝， 都應控制其來源， 并保證所購買的啤酒瓶或啤酒罐符合 GB4544 國家啤酒瓶標準規定中的質量要求， 回收企業專用啤酒瓶， 對其進行徹底的消毒和清潔， 控干液體， 進行抽樣檢查， 將二氧化碳含量控制在安全范圍之內， 降低啤酒瓶爆炸的風險。 科學設計啤酒瓶容量以保障其安全性。 在一切環節中禁止不安全的裝卸行為， 預防傷人危險。
第二， 啤酒裝瓶后迅速加蓋， 縮短運輸路徑，降低漂浮污染物落入啤酒的可能性。 對瓶蓋的使用和管理采取同樣的規定和標準， 防止由瓶蓋帶來的污染隱患。
第三， 在儲存和運輸過程中做好管理， 起到最后的保障和防護作用。
3、對啤酒生產的后期監測與管理
企業應安排食品安全監督組織進行統一的、 定期的、 科學的產品信息和質量評估， 以便了解產品質量， 及早發現可能存在的安全問題。 建立預警系統， 鼓勵員工對產品進行自主檢查并主動舉報安全問題隱患， 互相監督在啤酒生產過程中不符合規范的行為。 建立報告體系， 對已經發生的安全問題作以分析和總結， 開會探討問題發生的原因， 并做出統計和總結， 對事件發生的時間、 地點、 經過、 危害、 結果進行全面調查， 建立檔案，并發出雙向報告， 保障信息的透明， 讓管理層和基層員工了解安全問題的重要性。
結語
文章從啤酒的食品安全管理原則入手，重點介紹了啤酒生產過程中的食品安全控制措施以及對啤酒生產的后期監測與管理，具有較高的參考價值。
參考文獻
關鍵詞：石油開采 安全與管理 問題與對策
石油行業是一個高風險行業，在整個油氣開采過程中，油氣的高壓、易燃、易爆、高溫等特殊性，存在著對人身、環境及社會等諸多風險。這些年，整個行業高度重視安全生產管理，所取得的成績有目共睹，但安全生產事故仍時有發生，安全生產形勢依然嚴峻。這些事故的發生，往往會帶來人身傷害及財產損失，甚至會造成較為嚴重的社會影響。筆者將在下文中結合自己幾年的工作經驗淺談當前石油開采過程中存在的安全問題，并針對這些問題提出幾點解決措施。
一、我國當前石油開采全生產管理工作中存在的問題
在現階段的石油開采工作中，各種裝置設備的關鍵部位較多，且工作環境惡劣，需要經常在高溫、高壓、有毒有害的環境下進行，這些都給安全管理工作帶了更多的難度。而且很多采油設備都是與農田、電網、或者是居民區挨在一起的，這給采油廠的生產等工作帶來了不便，也對我們的安全管理工作也造成了很大的障障？。此外，很多設備設施使用年限過長，機器老化，一些在用關鍵裝置、要害部位、關鍵系統年久失修或更換不及時等。因此安全隱患嚴重，極易帶來危險。
1.安全教育方面
在采油企業的安全培訓中，過分強調對專業知識的學習，忽視安全現場方面的培訓，使得作業人員的現場安全知識與專業知識脫節，在作業過程中往往片面強調安全生產技術，卻忽視了安全現場管理。
2.安全檢查方面
主要表現為安全檢查流于形式，沒有收到實際效果。一方面，盡管檢查人員進行較為細致的工作，但是相關的責任人沒有及時對查出的問題進行整改，容易導致事故的發生。另一方面，檢查人員沒有認真履行自己的職責，檢查不到位，對于存在的隱患沒有及時發現，也是容易導致事故發生的原因之一。
3.安全責任方面
安全責任沒有落到實處，缺乏相應的責任追究機制，或者是責任不明晰，導致一些部門和個人有隙可乘，在實際工作中不認真履行自己的職責。有些單位存在有章不循，有制度不遵守的違規行為，安全責任制沒有層層分解落實，屬地管理范圍不清，直線責任沒有認真落實，職責界面不確定，推諉責任的現象屢次發生。
二、針對石油開采工作中存在的安全生產問題提出的解決對策
通過上文中對石油開采工作中關于安全生產方面存在問題的分析可知，目前油氣開采過程中仍然存在很多問題，必須引起我們高度重視。一定要探索出行業特點和生產規律的安全管理方法，進一步強化工作人員的責任意識，提高設備設施的本質安全水平。筆者認為，解決安全生產問題可以重點從下幾個方面進行：
1.從思想上提高認識，增強安全管理的責任感
領導干部和一線員工都要提高對安全工作的思想認識，都要高度重視安全工作，在發展生產的同時，更應關注安全，要將兩者有機的結合，切不可厚此薄彼。要注重對安全知識和技能的教育，提高全員的安全責任意識，增強員工的安全知識水平和安全操作技能，從而有效地保證安全生產，防止事故的發生。
2.從制度上持續完善，建立完備的管理體系
要以預防安全事故為中心，對安全管理工作進行預先分析與評估，將安全生產考核納入年度考核的管理目標當中，并將安全生產、安全管理與員工評優、領導晉職、員工的切身利益結 合起來，建立一整套規范的考核辦法，激勵領導干部與員工更加重視安全工作。持續推廣實施HSE管理體系，提升安全管理水平。HSE管理體系是一種良好的管理體系，可以顯著提升安全管理水平，能夠為安全生產提供行之有效的方法，同時也有利于企業的可持續發展。在實際工作中，應不斷完善HSE體系，使其與生產更有機的結合，能夠更好地適應生產的實際情況，提高管理水平，保證油氣開采的安全進行。
3.加強隱患的治理，提高本質安全水平
由于油氣開采企業大多都存在著設備設施老化，更新維護不及時，加上各種偷盜破壞導致各種隱患較多，必須下大力氣進行整改。按照“誰主管、誰負責，誰執行、誰負責”的原則，做好隱患治理項目的落實。對新、改、擴建項目嚴格執行“三同時”制度，防止產生新的隱患。同時，要發動全員進行現場隱患的排查，及時消除，保證油氣開采過程的安全生產。
4.做好安全生產標準化創建，達到管理規范化
安全生產標準化國家安監總局為做好安全工作所推出的一項重要措施。今年在整個石油系統已經整體開展。油氣開采企業應該以此為契機，嚴格按照評分辦法所列條款，逐條對照進行完善和整改，作為提高安全管理的有效方式，確保安全管理水平提升到一個新的層次。
5.加強安全文化建設 構建和諧生產環境
首先是突出以人為本。這是安全文化建設的核心，也是基本原則。其次是堅持服務生產。既要體現文化性，又要體現生產性，只有與生產有機結合，為生產服務，安全文化才有扎根的基礎。安全文化建設貴在創新。要用發展的觀點，創新的思維進行提煉和創新，突出油氣開采行業的特點，使安全文化建設更符合企業發展的要求。要以安全文化建設帶動和推動全員安全觀念的轉變和體制創新、制度創新、管理創新，營造更為和諧的安全生產環境。
三、小結
通過上文論述可知，對石油開采安全生產管理中存在的主要問題和對策進行探究是具有重要意義的，對石油開采事業的發展都是大有裨益的。近些年，隨著經濟不斷發展，石油開采行業更是成為我國開拓國際市場的重要手段。我們既要認可近些年來我國的石油開采業取得的輝煌成績和喜人進步，也要清晰的認識到在安全管理中存在的問題，安全管理任重而道遠。這需要我們在管理手段和技術層面不斷進行完善，探究出更多、更好的安全管理方法，進一步促進油氣生產，為油氣開采提供一個更為安全、穩定的環境。
參考文獻
為更好地落實“科技興安”戰略和國家《安全生產“十二五”規劃》促進安全產業發展的要求，充分發揮中國安全生產科學研究院（以下簡稱“安科院”）的技術優勢、人才優勢，加快安科院的科研成果轉化步伐，為國家安全生產監管監察提供更加有力的技術支撐，2011年底，中國安科院出資成立了北京中安科創科技發展有限公司（以下簡稱“中安科創”）。
中安科創成立以來，依托安科院強大的科技研發能力，整合中國安科院優秀科技成果，促進了安科院科技成果的推廣和轉化，為政府安全生產監管監察工作提供了技術支撐，為企業提供了全方位的安全技術服務。
為了解中安科創如何依托于安科院進行科技成果轉化，以及開展了哪些項目的研究推廣，本刊記者采訪了中國安科院副院長、中安科創總經理魏利軍。
記 者（以下簡稱“記”）：中國安科院一直致力于為國家安全生產監管監察工作提供技術支撐服務。為了促進安科院科研成果的轉化，推動產業升級，2011年安科院出資成立了北京中安科創科技發展有限公司。請魏總介紹一下，中安科創成立的背景及意義。
魏利軍（以下簡稱“魏”）：國務院辦公廳的國家《安全生產“十二五”規劃》和國家安全監管總局的《安全生產科技“十二五”規劃》都指出，要促進安全產業發展，重點發展監測監控、安全避險、安全防護、災害監控及應急救援等技術研發和裝備制造，并將其納入國家鼓勵發展政策支持范圍。為深入貫徹落實全國科技創新大會精神，加快提升安全科技創新能力和產品轉化能力，國家安全監管總局了《關于加強安全生產科技創新工作的決定》，要求加快推進科技成果轉化，爭取到2015年底，安全生產基礎理論和重大關鍵技術研究方面取得較大進展，科技成果轉化和實用技術推廣應用方面有較大突破。
安科院長期開展安全生產領域基礎性、綜合性、前瞻性科學研究，以解決重大事故預防、監控、預警與應急救援重大關鍵技術為主要方向，為國家安全監管監察工作提供技術支撐、為企業安全生產提供技術服務。近10年來，共取得300余項科研成果。為了加快這些科研成果的轉化，推動安全產業的發展，2011年底，在國家安全生產監管總局的支持下，安科院出資成立了北京中安科創科技發展有限公司。
中安科創依托安科院的科研能力，整合安科院優秀科技成果，以安全生產監控和預警技術、應急救援裝備，以及成套安全保障體系研發、設計、生產和銷售為主營業務，為各級政府和企業的安全生產、職業健康、應急管理和重大工程項目安全等提供全方位的產品和技術服務。
記：中安科創是如何通過構建“科研創新——產業推進”技術支撐服務平臺，對安科院的科技成果進行轉化的？在市場上的同類企業中，具有哪些優勢？目前開展了哪些業務？
魏：黨的十報告中多次提到“創新”，中安科創也堅持以“科研創新——產業推進”為使命，把自主創新作為公司發展的首要動力。公司通過原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新，掌握產品的核心技術，提升公司核心競爭力。為此，公司專門成立了研發部，并將研發部打造成安科院科研成果市場應用的轉化平臺，將安科院的原創科研成果轉化為適用于市場的產品和技術，目前該部門擁有專業研發人員50余人。
實施安全科技創新戰略，不僅要求我們高度重視關鍵技術的研發攻關，更要重視科技成果的轉化應用。公司設有產品銷售和市場開發部門，從事新技術的市場推廣和新產品的銷售。
中安科創成立以來，在安全系統、安全產品和安全技術等多方面實現了創新研發和產業應用。公司從實際工程中集成研發，形成了具有實用價值和推廣前景的系列安全系統產品，如：礦山安全監控系統、尾礦庫智能在線監控系統、化工園區安全監控預警與應急輔助決策支持系統、油氣場站安全監控預警與信息管理系統等。公司組織研發了適用于工業及民用的安全產品，如：安監移動執法終端與系統、平安應急套裝、防爆攝像機等。公司還對主要設備進行研發改造，逐步替代外購產品，從而形成區別于其他企業的技術優勢，如：尾礦庫安全監控及預警技術、采空區探測及風險評估技術和安全生產物聯網應用技術等。
中安科創在市場同類企業中的優勢，主要體現在資源整合、人才、技術經驗及品牌影響4個方面。緊密依托安科院的科研實力和技術優勢，公司可建立權威、完備、及時的安全生產知識庫。公司打造了一支素質高、能力強的創新人才梯隊，并依托重大工程項目，培養了一批能夠站在行業科技前沿的各類領軍人才。公司依托科研創新和自主研發，在礦山監控與應急救援系統、化工園區及油氣場站安全監控、尾礦庫災害監測預警、重大危險源辨識評價與監控、應急管理等方面，面向政府和企業開展技術支撐和服務工作。截至2013年2月，公司在以上領域開展服務項目已有120多項。
記：中安科創在科技創新方面，開發推出了哪些新產品？各自有什么特色？應用情況如何？這些產品對提高我國安全生產保障能力，能夠起到怎樣的促進作用？
魏：中安科創自2011年底成立以來，立足國內安全生產監管監察和企業安全生產的實際需求，一直致力于新技術推廣、新產品研發和應用，在安全監管執法、應急救援裝備和信息化平臺、重大危險源監測監控等領域推出了多項新技術。
中安科創推出“安衛通”安監移動執法終端與系統。2012年，國家安全監管總局下發了《關于進一步深化安全生產行政執法工作的意見》，提出力爭到2017年，建成一支統一、規范、高效的安全生產行政執法隊伍，形成權責明確、行為規范、監督有力的行政執法體制機制。為提高安全生產行政執法人員的執法水平，提高企業隱患排查和危險源辨識能力，中安科創開發了具有自主知識產權的適用于安全生產現場快速規范執法的軟硬件一體設備——安監移動執法終端與系統（簡稱“安衛通”）。
“安衛通”硬件采用約23cm三防終端（防水、防塵、防跌落），軟件系統分為移動端和后臺系統，可實現執法計劃制定、現場移動執法、政府核查、隱患排查、隱患整改、隱患上報、日常安全檢查、職業衛生監督、專項整治、統計分析等功能，能夠準確涵蓋企業重點檢查的環節、自動匹配產品應用地區的地方法規標準、及時更新安全生產執法所需的法規標準。
隨著我國城市化進程的不斷深入，高層建筑不斷增加，緊急情況下高層建筑內人員的自救和應急逃生問題日益凸顯。中安科創推出的“平安應急套裝”，是一種可循環使用的高層建筑物應急逃生裝置。當樓宇發生火災等危急情況時，被困人員可以使用該套裝平穩、安全、迅速地脫離危險現場。當居民樓、娛樂休閑場所、賓館、飯店、辦公樓、學校、商場等高層建構筑物發生火災等緊急情況時，人們可利用這一套裝進行逃生自救，也可幫助應急救援隊伍施救，還可用于高空緩降作業。
安全生產監管信息化與應急救援平臺。該系統為綜合性的安全生產監管信息化平臺，能夠提供統一架構的技術支撐體系，完成安全監管部門的日常監管工作。此外，還能應對各類突發的安全緊急事件，可應用于金屬非金屬礦山、危險化學品、公共安全等領域的政府監管、企業管理。該平臺能實現日常監管、監測預警及事故應急輔助決策3大功能，能夠實現與其他系統互聯互通的功能。
公司還自主研發了礦山安全監控系統、高陡邊坡監控及車輛管理系統、數字化礦山系統、油庫儲罐安全監控預警系統等產品和系統，這些產品的應用和推廣，將有效提高安全生產執法水平、企業隱患排查、安全監控預警和應急救援能力，為企業安全生產、職業健康和應急管理等提供技術保障。
記：請魏總介紹一下，中安科創還將進行哪些項目推廣？有哪些新計劃？
魏：2013年是實現國家《安全生產“十二五”規劃》的重要一年。2013年1月18日，國家安全生產監管總局楊棟梁局長在全國安全生產工作會議上指出：2013年要實現事故總量、較大以上事故、反映安全發展水平的4項相對指標“三個繼續下降”的目標。達到這個目標重要的一點就是，要加快安全生產先進技術的研究和推廣。
中安科創在加強安科院科研成果轉化、為政府和企業提供技術服務的進程中，一方面應加強產品研發，另一方面應加大產品和技術成果推廣的力度。
首先，做好產品推廣和技術成果轉化。進一步加強公司自主研發的“安衛通”專業安監執法終端、平安應急套裝、重大危險源監控關鍵技術裝備的市場推廣工作。結合國家安全生產“十二五”規劃和國家安全監管總局有關“四個一批”項目的要求，加強先進適用的監管監察技術成果的轉化工作，例如企業隱患排查終端及隱患排查系統、重大危險源安全監管與應急決策指揮系統等。
其次，進一步加強新產品的研發。中安科創在為企業和政府提供技術服務的基礎上，面向安全生產監管監察、企業安全生產管理的實際需求，不斷加強新產品的研發。
依據國家發改委《安全生產監管部門和煤礦安全監察機構監管監察能力建設規劃（2011-2015年）》，各級安全監管監察部門將通過配備安全移動執法裝備，提高安全生產執法水平。中安科創將通過推廣安全執法信息系統終端、企業安全生產隱患自查終端一系列產品，打造和建立我國第一個安全生產“云服務平臺”。通過平臺的建設和運行，建立企業自查自報與安監監管執法相結合的安全生產事故隱患排查長效機制，提升企業安全生產水平，推動安全產業的長效發展。